Checkliste, Tipps, Tricks: http://info.cytrap.eu/?p=108 Lehrstellenbesetzung - eRecruiting hilft aber es gibt einige Dinge zu beachten.
Besseres Personalmarketing mit Hilfe von Social Media verlangt ein systematisches Vorgehen. Erster Teil des Praxisleitfadens.
Suisse Emex 2010 Wie Messen Sie Den Erfolg: 5 Kritische Faktoren Fuer Weblogs
Leitfaden: 6 Schritte zum erfolgreichen eRecruiting
1. CyTRAP.eu
CyTRAP Labs
Personalmarketing & Social Media: 6 Schritte zum Erfolg
Urs E. Gattiker
Präsentationsfolien auf: http://SecUrl.de/AzubiStudie13-1
Roentgenstrasse 49
Personalmarketing Buzz: http://SecURL.de/track-blog CH-8005 Zuerich
Switzerland
+41(0)44 272 1876
+41(0)76 200 7778
www.CyTRAP.eu URL
2008_06_16
2. CyTRAP.eu
_Personalmarketing mit Social Media
1. Zielsetzung: Wie kann die Reputation verbessert werden?
2. Zielgruppe: Welche Art von Inhalten will diese und wie oft?
3. Plattformen: Web, Blog und/oder Xing nutzen?
4. Personal: Reicht das vorhandene Human-Kapital?
5. Budget: Wie erfassen wir direkte und indirekte Kosten?
6. Benchmark: Wie verbessern wir das Prozess Management?
2012_12_03
_Einführung >Ziel >Gruppe >Plattform >HRM >Budget >Benchmark >Fazit
3. CyTRAP.eu Red Bull baut am Image mit solchen Events:
http://www.youtube.com/watch?v=FHtvDA0W34I
_Zielsetzung
- streben wir nach einem Image der ABB, Alpiq,
Red Bull, Daimler, Wirth, WMF, SBB ....? Was genau?
- Welche Reputation möchten wir mit unseren Kunden, Arbeitneh-
mern und Lieferanten, wie z.B.:
- Unternehmen ist cool, hip, bodenständig, und/oder
kundenfreundlich, sowie
- Produkte haben gutes Design, Preis-/Leistungsverhältnis,
sind von guter Qualität &/oder Kundenservice ist exzellent?
2012_12_03
>Einführung _Ziel >Gruppe >Plattform >HRM >Budget >Benchmark >Fazit
4. CyTRAP.eu
_Zielgruppe für Social Media Aktivitäten
- Wer ist unsere Zielgruppe (z.B. Lehrlinge, Ingenieure, Absolventen
der Uni und/oder Wiedereinsteiger)?
- Welche Inhalte bieten der Zielgruppe praktischen Mehrwert
http://SecURL.de/12-ZH
- Wo finden wir die Zielgruppe im Social Web
Zum Beispiel auf Facebook? Will die Zielgruppe sich mit uns dort vernetzen oder
aber lieder sich mit Freunden und Famile über Parties/Feste und Hobbies
austauschen?
2012_12_03
>Einführung >Ziel _Gruppe >Plattform >HRM >Budget >Benchmark >Fazit
5. CyTRAP.eu
_Warum auf dieser Plattform? https://twitter.com/rhaetischebahn/status/27
3751541977063424
- SEO 1 x 1: Warum nutze ich Twitter um Followers auf Facebook zu
bringen anstatt auf die Webseite oder den Corporate Blog (siehe
Tweet: Rhätische Bahn)?
- Wie helfen uns die Facebook Seite, Quora oder Pinterest/Flickr
Einträge mehr interessierte Besucher aus der Zielgruppe auf
Firmenblog/Corporate Blog oder Webseite zu bekommen?
2012_12_03
>Einführung >Ziel >Gruppe _Plattform >HRM >Budget >Benchmark >Fazit
6. CyTRAP.eu
_Personal – Qualifikationen... https://plus.google.com/111061878172973215419/posts/TyuH4dBA75c
- Hat unser Team die notwendigen Schlüsselqualifikationen?
- Erwarten wir von unseren Mitarbeitern, dass sie Social Media
während der Arbeit auch für das Unternehmen nutzen?
- Ist in Mitarbeitergesprächen zur Leistungsbeurteilung Social Media
ein Thema, wenn nicht, warum?
- Wie stellen wir sicher das die Social Media Richtlinien umgesetzt
werden und wie dokumentieren wir and handeln im Falle von
Verletzungen (Compliance)?
2012_12_03
>Einführung >Ziel >Gruppe >Plattform _HRM >Budget >Benchmark >Fazit
7. CyTRAP.eu
_Budget http://www.cargo-blog.com/643/erste-lokfuhrer-lehrlinge-in-deutschland/
- Teilen sich z.B. verschiedene Mitarbeiter in der Beantwortung von
Kommentaren auf dem Firmenblog, Facebook oder Xing?
- Wurden direkte Kosten wie Zeit & Weiterbildung zur Erstellung
von für das Zielpublikum interessanten Inhalten budgetiert?
- Sind die indirekten Kosten von Social Media wie z.B. Nutzung
von Tablet, Notebook und Infrastruktur eruiert worden?
2012_12_03
>Einführung >Ziel >Gruppe >Plattform >HRM _Budget >Benchmark >Fazit
8. CyTRAP.eu
Daten von: My.ComMetrics.com
_Benchmark
Im Vergleich zum Industriestandard oder Benchmark, wie gut sind:
- Sprachgebrauch, Schlagzeilen/Titel und erster Eindruck von
Blog/Webseite, etc., und
- auf wieviel Resonanz stossen unsere Inhalte (z.B. Social Sharing)?
- Daten von: My.ComMetrics.com
2012_12_03
>Einführung >Ziel >Gruppe >Plattform >HRM >Budget _Benchmark >Fazit
9. CyTRAP.eu
_Personalmarketing mit Social Media (SM)
1. Zielsetzung: besseres Recruiting von Lehrlingen & Trainees
2. Zielgruppe: will Inhalte mit Mehrwert & Praxisbezug
3. Plattformen: SEO für Anfänger: Destination Nr. 1 = Blog & Webpage
4. Personal: SM wird ein Teil der Leistungsbewertung des Mitarbeiters
5. Budget: Geld & Zeit bereitstellen für den Erfolg mit SM
6. Benchmark: richtige Vermarktung erhöht die Schlagkraft
2012_12_03
>Einführung >Ziel >Gruppe >Plattform >HRM >Budget >Benchmark _Fazit
10. CyTRAP.eu
_In eigener Sache
- Award-winning blog http://ComMetrics.com
Free subscription: http://eepurl.com/lBw95
-Preisgekrönter Blog: http://info.CyTRAP.eu
Kostenloses Abo: http://eepurl.com/lzfiz
- Blog Benchmarking – Messen von Engagement (Facebook, Google+, etc.)
Financial Times sagt: Die kleine aber feine Lösung aus den Schweizer Bergen (Bosco Gurin)
Kostenlos registrieren – Blog Tracking – http://My.ComMetrics.com
- Das Buch zum Social Media Audit November 2012 (Copyright 2013) –
Checklisten, How To Guides und mehr: http://SecUrl.de/CHaudit
2012_12_03
11. CyTRAP Labs GmbH
CyTRAP.eu
Personalmarketing & Social Media: 6 Schritte zum Erfolg
Urs E. Gattiker
http://SecUrl.de/AzubiStudie13-1
Roentgenstrasse 49
CH-8005 Zuerich
Switzerland
+41(0)44 272 1876
+41(0)76 200 7778
www.CyTRAP.eu URL
2008_06_16