SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 18
“Aan zelfkennis komt nooit een
einde, je bereikt niet een bepaald
punt, je bereikt geen conclusie.
Zelfkennis is een eindeloze rivier.”
Krishnamurti
Home cooking en catering als
object van franchise?
Afstudeerpresentatie
Eline Elbers
24 Augustus 2010
Franchise is een hechte
commerciële samenwerkingsvorm
tussen twee of meerdere
zelfstandige partijen die onder
gebruikmaking van dezelfde naam
en met een uniforme uitstraling
producten en diensten aanbieden
aan afnemers.
De met:
Probleemstelling
Op welke manier kan een succesvol home cooking
en cateringconcept zich ontwikkelen tot een
onderscheidend en goedlopende
franchiseformule in Nederland binnen een
tijdsbestek van één jaar?
Deelvragen
• Wat is franchise?
• Wat is de best passende franchiseformule
voor Out at Home?
• Welke psychologische aspecten spelen een rol
in de relatie tussen franchisegever en
franchisenemer?
• Hoe kan Out at Home het beste haar
toekomstige franchisenemer selecteren?
Methoden van onderzoek
• Field-research
• Literatuur
• Interviews
• Enquêtes
• http://www.webregio.nl/alphen/eten-en-drinken/artikel/1806225/kok-aan-huis
Enquête resultaten
Enquête resultaten
Enquête resultaten
Hard franchise versus
Soft franchise
Hard franchise
• Volledig concept wordt
overgenomen, hetzelfde
gehanteerd en gepresenteerd
• Franchisenemer geen inspraak
• Uniek concept, moeilijk te
dupliceren
• Vaak hoge instapfee
• Voorbeeld: Mc Donald’s
Soft franchise
• Concept in grote lijnen, maar
ruimte voor aanpassingen
• Franchisenemer meer inspraak
• Concept hoeft niet uniek te
zijn
• Inkoopvoordeel speelt een rol
• Inkooporganisatie=soft
franchise
• Lagere instapfee
Psychologisch aspect
Het enneagram
Uitkomst enneagram onderzoek
• Oprichtster Out at Home is type 7
(levensgenieter/avonturier)
• Match met type 7 zijn type 2 (de gever) en
type 4 (de romanticus)
• Enneagram kan een handig hulpmiddel zijn bij
de selectie van een franchisenemer
• Model wordt tegenwoordig vaker gebruikt
Beantwoording & Conclusie
Op welke manier kan een succesvol
home cooking en cateringconcept
zich ontwikkelen tot een
onderscheidend en goedlopende
franchiseformule in Nederland
binnen een tijdsbestek van één jaar?
Aanbevelingen
• Vernieuwing en doorontwikkeling
• Instapfee beperken
• Gebruik psychologisch model als het
enneagram voor selectie franchisenemer
• Stel proefperiode in, communiceren
• Bepaal vooraf hoe succesvol je wilt worden
• Investeer in marketing en reclame, promotie
actie
Vraag: Wie is in uw ogen
succesvoller?
Profiel van Henk
• Henk is cum laude
economie afgestudeerd. Hij
is commercieel directeur bij
een multinational, waar hij
zo’n 70 uur in de week
werkt en €150.000,- op
jaarbasis verdient. Hij rijdt
in een porsche.
Profiel van Piet
• Piet is kunstenaar. Hij heeft
van zijn hobby zijn werk
gemaakt. Hij werkt
ongeveer 25 uur per week.
Zo nu en dan verkoopt hij
een kunstwerk. Hier kan hij
precies van rondkomen.
‘Succes is de verwezenlijking van
een voornemen - niet het resultaat
van een handeling, meestal het
begin’.
Bedankt voor uw
aandacht.
Zijn er vragen?

Más contenido relacionado

Destacado

014 Mensen Enneagram
014 Mensen Enneagram014 Mensen Enneagram
014 Mensen Enneagram
Huub Uyleman
 
Anti stress ppt 18 maart 2014
Anti stress ppt 18 maart 2014Anti stress ppt 18 maart 2014
Anti stress ppt 18 maart 2014
YourCoach BVBA
 
Coachen met het enneagram
Coachen met het enneagramCoachen met het enneagram
Coachen met het enneagram
Peter Plusquin
 

Destacado (13)

workshop Enneagram
workshop Enneagramworkshop Enneagram
workshop Enneagram
 
Enneagram workshop
Enneagram workshopEnneagram workshop
Enneagram workshop
 
014 Mensen Enneagram
014 Mensen Enneagram014 Mensen Enneagram
014 Mensen Enneagram
 
Anti stress ppt 18 maart 2014
Anti stress ppt 18 maart 2014Anti stress ppt 18 maart 2014
Anti stress ppt 18 maart 2014
 
Enneagram
EnneagramEnneagram
Enneagram
 
Enneagram Training
Enneagram TrainingEnneagram Training
Enneagram Training
 
Coachen met het enneagram
Coachen met het enneagramCoachen met het enneagram
Coachen met het enneagram
 
Veldhuizen Coaching
Veldhuizen CoachingVeldhuizen Coaching
Veldhuizen Coaching
 
Artikel SmartReading Goedele magazine 130822
Artikel SmartReading Goedele magazine 130822Artikel SmartReading Goedele magazine 130822
Artikel SmartReading Goedele magazine 130822
 
typologieën: Golden / MBTI / PPA / Enneagram / Kleurentest
typologieën: Golden / MBTI / PPA / Enneagram / Kleurentest typologieën: Golden / MBTI / PPA / Enneagram / Kleurentest
typologieën: Golden / MBTI / PPA / Enneagram / Kleurentest
 
Icebreakers and games for training and workshops - My website moved now to Bo...
Icebreakers and games for training and workshops - My website moved now to Bo...Icebreakers and games for training and workshops - My website moved now to Bo...
Icebreakers and games for training and workshops - My website moved now to Bo...
 
Enneagram HRM Kennisnetwerk 23-04-2009
Enneagram HRM Kennisnetwerk 23-04-2009Enneagram HRM Kennisnetwerk 23-04-2009
Enneagram HRM Kennisnetwerk 23-04-2009
 
Training games
Training gamesTraining games
Training games
 

Similar a Home cooking en catering als object van franchise?

Personal branding netwerkbijeenkomst 5 september 2012
Personal branding netwerkbijeenkomst 5 september 2012Personal branding netwerkbijeenkomst 5 september 2012
Personal branding netwerkbijeenkomst 5 september 2012
maaikegulden
 
Presentatie 2709 _2012 Zomerperspectief
Presentatie 2709 _2012 ZomerperspectiefPresentatie 2709 _2012 Zomerperspectief
Presentatie 2709 _2012 Zomerperspectief
Ellen Zomer
 
4 tips voor de beste bankcarrière
4 tips voor de beste bankcarrière4 tips voor de beste bankcarrière
4 tips voor de beste bankcarrière
for people
 

Similar a Home cooking en catering als object van franchise? (20)

Wie ben en waar sta ik voor als ondernemer?
Wie ben en waar sta ik voor als ondernemer? Wie ben en waar sta ik voor als ondernemer?
Wie ben en waar sta ik voor als ondernemer?
 
hoe een merk helpen bij verandering processen ?
hoe een merk helpen bij verandering processen ?hoe een merk helpen bij verandering processen ?
hoe een merk helpen bij verandering processen ?
 
Social Media Het Netwerkontbijt Eindhoven
Social Media Het Netwerkontbijt EindhovenSocial Media Het Netwerkontbijt Eindhoven
Social Media Het Netwerkontbijt Eindhoven
 
Personal branding netwerkbijeenkomst 5 september 2012
Personal branding netwerkbijeenkomst 5 september 2012Personal branding netwerkbijeenkomst 5 september 2012
Personal branding netwerkbijeenkomst 5 september 2012
 
Solliciteren als verkoopproces - René Knecht
Solliciteren als verkoopproces - René KnechtSolliciteren als verkoopproces - René Knecht
Solliciteren als verkoopproces - René Knecht
 
20210404 Adverteren met Google Ads
20210404 Adverteren met Google Ads20210404 Adverteren met Google Ads
20210404 Adverteren met Google Ads
 
Zie je werk niet langer als dienstverlening maar als theater, seminar limonad...
Zie je werk niet langer als dienstverlening maar als theater, seminar limonad...Zie je werk niet langer als dienstverlening maar als theater, seminar limonad...
Zie je werk niet langer als dienstverlening maar als theater, seminar limonad...
 
Workshop Jouw MVO Carrière: Introductie
Workshop Jouw MVO Carrière: IntroductieWorkshop Jouw MVO Carrière: Introductie
Workshop Jouw MVO Carrière: Introductie
 
#clubcaas Zichtbaar en herkenbaar van Het plan personal branding door Janke P...
#clubcaas Zichtbaar en herkenbaar van Het plan personal branding door Janke P...#clubcaas Zichtbaar en herkenbaar van Het plan personal branding door Janke P...
#clubcaas Zichtbaar en herkenbaar van Het plan personal branding door Janke P...
 
Sales Funnel = Worst Machine? Business Power Boost Event
Sales Funnel = Worst Machine? Business Power Boost EventSales Funnel = Worst Machine? Business Power Boost Event
Sales Funnel = Worst Machine? Business Power Boost Event
 
20190514 Open Aanbod - Meer interactie op Facebook
20190514 Open Aanbod - Meer interactie op Facebook20190514 Open Aanbod - Meer interactie op Facebook
20190514 Open Aanbod - Meer interactie op Facebook
 
Kitty van Wijk: Hoe Voedingscentrum influencer marketing gebruikt om ongezond...
Kitty van Wijk: Hoe Voedingscentrum influencer marketing gebruikt om ongezond...Kitty van Wijk: Hoe Voedingscentrum influencer marketing gebruikt om ongezond...
Kitty van Wijk: Hoe Voedingscentrum influencer marketing gebruikt om ongezond...
 
Running Lean workshop voor startende ondernemers
Running Lean workshop voor startende ondernemersRunning Lean workshop voor startende ondernemers
Running Lean workshop voor startende ondernemers
 
Huisstijl, presentatie thema avond Hanzegilde 9 oktober 2016
Huisstijl, presentatie thema avond Hanzegilde 9 oktober 2016Huisstijl, presentatie thema avond Hanzegilde 9 oktober 2016
Huisstijl, presentatie thema avond Hanzegilde 9 oktober 2016
 
Werkgroep rond motivatie en verloning VKW
Werkgroep rond motivatie en verloning VKWWerkgroep rond motivatie en verloning VKW
Werkgroep rond motivatie en verloning VKW
 
Authentiek personal branding brochure
Authentiek personal branding brochureAuthentiek personal branding brochure
Authentiek personal branding brochure
 
Employer branding: Het zichtbaar maken van de match (Connexys 13 februari 2014)
Employer branding: Het zichtbaar maken van de match (Connexys 13 februari 2014)Employer branding: Het zichtbaar maken van de match (Connexys 13 februari 2014)
Employer branding: Het zichtbaar maken van de match (Connexys 13 februari 2014)
 
Presentatie 2709 _2012 Zomerperspectief
Presentatie 2709 _2012 ZomerperspectiefPresentatie 2709 _2012 Zomerperspectief
Presentatie 2709 _2012 Zomerperspectief
 
4 tips voor de beste bankcarrière
4 tips voor de beste bankcarrière4 tips voor de beste bankcarrière
4 tips voor de beste bankcarrière
 
Leadgeneratie, de succesvolle B2B Marketeer
Leadgeneratie, de succesvolle B2B MarketeerLeadgeneratie, de succesvolle B2B Marketeer
Leadgeneratie, de succesvolle B2B Marketeer
 

Home cooking en catering als object van franchise?

  • 1. “Aan zelfkennis komt nooit een einde, je bereikt niet een bepaald punt, je bereikt geen conclusie. Zelfkennis is een eindeloze rivier.” Krishnamurti
  • 2. Home cooking en catering als object van franchise? Afstudeerpresentatie Eline Elbers 24 Augustus 2010
  • 3. Franchise is een hechte commerciële samenwerkingsvorm tussen twee of meerdere zelfstandige partijen die onder gebruikmaking van dezelfde naam en met een uniforme uitstraling producten en diensten aanbieden aan afnemers.
  • 5. Probleemstelling Op welke manier kan een succesvol home cooking en cateringconcept zich ontwikkelen tot een onderscheidend en goedlopende franchiseformule in Nederland binnen een tijdsbestek van één jaar?
  • 6. Deelvragen • Wat is franchise? • Wat is de best passende franchiseformule voor Out at Home? • Welke psychologische aspecten spelen een rol in de relatie tussen franchisegever en franchisenemer? • Hoe kan Out at Home het beste haar toekomstige franchisenemer selecteren?
  • 7. Methoden van onderzoek • Field-research • Literatuur • Interviews • Enquêtes • http://www.webregio.nl/alphen/eten-en-drinken/artikel/1806225/kok-aan-huis
  • 11. Hard franchise versus Soft franchise Hard franchise • Volledig concept wordt overgenomen, hetzelfde gehanteerd en gepresenteerd • Franchisenemer geen inspraak • Uniek concept, moeilijk te dupliceren • Vaak hoge instapfee • Voorbeeld: Mc Donald’s Soft franchise • Concept in grote lijnen, maar ruimte voor aanpassingen • Franchisenemer meer inspraak • Concept hoeft niet uniek te zijn • Inkoopvoordeel speelt een rol • Inkooporganisatie=soft franchise • Lagere instapfee
  • 13. Uitkomst enneagram onderzoek • Oprichtster Out at Home is type 7 (levensgenieter/avonturier) • Match met type 7 zijn type 2 (de gever) en type 4 (de romanticus) • Enneagram kan een handig hulpmiddel zijn bij de selectie van een franchisenemer • Model wordt tegenwoordig vaker gebruikt
  • 14. Beantwoording & Conclusie Op welke manier kan een succesvol home cooking en cateringconcept zich ontwikkelen tot een onderscheidend en goedlopende franchiseformule in Nederland binnen een tijdsbestek van één jaar?
  • 15. Aanbevelingen • Vernieuwing en doorontwikkeling • Instapfee beperken • Gebruik psychologisch model als het enneagram voor selectie franchisenemer • Stel proefperiode in, communiceren • Bepaal vooraf hoe succesvol je wilt worden • Investeer in marketing en reclame, promotie actie
  • 16. Vraag: Wie is in uw ogen succesvoller? Profiel van Henk • Henk is cum laude economie afgestudeerd. Hij is commercieel directeur bij een multinational, waar hij zo’n 70 uur in de week werkt en €150.000,- op jaarbasis verdient. Hij rijdt in een porsche. Profiel van Piet • Piet is kunstenaar. Hij heeft van zijn hobby zijn werk gemaakt. Hij werkt ongeveer 25 uur per week. Zo nu en dan verkoopt hij een kunstwerk. Hier kan hij precies van rondkomen.
  • 17. ‘Succes is de verwezenlijking van een voornemen - niet het resultaat van een handeling, meestal het begin’.