Golden Byte 2011

Подписано в печать 25.06.2012 г. Формат 60x90 1/16.
Бумага мелованная. Печать офсетная. Гарнитура «OfficinaSansC».
Усл. печ. л. 2,1. Уч.-изд. 2,2. Тираж: 499 экз. Заказ № 1609.
Отпечатано в типографии СООО «Мэдисонт».
ул. Тимирязева, 9, 220004, г. Минск.

ЗОЛОТОЙ БАЙТ – 2011

Сегодня в Парке высоких техноло-
гий в качестве резидентов насчитыва-
ется уже 109 компаний. Растет интерес
к Парку со стороны иностранных ком-
паний. Сегодня в ПВТ приезжают рабо-
тать не только из России, здесь трудятся
англичане, французы, голландцы. Идет
постоянное международное сотрудни-
чество, происходит обмен знаниями,
информацией и опытом. Высокая ин-
теграция в мировое интеллектуальное
пространство обеспечивает признание
страны на международных высокотех-
нологичных рынках.
Я горжусь нашими директорами –
молодыми, энергичными, образован-
В феврале 2012 года белорусский ными, креативными, владеющими ино-
флаг впервые за всю историю суверен- странными языками.
ной Беларуси стал развиваться в дело- Я горжусь нашими программистами,
вом центре Америки, на Уолл-Стрит, на которые из года в год совершенствуют-
здании Нью-Йоркской фондовой бир- ся профессионально, растут управлен-
жи. Резидент Парка высоких технологий чески и организационно. Им становятся
(ПВТ) компания EPAM Systems первой из по плечу самые сложные технические
восточноевропейских разработчиков задачи. Они смогли завоевать репута-
заказного программного обеспечения цию одних из лучших разработчиков
провела первичное размещение своих компьютерных программ в мире. И их
акций в секторе высокотехнологичных число постоянно растет. В прошлом
мировых компаний. году мы наблюдали самый большой
В прошлом году только ПВТ поста- рост численности Парка с момента его
вил на экспорт почти в 20 раз больше создания. Общее количество работни-
программных продуктов, чем в 2005 ков уже превысило 12 тысяч человек.
году их экспортировала вся Республика В будущем, я уверен, именно они
Беларусь. С момента создания в июне будут определять лицо «новой эконо-
2006 года ПВТ заработал более 800 мил- мики» нашей страны. Именно благо-
лионов долларов. Наша задача в 2012 даря их работе экспорт белорусских
году – преодолеть миллиардный рубеж. программных продуктов растет из года
Для кого-то это просто абстрактные в год темпами, о которых мы в момент
цифры. Но за этими цифрами стоят создания Парка не могли и мечтать.
люди, которые являются подлинной
движущей силой развития Парка высо- Валерий ЦЕПКАЛО,
ких технологий, да и всей ИТ-отрасли директор Администрации Парка
Беларуси. высоких технологий

3


ПВТ: итоги и награды
25 мая 2012 года Парк высоких - За активное внедрение инфор-
технологий вручил высшие профес- мационных технологий в Республи-
сиональные награды за достижения ке Беларусь.
в области информационных техно- Генеральным партнером торже-
логий «Золотой байт» лучшим ИТ- ственной церемонии вручения пре-
компаниям Беларуси. мии «Золотой байт – 2011» выступил
Победители в 5 номинациях – ли- БПС-Сбербанк – один из ведущих
деры отечественного рынка в сфере банков Республики Беларусь. Кли-
разработки программных продуктов ентами банка являются частные и
и решений в 2011 году – получили юридические лица, в числе которых
«Золотой байт» в виде памятного зна- крупнейшие представители всех от-
ка с именной металлической наклад- раслей экономики. Отделения бан-
кой и граммом золота 583-й пробы. ка находятся во всех регионах стра-
ПВТ чествовал лучших из лучших в ны. БПС-Сбербанк входит в состав
следующих номинациях: группы Сбербанка России – круп-
- Инвестор года; нейшего банка в России и странах
- Лучший иностранный центр СНГ.
разработки ПВТ; Кроме того, партнерами конкур-
- Лучший региональный центр са «Золотой байт – 2011» стали авиа-
разработки ПВТ; компания Etihad Airways и Школа
- Динамично развивающаяся ИТ- иностранных языков Streamline.
компания;

4


Лучший инвестор года
Парка высоких технологий
Номинация «Инвестор года» – это главная номинация конкурса «Золотой
байт – 2011». Критериями отбора финалистов и определения победителя в этой
номинации были не только высокие показатели хозяйственной деятельности и
успешные инвестиции. Инвестор года Парка высоких технологий – это в первую
очередь компания-резидент, которая на протяжении всего года активно инвести-
ровала как в создание новых рабочих мест, так и в строительство новых производ-
ственных площадей, в систему высшего и среднего образования, в подготовку ИТ-
специалистов.

Финалисты номинации
СООО «Системные технологии»
СП ЗАО «Научсофт»
ИП «ИТ парк»
ИП «ЭПАМ Системз»
ИП «ЭксидженСервисис»
СООО «Численные методы»

Победители номинации
1-е место: ИП «ЭПАМ Системз».
ЭПАМ Системз – крупнейший разработчик проектного (заказного) програм-
много обеспечения и один из ведущих игроков в области ИТ-консалтинга в Цен-
тральной и Восточной Европе. Компания основана в 1993 году. В штате более 8000
ИТ-специалистов, выполняющих проекты в более чем 30 странах мира. Именно эта
компания стала первым в истории из региона Центральной и Восточной Европы
поставщиком услуг в сфере ИТ, разместившим свои акции на NASDAQ.

2-е место: СООО «Системные технологии».
Компания «Системные технологии» является крупнейшим поставщиком про-
граммных решений для банковской и финансовой сферы. Компания предоставля-
ет услуги по разработке, внедрению и эксплуатации программного обеспечения
для таких отраслей экономики, как банковская деятельность, страхование, лизинг
и промышленность.

3-е место: ИП «ИТ парк».
Компания «ИТ парк» является частью международного холдинга IBA Group. Го-
ловной офис холдинга находится в Праге, центры разработок – в Минске, Гомеле,
Праге, Брно и Астане. Холдинг имеет представительства в России, Болгарии, США,
Германии, Казахстане, Великобритании.

5


«Мы хотим быть особенными,
выше среднего на рынке»
Наш собеседник – директор по производству компании «ЭПАМ Системз»
Игорь Овсяник.

– Компания ЭПАМ недавно дополнительных ресурсов, и выход на
успешно завершила первичное IPO помог нам в этом.
размещение акций (IPO). Что это ей – Рост компании предполагает
принесло? расширение штата. Как сегодня у
– Возможно, самый главный ре- вас решаются кадровые вопросы?
зультат – полная прозрачность нашей – Мы находимся в постоянном по-
компании. Мы теперь прозрачны и иске подходящих кандидатур. Послед-
для партнеров, и для клиентов, и для ние несколько лет у нас в наличии не
сотрудников. Каждый квартал наше менее ста различных вакансий, так что
руководство обязано подвести итоги кандидатам есть из чего выбрать. При
предыдущего квартала и дать прогноз этом тем ИТ-профессионалам, которые
на следующий. Это также означает го- попадают в нашу команду, мы пред-
раздо больший уровень ответствен- лагаем целую систему бонусов. Из них
ности всех подразделений, каждого самое, пожалуй, главное, – у нас соз-
менеджера, каждого сотрудника ком- даны уникальные условия для непре-
пании. Наши действия должны быть рывного повышения квалификации
предсказуемы, а цели, которые мы сотрудников. У нашей компании есть
перед собой ставим и о которых от- собственный весьма продвинутый об-
крыто говорим, обязательно должны разовательный центр, который предо-
достигаться. ставляет и технические тренинги по
Кроме того, процедура IPO по- всем направлениям нашей работы на
зволила привлечь дополнительные всех технологических платформах, и
средства для ускоренного развития менеджерские тренинги, и тренинги
компании. Это важно, поскольку ЭПАМ по развитию так называемых soft skills.
ставит перед собой задачу быть в чис- Как правило, сотрудники проходят
ле лучших ведущих мировых компа- те или иные курсы повышения своей
ний в сфере ИТ-аутсорсинга. Мы хотим квалификации каждые несколько ме-
быть особенными для наших клиентов, сяцев. Кроме того, все наши работники
предоставлять им такой уровень сер- имеют возможность путешествовать
виса, который был бы существенно по миру и обмениваться опытом с за-
выше среднего на рынке. Также мы рубежными коллегами. При повыше-
хотим предоставлять наилучшие усло- нии квалификации сотрудников растет
вия труда и профессионального роста и их заработная плата, так что интере-
нашим сотрудникам. Оба эти направ- сы компании и ее персонала удачно
ления работы требуют привлечения совпадают.

6


1-е место в номинации «Инвестор года» –
ИП «ЭПАМ Системз»
7


СООО «Системные технологии»
8


ИП «ИТ парк»
9


Лучший иностранный
центр разработки
Общий объем привлеченных в 2011 году Парком высоких технологий прямых
иностранных инвестиций составил 49 млн долл. США. Из числа зарегистрирован-
ных в прошлом году в качестве резидентов ПВТ юридических лиц 80% созданы с
участием иностранных инвесторов.
Отбор финалистов и определение победителя в номинации «Лучший иностран-
ный центр разработки ПВТ» производилось по 5 основным критериям:
- динамика роста и объем экспортной выручки;
- объем прямых иностранных инвестиций;
- размер заработной платы;
- количество созданных новых рабочих мест;
- годовая производительность в пересчете на одного сотрудника.

ИП «Самсолюшнс»
ИП «ОМЕГАСОФТВЕР»
ИООО «Эксадел»
ИП «ИССОФТ СОЛЮШЕНЗ»
ИООО «ЭйчТиСи БЛР»
ИООО «ЭРИКПОЛЬ БРЕСТ»

1-е место: ИООО «Эксадел»
Основными направлениями работы компании «Эксадел» является разработка
собственных программных продуктов и создание решений на основе Open Source
с использованием Java-технологий.

2-е место: ИП «Самсолюшнс»
ИП «Самсолюшнс» является одним из ведущих поставщиков услуг в области ИТ
и разработки программного обеспечения под заказ. Для обеспечения доступа к
новейшим технологиям ИП «Самсолюшнс» участвует в партнерских программах
ведущих мировых разработчиков, таких как Microsoft и Oracle.

3-е место: ИООО «ЭйчТиСи БЛР»
Компания «ЭйчТиСи БЛР» является структурным подразделением корпорации
HTC в Беларуси. В компании осуществляется разработка мобильного программно-
го обеспечения и сервисов для клиентов на базе устройств HTC.

11


«Профессиональный уровень
белорусских ИТ-специалистов
достаточен для выполнения
заказов любой сложности»
Наш собеседник – генеральный директор ИООО «Эксадел» Владимир
ЧЕРНИЦКИЙ.

– Прежде всего хочется поблаго- только выполняем те или иные заказы
дарить Администрацию Парка высо- из-за рубежа, но и накапливаем соб-
ких технологий за организацию «Зо- ственные уникальные компетенции,
лотого байта» и иных мероприятий, стремимся занимать лидирующие
которые позволяют руководителям позиции в высокотехнологичных сег-
белорусских ИТ-компаний встре- ментах рынка.
чаться, общаться, больше узнавать – Ваша компания победила в
друг о друге. Это важно, посколь- номинации «Лучший иностранный
ку формирует в стране сплоченное центр разработки ПВТ». Что бело-
ИТ-сообщество. Что касается нашей русским ИТ-специалистам нужно
компании, «Эксадел» является по- улучшить в своей работе, чтобы
ставщиком бизнес-решений в сфере больше соответствовать запросам
программного обеспечения, а также требовательных зарубежных за-
занимается созданием инструментов казчиков?
разработки и интернет-приложений – Профессиональный уровень бе-
под заказ. С момента основания ком- лорусских ИТ-специалистов достато-
пания реализовала более 500 ИТ- чен для выполнения заказов любой
проектов для крупнейших компаний сложности. Единственное, чего им по-
мира: Deutsche bank, Bank of America, рой не хватает, – хорошей языковой
eBay, Sears, Abn-AMRO Bank, RBS, подготовки. Сегодня отличное знание
SAMSUNG и др. Из текущих проектов английского и других языков – обяза-
отдельно хочется отметить сотрудни- тельное требование к работникам, по-
чество с HP, в рамках которого с нашей скольку почти все они регулярно вы-
стороны задействовано уже более 50 езжают в зарубежные командировки
человек, а также работу с компанией и должны быть способны эффективно
VeriFone. Направления нашей дея- работать в одной команде с иностран-
тельности довольно широки. К при- ными коллегами. К счастью, при жела-
меру, у нас есть научная группа из 25 нии самого ИТ-специалиста и при со-
человек, которая в сотрудничестве с действии его работодателя повысить
зарубежными коллегами работает в уровень языковой подготовки можно
области вычислительной геометрии, довольно быстро. Во всяком случае
гидро- и газодинамики. То есть мы не нашей компании это удается.

12


1-е место в номинации
«Лучший иностранный центр разработки ПВТ» –
ИООО «Эксадел»
13


14


ИООО «ЭйчТиСи БЛР»
15


Лучший региональный
центр разработки
Сегодня компании-резиденты Парка высоких технологий успешно рабо-
тают не только в Минске, но и во всех областных городах Беларуси. Отбор
финалистов и определение победителя в номинации «Лучший региональный
центр разработки ПВТ» производилось по следующим критериям:
- рост и объем выручки за 2011 год;
- количество созданных новых рабочих мест;
- объем прямых иностранных инвестиций.

ОАО «КБСП»
Дочернее ЧПУП «ИВА-Гомель-парк»
ООО «Сайтодром»
ООО «ИнтэксСофт»
ИЧП «ДжейНетворкс»

1-е место: ИООО «ЭРИКПОЛЬ БРЕСТ»
«ЭРИКПОЛЬ БРЕСТ» – это компания, разрабатывающая программное обе-
спечение в области телекоммуникаций, медицины, автомобильного страхова-
ния. «ЭРИКПОЛЬ БРЕСТ» входит в группу компаний ERICPOL, лидирующих на
рынке телекоммуникационных технологий Польши.

2-е место: Дочернее ЧПУП «ИВА-Гомель-парк»
Компания «ИВА-Гомель-Парк» оказывает услуги по проектированию, раз-
работке и поставке программного обеспечения для корпоративных заказчи-
ков. Является частью международного холдинга IBA Group.

3-е место: ООО «ИнтэксСофт»
Компания «ИнтэксСофт» появилась на рынке информационных технологий
в г. Гродно в 1999 году. Сегодня компания предлагает полный спектр ИT-услуг
по разработке, тестированию, внедрению и поддержке ПО, а также консалтин-
гу и разработке мобильных приложений. Головной офис компании находится
в городе Гродно, имеется представительство в Германии.

17


«В регионы ИТ-компаниям
надо приходить всерьез
и надолго»
Наш собеседник – директор ИООО «ЭРИКПОЛЬ БРЕСТ» Валерий ЦИЛИНДЬ.

– Легко ли сегодня в Беларуси мируем коллектив компании, который
вести ИТ-бизнес в регионах? Ведь способен достигать наилучших резуль-
основная часть ИТ-специалистов татов.
обосновалась в Минске… – То есть вы делаете ставку на мо-
– В силу обозначенной вами при- лодежь, и она оказывается верной?
чины начинать ИТ-бизнес в столице, – Около 90 процентов наших но-
конечно, проще. Что же касается регио- вых работников – именно выпускники
нов, здесь не имеет смысла приходить вузов. Брест – небольшой город. Здесь
ненадолго, работников с нужными ком- нет такой высокой текучки кадров,
петенциями приходится искать доль- «перебегания» ИТ-специалистов из
ше. Но если подходить к делу серьезно, одной компании в другую, как в Мин-
если инвестировать в обучение кадров, ске.
то ничего невозможного нет. И наш – Нет ли риска, что подготовлен-
опыт тому подтверждение. ные в регионах высококлассные ИТ-
– Расскажите, пожалуйста, о нем специалисты в итоге уедут в столицу
подробнее. или за рубеж?
– Региональной ИТ-компании без – Все зависит от того, какие возмож-
долгосрочного сотрудничества с ву- ности для своего роста люди получают
зами хороших результатов достичь на местах. Действительно, сегодня вы-
сложно. Мы уже на этапе регистрации пускники вузов Бреста и Барановичей
думали о том, как будем готовить кадры показывают очень хорошие результаты
совместно с университетами. Недавно и без проблем могут найти работу там,
наша компания отпраздновала свое где они пожелают. Наша задача – сде-
пятилетие. За этот срок мы выросли до лать так, чтобы они пожелали трудиться
коллектива численностью 150 человек, в ИООО «ЭРИКПОЛЬ БРЕСТ». При этом
причем в позапрошлом и прошлом го- специфика работы у нас такова, что
дах рост составил 35-40 процентов. Все ИТ-специалисты очень много ездят по
это благодаря тесному сотрудничеству миру, активно взаимодействуют с зару-
с учебными заведениями. Работа со бежными коллегами и заказчиками, по-
студентами начинается буквально с 1-2 лучают достойное вознаграждение за
курса, а сейчас мы даже начали соот- свой труд. В итоге возможные преиму-
ветствующие программы со школьни- щества от смены места жительства для
ками, чтобы привлекать их внимание к ИТ-специалистов минимальны, если во-
поступлению на профильные факульте- обще есть, и работники редко решают
ты. Таким кропотливым трудом мы фор- уехать со своей малой родины.

18


«Лучший региональный центр разработки ПВТ» –
19


Дочернее ЧПУП «ИВА-Гомель-парк»
20


ООО «ИнтэксСофт»
21


Самая динамично
развивающаяся ИТ-компания
Отрасль ИТ является одной из наиболее динамично развивающихся отраслей в
мире. Вместе с ней динамично развиваются и компании-резиденты Парка высоких
технологий. Так, по итогам первого квартала 2012 года темп роста объемов про-
изводства ПО в Парке к аналогичному периоду 2011 года составил 377% (с учетом
инфляции и изменения курса доллара США – 141 %). Для определения самых дина-
мично развивающихся компаний учитывались следующие критерии:
- рост и объемы производства программных продуктов;
- количество созданных новых рабочих мест.

ООО «Эффективные программы»
ООО «Виаден Медиа»
СООО «Гейм Стрим»
СП ЗАО «Научсофт»
ИП «ИССОФТ СОЛЮШЕНЗ»

1-е место: СООО «Гейм Стрим»
Эта компания в представлении не нуждается. «Наши танчики» уверенно и ди-
намично шагают по всей планете. А уже на подходе «Мир самолетов» и «Мир ко-
раблей».

2-е место: ООО «Виаден Медиа»
Ведущий разработчик собственных программных продуктов для мобильных
устройств, автор победоносного приложения «Счетчик калорий: диеты и трениров-
ки», занявшего первое место в категории Фитнесс в App Store 2011.

3-е место: ООО «Эффективные программы»
Компания «Эффективные программы» ориентируется на разработку высоко-
интеллектуальных и наукоемких программных продуктов, оказывает услуги по
разработке и поддержке заказного программного обеспечения для более чем 70
клиентов из США и стран Европы, является сертифицированным партнером ком-
пании Microsoft (MS Gold Certified Partner). Одним из приоритетных направлений
компании является разработка систем автоматизации корпоративного уровня и
высокопроизводительных интернет-приложений.

23


«Все понадобилось резко
и сразу: кадры, технические
возможности, многое другое»
Наш собеседник – директор СООО «Гейм Стрим» Виктор НОВОЧАДОВ.

– Ваша компания создала игру рушить стереотип, что игры – это несе-
«Мир танков», которая внесена в рьезно.
Книгу рекордов Гиннеса и которая – Каковы перспективы?
по ряду своих показателей является – На данный момент достигнут
лучшей ММО-игрой в мире. В кон- определенный успех. Но, конечно, нуж-
курсе «Золотой байт» вы победили в но двигаться дальше.
номинации «Динамично развиваю- Во-первых, мы развиваем игру «Мир
щаяся ИТ-компания». Насколько бы- танков»: появляются новые ландшафты,
стро вы развиваетесь? новые сервисы, постоянно обновляет-
– Рост численности за год – прибли- ся парк техники, и т.д.
зительно в 5 раз. Рост выручки – на по- Во-вторых, мы прорабатываем ва-
рядок. Но динамично развивающаяся рианты использования движка «Мира
компания – это, в первую очередь, ди- танков» в других играх. В частности,
намично развивающаяся идея. С иде- недавно речь шла о «Мире самолетов»
ей «Мира танков» мы с самого начала и «Мире кораблей». Но, при этом мы в
попали «в самую десятку». Было верно определенной степени оказались за-
просчитано абсолютно все, и в итоге ложниками своего быстрого успеха.
мы получили фантастический успех. Заказчику (всемирно известному изда-
Игра, во-первых, сочетает в себе все телю Wargaming.net) все, естественно,
самое лучшее интересное из арсенала понадобилось резко и сразу: кадры,
других игр, во-вторых, она реалистич- технические возможности, многое
на. То есть, если там едет танк, то он другое. К сожалению, на практике вы-
и выглядит, и едет, и стреляет макси- яснилось, что, задействовав лишь бело-
мально близко к тому, как это было в русские ресурсы, столь стремительно
реальности. Кроме того, «Мир танков» вырасти в короткие сроки практиче-
учит командной игре, учит выигрывать ски невозможно. В результате «Миром
совместно, учит терпению и мужеству. самолетов» и «Миром кораблей» за-
Сдаться невозможно – ты или выигры- нимаются зарубежные специалисты (в
ваешь, или проигрываешь, но сражаясь России и на Украине).
до последнего. В то же время в этой Но, несмотря на это, мы продолжа-
игре нет насилия, крови и жестокости. ем быстро развиваться и, в частности,
Ни в одной стране мира на нее не нало- ведем разработку поддержки «Миром
жено каких-либо ограничений. Игроки танков» мобильных платформ, то есть
могут быть любого возраста. Я считаю, скоро в игру можно будет играть с та-
что «Миром танков» нам удалось раз- ких устройств как iPhone и iPad.

24


«Динамично развивающаяся ИТ-компания» –
СООО «Гейм Стрим»
25


ООО «Виаден Медиа»
26


ООО «Эффективные программы»
27


За активное внедрение
информационных технологий
в Республике Беларусь
В 2011 году Парком высоких технологий практически полностью был удовлет-
ворен спрос на программное обеспечение со стороны белорусских субъектов хо-
зяйствования, что позволило сэкономить валюту и снизить импорт ИТ. Всего в 2011
году компаниями-резидентами Парка было выполнено более 8,5 тыс. проектов для
белорусских предприятий и организаций.
При определении победителя в номинации «За активное внедрение информа-
ционных технологий в Республике Беларусь» учитывались следующие критерии:
- наличие собственного программного продукта, разработанного в Беларуси;
- объем и количество внедрений данного ПО на белорусском рынке;
- социально-экономический эффект от внедрения.

ООО «Новаком Групп»
ИП «Топ Софт»
ЗАО «МАПСОФТ»
ОДО «Вирусблокада»
ЗАО «Авест»
ООО «Хьюмен Систем»

1-е место: ЗАО «МАПСОФТ»
Одним из важнейших направлений деятельности ЗАО «МАПСОФТ» стала автома-
тизация учреждений здравоохранения. Так, более 75% минских поликлиник, рабо-
тающих с ПО от «МАПСОФТ», только в режиме онлайн выдали уже более четверти
миллиона талонов на посещение врачей.

2-е место: ИП «Топ Софт»
ИП «Топ Софт» является одним из ведущих в СНГ разработчиков комплексных
решений в области автоматизации управления производственно-хозяйственной и
финансовой деятельностью различных организаций. Накопленные предприятием
экспертные знания отражены в решениях, объединенных под маркой «Галактика».

3-е место: ЗАО «Авест»
Ведущий производитель систем криптографической защиты данных в Беларуси.
Компанией созданы продукты, позволяющие реализовать систему криптографиче-
ской защиты электронного документооборота любого уровня сложности.

29


«Наши программные
продукты используются
в каждом городе Беларуси»
Наш собеседник – заместитель директора ЗАО «МАПСОФТ» Максим
КОСАРЕВСКИЙ.

– Обеспечение потребностей учреждения образования, здра-
внутреннего ИТ-рынка Белару- воохранения, спорта и туризма,
си – главное направление дея- культуры, социальной защиты и
тельности вашей компании... др. Среди заказчиков ЗАО «МАП-
– Так сложилось исторически. СОФТ»: Управление делами Пре-
Де-факто мы работаем на внутрен- зидента Республики Беларусь, На-
нем белорусском рынке более 20 циональная академия наук, органы
лет. Соответственно, досконально исполнительной власти различных
знаем всю его специфику, способ- уровней, Министерство здраво-
ны предложить ИТ-продукты, наи- охранения, Министерство спорта,
лучшим образом соответствующие Министерство торговли, Мини-
потребностям отечественных за- стерство транспорта, и др.
казчиков. Наши сотрудники рабо- – Ваши ИТ-решения облегча-
тают во всех областных городах ют жизнь миллионам белорус-
страны, многих районных центрах, ских граждан. Можно привести
и мы владеем всем спектром необ- пример какой-нибудь недавней
ходимых знаний, компетенций – и актуальной для всех разработки?
на республиканском, и на регио- – Показательным в этом плане
нальном уровнях. является внедрение системы за-
Сегодня мы предлагаем каза талонов на прием к врачам
ИТ-решения для финансово- поликлиник через Интернет. Эта
экономических, кадровых служб, система работает полностью авто-
для руководства разнообразных го- матически. Заказ, сделанный граж-
сударственных учреждений. Очень данином через Глобальную сеть,
хорошо проработан нами сегмент сразу попадает в базу данных. В
специализированных медицинских ряде медицинских учреждений по-
задач: заниматься направлением сле такого заказа вы можете напря-
автоматизации лечебного процес- мую, не обращаясь в регистратуру,
са мы начали почти 10 лет назад, и прийти на прием к врачу. Эта систе-
сегодня вкладываем в его развитие ма существенно экономит время
существенные ресурсы. граждан, упрощает процедуру и
С компанией сотрудничают одновременно повышает качество
бюджетные учреждения раз- обслуживания посетителей поли-
личных сфер по всей Беларуси: клиник.

30


«За активное внедрение информационных технологий
в Республике Беларусь» – ЗАО «МАПСОФТ»
31


в Республике Беларусь» – ИП «Топ Софт»
32


в Республике Беларусь» – ЗАО «Авест»
33


34


35


36

Golden Byte 2011

Recomendados

Recomendados

Más contenido relacionado

Similar a Golden Byte 2011

Similar a Golden Byte 2011 (20)

Más de HTPBELARUS

Más de HTPBELARUS (10)

Golden Byte 2011