Más contenido relacionado La actualidad más candente (20) Similar a Faire sa marque personnelle (20) Faire sa marque personnelle 5. L’ÉVOLUTION
Vie locale
Knowledge workers
Travail en réseaux
Web et Web 2.0
Digital Age
Média sociaux
Centré client
Présence en ligne
Many to Many / Human to
Human
Social Branding
Social Selling
BYOD
Vue globale
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7. LES BASES
SOCIO-PSYCHOLOGIQUES
Ce sont les mêmes que pour une marque :
• Connaissance de l’autre
• Crédibilité perçue
• Confiance ressentie
• Affinités
• Réputation
• Notoriété
• Influence
• Loyauté
• Advocacy
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8. CARRIÈRE
D'après un sondage réalisé par CareerBuilder en 2014 (sondage auprès de
400 professionnels influents dans les décisions de recrutement) :
55 % des employeurs regardent sur Facebook
42 % Google
26 % Twitter
45 % LinkedIn
23 % Google+
14 % Instagram
9 % à Pinterest
17 % ont l'intention de s'y mettre.
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10. MÊME LES CEO
DEVIENNENT
SOCIAUX
Only 18% of Fortune 500 CEOs are on Twitter.
90% of these same CEOs believe social media is most
important
• In enhancing company reputation and brand awareness,
• In lending an authentic voice to their brand,
• In sharing product news,
• In hearing from customers.
According to a Weber Shandwick survey 2014, CEOs who use
social media are viewed as better communicators, more open
and accessible, and more inspirational than CEOs who don't.
We call them #BlueUnicorn
They are the rare leaders who are transforming their
leadership for today’s connected social economy.
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11. BE COURAGEOUS, BE YOU.
GET PERSONAL!
WHAT IS YOUR SPITCH ELEVATOR?
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12. QUEL EST VOTRE BUT?
Écouter
Growth Mindset
Apprendre
Être trouvé
Connecter
Être reconnu
Être connu
Contribuer
Présence Contenus
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Partager
13. Modèle Jan Kietzmann, Kristopher Hermkens, Bruno Silvestre
Présence
Conversations
Conversations
Identité
Relations
Réputation
Groupes
LES 7 FACETTES DE VOTRE
MARQUE
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18. LE CÔTÉ SOMBRE.
UN RISQUE « RÉPUTATIONNEL ».
TROP
Prétentieux
Égotique
Paranoïaque
Commercial
Bad
Too perfect
Too much
PAS ASSEZ
Informé
Authentique
Confiant
Consistant
Social
Original
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19. Gérer son image est
mieux que la laisser à la
perception des autres
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21. LE ROYAUME DE
LA NICHE
Se fixer un but
Se positionner sur un créneau
Choisir son média (et s’y tenir)
Partager des contenus consistants ou
uniques
Créer un RDV constant
Persévérer
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22. BE BOLD.
BE YOURSELF.
Les 5 E :
emotion
engagement
experience
exchange
essence
Être utile!
Être plaisant (ton)
Être soi-même
Être consistant
Être social
Être personnel
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23. L’ART DE SE
RACONTER
Votre histoire
Votre positionnement
Votre expertise
Votre passion
Votre message clé
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24. Confidence, Overcoming Low Self-Esteem, Insecurity and Self-Doubt. Tomas Chamorro-Premuzic.
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25. Le personal branding ne se résume pas
à votre e-reputation.
Votre présence donne l’âme et le corps
à votre marque personnelle.
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26. 1. L’ESSENTIEL
Faire un profil :
AboutMe
Linkedin
Twitter
Instagram
Connecter et échanger avec
des amis, connaissances
et influenceurs
Se faire connaître :
Réseautage
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28. 2. ACTIVER SA MARQUE PERSO
1. Commenter des articles
2. Poster des statuts et liens sur IN, TW, FB.
3. Échanger dans les groupes de discussion
4. Rédiger un article sur Linkedin Pulse
5. Créer sa page AboutMe ou Flavors
6. Faire de la curation sur Flipboard, Pinterest,
Paper Li, Scoopt-it, Spundge
7. Participer à des Twitter Chats
8. S’inviter comme Guest Blogger
9. Participer à des activités (Meet-Up)
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32. 3. PASSER EN MODE NOTORIÉTÉ
Pour intermédiaires :
• Lancer son blog : LinkedIn Pulse, Tumblr, Wordpress,
Blogger, Medium.
• Surveiller sa réputation : Mention, Google Alerts, Pipl.
Pour les compulsifs :
• Acheter son nom de domaine
• Agréger son identité : BrandYourself
• Faire son logo et sa carte d’affaires papier
• Animer son réseau
• Produire du contenu (YouTube, SlideShare, Posts, eBook)
• Donner des conférence, ateliers
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35. LES OUTILS DE
MESURE DE
L’INFLUENCE
Klout Social Score
Kred
Pipl
Google Analytics
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36. On aime souvent PLUS la
marque que son marketing!
Votre marketing personnel,
c’est votre contenu.
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37. Vous êtes le patron d’une
marque qui se nomme VOUS !
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38. POUR ALLER PLUS LOIN
Articles
Your Elevator Pitch Needs an Elevator Pitch
This is what your Facebook status says about you
Livres
Made to Stick Why some ideas survive and others die, Chip Heath
and Dan Heath.
Reinventing You. Dorie Clark
Réussir sa carrière avec le personal branding, Olivier Zara.
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40. Région de Montréal (siège social)
555, boul. Roland-Therrien, bureau 300
Longueuil, Québec
J4H 4E7
Tél. : 450 646-1022 ou 1 800 798-1022
Région de Laval
3090 boul. Le Carrefour, bureau 500
Laval, Québec
H7T 2J7
Tél. : 450 687-7881 ou 1 877 687-7881
Région de Québec
2600, boul. Laurier, bureau 810, 8e étage
Tour Cité, Place de la Cité
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