3. Kababaang-loob (Humility)
Malaki ang idinadagdag o
ibinabawas sa pagtingin o
persepsyon ng iba tungkol sa
atin kung tayo ay marunong
magpasalamat, humingi ng
pasensiya o humingi ng
tawad.
5. Mapagpasalamat
Ang pagiging
mapagpasalamat ay birtud na
dapat taglayin ng bawat isa
sapagkat kinikilala natin na
may pinagmulan ang mga
biyayang natatanggap natin at
marapat na ito ay kilalanin at
ipagpasalamat.
7. Pagpapasalamat
Isang mahalagang birtud na nararapat
taglayin at isabuhay ng isang tao.
Kadalasan, sinasabi na may entitlement
mentality ang mga taong hindi marunong
magpasalamat.
8. Entitlement
Mentality
Ang paniniwala na ang
bawat inaasahan ng tao
ay isang karapatan na
karapat-dapat sa kanya.
Ang paniniwala na kung
ano ang nakuha ng tao ay
dapat bayaran at hindi
siya magpasalamat sa
mga nagbigay nito sa
kanya.
9. Entitlement mentality
Dahilan kung kaya iniiwasan ng ibang mga
responsableng samahan o organisasyon ang
magbigay ng dole-out.
Ayaw nilang mamihasa na tanggap na lamang ng
tanggap ang mga binibigyan at mawala na ang
kanilang pagsisikap upang magtrabaho.
12. Ang kawalan ng
pasasalamat
Kawalan ng
utang na loob
• Ukol sa pagkalimot na magpasalamat sa mga
taong nakatulong na marating ang matagumpay
na kinalalagyan.
13. Walang isa man sa
atin ang maaaring
mabuhay sa sarili
lamang.
14. Ang birtud ng kababaang-loob ang magpapakita sa
atin ng katotohanang kailangan natin ang iba, at
kailangan din nila tayo.
At dito mag-uugat ang ating pagiging
mapagpasalamat sa ating kapuwa sa kanilang mga
nagawa para sa atin.
16. Noong 2003, sa pag-aaral ng mga eksperto na
si Robert Emmons ng University of California
sa Davis at si Michael McCullough ng
University of Miami, ang mga pangkat na
mapagpasalamat ay mayroong mas
positibong pananaw, nag eehersisyo nang
madalas, mas masaya, at malusog.