Comment allier Sciences et Energies pour catalyser l’équilibre, la cohérence et l’excellence au cœur de l’entreprise

1. Comment allier Sciences et Energies pour catalyser
l’équilibre, la cohérence et l’excellence au coeur de l’entreprise
Dr. SANDRA HUYGEN -DOLS
«Et si le plus extraordinaire progrès de ce 21ièmesiècle ne résidait pas
dans l’axe technologique mais bien au coeur de l’humain...»
Sandra Huygen-Dols
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2. CEQUIM’INSPIRE…
Docteurensciencesduvivantetdiplôméed’unMBA,jetravailledepuisplusde20ansavecdesuniversitésetentreprisesdepointedanslesecteurdelaSanté.JemesuisspécialiséeenBioénergie(Maitrisesengestiondesfluxd’énergie)etensynergiescollaboratives.Jemepassionneparticulièrementpourcequidonnedusensànosviesetenentreprise,ainsiquepourlapuissancedenotreIntelligenceintuitiveetcollective.
Lasingularitédemonchemindevieetlarichessedemonparcoursenentreprisesmepermettentd’apporterdesréponseséclairéesauxquestionsdecroissancehumaineetdeperformancedanslesorganisationsgrâceàuneapprocheorganiqueen3étapesappelée «Conscience-Reconnexion-Cohérence©»quiintègrenotammentlesconceptsinnovantsdebaromètres«theEnergy-tude&Happy- tudeperformance©»autravail.
Nosséminairesetatelierssontdes«Trans-formations»quivisentàmettreenplacedenouvellesdynamiques,créatives,innovantesgénéranttoutelacohérenceetl’énergienécessaireàl’équilibresantédansvotrevieetvosprojetsd’entreprise.Ilss’adressentàl’humainquiestaucoeurdumanagementetduleadershipauthentique,etouvrentunevoiepersonnelleetcollectiveversunequêtedesens,réalignantl’intelligenceetlecoeurd’unesociétéplusvivanteetperformante.
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3. NOTREPHILOSOPHIEETPEDAGOGIE
Uneapprochesurlessavoirs-êtreclairementidentifiés
Alliansesestuncabinetdeconseils,demanagementetdeformationsdanslesecteurdelaSanté-reconnuorganismedeformationsprofessionnellesparleBioWin(PôleSantédeWallonie)pourlequelnoussommesconsultantsdepuis2007.Nouscatalysons:
lebien-être,l’énergieetlaperformancedesemployésetdeséquipes
Lasynergiecollaborativeetl’intelligencecollective
L’excellencestratégiqueetopérationnelle
Nousavonsdéveloppéuneapprochepersonnaliséeetcentréesurnosbesoinsdesantéetdeperformanceenentreprisetantàunniveauindividuelquecollectif. Notreméthodologieinnovante«Conscience- Reconnexion-Cohérence©»intègrelasynergieentre(i)lagestionholistiquedesfluxd’énergiesindividuels, relationnels,organisationnels,environnementauxet(ii) lesavancéesscientifiquesdepointe(UniversitésrenomméestellesqueHarvard,Stanford,Duke…)enneuroscience,neurocognitive,épigénétique,physiquequantique,psychologiepositive,etdubonheurautravail.Notreapprochepermetauxemployésdesereconnecteràleurpleinpotentiel,deretisserlelienàeux-mêmes,àleurséquipes,etentrel’entrepriseetlemonde,enabordantl’incertitudedenotrepériodedemutationsavecsérénité.
Nousmettonsnoscompétencesauservicedesindividusetdesorganisationspourleurpermettredes’épanouiràtraversunepédagogierespectueusede chacun,créativeetstructurante.Avecsimplicité, humouretpassion,nousorientonsnotretravailverslebonsens,laconfiance,etl’autonomiedechacunetdel’entrepriseparlesoutilspratiquesquenousmettonsenplace.
DESFORMATIONSVIBRANTESETUNIQUESAVIVRE
Chaqueformationestuneexpérienceunique,au-delàdelathématiqueabordéecarchaquegroupe,chaqueparticipantaunehistoirequiluiestpropre.Ils’agitd’uneaventurehumainerespectueusedevotrepersonnalité,devotrecultured’entrepriseetquisoutientvosobjectifs.
Nousadaptonsnosformationsenfonctiondevospréoccupationsdemanièrevivante,respectueuseetpragmatique.Notreintentionestdevouspermettred’intégrerdesclésetdesélémentspratiquesamenantrapidementàdesrésultatstangiblesetdurablesdansvoschangementscomportementauxetopérationnelsetau-delà,assurantunretoursurinvestissement.
INTERVENTIONSENENTREPRISE
Notregammed’interventionss’articuleautourdetouteslesquestionsdemanagementduchangementversplusdeperformance,d’éthique, deconscience,deconfiance,etdesatisfactionauseindel’entreprise.
Notreexpertiseportesurledéveloppementdecompétenceshumainesetmanagérialesd’excellenceautravail,notammentpar:
Laqualitéd’êtreparlamaitriseindividuelle
Laqualitédesliensintra-entrepriseparledéveloppementdel’intelligencerelationnelle,etcollective
Laqualitédelavieautravailparlaculturedelasantédanstoutessesdimensions(personnel, relationnel,organisationnel)etl’intégrationdel’Energy-tudeetHappy-tude©autravail
Laqualitéduliendel’entrepriseaveclasociété(DéveloppementdurableetRSE)
Nosformationsetservices:
Managementdelacohérenceetdel’excellenceenentreprisesurtoutesachainedevaleursetdedéveloppement:
1.votrepotentialhumain(physique, émotionnel,mental,quêtedesens/talent),
2.vosprojetsetéquipes
3.votrestratégiecollaborativeauseindel’entrepriseetendehors(synergiespartenariales&développementdurable)
Maîtrisepersonnelle,intelligenceémotionnelle, Communicationnonviolente
Gestiondustress
Co-création,intelligencerelationnelleetcollective,cohésionetperformanced’équipes.
Culturedelareconnaissance,delagratitude
Culturedulien,dusens,delacontributionàunesociétéhumainedurable
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4. 5% de nos bénéfices sont versés
au profit de l’ASBL
«AIDE AUX ENFANTS CANCEREUX»
www.asbl-aec.be
Une première rencontre me permettra d’évaluer vos besoins et
d’établir ensemble votre plan «Cohérence, Excellence et Santé en entreprise» personnalisé.
Dr. Sandra HUYGEN
PhD, MBA, Maîtrises en «Gestion d’Energie»
Adminitrateurdélégué, Chief Energy& SynergyOfficer
+32 486 467 191
sandra.huygen@allianses.be
www.allianses.be
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