health and safety

1. ‫تعزيز‬
‫االجتماعي‬ ‫الحوار‬
‫ثقافة‬ ‫أجل‬ ‫من‬
‫والصحة‬ ‫السالمة‬
‫التاريخ‬
:
‫األول‬ ‫تشرين‬ ‫ا‬ ‫االثنين‬
/
‫أكتوبر‬
2019

2. ‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
2
2.9
‫مليون‬
‫عدد‬
‫الوفيات‬
‫بسبب‬ ‫السنوية‬
‫المهنية‬ ‫واألمراض‬ ‫الحوادث‬
‫العالم‬ ‫مستوى‬ ‫على‬
‫المهنية‬ ‫واألمراض‬ ‫اإلصابات‬

‫في‬ ‫تتسبب‬
‫إنسانية‬ ‫معاناة‬
‫ل‬ ‫حد‬ ‫ال‬
‫ها‬
‫وأسرهم‬ ‫للضحايا‬

‫إلى‬ ‫تؤدي‬
‫اقتصادية‬ ‫خسائر‬
‫كبيرة‬
‫ككل‬ ‫واالقتصادات‬ ‫للمنشآت‬
(
‫تكالي‬
‫ف‬
‫التعوي‬ ‫وتكاليف‬ ،‫الصحية‬ ‫الرعاية‬
،‫ضات‬
‫الع‬ ‫قدرة‬ ‫وانخفاض‬ ،‫اإلنتاج‬ ‫وخسائر‬
،‫مل‬
،‫العاملة‬ ‫القوى‬ ‫مشاركة‬ ‫وانخفاض‬
‫الموظفين‬ ‫دوران‬ ‫وتكاليف‬
(
‫استبدال‬
‫جدد‬ ‫بآخرين‬ ‫الحاليين‬ ‫العمال‬
)
‫إل‬ ‫وما‬ ،
‫ى‬
‫ذلك‬
)
402
‫مليون‬
‫عدد‬
‫إصابات‬
‫المميتة‬ ‫غير‬ ‫العمل‬
‫العالم‬ ‫مستوى‬ ‫على‬
5.4
٪
‫خسائر‬
‫اإلجمالي‬ ‫المحلي‬ ‫الناتج‬
‫السنوي‬ ‫العالمي‬
‫المهنية‬ ‫الحوادث‬ ‫بسبب‬
‫بالعمل‬ ‫المرتبطة‬ ‫األمراض‬
‫المهنية‬ ‫اإلصابات‬

3. ‫عليها‬ ‫والحفاظ‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫وقائية‬ ‫ثقافة‬ ‫بناء‬
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
3
«
‫الحك‬ ‫بموجبها‬ ‫وتشارك‬ ،‫المستويات‬ ‫جميع‬ ‫على‬ ً‫ا‬‫م‬ َ‫حتر‬ُ‫م‬ ‫وصحية‬ ‫آمنة‬ ‫عمل‬ ‫بيئة‬ ‫في‬ ‫الحق‬ ‫فيها‬ ‫يكون‬ ‫ثقافة‬
‫العمل‬ ‫وأصحاب‬ ‫ومة‬
ُ‫م‬‫ال‬ ‫والواجبات‬ ‫والمسؤوليات‬ ‫الحقوق‬ ‫من‬ ‫نظام‬ ‫خالل‬ ‫من‬ ‫وصحية‬ ‫آمنة‬ ‫عمل‬ ‫بيئة‬ ‫ضمان‬ ‫في‬ ‫طة‬ِ‫ش‬َ‫ن‬ ‫مشاركة‬ ‫والعمال‬
،‫َّدة‬‫د‬‫ح‬
‫القصوى‬ ‫األولوية‬ ‫الوقاية‬ ‫مبدأ‬ ‫فيها‬ ‫ويمنح‬
،‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫الترويجي‬ ‫اإلطار‬ ‫اتفاقية‬
2006
(
‫رقم‬
187
)

4. ‫الوطني‬ ‫المستوى‬ ‫على‬
...
‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫اعتبار‬ ‫يضمن‬ ‫مما‬ ،‫عليها‬ ‫والحفاظ‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫وقائية‬ ‫ثقافة‬ ‫ببناء‬ ‫ككل‬ ‫الحكومة‬ ‫تلتزم‬
‫أولو‬
‫ية‬
‫األجندة‬ ‫في‬
‫الوطنية‬
.
‫ص‬َّ‫ص‬‫خ‬ُ‫ت‬
‫والموارد‬ ‫الوسائل‬
‫س‬ ‫وفهم‬ ‫واألخطار‬ ‫المخاطر‬ ‫وإدراك‬ ،‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫بالسالمة‬ ‫العام‬ ‫الوعي‬ ‫مستوى‬ ‫لرفع‬ ‫الكافية‬
‫منها‬ ‫الوقاية‬ ‫بل‬
‫فيها‬ ‫والتحكم‬
.
‫تشارك‬ ،‫االجتماعي‬ ‫الحوار‬ ‫خالل‬ ‫من‬
‫الثالثة‬ ‫اإلنتاج‬ ‫أطراف‬
‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫بشأن‬ ‫القرار‬ ‫اتخاذ‬ ‫عمليات‬ ‫مراحل‬ ‫جميع‬ ‫في‬ ‫بفاعلية‬
‫المهنيتين‬
.

‫يساهم‬
‫االجتماعي‬ ‫الحوار‬
‫في‬
:

‫المهنيتين؛‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫واستراتيجيات‬ ‫سياسات‬ ‫جودة‬ ‫تحسين‬

‫وااللتزام‬ ‫بالملكية‬ ‫الشعور‬ ‫بناء‬
‫؛‬

‫فعالية‬ ‫واألكثر‬ ‫السريع‬ ‫تنفيذها‬ ‫تسهيل‬
.
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
4

5. ‫العمل‬ ‫مكان‬ ‫مستوى‬ ‫على‬
...

‫االمتثال‬
‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫للوائح‬

‫دمج‬
‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫إدارة‬ ‫م‬ُ‫ظ‬ُ‫ن‬
‫لألعمال‬ ‫العامة‬ ‫اإلدارة‬ ‫هيكل‬ ‫في‬

‫لتحقيق‬ ‫الثقافة‬ ‫تغيير‬
‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫إيجابية‬ ‫ثقافة‬

‫المنشأة‬ ‫تعامالت‬ ‫جوانب‬ ‫من‬ ‫جانب‬ ‫كل‬ ‫في‬ ‫جة‬َ‫م‬‫د‬ُ‫م‬ ،‫للمنشأة‬ ‫أساسية‬ ً‫ة‬‫قيم‬ ‫المهنيتان‬ ‫والصحة‬ ُ‫ة‬‫السالم‬ ‫ر‬َ‫ب‬‫عت‬ُ‫ت‬

‫المتبادل‬ ‫واالحترام‬ ‫الثقة‬ ‫على‬ ‫مبنيان‬ ‫مفتوحان‬ ‫وحوار‬ ‫تواصل‬

‫العليا‬ ‫واإلدارة‬ ‫العمل‬ ‫أصحاب‬ ‫ل‬َ‫ب‬ِ‫ق‬ ‫من‬ ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫اإليجابية‬ ‫القيادة‬

‫المه‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫تحسين‬ ‫إجراءات‬ ‫في‬ ‫بفاعلية‬ ‫المشاركة‬ ‫على‬ ‫قدرتهم‬ ‫لضمان‬ ‫العمال‬ ‫لجميع‬ ‫والمعلومات‬ ‫التدريب‬ ‫إتاحة‬
‫نيتين‬
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
5

6. ‫كوفيد‬ ‫أزمة‬ ‫خالل‬ ‫االجتماعي‬ ‫للحوار‬ ‫الرئيسي‬ ‫الدور‬
-
19
‫على‬
‫الوطني‬ ‫المستوى‬
َ‫ك‬‫و‬َ‫ح‬ ‫في‬ ‫والعمال‬ ‫العمل‬ ‫أصحاب‬ ‫لمنظمات‬ ‫طة‬ِ‫ش‬َّ‫ن‬‫ال‬ ‫للمشاركة‬ ‫األولوية‬ ‫أعطت‬ ‫التي‬ ‫الحكومات‬ ‫تمكنت‬ ،
‫السالمة‬ ‫ة‬َ‫م‬
‫جماعي‬ ‫بشكل‬ ‫الطارئة‬ ‫والتدخالت‬ ‫والسياسات‬ ‫القوانين‬ ‫وتنفيذ‬ ‫تطوير‬ ‫من‬ ،‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬
.
‫على‬
‫العمل‬ ‫مكان‬ ‫مستوى‬
‫ل‬ ‫العمال‬ ‫وممثلي‬ ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫المشتركة‬ ‫اللجان‬ ‫خالل‬ ‫من‬ ،‫وإشراكهم‬ ‫العمال‬ ُ‫ة‬‫مشارك‬ ‫كانت‬ ،
‫شؤون‬
‫تق‬ ‫أو‬ ‫المخاطر‬ ‫إلزالة‬ ،‫وتطبيقها‬ ‫وفعالة‬ ‫مناسبة‬ ‫تدابير‬ ‫وتصميم‬ ‫االمتثال‬ ‫تعزيز‬ ‫في‬ ‫أساسيين‬ ،‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬
‫تلك‬ ،‫األخطار‬ ‫ليل‬
‫العمال‬ ‫واحتياجات‬ ‫العمل‬ ‫مكان‬ ‫مع‬ ‫تتكيف‬ ‫التي‬ ‫التدابير‬
.
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
6

7. ‫التعبير‬ ّ‫د‬‫ع‬ُ‫ي‬ ‫لماذا‬
‫بشأن‬ ‫المخاوف‬ ‫عن‬
‫؟‬ً‫ا‬‫مهم‬ ‫العمل‬ ‫في‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬

8. ‫االجتماعي؟‬ ‫الحوار‬ ‫هو‬ ‫ما‬
‫العم‬ ‫وأصحاب‬ ‫الحكومات‬ ‫ممثلي‬ ‫بين‬ ‫المعلومات‬ ‫تبادل‬ ‫ببساطة‬ ‫أو‬ ،‫والتشاور‬ ‫التفاوض‬ ‫أنواع‬ ‫جميع‬ ‫إلى‬ ‫االجتماعي‬ ‫الحوار‬ ‫يشير‬
‫حول‬ ‫والعمال‬ ‫ل‬
‫واالجتماعية‬ ‫االقتصادية‬ ‫بالسياسة‬ ‫المتعلقة‬ ‫المشترك‬ ‫االهتمام‬ ‫ذات‬ ‫القضايا‬
.
‫أن‬ ‫يمكن‬ ‫االجتماعي‬ ‫الحوار‬
:

‫االثنين؛‬ ‫على‬ ‫يشتمل‬ ‫ما‬ ً‫ا‬‫وغالب‬ ،‫مؤسسي‬ ‫أو‬ ‫رسمي‬ ‫غير‬ ‫يكون‬

‫مختلفة‬ ‫مستويات‬ ‫على‬ ‫جرى‬ُ‫ي‬
(
‫العمل‬ ‫مكان‬ ‫مستوى‬ ‫على‬ ‫أو‬ ،‫محلية‬ ‫أو‬ ،‫إقليمية‬ ‫أو‬ ،‫وطنية‬ ‫أو‬ ،‫دولية‬
)
‫؛‬

‫شركات‬ ‫مجموعة‬ ‫أو‬ ‫واحدة‬ ‫شركة‬ ‫في‬ ‫أو‬ ‫واحد‬ ‫قطاع‬ ‫ضمن‬ ،‫المختلفة‬ ‫االقتصادية‬ ‫القطاعات‬ ‫في‬ ‫االجتماعيين‬ َ‫ء‬‫الشركا‬ ‫يشمل‬
.
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
8

9. ‫المختلفة‬ ‫االجتماعي‬ ‫الحوار‬ ‫أشكال‬

‫نهج‬
‫األطراف‬ ‫ثالثي‬
‫الحكومة‬ ‫مع‬ ،
(
‫و‬ ‫العمل‬ ‫وزارة‬
/
‫المعنية‬ ‫األخرى‬ ‫الوزارات‬ ‫أو‬
)
‫الحوار‬ ‫في‬ ‫رسمي‬ ‫كطرف‬
.

‫النهج‬ ‫إلى‬ ‫إضافة‬
‫األطراف‬ ‫الثالثي‬
(
‫العمل‬ ‫عالم‬ ‫تتجاوز‬ ‫قضايا‬ ‫مع‬ ‫التعامل‬ ‫عند‬
)
‫ومصا‬ ‫اهتمامات‬ ‫تمثل‬ ‫التي‬ ‫الفاعلة‬ ‫الجهات‬ ‫مع‬ ،
‫َّدة‬‫د‬‫ح‬ُ‫م‬ ‫لح‬
‫المدني‬ ‫للمجتمع‬
.

‫العالقات‬
‫الثنائية‬
‫واإلدارة‬ ‫العمل‬ ‫بين‬ ،
(
‫والعمال‬ ‫العمل‬ ‫أصحاب‬ ‫منظمات‬ ‫أو‬
)

‫الجماعية‬ ‫المفاوضة‬
:
‫من‬ ‫تتكون‬
:
‫منظمات‬ ‫من‬ ‫أكثر‬ ‫أو‬ ‫منظمة‬ ‫أو‬ ‫العمل‬ ‫أصحاب‬ ‫من‬ ‫مجموعة‬ ‫أو‬ ‫العمل‬ ‫صاحب‬ ‫بين‬ ‫تجري‬ ‫التي‬ ‫المفاوضات‬ ‫جميع‬
‫أجل‬ ‫من‬ ،‫أخرى‬ ‫ناحية‬ ‫من‬ ،‫العمال‬ ‫منظمات‬ ‫من‬ ‫أكثر‬ ‫أو‬ ‫واحدة‬ ‫وبين‬ ،‫ناحية‬ ‫من‬ ،‫العمل‬ ‫أصحاب‬
( :
‫أ‬
)
‫و‬ ‫التوظيف؛‬ ‫وشروط‬ ‫العمل‬ ‫ظروف‬ ‫تحديد‬
/
‫أو‬
(
‫ب‬
)
‫و‬ ‫والعمال؛‬ ‫العمل‬ ‫أصحاب‬ ‫بين‬ ‫العالقات‬ ‫تنظيم‬
/
‫أو‬
(
‫ج‬
)
‫منظماتهم‬ ‫أو‬ ‫العمال‬ ‫ومنظمة‬ ‫منظماتهم‬ ‫أو‬ ‫العمل‬ ‫أصحاب‬ ‫بين‬ ‫العالقات‬ ‫تنظيم‬
.

‫العمل‬ ‫مكان‬ ‫في‬ ‫التعاون‬
:
‫المشترك‬ ‫القرار‬ ‫اتخاذ‬ ‫أو‬ ‫التشاور‬ ‫إلى‬ ‫المعلومات‬ ‫تشارك‬ ‫من‬ ً‫ا‬‫بدء‬ ‫يتراوح‬
.
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
9

10. ‫االجتماعي‬ ‫الحوار‬
:
‫الدولية‬ ‫العمل‬ ‫منظمة‬ ‫قلب‬ ‫في‬
‫العمل‬ ‫مسائل‬ ‫بشأن‬ ‫القرار‬ ‫صنع‬ ‫في‬ ‫بالمشاركة‬ ‫والحكومات‬ ‫والعمال‬ ‫العمل‬ ‫ألصحاب‬ ‫الدولية‬ ‫العمل‬ ‫لمنظمة‬ ‫الثالثي‬ ‫الهيكل‬ ‫يسمح‬
‫لتعزيز‬ ،‫الدولية‬
‫للجميع‬ ‫الالئق‬ ‫والعمل‬ ‫االجتماعية‬ ‫العدالة‬
.
‫من‬ ‫يتجزأ‬ ‫ال‬ ً‫ا‬‫جزء‬ ‫االجتماعي‬ ‫الحوار‬ ‫ر‬َ‫ب‬‫عت‬ُ‫ي‬
‫الدولية‬ ‫العمل‬ ‫منظمة‬ ‫دستور‬
‫كطري‬ ،ً‫ا‬‫تقريب‬ ‫الدولية‬ ‫العمل‬ ‫معايير‬ ‫جميع‬ ‫وفي‬
‫لتحقيق‬ ‫رئيسية‬ ‫قة‬
‫العمل‬ ‫مكان‬ ‫في‬ ‫سلمية‬ ‫وعالقات‬ ‫مستدامة‬ ‫قرارات‬
.
‫هناك‬
‫َّدة‬‫د‬‫ح‬ُ‫م‬ ‫اتفاقيات‬
‫أي‬ ،‫االجتماعي‬ ‫الحوار‬ ‫تعزز‬
:

‫الثالثية‬ ‫المشاورات‬ ‫اتفاقية‬
(
‫الدولية‬ ‫العمل‬ ‫معايير‬
)
،
1976
(
‫رقم‬
144
)

،‫التنظيم‬ ‫حق‬ ‫وحماية‬ ‫النقابية‬ ‫الحرية‬ ‫اتفاقية‬
1948
(
‫رقم‬
87
)
،‫الجماعية‬ ‫والمفاوضة‬ ‫التنظيم‬ ‫حق‬ ‫واتفاقية‬
1949
(
‫رقم‬
98
)
-
‫األساسية‬ ‫االتفاقيات‬

،‫الجماعية‬ ‫المفاوضة‬ ‫اتفاقية‬
1981
(
‫رقم‬
154
)
‫تصنيفات‬ ‫إحدى‬ ‫في‬ ‫االجتماعي‬ ‫الحوار‬ ‫صدى‬ ‫يتردد‬
‫العمل‬ ‫في‬ ‫األساسية‬ ‫والحقوق‬ ‫المبادئ‬
‫الف‬ ‫واالعتراف‬ ‫النقابية‬ ‫الحرية‬ ‫وهي‬ ،
‫في‬ ‫بالحق‬ ‫عال‬
‫الجماعية‬ ‫المفاوضة‬
.
‫يؤكد‬
‫عادلة‬ ‫عولمة‬ ‫أجل‬ ‫من‬ ‫االجتماعية‬ ‫العدالة‬ ‫بشأن‬ ‫الدولية‬ ‫العمل‬ ‫منظمة‬ ‫إعالن‬
(
2008
)
‫و‬
‫أجل‬ ‫من‬ ‫الدولية‬ ‫العمل‬ ‫منظمة‬ ‫مئوية‬ ‫إعالن‬
‫العمل‬ ‫مستقبل‬
(
2019
)
‫ج‬ِ‫ت‬‫ن‬ُ‫م‬ ‫واقتصاد‬ ‫اجتماعي‬ ‫تماسك‬ ‫لبناء‬ ‫االجتماعي‬ ‫الحوار‬ ‫أهمية‬ ‫على‬
.
10

11. ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫بشأن‬ ‫الدولية‬ ‫العمل‬ ‫منظمة‬ ‫معايير‬ ‫صميم‬ ‫في‬ ‫والتشاور‬ ‫المشاركة‬
‫تدعو‬
،‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫اتفاقية‬
1981
(
‫رقم‬
155
)
‫إلى‬
:

‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫بشأن‬ ‫وطنية‬ ‫سياسة‬
(
ً‫ال‬‫تمثي‬ ‫المنظمات‬ ‫أكثر‬ ‫مع‬ ‫بالتشاور‬ ‫ومراجعتها‬ ‫وتنفيذها‬ ‫صياغتها‬ ‫تتم‬
‫العمل‬ ‫ألصحاب‬
‫والعمال‬
)
‫والتي‬ ،
:

‫مختلفة‬ ‫مستويات‬ ‫على‬ ‫والتعاون‬ ‫التواصل‬ ‫تعزز‬
(
‫الوطني‬ ‫المستوى‬ ‫إلى‬ ‫العمل‬ ‫أماكن‬ ‫من‬
)

‫ا‬ ‫طابع‬ ‫مراعاة‬ ‫مع‬ ،‫وغيرهم‬ ‫والعمال‬ ‫العمل‬ ‫وأصحاب‬ ‫العامة‬ ‫للسلطات‬ ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫بالسالمة‬ ‫المتعلقة‬ ‫والمسؤوليات‬ ‫المهام‬ ‫إلى‬ ‫تشير‬
‫لتكا‬
‫بين‬ ‫مل‬
‫المسؤوليات‬ ‫هذه‬

‫على‬
‫العمل‬ ‫مكان‬ ‫مستوى‬
‫أجل‬ ‫من‬ ‫الالزمة‬ ‫الترتيبات‬ ‫وضع‬ ،
:

‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫مجالي‬ ‫في‬ ‫العمل‬ ‫أصحاب‬ ‫مع‬ ‫التعاون‬ ‫من‬ ‫وممثليهم‬ ‫العمال‬ ‫تمكين‬

‫الكافيين‬ ‫والتدريب‬ ‫المعلومات‬ ‫توفير‬

‫بشأنها‬ ‫والتشاور‬ ،‫بعملهم‬ ‫المتصلة‬ ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫جوانب‬ ‫جميع‬ ‫عن‬ ‫باالستعالم‬ ‫ممثليهم‬ ‫أو‬ ‫للعمال‬ ‫السماح‬
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
11

12. ‫تدعو‬
،‫المهنية‬ ‫الصحة‬ ‫خدمات‬ ‫اتفاقية‬
1985
(
‫رقم‬
161
)
‫إلى‬
:

‫التشاور‬
‫وت‬ ‫المهنية‬ ‫الصحة‬ ‫خدمات‬ ‫بشأن‬ ‫متماسكة‬ ‫وطنية‬ ‫سياسة‬ ‫لصياغة‬ ‫والعمال‬ ‫العمل‬ ‫ألصحاب‬ ً‫ال‬‫تمثي‬ ‫األكثر‬ ‫المنظمات‬ ‫مع‬
‫هذه‬ ‫نفيذ‬
ً‫ا‬‫دوري‬ ‫ومراجعتها‬ ‫السياسة‬

‫واشتراك‬ ‫تعاون‬
‫المت‬ ‫التدابير‬ ‫من‬ ‫وغيرها‬ ‫التنظيمية‬ ‫التدابير‬ ‫تنفيذ‬ ‫في‬ ‫المساواة‬ ‫قدم‬ ‫على‬ ‫وممثليهم‬ ‫والعمال‬ ‫العمل‬ ‫صاحب‬
‫الصحة‬ ‫بخدمات‬ ‫علقة‬
‫المهنية‬
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
12

13. ،‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫الترويجي‬ ‫اإلطار‬ ‫اتفاقية‬
2006
(
‫رقم‬
187
)

‫تعزز‬
‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫وقائية‬ ‫ثقافة‬
‫االجتماعي‬ ‫الحوار‬ ‫على‬ ‫مبنية‬ ،‫الوطني‬ ‫الصعيد‬ ‫على‬

‫إجراء‬ ‫إلى‬ ‫تدعو‬
‫ثالثية‬ ‫مشاورات‬
‫حول‬
:

‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫بشأن‬ ‫متماسكة‬ ‫وطنية‬ ‫سياسة‬ ‫وضع‬
‫دورية‬ ‫بصورة‬ ‫ومراجعتها‬ ‫وتنفيذها‬

‫دورية‬ ‫بصورة‬ ‫ومراجعته‬ ً‫ا‬‫تدريجي‬ ‫وتطويره‬ ‫وحفظه‬ ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫وطني‬ ‫نظام‬ ‫وضع‬

‫دورية‬ ‫بصورة‬ ‫ومراجعته‬ ‫وتقييمه‬ ‫ورصده‬ ‫وتنفيذه‬ ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫وطني‬ ‫برنامج‬ ‫وضع‬

‫لتعزيز‬ ‫ترتيبات‬ ‫على‬ ‫يشتمل‬ ‫أن‬ ‫ينبغي‬ ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫الوطني‬ ‫النظام‬ ‫أن‬ ‫على‬ ‫تنص‬
‫و‬ ‫اإلدارة‬ ‫بين‬ ‫التعاون‬
‫وممثليهم‬ ‫العمال‬
‫على‬ ،
‫العمل‬ ‫بمكان‬ ‫المتصلة‬ ‫الوقاية‬ ‫تدابير‬ ‫في‬ ‫أساسي‬ ‫كعنصر‬ ،‫المنشأة‬ ‫مستوى‬
.
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
13

14. ‫الوطني‬ ‫الصعيد‬ ‫على‬
:
‫االجتماعيين‬ ‫الشركاء‬ ‫دور‬
‫وقائية‬ ‫ثقافة‬ ‫بناء‬ ‫في‬
‫والصحة‬ ‫للسالمة‬

15. ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫ة‬َ‫م‬َ‫ك‬‫و‬َ‫ح‬ ‫في‬ ‫االجتماعيين‬ ‫الشركاء‬ ‫مشاركة‬

‫ا‬ ‫ة‬َ‫م‬َ‫ك‬‫و‬َ‫ح‬ ‫في‬ ‫والعمال‬ ‫العمل‬ ‫أصحاب‬ ‫منظمات‬ ‫مشاركة‬ ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫بشأن‬ ‫سليمة‬ ‫وقائية‬ ‫ثقافة‬ ‫إنشاء‬ ‫يتطلب‬
‫في‬ ‫والصحة‬ ‫لسالمة‬
‫العمل‬
.

‫مختلفة‬ ‫نظر‬ ‫ووجهات‬ ‫اهتمامات‬ ‫الثالث‬ ‫للشركاء‬ ‫يكون‬ ‫قد‬
.
‫تحسين‬ ‫في‬ ‫الثالثية‬ ‫والمناقشات‬ ‫المشاورات‬ ‫تساهم‬ ‫وقد‬
‫التواصل‬
‫و‬
‫فهم‬ ‫إلى‬ ‫تؤدي‬
‫لديها‬ ‫تكون‬ ‫قد‬ ‫وقيود‬ ‫مخاوف‬ ‫ألي‬ ‫أفضل‬
(
‫ولتطوير‬ ‫عليها‬ ‫ق‬َ‫ف‬‫ت‬ُ‫م‬‫و‬ ‫مشتركة‬ ‫إجراءات‬ ‫التخاذ‬ ‫الطريق‬ ‫يمهد‬ ‫مما‬
‫تعاونية‬ ‫ثقافة‬
‫لمواجهة‬
‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫بالسالمة‬ ‫المتعلقة‬ ‫التحديات‬
.)

‫ا‬ ‫النظام‬ ‫لتعزيز‬ ‫المشتركة‬ ‫والغايات‬ ‫واألهداف‬ ‫واألولويات‬ ‫المرامي‬ ‫لتحديد‬ ‫المصلحة‬ ‫أصحاب‬ ‫جميع‬ ‫بين‬ ‫قوي‬ ‫تنسيق‬ ‫م‬َ‫لز‬َ‫ي‬
‫للسالمة‬ ‫لوطني‬
‫وتحقيق‬ ،‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬
‫استخدام‬
‫أكثر‬
‫للموارد‬ ‫كفاءة‬
‫المتاحة‬
.
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
15

16. ‫االجتماعي‬ ‫الحوار‬ ‫خالل‬ ‫من‬ ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫سليمة‬ ‫سياسات‬ ‫اعتماد‬
،‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫اتفاقية‬ ‫تدعو‬
1981
(
‫رقم‬
155
)
،‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫الترويجي‬ ‫اإلطار‬ ‫واتفاقية‬
2006
(
‫رقم‬
187
)
‫إلى‬
‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫متماسكة‬ ‫وطنية‬ ‫سياسة‬ ‫اعتماد‬
.
‫أن‬ ‫السياسة‬ ‫هذه‬ ‫لمثل‬ ‫ينبغي‬
:

‫خالل‬ ‫من‬ ‫ْنى‬‫ب‬ُ‫ت‬
‫الثالثية‬ ‫والمناقشات‬ ‫المشاورات‬
(
‫تنفيذها‬ ‫ويؤيد‬ ‫الشرعية‬ ‫يضفي‬ ‫وهذا‬
)
‫؛‬

‫تشمل‬
(
‫األقل‬ ‫على‬
:)

‫الحكومة‬ ‫التزام‬
‫المهنية؛‬ ‫واألمراض‬ ‫الحوادث‬ ‫من‬ ‫بالوقاية‬

‫المهنيتين؛‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫بشأن‬ ‫الوطني‬ ‫العمل‬ ‫توجه‬ ‫التي‬ ‫الرئيسية‬ ‫المبادئ‬

‫المهنيتين؛‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫بشأن‬ ‫العمل‬ ‫مجاالت‬

‫الرئيسيين‬ ‫المصلحة‬ ‫أصحاب‬ ‫ومسؤوليات‬ ‫مهام‬
(
‫ومنظماتهم‬ ‫والعمال‬ ‫العمل‬ ‫وأصحاب‬ ،‫الصلة‬ ‫ذات‬ ‫العامة‬ ‫السلطات‬ ‫أي‬
)
‫االعت‬ ‫مع‬ ،
‫راف‬
‫المسؤوليات‬ ‫هذه‬ ‫بين‬ ‫التكامل‬ ‫بطابع‬
.
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
16

17. ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫فعالة‬ ‫تنظيمية‬ ‫أطر‬ ‫تنفيذ‬
‫أن‬ ‫والشامل‬ ‫الفعال‬ ‫التنظيمي‬ ‫لإلطار‬ ‫ينبغي‬
:

‫يغطي‬
‫العمال‬ ‫جميع‬
‫و‬
‫االقتصادي‬ ‫النشاط‬ ‫فروع‬ ‫جميع‬
‫؛‬

‫يعالج‬
‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫بالسالمة‬ ‫المتعلقة‬ ‫األخطار‬ ‫جميع‬
‫العمال‬ ‫لها‬ ‫يتعرض‬ ‫قد‬ ‫التي‬
.
‫يلي‬ ‫ما‬ ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫الفعال‬ ‫التنظيمي‬ ‫اإلطار‬ ‫يتضمن‬ ‫ما‬ ‫عادة‬
:

‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫وحيد‬ ‫شامل‬ ‫قانون‬
(
‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫األساسية‬ ‫الحقوق‬ ‫ّد‬ِ‫د‬‫ح‬ُ‫ي‬
)
‫؛‬

‫واللوائح‬ ‫القوانين‬
(
‫َّدة‬‫د‬‫ح‬ُ‫م‬ ‫مخاطر‬ ‫أو‬ ‫قطاعات‬ ‫وتغطية‬ ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫قانون‬ ‫استكمال‬
)
‫؛‬

‫التقنية‬ ‫والمعايير‬ ‫الممارسات‬ ‫مدونات‬
(
‫بشأن‬ ‫والعمال‬ ‫العمل‬ ‫ألصحاب‬ ً‫ا‬‫تحديد‬ ‫أكثر‬ ‫إرشادات‬ ‫توفير‬ ‫خالل‬ ‫من‬ ‫القانون‬ ‫استكمال‬
‫االمتثال‬ ‫كيفية‬
‫للقانون‬
)
‫؛‬

‫الجماعية‬ ‫المفاوضة‬ ‫اتفاقات‬
(
‫المعنية‬ ‫ومنظماتهم‬ ‫والعمال‬ ‫العمل‬ ‫أصحاب‬ ‫بين‬ ‫المفاوضات‬ ‫عن‬ ‫الناتجة‬
.)
‫القوان‬ ‫هذه‬ ‫استدامة‬ ‫يؤيد‬ ‫المستويات‬ ‫مختلف‬ ‫على‬ ‫االجتماعي‬ ‫الحوار‬ ‫إدراج‬ ‫فإن‬ ،‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫تشريعات‬ ‫وضع‬ ‫عند‬
،‫وإنفاذها‬ ‫ين‬
‫معقدة‬ ‫تكون‬ ‫عندما‬ ‫حتى‬
.
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
17

18. ‫ارتبطت‬
‫كوفيد‬ ‫جائحة‬
-
19
‫بزيادة‬
‫األطراف‬ ‫والثالثية‬ ‫الثنائية‬ ‫االتفاقات‬
‫العمل‬ ‫مكان‬ ‫في‬ ‫التلوث‬ ‫خطر‬ ‫تخفيف‬ ‫بهدف‬
.
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
18
‫إل‬ ‫عالمي‬ ‫مسح‬ ‫في‬ ‫العمالية‬ ‫النقابات‬ ‫أشارت‬
‫أن‬ ‫ى‬
‫كوفيد‬
-
19
‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫تأثير‬ ‫من‬ ‫زاد‬
‫على‬ ‫المهنيتين‬
‫الجماعية‬ ‫المفاوضة‬ ‫أجندات‬
‫بالنقابات‬ ‫الخاصة‬
‫والثنائ‬ ‫الثالثية‬ ‫االتفاقات‬ ‫من‬ ٌ‫ل‬‫ك‬ ‫ركزت‬
‫ية‬
‫أي‬ ،‫مختلفة‬ ‫عمل‬ ‫مجاالت‬ ‫على‬ ‫األطراف‬
:

‫الخطر‬ ‫تقييم‬ ‫متطلبات‬

‫د‬ْ‫ع‬ُ‫ب‬ ‫عن‬ ‫العمل‬ ‫ترتيبات‬

‫الجهازية‬ ‫االختبارات‬ ‫بشأن‬ ‫أحكام‬
(
‫التحال‬
‫يل‬
‫الطبية‬
)

‫التلقيح‬
59
٪
‫من‬
133
ً‫ا‬‫بلد‬
‫اعتمدت‬ ‫المسح‬ ‫شملها‬
‫استجابة‬ ً‫ا‬‫ثالثي‬ ً‫ا‬‫حوار‬
‫كوفيد‬ ‫ألزمة‬
-
19
،
‫المجاالت‬ ‫بأحد‬
‫وهو‬ ‫أال‬ ،‫للتفاوض‬ ‫األولوية‬ ‫ذات‬
‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫تدابير‬
83
٪
‫العمالية‬ ‫النقابات‬ ‫من‬
‫اعتمدت‬ ‫المسح‬ ‫شملها‬ ‫التي‬
‫االجتماعي‬ ‫الحوار‬
‫كاستجابة‬
‫للجائحة‬
83
٪
‫العمالية‬ ‫النقابات‬ ‫من‬
‫انخرطت‬ ‫المسح‬ ‫شملها‬ ‫التي‬
‫في‬
‫ثالثية‬ ‫مشاورات‬
‫كوفيد‬
-
19
‫والتعافي‬
:
ً‫ا‬‫قدم‬ ‫المضي‬ ‫في‬ ‫العمالية‬ ‫النقابات‬ ‫دور‬
‫أفضل‬ ‫بشكل‬
(
2021
)
‫أوقات‬ ‫في‬ ‫العمالية‬ ‫النقابات‬ ‫دور‬ ‫حول‬ ‫العالمي‬ ‫االتجاه‬ ‫تحليل‬
‫كوفيد‬
-
19
:
‫الرئيسية‬ ‫للنتائج‬ ‫ملخص‬
(
2021
)

19. ‫كوفيد‬ ‫أزمة‬ ‫خالل‬
-
19
،
‫وضعها‬ ‫تم‬ ‫التي‬ ‫التدابير‬ ‫تنفيذ‬ ‫لضمان‬ ً‫ا‬‫ضروري‬ ‫االجتماعي‬ ‫الحوار‬ ‫كان‬
.
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
19

‫النمسا‬
:
‫الجهازية‬ ‫االختبارات‬ ‫بشأن‬ ‫اتفاق‬ ‫على‬ ‫االجتماعيون‬ ‫الشركاء‬ ‫تفاوض‬
(
‫الطبية‬ ‫التحاليل‬
)
‫م‬ ‫لقطاعات‬ ‫العمل‬ ‫مكان‬ ‫في‬
‫أكثر‬ ‫عينة‬
‫الفيروس‬ ‫انتقال‬ ‫لخطر‬ ‫عرضة‬
.

‫أفريقيا‬ ‫جنوب‬
:
‫ا‬ ‫عودة‬ ‫قبل‬ ‫العمل‬ ‫مكان‬ ‫في‬ ‫للخطر‬ ‫تقييم‬ ‫إلجراء‬ ‫العمل‬ ‫ألصحاب‬ ‫متطلبات‬ ‫عن‬ ‫الثالثية‬ ‫المناقشات‬ ‫أسفرت‬
‫العمل‬ ‫إلى‬ ‫لعمال‬
‫العمل‬ ‫إلى‬ ‫لعودتهم‬ ‫خطة‬ ‫ووضع‬
.

‫سنغافورة‬
:
‫اآلمنة‬ ‫اإلدارة‬ ‫تدابير‬ ‫على‬ ‫الثالث‬ ‫الشركاء‬ ‫اتفق‬
(
‫كوفيد‬ ‫أثناء‬ ‫إلجرائها‬ ‫العمل‬ ‫أصحاب‬ ‫لجميع‬ ‫إلزامية‬
-
19
)
‫إضافية‬ ‫ومتطلبات‬
‫القطاعات‬ ‫من‬ ً‫ا‬‫كبير‬ ً‫ا‬‫عدد‬ ‫تغطي‬ ،‫بالقطاع‬ ‫خاصة‬
(
‫البري‬ ‫والنقل‬ ‫والثقافة‬ ‫الفنون‬ ‫إلى‬ ‫الطيران‬ ‫من‬
.)
‫القطاعي‬ ‫أو‬ ‫اإلقليمي‬ ‫المستوى‬ ‫على‬ ‫واالتفاقات‬ ‫الحوار‬ ‫من‬ ‫بمزيد‬ ‫األحيان‬ ‫بعض‬ ‫في‬ ‫الوطنية‬ ‫المشاورات‬ ‫متابعة‬ ‫تمت‬
(
‫للتكيف‬
‫السياق‬ ‫مع‬
‫َّد‬‫د‬‫ح‬ُ‫م‬‫ال‬
.)

20. ‫خالل‬
‫جائحة‬
‫كوفيد‬
-
19
،
‫تم‬
ً‫ا‬‫أيض‬
‫توسيع‬
‫نطاق‬
‫الحوار‬
‫ليشمل‬
‫التعاون‬
‫بين‬
‫قطاع‬
‫العمل‬
‫وقطاع‬
‫الصحة‬
‫العمومية‬
.
‫في‬
‫مثل‬
‫هذه‬
‫األزمات‬
‫الصحية‬
،‫العمومية‬
‫يكون‬
‫ألماكن‬
‫العمل‬
ٌ‫دور‬
‫تلعبه‬
‫في‬
‫التخفيف‬
‫الشامل‬
‫لالنتشار‬
،‫المجتمعي‬
‫حيث‬
‫إنها‬
‫مو‬
‫اقع‬
ً‫ا‬‫غالب‬
‫ما‬
‫يتجمع‬
‫فيها‬
‫الناس‬
‫على‬
‫مقربة‬
‫من‬
‫بعضهم‬
‫البعض‬
.
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
20

‫الفلبين‬
:
‫الحوار‬
‫الثالثي‬
‫على‬
‫المستوى‬
‫الوطني‬
‫حول‬
‫الصحة‬
‫العمومية‬
-
‫أتاح‬
‫التعاون‬
‫في‬
‫العمل‬
‫بشأن‬
‫الوقاية‬
‫من‬
‫كوفيد‬
-
19
‫في‬
‫مكان‬
‫العمل‬
‫فرصة‬
‫للسلطات‬
‫لشرح‬
‫فوائد‬
‫العمال‬
‫المتطوعين‬
‫في‬
‫حاالت‬
،‫الطوارئ‬
‫وكذلك‬
‫إلبالغ‬
‫العمال‬
‫ل‬َ‫م‬‫حت‬ُ‫م‬‫ال‬
‫إصابتهم‬
‫بعدوى‬
‫كوف‬
‫يد‬
-
19
‫بتدابير‬
‫الحماية‬
‫االجتماعية‬
‫المتاحة‬
.
‫وأسفر‬
‫ذلك‬
‫عن‬
‫إنشاء‬
‫نظام‬
‫إدارة‬
‫معرفة‬
‫متعدد‬
،‫التخصصات‬
‫من‬
‫شأنه‬
‫أن‬
‫ر‬ِّ‫سخ‬ُ‫ي‬
‫البيانات‬
‫المت‬
‫احة‬
‫عن‬
‫الوبائيات‬
‫وزيارات‬
‫تفتيش‬
‫العمل‬
‫والحماية‬
‫االجتماعية‬
‫وأفضل‬
‫الممارسات‬
،‫الدولية‬
‫بهدف‬
‫المراقبة‬
‫المستمرة‬
‫لألخطار‬
‫في‬
‫مكان‬
‫العمل‬
‫و‬
‫زيادة‬
‫توجيه‬
‫سياسات‬
‫وبرامج‬
‫السالمة‬
‫والصحة‬
‫المهنيتين‬
.

21. ‫االمتثال‬ ‫تعزيز‬
ّ‫د‬‫ع‬ُ‫ي‬
ُ‫ء‬‫الشركا‬
‫االجتماعيون‬
ِ‫ت‬‫الجها‬
َ‫ة‬‫الفاعل‬
‫الرئيسية‬
‫في‬
‫المبادرات‬
‫والخطط‬
‫واألنشطة‬
‫لتعزيز‬
‫ومراقبة‬
‫وإنفاذ‬
‫االمتثال‬
‫لقوانين‬
‫ولوائح‬
‫السالمة‬
‫والصحة‬
‫المهنيتين‬
‫ذات‬
‫الصلة‬
‫في‬
‫مكان‬
،‫العمل‬
‫من‬
‫خالل‬
:

‫التعاون‬
‫والدعم‬
‫ألنشطة‬
‫تفتيش‬
‫العمل؛‬

‫آليات‬
‫أخرى‬
‫لتعزيز‬
‫االمتثال‬
(
‫أي‬
‫الخدمات‬
،‫االستشارية‬
‫ومدونات‬
‫قواعد‬
،‫السلوك‬
‫والمتطلبات‬
،‫التعاقدية‬
‫ورفع‬
‫مستوى‬
‫الوعي‬
،
‫والحوافز‬
)
-
‫مع‬
‫تأثير‬
‫أقوى‬
‫عندما‬
‫يتم‬
‫وضعها‬
‫بشكل‬
‫مشترك‬
‫من‬
‫ل‬َ‫ب‬ِ‫ق‬
‫منظمات‬
‫أصحاب‬
‫العمل‬
‫والعمال‬
.
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
21

22. ‫والتعاون‬ ‫التشاور‬ ‫ضمان‬ ‫مهام‬ ‫ذات‬ ‫فاعلة‬ ‫ثالثية‬ ‫هيئة‬
‫تدعو‬
‫االتفاقية‬
‫رقم‬
187
‫إلى‬
‫إنشاء‬
‫هيئة‬
(
‫أو‬
‫هيئات‬
)
‫استشارية‬
‫ثالثية‬
‫وطنية‬
‫تعالج‬
‫قضايا‬
‫السالمة‬
‫والصحة‬
‫المهنيتين‬
.
‫لقد‬
‫تم‬
‫إنشاء‬
‫هيئات‬
‫ثالثية‬
(
‫أو‬
‫مجالس‬
/
‫لجان‬
)
‫للسالمة‬
‫والصحة‬
‫المهنيتين‬
‫في‬
‫العديد‬
‫من‬
‫البلدان‬
.
‫وهي‬
‫توفر‬
‫منتدى‬
‫لممثلي‬
‫ال‬
‫حكومة‬
(
‫وزارة‬
‫العمل‬
‫والوزارات‬
‫والمؤسسات‬
‫األخرى‬
‫ذات‬
‫الصلة‬
)
‫وأصحاب‬
‫العمل‬
‫والعمال‬
‫إلجراء‬
‫مناقشات‬
‫منتظمة‬
‫حول‬
‫السالمة‬
‫والصحة‬
،‫المهنيتين‬
‫مما‬
‫يض‬
‫من‬
‫التشاور‬
‫بشأن‬
‫القضايا‬
‫ذات‬
‫الصلة‬
‫والمراجعة‬
‫الدورية‬
‫لسياسات‬
‫وبرامج‬
‫السالمة‬
‫والصحة‬
‫المهنيتين‬
.
‫يمكن‬
‫توسيع‬
‫التكوين‬
‫الثالثي‬
‫األطراف‬
‫ليشمل‬
‫ممثلين‬
‫عن‬
‫مؤسسات‬
‫إضافية‬
.
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
22

‫البرازيل‬
:
‫تتكون‬
‫اللجنة‬
‫الثالثية‬
‫المشتركة‬
‫الدائمة‬
(
Comissão Triple Paritária Permanente
،
CTPP
)
‫من‬
‫ثمانية‬
‫عشر‬
ً‫ا‬‫عضو‬
‫يمثلون‬
(
‫بعدد‬
‫متساو‬
)
‫الفرع‬
‫التنفيذي‬
‫الفيدرالي‬
‫وأصحاب‬
‫العمل‬
‫والعمال‬
.
‫باإلضافة‬
‫إلى‬
،‫ذلك‬
‫من‬
‫الممكن‬
‫دعوة‬
‫س‬
‫تة‬
‫متخصصين‬
‫كحد‬
‫أقصى‬
‫و‬
/
‫أو‬
‫ممثلين‬
‫من‬
‫هيئات‬
‫أخرى‬
‫أو‬
‫منظمات‬
‫دولية‬
‫للمشاركة‬
‫في‬
‫اجتماعات‬
‫اللجنة‬
‫أو‬
‫اللجان‬
‫ذات‬
‫الصلة‬
‫بالموضوع‬
‫األخ‬
‫رى‬
(
‫دون‬
‫الحق‬
‫في‬
‫التصويت‬
)
.

23. ‫تختلف‬
‫مهام‬
‫هذه‬
‫الهيئات‬
‫بشكل‬
‫كبير‬
‫من‬
‫بلد‬
‫إلى‬
،‫آخر‬
‫وتتراوح‬
‫من‬
‫دور‬
‫استشاري‬
‫إلى‬
‫دور‬
‫صنع‬
‫القرار‬
‫في‬
‫تحديد‬
‫السياسات‬
‫و‬
‫األولويات‬
‫وخطط‬
‫العمل‬
،‫الوطنية‬
‫وكذلك‬
‫في‬
‫صياغة‬
‫القوانين‬
‫واللوائح‬
.
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
23

ُ‫ع‬
‫مان‬
:
‫تشمل‬
‫مهام‬
‫اللجنة‬
‫الوطنية‬
‫للسالمة‬
‫والصحة‬
‫المهنيتين‬
‫ما‬
‫يلي‬
:
(
‫أ‬
)
‫صياغة‬
‫خطة‬
‫وطنية‬
‫للسالمة‬
‫والصحة‬
‫المهنيتين؛‬
(
‫ب‬
)
‫التحقيق‬
‫في‬
‫حوادث‬
‫العمل‬
،‫الجسيمة‬
(
‫ج‬
)
‫التنسيق‬
‫بين‬
‫وزارة‬
‫القوى‬
‫العاملة‬
‫والوزارات‬
‫األخرى‬
‫والقطاع‬
‫الخاص‬
‫واألطراف‬
‫المعنية‬
‫األخرى‬
‫لت‬
‫نفيذ‬
‫برامج‬
‫السالمة‬
‫والصحة‬
‫المهنيتين؛‬
(
‫د‬
)
‫نشر‬
‫الممارسات‬
‫الجيدة‬
‫بشأن‬
‫السالمة‬
‫والصحة‬
‫المهنيتين؛‬
(
‫هـ‬
)
‫تعزيز‬
‫البحوث‬
‫والدرا‬
‫سات‬
‫بشأن‬
‫السالمة‬
‫والصحة‬
‫المهنيتين؛‬
(
‫و‬
)
‫تشجيع‬
‫مشاركة‬
‫أصحاب‬
‫العمل‬
‫والعمال‬
‫في‬
‫مجالي‬
‫السالمة‬
‫والصحة‬
‫المهنيتين‬
‫وفي‬
‫التنفي‬
‫ذ‬
‫الناجح‬
‫لبرامج‬
‫السالمة‬
‫والصحة‬
‫المهنيتين؛‬
(
‫ز‬
)
‫تبادل‬
‫الخبرات‬
‫مع‬
‫الجمعيات‬
‫واللجان‬
‫واألطراف‬
‫األخرى‬
‫العاملة‬
‫في‬
‫مجالي‬
‫السالمة‬
‫والصحة‬
‫ال‬
‫مهنيتين؛‬
(
‫ح‬
)
‫إسداء‬
‫المشورة‬
‫بشأن‬
‫تشريعات‬
‫السالمة‬
‫والصحة‬
‫المهنيتين؛‬
(
‫ط‬
)
‫تنظيم‬
‫اجتماعات‬
‫لمناقشة‬
‫مسائل‬
‫السالمة‬
‫والصحة‬
‫المهن‬
‫يتين؛‬
(
‫ي‬
)
‫التعاون‬
‫مع‬
‫المنظمات‬
‫العربية‬
‫والدولية‬
‫المعنية‬
‫بالسالمة‬
‫والصحة‬
‫المهنيتين‬
.

ْ‫استشر‬ ،‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫الوطنية‬ ‫الثالثية‬ ‫للهيئات‬ ‫عالمية‬ ‫عامة‬ ‫نظرة‬ ‫على‬ ‫للحصول‬
The ILO LEGOSH database, section 8: Consultation, collaboration and co-operation with workers and their representatives

24. ‫خالل‬
‫جائحة‬
‫كوفيد‬
-
19
،
‫شاركت‬
‫العديد‬
‫من‬
‫الهيئات‬
‫الثالثية‬
‫المعنية‬
‫بالسالمة‬
‫والصحة‬
‫المهنيتين‬
‫في‬
‫عملية‬
‫صنع‬
‫القرار‬
‫على‬
‫ال‬
‫مستوى‬
‫الوطني؛‬
‫ولقد‬
‫شاركت‬
ً‫ا‬‫أيض‬
‫في‬
‫التعريف‬
‫بتدابير‬
‫اإلغالق‬
،‫والتقييد‬
‫والعودة‬
‫إلى‬
‫استراتيجيات‬
،‫العمل‬
‫وغيرها‬
‫من‬
‫التعليمات‬
‫أو‬
‫اإل‬
‫رشادات‬
‫للتخفيف‬
‫من‬
‫تأثير‬
‫كوفيد‬
-
19
.
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
24

‫الكونغو‬
:
‫استعرضت‬
‫اللجنة‬
‫الوطنية‬
‫االستشارية‬
‫للعمل‬
‫مشروع‬
‫قانون‬
‫العمل‬
‫عن‬
‫د‬ْ‫ع‬ُ‫ب‬
.

‫هندوراس‬
:
‫عيد‬ُ‫أ‬
‫تنشيط‬
‫اللجنة‬
‫الوطنية‬
‫الثالثية‬
‫لصحة‬
‫العمال‬
‫لتحديث‬
‫تشريعات‬
‫السالمة‬
‫والصحة‬
‫المهنيتين‬
‫وبرنامجها‬
‫الوطني‬
‫للسالمة‬
‫والصحة‬
‫المهنيتين‬
‫ليشمل‬
‫قضايا‬
‫ذات‬
‫أهمية‬
،‫ناشئة‬
‫مثل‬
‫األخطار‬
‫والمخاطر‬
‫النفسية‬
‫االجتماعية‬
‫المتعلقة‬
‫بكوفيد‬
-
19
.

‫باراغواي‬
:
‫صادق‬
‫المجلس‬
‫االستشاري‬
‫الثالثي‬
‫للعمل‬
‫على‬
‫بعض‬
‫البروتوكوالت‬
‫اإلطارية‬
‫للسالمة‬
‫والصحة‬
‫المهنيتين‬
‫للقط‬
‫اعات‬
‫األساسية‬
،‫لالقتصاد‬
‫والتي‬
‫تم‬
‫وضعها‬
ً‫ا‬‫وفق‬
‫للمبادئ‬
‫التوجيهية‬
‫لمنظمة‬
‫العمل‬
‫الدولية‬
‫من‬
‫أجل‬
‫عودة‬
‫آمنة‬
‫وصحية‬
‫إلى‬
‫العمل‬
‫في‬
‫أوقات‬
‫كوفيد‬
-
19
.

25. ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫مجالي‬ ‫في‬ ‫االجتماعيين‬ ‫بالشركاء‬ ‫الصلة‬ ‫ذات‬ ‫األخرى‬ ‫األنشطة‬

‫التقنية‬ ‫والمساعدة‬ ‫التوجيه‬
‫أص‬ ‫مواقف‬ ‫على‬ ‫إيجابي‬ ‫بشكل‬ ‫للتأثير‬
‫حاب‬
‫للسالمة‬ ‫االمتثال‬ ‫تجاه‬ ‫والعمال‬ ‫العمل‬
‫وقائي‬ ‫ثقافة‬ ‫وخلق‬ ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬
‫ة‬
‫أكبر‬ ‫بمستوى‬
.
‫والت‬ ‫المعلومات‬ ‫توفير‬ ‫إلى‬ ‫باإلضافة‬
‫دريب‬
‫العمل‬ ‫أصحاب‬ ‫لمنظمات‬ ‫يمكن‬ ،‫والمشورة‬
‫الخبرات‬ ‫تبادل‬ ‫تشجيع‬ ً‫ا‬‫أيض‬ ‫والعمال‬
‫التعاون‬ ‫وتعزيز‬
.

‫الوعي‬ ‫مستوى‬ ‫رفع‬ ‫حمالت‬
‫وتعريف‬ ‫األساسية‬ ‫المعلومات‬ ‫لنشر‬
‫والمجتمعات‬ ‫والعمال‬ ‫العمل‬ ‫أصحاب‬
‫السال‬ ‫مجالي‬ ‫في‬ ‫ومسؤولياتهم‬ ‫بحقوقهم‬
‫مة‬
‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬
.
‫لم‬ ‫يكون‬ ‫أن‬ ‫ويمكن‬
‫ثل‬
‫يتم‬ ‫عندما‬ ‫أقوى‬ ‫تأثير‬ ‫الحمالت‬ ‫هذه‬
ِ‫ق‬ ‫من‬ ‫مشترك‬ ‫بشكل‬ ‫وتنفيذها‬ ‫تصميمها‬
‫ل‬َ‫ب‬
‫والعمال‬ ‫العمل‬ ‫أصحاب‬ ‫منظمات‬
.
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
25

‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫حول‬ ‫أبحاث‬
‫المهنيتين‬
(
‫المعرف‬ ‫هيئات‬ ‫ة‬َ‫م‬َ‫ك‬‫و‬َ‫ح‬ ‫في‬ ‫المشاركة‬
‫بشأن‬ ‫ة‬
‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬
)
‫أن‬ ‫لضمان‬
‫السال‬ ‫بشأن‬ ‫المعرفة‬ ‫تنمية‬ ‫جهود‬ ‫نتائج‬
‫مة‬
‫م‬ ‫احتياجات‬ ‫تلبي‬ ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬
‫كان‬
‫األولوية‬ ‫ذات‬ ‫العمل‬
.

‫السالم‬ ‫عن‬ ‫والمعلومات‬ ‫البيانات‬ ‫جمع‬
‫ة‬
‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬
‫ومعاي‬ ‫واستراتيجيات‬ ‫سياسات‬ ‫العتماد‬
‫ير‬
‫ّن‬ِ‫ي‬َ‫ب‬‫ال‬ ‫على‬ ‫وقائمة‬ ‫ة‬َ‫نير‬َ‫ت‬ْ‫س‬ُ‫م‬
‫ات‬
.

26. ‫خالل‬
‫جائحة‬
‫كوفيد‬
-
19
،
‫كان‬
‫الشركاء‬
‫االجتماعيون‬
‫طين‬ِ‫ش‬َ‫ن‬
‫للغاية‬
‫في‬
‫إنتاج‬
‫مواد‬
‫إرشادية‬
‫وموارد‬
‫أخرى‬
،
‫وتنظيم‬
‫حمالت‬
‫رفع‬
‫مست‬
‫وى‬
‫الوعي‬
‫حول‬
‫العديد‬
‫من‬
‫قضايا‬
‫السالمة‬
‫والصحة‬
،‫المهنيتين‬
‫مثل‬
‫تدابير‬
‫الوقاية‬
‫لتخفيف‬
‫انتشار‬
‫كوفيد‬
-
19
(
‫بما‬
‫في‬
‫ذلك‬
‫عن‬
‫طريق‬
‫تعزيز‬
‫التلقيح‬
‫وممارسات‬
‫العمل‬
‫الفعال‬
‫عن‬
‫د‬ْ‫ع‬ُ‫ب‬
)
‫وإلدارة‬
‫المخاطر‬
‫النفسية‬
،‫االجتماعية‬
‫بما‬
‫في‬
‫ذلك‬
‫العنف‬
‫والتحرش‬
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
26

‫بلجيكا‬
:
‫نتج‬
‫عن‬
‫التعاون‬
‫بين‬
‫الشركاء‬
‫االجتماعيين‬
"
‫الدليل‬
‫العام‬
‫لمكافحة‬
‫انتشار‬
‫كوفيد‬
-
19
‫في‬
‫العمل‬
"
،
‫والذي‬
‫يمكن‬
‫تكييفه‬
‫مع‬
‫مختلف‬
‫القطاعات‬
‫د‬ِّ‫ك‬‫ويؤ‬
‫على‬
‫أهمية‬
‫الحوار‬
‫االجتماعي‬
‫على‬
‫مستوى‬
‫المنشأة‬
.

‫جنوب‬
‫أفريقيا‬
:
‫قاد‬
‫اتحاد‬
‫عمال‬
‫المالبس‬
‫والمنسوجات‬
‫في‬
‫جنوب‬
‫أفريقيا‬
SACTWU)
)
‫حملة‬
‫تلقيح‬
‫ناجحة‬
‫للعمال‬
(
‫من‬
‫خالل‬
‫عيادات‬
‫الرعاية‬
‫الصحية‬
‫األولية‬
)
.
‫لقد‬
‫رفعت‬
‫الحملة‬
‫مستوى‬
‫وعي‬
‫العمال‬
‫بفوائد‬
،‫التلقيح‬
‫مما‬
‫ساعد‬
‫في‬
‫التأثيرعلى‬
‫العديد‬
‫من‬
‫أولئك‬
‫الذين‬
‫كانو‬
‫ا‬
‫ّدين‬ِ‫د‬‫تر‬ُ‫م‬
‫في‬
‫البداية‬
.
‫ونتيجة‬
،‫لذلك‬
‫حقق‬
‫عمال‬
‫قطاع‬
‫المالبس‬
‫ضعف‬
‫معدالت‬
‫التلقيح‬
‫مقارنة‬
‫بالمتوسط‬
‫الوطني‬
.

‫ن‬
‫يكاراغوا‬
:
‫أطلق‬
‫المجلس‬
‫األعلى‬
‫للمنشآت‬
‫الخاصة‬
COSEP)
)
‫حملة‬
‫بعنوان‬
‫إذا‬
‫كوفيد‬
-
19
‫ال‬
‫ّز‬ِ‫ي‬‫م‬ُ‫ي‬
،
‫فال‬
‫ينبغي‬
‫لك‬
ً‫ا‬‫أيض‬
،
‫من‬
‫خالل‬
‫ندوات‬
‫عب‬
‫ر‬
‫اإلنترنت‬
‫ومنصات‬
‫لتبادل‬
‫أفضل‬
‫الممارسات‬
‫بين‬
‫أصحاب‬
‫المصلحة‬
.

‫المملكة‬
‫المتحدة‬
:
‫أنشأت‬
‫شبكة‬
(
Prince’s Responsible Business Network
)
‫مجموعة‬
‫أدوات‬
‫حول‬
‫الصحة‬
‫النفسية‬
‫هة‬َّ‫ج‬‫و‬ُ‫م‬
‫ألصحاب‬
‫العمل‬
‫لمساعدة‬
‫أصحاب‬
‫العمل‬
‫على‬
‫تقييم‬
‫الرفاهية‬
‫النفسية‬
‫للقوى‬
‫العاملة‬
‫ودعم‬
‫الصحة‬
‫اإليجابية‬
‫لديهم‬
.

27. ‫أجرى‬
‫الشركاء‬
‫االجتماعيون‬
ً‫ا‬‫أيض‬
ً‫ا‬‫سوح‬ُ‫م‬
‫ودراسات‬
‫للتأكد‬
‫من‬
‫آراء‬
‫أصحاب‬
‫العمل‬
‫والعمال‬
‫بشأن‬
‫الجوانب‬
‫المهمة‬
‫لتنظيم‬
‫تدابي‬
‫ر‬
‫الوقاية‬
‫في‬
‫المنشآت‬
‫وتنفيذها‬
.
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
27

‫أجرت‬
‫المنظمة‬
‫الدولية‬
‫ألصحاب‬
‫العمل‬
IOE)
)
‫ومنظمة‬
‫العمل‬
‫الدولية‬
(
ILO
)
ً‫ا‬‫مسح‬
ً‫ا‬‫عالمي‬
ً‫ا‬‫مشترك‬
‫لمنظمات‬
‫أصحاب‬
‫العمل‬
‫والعضوية‬
‫في‬
‫قطاع‬
‫األعمال‬
‫التجارية‬
EBMOs)
)
‫لفحص‬
‫التأثيرات‬
‫واالستجابات‬
‫لكوفيد‬
-
19
‫في‬
‫أماكن‬
‫العمل‬
.
‫لقد‬
‫َّد‬‫د‬َ‫ح‬
‫المسح‬
‫حاجة‬
‫منظمات‬
‫أصحاب‬
‫العمل‬
‫والعضوية‬
‫في‬
‫قطاع‬
‫األعمال‬
‫التجارية‬
EBMOs)
)
‫إلى‬
‫تلقي‬
‫المزيد‬
‫من‬
‫اإلرشادات‬
‫حول‬
‫سياسات‬
‫العمل‬
‫عن‬
،‫د‬ْ‫ع‬ُ‫ب‬
‫باإلضافة‬
‫إلى‬
‫طرق‬
‫لتنفيذ‬
‫المتطلبات‬
‫الحكومية‬
‫لتخفيف‬
‫خطر‬
‫الفيروس‬
‫في‬
‫مكان‬
‫العمل‬
.

‫أجرى‬
‫االتحاد‬
‫الدولي‬
‫لنقابات‬
‫العمال‬
ITUC)
)
ً‫ا‬‫مسح‬
‫شمل‬
148
ً‫ة‬‫نقاب‬
‫عمالية‬
‫في‬
107
‫بلدان‬
‫لجمع‬
‫البيانات‬
‫حول‬
‫تدابير‬
‫السالمة‬
‫في‬
‫مكان‬
‫العمل‬
‫وتجارب‬
‫العمال‬
‫أثناء‬
‫الجائحة‬
.
‫لقد‬
‫َّد‬‫د‬َ‫ح‬
‫هذا‬
‫المسح‬
‫الثغرات‬
‫في‬
‫الوصول‬
‫إلى‬
‫أماكن‬
‫العمل‬
‫اآلمنة‬
‫والمخاوف‬
‫العالمية‬
‫بش‬
‫أن‬
‫توفير‬
‫معدات‬
‫الوقاية‬
‫الشخصية‬
.

28. ‫العمل‬ ‫مكان‬ ‫مستوى‬ ‫على‬
:
‫والعامل‬ ‫العمل‬ ‫صاحب‬ ‫تعاون‬
‫فعالة‬ ‫إدارة‬ ‫أجل‬ ‫من‬
‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬

29. ‫والعمال‬ ‫العمل‬ ‫أصحاب‬ ‫أدوار‬
:
‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫بالسالمة‬ ‫المتعلقة‬ ‫األساسية‬ ‫والمسؤوليات‬ ‫الحقوق‬
‫العمل‬ ‫أصحاب‬ ‫مسؤوليات‬

‫التأكد‬
(
ً‫ا‬‫عملي‬ ً‫ال‬‫معقو‬ ‫ذلك‬ ‫يكون‬ ‫ما‬ ‫بقدر‬
)
‫تكون‬ ‫أن‬
‫العمل‬ ‫أماكن‬
‫واآلالت‬
‫والعمليات‬ ‫والمعدات‬
‫لسيطرتهم‬ ‫الخاضعة‬
ً‫ا‬‫خطر‬ ‫تشكل‬ ‫وال‬ ‫آمنة‬
‫عل‬
‫ى‬
‫الصحة‬

‫التأكد‬
(
ً‫ا‬‫عملي‬ ً‫ال‬‫معقو‬ ‫ذلك‬ ‫يكون‬ ‫ما‬ ‫بقدر‬
)
‫الك‬ ‫والعوامل‬ ‫المواد‬ ‫أن‬
‫يميائية‬
‫والبيولوجية‬ ‫والفيزيائية‬
‫لسيطرتهم‬ ‫الخاضعة‬
ً‫ا‬‫خطر‬ ‫تشكل‬ ‫ال‬
‫على‬
‫المناسبة‬ ‫تدابيرالحماية‬ ‫اتخاذ‬ ‫عند‬ ‫الصحة‬

‫توفير‬
(
‫الضرورة‬ ‫عند‬
)
‫الكافية‬ ‫الشخصية‬ ‫الوقاية‬ ‫معدات‬
(
‫ت‬ ‫دون‬
‫على‬ ‫كلفة‬
‫العمال‬
)

‫توفير‬
(
‫الضرورة‬ ‫عند‬
)
‫مع‬ ‫للتعامل‬ ‫تدابير‬
‫والحو‬ ‫الطوارئ‬ ‫حاالت‬
‫ادث‬

‫التأكد‬
‫وتدريبهم‬ ‫وإبالغهم‬ ‫وممثليهم‬ ‫العمال‬ ‫مع‬ ‫التشاور‬ ‫من‬
‫على‬
‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬
‫العمال‬ ‫وواجبات‬ ‫حقوق‬

‫في‬ ‫الحق‬
‫أنفسهم‬ ‫إخراج‬
‫معقول‬ ‫مبرر‬ ‫لديهم‬ ‫العمل‬ ‫في‬ ‫وضع‬ ‫من‬
‫ص‬ ‫أو‬ ‫حياتهم‬ ‫على‬ ً‫ا‬‫وخطير‬ ً‫ا‬‫وشيك‬ ً‫ا‬‫خطر‬ ‫يشكل‬ ‫بأنه‬ ‫لالعتقاد‬
‫دون‬ ،‫حتهم‬
‫لها‬ ‫داعي‬ ‫ال‬ ‫عواقب‬

‫تلقي‬ ‫في‬ ‫الحق‬
‫المناسب‬ ‫والتدريب‬ ‫المعلومات‬
‫والص‬ ‫السالمة‬ ‫بشأن‬
‫حة‬
‫المهنيتين‬

‫في‬ ‫الحق‬
‫االستفسار‬
(
‫بشأن‬ ‫والتشاور‬
)
‫وال‬ ‫السالمة‬ ‫جوانب‬ ‫جميع‬
‫صحة‬
‫بعملهم‬ ‫المرتبطة‬ ‫المهنيتين‬

‫واجب‬
‫العمل‬ ‫صاحب‬ ‫مع‬ ‫التعاون‬
‫المهنيت‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫مجالي‬ ‫في‬
‫ين‬
(
‫ب‬ ‫المتعلقة‬ ‫واإلجراءات‬ ‫للتعليمات‬ ‫االمتثال‬ ‫المثال‬ ‫سبيل‬ ‫على‬
‫السالمة‬
‫ص‬ ‫بشكل‬ ‫الشخصية‬ ‫الوقاية‬ ‫معدات‬ ‫استخدام‬ ‫المهنيتين؛‬ ‫والصحة‬
‫حيح؛‬
‫ذلك‬ ‫إلى‬ ‫وما‬ ‫الخطر؛‬ ‫الموقف‬ ‫عن‬ ‫المشرف‬ ‫إبالغ‬
)
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
29

30. ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫مجالي‬ ‫في‬ ‫العمل‬ ‫وصاحب‬ ‫العامل‬ ‫تعاون‬ ‫ضمان‬
‫التشاركية‬ ‫الترتيبات‬
‫يلي‬ ‫بما‬ ‫مرتبطة‬ ‫العمل‬ ‫مكان‬ ‫في‬
:

‫السالمة‬ ‫إدارة‬ ‫ممارسات‬ ‫تحسين‬
‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬

‫وا‬ ‫بالسالمة‬ ‫يتعلق‬ ‫فيما‬ ‫أفضل‬ ‫أداء‬
‫لصحة‬
‫المهنيتين‬

‫واإلصابات‬ ‫الحوادث‬ ‫معدالت‬ ‫انخفاض‬

‫اإلنتاجية‬ ‫زيادة‬
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
30
‫من‬ ‫أكثر‬
300
‫مليون‬
‫يشعرون‬ ‫العالم‬ ‫أنحاء‬ ‫جميع‬ ‫في‬ ‫عامل‬
‫أنهم‬
‫ال‬ ‫أصحاب‬ ‫إبالغ‬ ‫يستطيعون‬ ‫ال‬
‫عمل‬
‫المهنيت‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫قضايا‬ ‫عن‬
‫ين‬
‫العقاب‬ ‫من‬ ‫خوف‬ ‫دون‬
64
٪
‫حوادث‬
‫متعلقة‬
‫أقل‬ ‫بالسالمة‬
58
٪
‫للمستشفى‬ ‫أقل‬ ‫دخول‬
‫تعزز‬ ‫التي‬ ‫العمل‬ ‫أماكن‬ ‫في‬
‫مشاركة‬
‫العمال‬
‫للس‬ ‫إيجابية‬ ‫ثقافة‬ ‫تنفيذ‬ ‫مع‬
‫المة‬
‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬
Harter et al., The relationship between
engagement at work and organizational
outcomes: 2020 Q12 Meta-Analysis
Lloyd’s Register Foundation
World Risk Poll 2019

31. ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫لشؤون‬ ‫العمال‬ ‫ممثلو‬
‫المهام‬
‫الرئيسية‬
:

‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫بالسالمة‬ ‫المتعلقة‬ ‫األمور‬ ‫جميع‬ ‫في‬ ‫العمال‬ ‫تمثيل‬

‫ا‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫مجالي‬ ‫في‬ ‫بمسؤولياتهم‬ ‫للوفاء‬ ‫العمل‬ ‫أصحاب‬ ‫يتخذها‬ ‫التي‬ ‫التدابير‬ ‫مراقبة‬
‫لمهنيتين‬

‫العمال‬ ‫يثيرها‬ ‫التي‬ ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫قضايا‬ ‫عن‬ ‫االستعالم‬

‫عملهم‬ ‫عن‬ ‫ينشأ‬ ‫وصحتهم‬ ‫العمال‬ ‫سالمة‬ ‫على‬ ‫ل‬َ‫م‬‫حت‬ُ‫م‬ ‫خطر‬ ‫أي‬ ‫في‬ ‫التحقيق‬

‫وصحتهم‬ ‫العمال‬ ‫سالمة‬ ‫على‬ ‫تؤثر‬ ‫التي‬ ‫األمور‬ ‫بشأن‬ ‫لإلدارة‬ ‫إقرارات‬ ‫تقديم‬

‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫بالسالمة‬ ‫المتعلقة‬ ‫األخطار‬ ‫معالجة‬ ‫في‬ ‫ومساعدته‬ ‫العمل‬ ‫صاحب‬ ‫مع‬ ‫التعاون‬

‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫مجالي‬ ‫في‬ ‫العمال‬ ‫تعاون‬ ‫وتشجيع‬ ‫تعزيز‬

‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫بالسالمة‬ ‫يتعلق‬ ‫فيما‬ ‫القرار‬ ‫صنع‬ ‫عمليات‬ ‫في‬ ‫العمال‬ ‫وتمثيل‬ ‫المشاركة‬

‫الوشيكة‬ ‫الحوادث‬ ‫وكذلك‬ ،‫المهنية‬ ‫واألمراض‬ ‫الحوادث‬ ‫في‬ ‫التحقيق‬
(
‫تقع‬ ‫أن‬ ‫كادت‬ ‫التي‬ ‫الحوادث‬
)
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
31

‫ع‬ ‫ّنات‬ِ‫ي‬َ‫ب‬‫ال‬ ‫ر‬ِ‫ه‬‫ظ‬ُ‫ت‬
‫القة‬
‫بين‬ ‫إيجابية‬
‫ممثل‬ ‫مشاركة‬
‫ي‬
‫السالمة‬ ‫لشؤون‬ ‫العمال‬
‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬
‫مك‬ ‫في‬
‫ان‬
‫وتحسين‬ ‫العمل‬
‫المتع‬ ‫األداء‬
‫لق‬
‫المهنيت‬ ‫والصحة‬ ‫بالسالمة‬
‫ين‬

32. ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫المشتركة‬ ‫اللجان‬
‫هي‬ ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫المشتركة‬ ‫اللجان‬
‫ثنائية‬ ‫هيئات‬
‫ويت‬ ،‫العمل‬ ‫وأصحاب‬ ‫العمال‬ ‫ممثلي‬ ‫من‬ ‫متساو‬ ‫عدد‬ ‫من‬ ‫تتألف‬ ،
‫مكان‬ ‫في‬ ‫إنشاؤها‬ ‫م‬
‫مختلفة‬ ‫بمهام‬ ‫وتكليفها‬ ‫العمل‬
‫التعاون‬ ‫لضمان‬
‫س‬ ‫عمل‬ ‫وبيئة‬ ‫وصحية‬ ‫آمنة‬ ‫عمل‬ ‫ظروف‬ ‫تحقيق‬ ‫أجل‬ ‫من‬ ‫والعمال‬ ‫العمل‬ ‫أصحاب‬ ‫بين‬
‫والحفاظ‬ ‫ليمة‬
‫عليها‬
.
‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫لشؤون‬ ‫العمال‬ ‫بممثلي‬ ‫الخاصة‬ ‫لتلك‬ ‫مماثلة‬ ‫والصالحيات‬ ‫والحقوق‬ ‫المهام‬ ‫تكون‬ ‫ما‬ ‫عادة‬
-
‫ي‬ ‫ما‬ ً‫ا‬‫غالب‬
‫المهام‬ ‫عدد‬ ‫كون‬
‫ق‬ ‫المشتركة‬ ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫لجان‬ ‫تمتلك‬ ‫حيث‬ ،‫فقط‬ ‫العمال‬ ‫بممثلي‬ ‫الخاصة‬ ‫تلك‬ ‫من‬ ‫أكبر‬ ‫دة‬َّ‫ق‬‫ع‬ُ‫م‬‫وال‬ ‫القانونية‬
‫الموا‬ ‫من‬ ‫أكبر‬ ً‫ا‬‫در‬
‫رد‬
‫والقدرات‬ ‫البشرية‬
.
‫يت‬ ‫ما‬ ً‫ا‬‫غالب‬ ‫هذا‬ ‫أن‬ ‫من‬ ‫الرغم‬ ‫على‬ ،‫البلدان‬ ‫من‬ ‫العديد‬ ‫في‬ ً‫ا‬‫إلزامي‬ ً‫ا‬‫أمر‬ ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫مشتركة‬ ‫لجان‬ ‫إنشاء‬ ّ‫د‬‫ع‬ُ‫ي‬
‫حج‬ ‫على‬ ‫وقف‬
‫م‬
‫المنشأة‬
.
‫للسالمة‬ ‫المشتركة‬ َ‫اللجان‬ ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫الوطنية‬ ُ‫التشريعات‬ ‫فيها‬ ‫م‬ِّ‫نظ‬ُ‫ت‬ ‫ال‬ ‫التي‬ ‫البلدان‬ ‫وفي‬
‫تتولى‬ ‫قد‬ ،‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬
‫الوظيفة‬ ‫هذه‬ ‫الجماعية‬ ‫االتفاقات‬
.
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
32

‫سريالنكا‬
:
َ‫ع‬‫ض‬ َ‫و‬
ٌ‫اتفاق‬
‫بين‬
‫المنتدى‬
‫المشترك‬
‫لجمعية‬
‫المالبس‬
JAAF)
)
‫ومجموعة‬
‫من‬
‫النقابات‬
ً‫ا‬‫أحكام‬
‫للجان‬
‫الصحية‬
‫الثنائية‬
‫في‬
‫مصانع‬
‫المالب‬
‫س‬
‫بغية‬
‫معالجة‬
‫األخطار‬
‫المتعلقة‬
‫بالسالمة‬
‫والصحة‬
‫المهنيتين‬
‫الناشئة‬
‫عن‬
‫كوفيد‬
-
19
،
‫وتحسين‬
‫سالمة‬
‫العمال‬
‫وصحتهم‬
.

33. ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫إدارة‬ ‫م‬ُ‫ظ‬ُ‫ن‬ ‫تعزيز‬
-
‫االجتماعي‬ ‫الحوار‬ ‫على‬ ‫المبنية‬
‫ومفيدة‬ ‫منطقية‬ ً‫ة‬‫أدا‬ ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫إدارة‬ ُ‫م‬ُ‫ظ‬ُ‫ن‬ ّ‫د‬‫ع‬ُ‫ت‬
‫المستمر‬ ‫للتحسين‬
‫ال‬ ‫والصحة‬ ‫بالسالمة‬ ‫المتعلق‬ ‫لألداء‬
‫المؤسسة‬ ‫داخل‬ ‫مهنيتين‬
.
،‫وصحتهم‬ ‫العمال‬ ‫سالمة‬ ‫على‬ ‫للحفاظ‬ ‫المؤسسة‬ ‫جهود‬ ‫ّم‬ِ‫ي‬‫وتق‬ ‫وتراقب‬ ‫ّد‬ِ‫د‬‫ح‬ُ‫ت‬ ‫التي‬ ‫والعمليات‬ ‫اإلجراءات‬ ‫من‬ ‫مجموعة‬ ‫تشمل‬ ‫وهي‬
‫واالمتثال‬
‫الوطنية‬ ‫للقوانين‬
.
‫الناجح‬ ‫لتطبيقها‬ ‫األساسية‬ ‫العناصر‬
:

‫دمج‬
‫في‬ ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫إدارة‬ ‫نظام‬
‫الشاملة‬ ‫األعمال‬ ‫إدارة‬

‫من‬ ‫كل‬ ‫ضمان‬
‫اإلدارة‬ ‫التزام‬
‫و‬
‫للعمال‬ ‫الفعالة‬ ‫المشاركة‬
‫المشترك‬ ‫تنفيذها‬ ‫في‬
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
33

34. ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫إدارة‬ ‫م‬ُ‫ظ‬ُ‫ن‬ ‫بشأن‬ ‫الدولية‬ ‫العمل‬ ‫لمنظمة‬ ‫التوجيهية‬ ‫المبادئ‬
(
ILO-OSH 2001
)
34

ّ‫د‬‫ع‬ُ‫ت‬
‫العمال‬ ‫مشاركة‬
‫م‬ ‫وهي‬ ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫إدارة‬ ‫نظام‬ ‫في‬ ً‫ا‬‫أساسي‬ ً‫ا‬‫عنصر‬
‫في‬ ‫طلوبة‬
‫مراحلها‬ ‫جميع‬
.

‫والص‬ ‫السالمة‬ ‫لشؤون‬ ‫العمال‬ ‫وممثلي‬ ‫العمال‬ ‫مع‬ ‫التشاور‬ ‫من‬ ‫التأكد‬ ‫العمل‬ ‫ألصحاب‬ ‫ينبغي‬
‫حة‬
‫ذ‬ ‫في‬ ‫بما‬ ،‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫جوانب‬ ‫جميع‬ ‫على‬ ‫وتدريبهم‬ ‫وإبالغهم‬ ،‫المهنيتين‬
‫الترتيبات‬ ‫لك‬
‫بعملهم‬ ‫المرتبطة‬ ‫بالطوارئ‬ ‫المتعلقة‬
.

‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫لشؤون‬ ‫العمال‬ ‫وممثلي‬ ‫للعمال‬ ‫الترتيبات‬ ‫اتخاذ‬ ‫العمل‬ ‫ألصحاب‬ ‫ينبغي‬
‫المهنيتين‬
‫والت‬ ‫والتخطيط‬ ‫التنظيم‬ ‫عمليات‬ ‫في‬ ‫بفعالية‬ ‫للمشاركة‬ ‫والموارد‬ ‫الوقت‬ ‫على‬ ‫للحصول‬
‫والتقييم‬ ‫نفيذ‬
‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫إدارة‬ ‫م‬ُ‫ظ‬ُ‫ن‬ ‫تحسين‬ ‫أجل‬ ‫من‬ ‫والعمل‬
.

‫ع‬ ‫وتأدية‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫لجنة‬ ‫إنشاء‬ ،‫االقتضاء‬ ‫حسب‬ ،‫يضمن‬ ‫أن‬ ‫العمل‬ ‫لصاحب‬ ‫ينبغي‬
‫ملها‬
‫للقواني‬ ‫ا‬ً‫ق‬‫وف‬ ،‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫لشؤون‬ ‫العمال‬ ‫بممثلي‬ ‫واالعتراف‬ ،‫بكفاءة‬
‫والممارسات‬ ‫ن‬
‫الوطنية‬
.
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬

35. ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫إيجابية‬ ‫ثقافة‬ ‫إيجاد‬
‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫إيجابية‬ ‫بثقافة‬ ‫مصحوبة‬ ‫تكون‬ ‫عندما‬ ‫إال‬ ‫فعالة‬ ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫إدارة‬ ‫م‬ُ‫ظ‬ُ‫ن‬ ‫تكون‬ ‫ال‬
،‫العمل‬ ‫مكان‬ ‫في‬
‫حيث‬
‫الغاية‬ ‫هذه‬ ‫لتحقيق‬ ‫بنشاط‬ ‫والمشاركة‬ ‫وصحية‬ ‫آمنة‬ ‫عمل‬ ‫بيئة‬ ‫في‬ َ‫الحق‬ ‫والعمال‬ ُ‫ة‬‫اإلدار‬ ‫ّر‬ِ‫د‬‫ق‬ُ‫ت‬
.
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
35

‫منطقة‬
‫هونغ‬
‫كونغ‬
‫اإلدارية‬
،‫الخاصة‬
‫الصين‬
‫انخفض‬
‫معدل‬
‫حدوث‬
‫اإلصابات‬
‫واألمراض‬
‫المهنية‬
‫في‬
‫المنطقة‬
‫في‬
‫الفتر‬
‫ة‬
1986
-
2013
،
‫وذلك‬
‫بفضل‬
‫تنفيذ‬
‫العديد‬
‫من‬
‫اإلجراءات‬
‫المختلفة‬
‫المتع‬
‫لقة‬
‫بالسالمة‬
‫والصحة‬
‫المهنيتين‬
.
‫لقد‬
‫ت‬َ‫ط‬َ‫خ‬
‫التكنولوجيا‬
‫م‬ُ‫ظ‬ُ‫ن‬‫و‬
‫إدارة‬
‫السالمة‬
‫والصحة‬
‫المهنيتين‬
‫خط‬
‫وات‬
‫كبيرة‬
‫في‬
‫إيجاد‬
‫عالم‬
‫أكثر‬
،ً‫ا‬‫أمان‬
‫ولكن‬
‫إدخال‬
‫وتعزيز‬
‫ثقافة‬
‫السالمة‬
‫في‬
‫مكان‬
‫الع‬
‫مل‬
‫هو‬
‫الذي‬
‫قلل‬
‫بشكل‬
‫ملحوظ‬
‫من‬
‫عدد‬
‫الحوادث‬
.

36. ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫إيجابية‬ ‫ثقافة‬
‫العمال‬ ‫بين‬ ‫مفتوحان‬ ‫وحوار‬ ‫تواصل‬
‫العمال‬ ‫ر‬ُ‫ع‬‫ش‬َ‫ي‬ ‫حيث‬ ،‫العمل‬ ‫وأصحاب‬
‫الحواد‬ ‫حول‬ ‫أفكارهم‬ ‫مشاركة‬ ‫في‬ ‫بالراحة‬
‫ث‬
‫والمخاوف‬
.
‫الم‬ ‫والصحة‬ ‫بالسالمة‬ ‫وااللتزام‬ ‫القيادة‬
‫هنيتين‬
‫العلي‬ ‫واإلدارة‬ ‫العمل‬ ‫أصحاب‬ ‫ل‬َ‫ب‬ِ‫ق‬ ‫من‬
‫ا‬
.
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
36
‫التطور‬ ‫مراحل‬
‫ية‬ ِ
‫ض‬َ‫ر‬َ‫م‬‫ال‬
‫االرتكاسية‬
‫ة‬َّ‫ي‬ِ‫ب‬‫سا‬ ِ‫الح‬
‫االستباقية‬
‫جة‬ِ‫ت‬‫ن‬ُ‫م‬‫ال‬
‫قواعد‬ ‫بانتهاك‬ ‫يهتمون‬ ‫ال‬ ‫والعمال‬ ‫العمل‬ ‫أصحاب‬
‫السالمة‬
‫حادث‬ ‫وقوع‬ ‫بعد‬ ‫فقط‬ ‫مهمة‬ ‫السالمة‬ ‫تصبح‬
‫المخاطر‬ ‫جميع‬ ‫إلدارة‬ ‫م‬ُ‫ظ‬ُ‫ن‬ ‫توجد‬
‫بيئة‬ ‫لتحسين‬ ً‫ا‬‫مقدم‬ ‫المشاكل‬ ‫العمال‬ ‫يتجنب‬
‫العمل‬
‫العمل‬ ‫طرق‬ ‫في‬ ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫دمج‬
‫والتفكير‬
(
‫والصح‬ ‫للسالمة‬ ‫ديناميكية‬ ‫ثقافة‬
‫المهنيتين‬ ‫ة‬
)
‫األساسية‬ ‫القيم‬
.1
‫االجتماعية‬ ‫المشاركة‬
.2
‫العدالة‬
.3
‫الثقة‬
.4
‫االستدامة‬
.5
‫المشاركة‬
.6
‫والمرونة‬ ‫الصمود‬ ‫على‬ ‫القدرة‬
.7
‫والنمو‬ ‫التطور‬

‫المهن‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫على‬ ‫التأثير‬
‫يتين‬
‫األعمال‬ ‫وأداء‬
.

37. ‫الخطر‬ ‫تقييم‬ ‫عملية‬ ‫في‬ ‫العمال‬ ‫إشراك‬
‫يشمل‬ ‫أن‬ ‫ينبغي‬ ‫حيث‬ ،‫بانتظام‬ ‫للخطر‬ ‫تقييم‬ ‫إجراء‬ ‫العمل‬ ‫ألصحاب‬ ‫ينبغي‬ ،‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫إدارة‬ ‫من‬ ‫كجزء‬
:

‫تحديد‬
‫المخاطر‬
‫و‬ ‫؛‬

‫و‬ ‫المصاحبة؛‬ ‫األخطار‬ ‫تقييم‬

‫األخطار‬ ‫هذه‬ ‫على‬ ‫للسيطرة‬ ‫ومتسقة‬ ‫ملموسة‬ ‫تدابير‬ ‫اتخاذ‬
.
‫العمل‬ ‫مكان‬ ‫في‬ ‫للخطر‬ ‫الجيد‬ ‫التقييم‬
:

‫ورفاهيتهم؛‬ ‫العمال‬ ‫صحة‬ ‫حماية‬ ‫في‬ ‫يساهم‬

‫العمل‬ ‫لممارسات‬ ‫أفضل‬ ‫تنظيم‬ ‫خالل‬ ‫من‬ ‫الشركات‬ ‫يفيد‬
(
‫اإلنتاجية‬ ‫تزداد‬ ‫أن‬ ‫ل‬َ‫م‬‫حت‬ُ‫ي‬
.)
‫و‬ ‫العمال‬ ‫أن‬ ‫ضمان‬ ‫العمل‬ ‫ألصحاب‬ ‫ينبغي‬
/
‫ح‬ ‫مفيدة‬ ‫معلومات‬ ‫لديهم‬ ‫ألن‬ ،‫الخطر‬ ‫تقييم‬ ‫عملية‬ ‫في‬ ‫كامل‬ ‫بشكل‬ ‫يشاركون‬ ‫ممثليهم‬ ‫أو‬
‫كيفية‬ ‫ول‬
‫العمل‬ ‫إنجاز‬
-
‫وفعالية‬ ً‫ال‬‫شمو‬ ‫أكثر‬ ‫الخطر‬ ‫تقييم‬ ‫جعل‬ ‫في‬ ‫سيساعد‬ ‫وهذا‬
.
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
37

38. ‫إن‬
‫المشاركة‬
‫طة‬ِ‫ش‬َّ‫ن‬‫ال‬
‫للعمال‬
‫وممثليهم‬
‫في‬
‫أي‬
‫عملية‬
‫صنع‬
‫قرار‬
‫خالل‬
‫جائحة‬
‫كوفيد‬
-
19
‫ساهمت‬
‫في‬
‫اعتماد‬
‫حلول‬
‫مستدامة‬
‫ومناسبة‬
‫لمواجهة‬
‫المخاطر‬
‫واألخطار‬
‫الجديدة‬
‫وأسفرت‬
‫عن‬
‫التزام‬
‫أقوى‬
‫بالقرارات‬
‫ذة‬َّ‫خ‬‫ت‬ُ‫م‬‫ال‬
.
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
38

‫أيرلندا‬
:
‫أصدرت‬
‫إدارة‬
‫الصحة‬
‫والبيئة‬
(
HSE
)
‫إرشادات‬
‫تؤكد‬
‫على‬
‫مدى‬
‫أهمية‬
‫التشاور‬
‫مع‬
‫العمال‬
‫في‬
‫كل‬
‫مرحلة‬
‫من‬
‫تنفيذ‬
‫التدابير‬
‫المتعلقة‬
‫بكوفيد‬
-
19
‫في‬
‫مكان‬
‫العمل‬
.
‫كما‬
‫شددت‬
‫على‬
‫الحاجة‬
‫إلى‬
‫تعيين‬
‫ممثل‬
‫عمال‬
‫رئيسي‬
‫بشأن‬
‫كوفيد‬
-
19
‫للمساعدة‬
‫في‬
‫تنفيذ‬
‫التدابير‬
‫المتعلقة‬
‫بكوفيد‬
-
19
‫واإلبالغ‬
‫عنها‬
.
ً‫ا‬‫غالب‬
‫ما‬
‫شكلت‬
‫الحاجة‬
‫إلى‬
‫العمل‬
‫من‬
‫المنزل‬
‫تحديات‬
‫كبيرة‬
‫لضمان‬
‫ظروف‬
‫عمل‬
‫آمنة‬
،‫وصحية‬
‫والتي‬
‫لم‬
‫يكن‬
ٌ‫ل‬‫ك‬
‫من‬
‫أصحاب‬
‫العم‬
‫ل‬
‫والعمال‬
‫مستعدين‬
‫لها‬
ً‫ا‬‫بدني‬
‫أو‬
ً‫ا‬‫نفسي‬
‫أو‬
‫من‬
‫حيث‬
‫البنية‬
‫التحتية‬
.
ّ‫د‬‫ع‬ُ‫ي‬‫و‬
‫التواصل‬
‫المنتظم‬
‫بشأن‬
‫المخاوف‬
‫والتحديات‬
ً‫ا‬‫أمر‬
‫ضر‬
ً‫ا‬‫وري‬
‫لضمان‬
‫التعاون‬
‫بين‬
‫أصحاب‬
‫العمل‬
‫واألشخاص‬
‫الذين‬
‫يعملون‬
‫من‬
‫المنزل‬
.

‫أجرت‬
‫شركة‬
‫طيران‬
‫متعددة‬
‫الجنسيات‬
‫دعى‬ُ‫ت‬
Mercury Systems)
)
ً‫ا‬‫مسح‬
‫لعمالها‬
‫على‬
‫فترات‬
‫منتظمة‬
‫أثناء‬
‫العمل‬
‫عن‬
‫د‬ْ‫ع‬ُ‫ب‬
‫الناشئ‬
‫عن‬
‫كوفيد‬
-
19
،
‫لتحديد‬
‫مجاالت‬
‫االهتمام‬
‫للعمال‬
‫وتلقي‬
‫ردود‬
‫الفعل‬
.

‫أنشأت‬
‫شركة‬
‫برمجيات‬
‫مقرها‬
‫في‬
‫المملكة‬
‫المتحدة‬
‫دعى‬ُ‫ت‬
Sage)
)
ً‫ا‬‫استطالع‬
ً‫ا‬‫حي‬
‫مجهول‬
‫الهوية‬
‫للعمال‬
‫لإلبالغ‬
‫عن‬
‫المالحظات‬
‫المتعلقة‬
‫بخطط‬
‫السالمة‬
‫والصحة‬
‫المهنيتين‬
‫دة‬َ‫م‬‫عت‬ُ‫م‬‫ال‬
‫لمواجهة‬
‫جائحة‬
‫كوفيد‬
-
19
.

39. ‫أنتجت‬
‫الدولية‬ ‫العمل‬ ‫منظمة‬
‫من‬ ً‫ا‬‫عدد‬
‫ك‬ ‫جائحة‬ ‫أثناء‬ ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫بالسالمة‬ ‫المتعلقة‬ ‫األخطار‬ ‫إدارة‬ ‫في‬ ‫والعمال‬ ‫العمل‬ ‫أصحاب‬ ‫لدعم‬ ‫األدوات‬
‫وفيد‬
-
19
،
‫ذلك‬ ‫في‬ ‫بما‬
:
 Anticipate, prepare and respond to crises – Invest now in resilient occupational safety and health systems (World
Day for Safety and Health at Work Report, April 2021);
 Prevention and mitigation of COVID-19 at work: Action checklist (April 2020);
‫بعنوان‬ ‫الدولية‬ ‫العمل‬ ‫منظمة‬ ‫ل‬َ‫ب‬ِ‫ق‬ ‫من‬ ‫مة‬َ‫ج‬‫تر‬ُ‫م‬ ‫العربية‬ ‫باللغة‬ ‫نسخة‬ ‫تتوفر‬
«
‫كوفيد‬ ‫فيروس‬ ‫من‬ ‫الوقاية‬
-
19
‫العمل‬ ‫في‬ ‫انتشاره‬ ‫وتخفيف‬
-
‫اإلجراءات‬ ‫من‬ ‫ق‬ّ‫ق‬َ‫ح‬َ‫ت‬‫ال‬ ‫قائمة‬
»
‫؛‬
 In the face of a pandemic: Ensuring safety and health at work (World Day for Safety and Health at Work Report,
April 2020);
 A safe and healthy return to work during the COVID-19 pandemic – Policy Brief (May 2020);
‫بعنوان‬ ‫الدولية‬ ‫العمل‬ ‫منظمة‬ ‫ل‬َ‫ب‬ِ‫ق‬ ‫من‬ ‫مة‬َ‫ج‬‫تر‬ُ‫م‬ ‫العربية‬ ‫باللغة‬ ‫نسخة‬ ‫تتوفر‬
«
‫كوفيد‬ ‫فيروس‬ ‫جائحة‬ ّ‫ل‬‫ظ‬ ‫في‬ ‫العمل‬ ‫إلى‬ ‫ية‬ّ‫ح‬‫وص‬ ‫آمنة‬ ‫عودة‬
-
19
‫سياساتي‬ ‫موجز‬
»
‫؛‬
 A Safe Return to Work: Ten Action Points (May 2020);
‫بعنوان‬ ‫الدولية‬ ‫العمل‬ ‫منظمة‬ ‫ل‬َ‫ب‬ِ‫ق‬ ‫من‬ ‫مة‬َ‫ج‬‫تر‬ُ‫م‬ ‫العربية‬ ‫باللغة‬ ‫نسخة‬ ‫تتوفر‬
«
10
‫العمل‬ ‫إلى‬ ‫ية‬ّ‫ح‬‫وص‬ ‫آمنة‬ ‫عودة‬ ‫أجل‬ ‫من‬ ‫نقاط‬
-
‫السياسات‬ ‫موجز‬
»
‫؛‬
 Managing work-related psychosocial risks during the COVID-19 pandemic (June 2020);
‫بعنوان‬ ‫المهنية‬ ‫والسالمة‬ ‫للصحة‬ ‫العربي‬ ‫المعهد‬ ‫ل‬َ‫ب‬ِ‫ق‬ ‫من‬ ‫مة‬َ‫ج‬‫تر‬ُ‫م‬ ‫العربية‬ ‫باللغة‬ ‫نسخة‬ ‫تتوفر‬
«
‫جائح‬ ‫أثناء‬ ‫االجتماعية‬ ‫النفسية‬ ‫األخطار‬ ‫إدارة‬
‫كوفيد‬ ‫ة‬
-
19
»
‫؛‬
 Practical Guide on Teleworking during the COVID-19 pandemic and beyond (July 2020);
‫بعنوان‬ ‫المهنية‬ ‫والسالمة‬ ‫للصحة‬ ‫العربي‬ ‫المعهد‬ ‫ل‬َ‫ب‬ِ‫ق‬ ‫من‬ ‫مة‬َ‫ج‬‫تر‬ُ‫م‬ ‫العربية‬ ‫باللغة‬ ‫نسخة‬ ‫تتوفر‬
«
‫كوفيد‬ ‫جائحة‬ ‫خالل‬ ‫بعد‬ ‫عن‬ ‫العمل‬
-
19
‫بعدها‬ ‫وما‬
-
‫عملي‬ ‫دليل‬
»
‫؛‬


‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫قضايا‬ ‫على‬ ‫تركز‬ ً‫ا‬‫أقسام‬ ‫تتضمن‬ ‫التي‬ ‫القطاعية‬ ‫الموجزات‬ ‫من‬ ‫مجموعة‬ ‫الدولية‬ ‫العمل‬ ‫منظمة‬ ‫أعدت‬ ‫كما‬
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
39

40. ‫أنتجت‬
‫الدولية‬ ‫العمل‬ ‫منظمة‬
ً‫ا‬‫عدد‬
‫ك‬ ‫جائحة‬ ‫أثناء‬ ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫بالسالمة‬ ‫المتعلقة‬ ‫األخطار‬ ‫إدارة‬ ‫في‬ ‫والعمال‬ ‫العمل‬ ‫أصحاب‬ ‫لدعم‬ ‫األدوات‬ ‫من‬
‫وفيد‬
-
19
،
‫ذلك‬ ‫في‬ ‫بما‬
:
 COVID-19 and health facilities: Checklist of measures to be taken in health facilities (July 2020);
‫بعنوان‬ ‫الدولية‬ ‫العمل‬ ‫منظمة‬ ‫ل‬َ‫ب‬ِ‫ق‬ ‫من‬ ‫مة‬َ‫ج‬‫تر‬ُ‫م‬ ‫العربية‬ ‫باللغة‬ ‫نسخة‬ ‫تتوفر‬
«
‫كوفيد‬
-
19
‫الصحية‬ ‫والمرافق‬
-
‫ا‬ ‫في‬ ‫اتخاذها‬ ‫يتعين‬ ‫التي‬ ‫التدابير‬ ‫من‬ ‫ق‬ُّ‫ق‬َ‫ح‬َّ‫ت‬‫ال‬ ‫قائمة‬
‫لمرافق‬
‫الصحية‬
»
‫؛‬
 Hand hygiene at the workplace: an essential occupational safety and health prevention and control measure
against COVID-19 – Briefing Note (September 2020);
 Prevention and mitigation of COVID-19 at work for small and medium-sized enterprises: Action Checklist and
Follow-up (August 2020)
‫بعنوان‬ ‫المهنية‬ ‫والسالمة‬ ‫للصحة‬ ‫العربي‬ ‫المعهد‬ ‫ل‬َ‫ب‬ِ‫ق‬ ‫من‬ ‫مة‬َ‫ج‬‫تر‬ُ‫م‬ ‫العربية‬ ‫باللغة‬ ‫نسخة‬ ‫تتوفر‬
«
‫كوفيد‬ ‫من‬ ‫الوقاية‬
-
19
‫الصغيرة‬ ‫للمنشآت‬ ‫العمل‬ ‫في‬ ‫انتشاره‬ ‫وتخفيف‬
‫والمتوسطة‬
-
‫والمتابعة‬ ‫اإلجراءات‬ ‫من‬ ‫التحقق‬ ‫قائمة‬
»

‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫قضايا‬ ‫على‬ ‫تركز‬ ً‫ا‬‫أقسام‬ ‫تتضمن‬ ‫التي‬ ‫القطاعية‬ ‫الموجزات‬ ‫من‬ ‫مجموعة‬ ‫الدولية‬ ‫العمل‬ ‫منظمة‬ ‫أعدت‬ ‫كما‬
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
40

41. ‫االجتماعي‬ ‫الحوار‬ ‫تقوية‬
‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫لتعزيز‬
‫بعدها‬ ‫وما‬ ‫األزمات‬ ‫أثناء‬

42. 
‫كوفيد‬ ‫جائحة‬ ‫ضت‬َّ‫عر‬ ‫لقد‬
-
19
‫األخط‬ ‫عن‬ ً‫ال‬‫فض‬ ،‫د‬ ِ‫ستج‬ُ‫م‬‫ال‬ ‫كورونا‬ ‫فيروس‬ ‫بعدوى‬ ‫اإلصابة‬ ‫لخطر‬ ‫العمل‬ ‫عالم‬ ‫في‬ ‫األشخاص‬ ‫جميع‬
‫الجديدة‬ ‫ار‬
ً‫ا‬‫حديث‬ ‫دة‬َ‫م‬‫عت‬ُ‫م‬‫ال‬ ‫العمل‬ ‫وممارسات‬ ‫الطارئة‬ ‫الحالة‬ ‫بهذه‬ ‫المتعلقة‬ ‫والناشئة‬
.

‫كوفيد‬ ‫لجائحة‬ ‫البلدان‬ ‫استجابات‬ ‫أظهرت‬
-
19
‫أهمية‬
‫االجتماعيين‬ ‫الشركاء‬ ‫مشاركة‬
‫ف‬ ‫والمساهمة‬ ،‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫السالمة‬ ‫ة‬َ‫م‬َ‫ك‬‫و‬َ‫ح‬ ‫في‬
‫ي‬
‫والفعال‬ ‫السريع‬ ‫تنفيذها‬ ‫وتسهيل‬ ‫واالستراتيجيات‬ ‫السياسات‬ ‫جودة‬ ‫تحسين‬
(
‫وااللتزام‬ ‫بالملكية‬ ‫الشعور‬ ‫بناء‬ ‫خالل‬ ‫من‬
.)

‫ضمان‬ ‫في‬ ‫رئيسيين‬ ‫االجتماعيون‬ ‫الشركاء‬ ‫كان‬ ‫كما‬
‫والمعلومات‬ ‫ق‬َّ‫س‬‫ن‬ُ‫م‬‫وال‬ ‫الفعال‬ ‫التواصل‬
‫الح‬ ‫وساهموا‬ ،‫االمتثال‬ ‫لتعزيز‬
‫تدابير‬ ‫اعتماد‬ ‫في‬ ً‫ا‬‫ق‬
‫العمل‬ ‫مكان‬ ‫في‬ ‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫للسالمة‬ ‫مناسبة‬
.

‫مع‬ ‫والحوار‬ ‫التعاون‬ ‫أثبت‬
‫اآلخرين‬ ‫المصلحة‬ ‫أصحاب‬
‫العمومية‬ ‫الصحة‬ ‫مجالي‬ ‫في‬ ‫الفاعلة‬ ‫الجهات‬ ‫مع‬ ‫الشراكات‬ ‫مثل‬ ،‫الصلة‬ ‫ذوي‬
‫وخدمات‬
‫كوفيد‬ ‫انتشار‬ ‫من‬ ‫للحد‬ ‫مهمان‬ ‫أنهما‬ ،‫المشترك‬ ‫االهتمام‬ ‫ذات‬ ‫القضايا‬ ‫بشأن‬ ‫الطوارئ‬
-
19
(
‫التلقيح‬ ‫حمالت‬ ‫أي‬
.)

‫باستمرار‬ ‫ونسعى‬ ‫تنتظرنا؛‬ ‫قد‬ ‫مستقبلية‬ ‫أزمات‬ ‫أي‬ ‫مواجهة‬ ‫في‬ ‫ولمساعدتنا‬ ‫األزمة‬ ‫هذه‬ ‫من‬ ‫للخروج‬ ‫معنا‬ ‫الدرس‬ ‫هذا‬ ‫نحمل‬ ‫أن‬ ‫يجب‬
‫من‬ ‫للحد‬
‫بالعمل‬ ‫المرتبطة‬ ‫واألمراض‬ ‫الحوادث‬ ‫ومنع‬ ،‫المهنيتين‬ ‫والصحة‬ ‫بالسالمة‬ ‫المتعلقة‬ ‫األخطار‬
.
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
42

43. ‫اإلنسان‬ ‫حول‬ ٍ‫متمحور‬ ‫انتعاش‬ ‫تحقيق‬ ‫إلى‬ ‫رامية‬ ‫إجراءات‬ ‫اتخاذ‬ ‫أجل‬ ‫من‬ ‫عالمي‬ ‫نداء‬
‫كوفيد‬ ‫أزمة‬ ‫من‬ ‫للخروج‬
-
19
‫على‬ ً‫ا‬‫وقادر‬ ً‫ا‬‫ومستدام‬ ً‫ال‬‫شام‬ ‫يكون‬
‫الصمود‬
(
‫حزيران‬ ،‫الدولي‬ ‫العمل‬ ‫مؤتمر‬
/
‫يونيو‬
2021
)
‫الالئق‬ ‫العمل‬ ‫تعزيز‬ ،‫االجتماعية‬ ‫بالعدالة‬ ً‫ا‬‫قدم‬ ‫الدفع‬
43

‫ي‬
‫و‬ ‫بالسالمة‬ ‫المتعلقة‬ ‫التدابير‬ ‫تعزيز‬ ‫البلدان‬ ‫من‬ ‫ب‬ُ‫ل‬‫ط‬َ‫ت‬‫و‬ ‫الالئق‬ ‫للعمل‬ ‫أساسية‬ ‫والصحية‬ ‫اآلمنة‬ ‫العمل‬ ‫ظروف‬ ‫بأن‬ ّ‫قر‬
‫من‬ ‫المهنيتين‬ ‫الصحة‬
َّ‫ص‬‫خ‬ُ‫م‬ ‫عملية‬ ‫إرشادات‬ ‫توفير‬ ‫على‬، ‫وممثليهم‬ ‫والعمال‬ ،‫العمل‬ ‫وأصحاب‬ ،‫الخاصة‬ ‫والمنشآت‬ ،‫العامة‬ ‫المؤسسات‬ ‫مع‬ ‫التعاون‬ ‫خالل‬
‫ودعم‬ ‫صة؛‬
‫المهنية‬ ‫األخطار‬ ‫من‬ ‫غيرها‬ ‫أو‬ ‫الجديدة‬ ‫الفاشيات‬ ‫لمنع‬ ‫وتدابير‬ ‫للطوارئ؛‬ ‫المناسبة‬ ‫والتأهب‬ ‫التحكم‬ ‫تدابير‬ ‫وإدخال‬ ‫الخطر؛‬ ‫إدارة‬
‫واالمتثال‬ ‫؛‬
‫المتعلقة‬ ‫األخرى‬ ‫واللوائح‬ ‫والقواعد‬ ‫الصحية‬ ‫للتدابير‬
‫بكوفيد‬
-
19
.

‫ي‬
ّ‫قر‬
‫كوفيد‬ ‫لجائحة‬ ‫الفورية‬ ‫االستجابة‬ ‫في‬ ،‫والثالثي‬ ‫الثنائي‬ ،‫االجتماعي‬ ‫الحوار‬ ‫لعبه‬ ‫الذي‬ ‫بالدور‬
-
19
،‫والقطاعات‬ ‫البلدان‬ ‫من‬ ‫العديد‬ ‫في‬
‫َّدها‬‫د‬َ‫ح‬ ‫التي‬ ‫النتائج‬ ‫تحقيق‬ ‫دعم‬ ‫في‬ ‫وأهميته‬
.
3
.
‫الشاملة‬ ‫االجتماعية‬ ‫الحماية‬
4
.
‫االجتماعي‬ ‫الحوار‬
.1
‫الجميع‬ ‫يشمالن‬ ‫وعمالة‬ ‫اقتصادي‬ ‫نمو‬
.2
‫العمال‬ ‫جميع‬ ‫حماية‬

‫ال‬ ‫يستهدف‬
‫ن‬
‫رئيسية‬ ‫مجاالت‬ ‫أربعة‬ ‫داء‬
:

44. ‫لكم‬ ً‫ا‬‫شكر‬
www.ilo.org/safeday