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                                                             NORMA DE COMPETENCIA LABORAL                                                                                 Página 1 de 4
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               PARA EL TRABAJO



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REGIONAL
METODOLOGO
                      VIGENCIA EXTENDIDA POR LA MESA SECTORIAL
                          BOGOTA
                          MARTHA ROCIO PEÑA LOPEZ
                                                                                           CENTRO
                                                                                           VERSION
                                                                                                        CENTRO DE GESTION ADMINISTRATIVA
                                                                                                        2      FECHA APROBACION            30/11/2006   VIGENCIA   5   AÑOS   EXPIRA EN 28/11/2012
TITULO DE LA N.C.L        210601010     Facilitar el servicio a los clientes internos y externos de acuerdo con las políticas de la organización.
CODIGO ELEMENTO                    01   Ofrecer atención a los clientes de acuerdo con las políticas de la organización.



CRITERIOS DE DESEMPEÑO
  A,    El trabajador es competente si: la atención ofrecida favorece las relaciones de la empresa con el cliente
  B,    La presentación personal está de acuerdo con los protocolos de servicio e identidad corporativa de la organización
  C,    La atención personalizada cumple con los estándares de servicio de calidad de la organización.
  D,    El servicio prestado cumple con los requisitos de los clientes y las reglamentaciones correspondientes
  E,    La información requerida por los clientes es suministrada de acuerdo con los lineamientos y procesos de la organización


CONOCIMIENTOS Y COMPRENSIONES ESENCIALES
  01,   Principios De Atención Al Cliente (A, B, C, D)
  02,   Servicios Personalizado ( C )
  03,   Medición Del Servicio (A, B, C, D)
  04,   Comunicación Con El Cliente (D, C)
  05,   Apariencia Y Actitud Personal ( C )
  06,   Autocontrol Y Prudencia (A, C)
  07,   Concepto Y Manejo De Información (E)
  08,   Políticas De La Organización (E)

RANGOS DE APLICACION
TIPOS DE CLIENTE
      Personales, Corporativos, Empresariales, Gobierno




EVIDENCIAS REQUERIDAS
 DESEMPEÑO
   1. Observación De La Actitud De Servicio Frente A Cinco Clientes Diferentes.
 CONOCIMIENTO
   1. Análisis De Casos
 PRODUCTO
   1. Libreta De Calificaciones Del Cliente
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                                                                                                                                                             V.1
                                                        NORMA DE COMPETENCIA LABORAL                                                                     Página 2 de 4
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                PARA EL TRABAJO


TITULO DE LA N.C.L   210601010     Facilitar el servicio a los clientes internos y externos de acuerdo con las políticas de la organización.
CODIGO ELEMENTO               01   Ofrecer atención a los clientes de acuerdo con las políticas de la organización.




APROBADO ACTA NRO.     1357    DEL CONSEJO DIRECTIVO NACIONAL SENA DE FECHA                    13/09/2007 VERSION NRO. 2 QUE REEMPLAZA A LA VERSION NRO.     DE FECHA




                                   WAYNE ANTHONY TRIANA ALVIS                                                                  MARTHA ROCIO PEÑA LOPEZ

                                    SECRETARIO(A) TECNICO(A)                                                                            NORMALIZADOR
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                                                                                                                                                                      V.1
                                                             NORMA DE COMPETENCIA LABORAL                                                                         Página 3 de 4
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TITULO DE LA N.C.L        210601010     Facilitar el servicio a los clientes internos y externos de acuerdo con las políticas de la organización.
CODIGO ELEMENTO                   02    Atender a los clientes utilizando las tecnologías y normas de cortesía.




CRITERIOS DE DESEMPEÑO
  A,    El trabajador es competente si: la atención al cliente es prestada de acuerdo con el protocolo establecido por la organización.
  B,    El asunto demandado por los clientes es resuelto o se busca alternativas de solución, teniendo en cuenta las políticas establecidas por la organización
  C,    El tiempo de atención cumple con los estándares establecidos por la organización.
  D,    La atención al cliente es prestada a través de los medios tecnológicos disponibles en la organización
  E,    Los mensajes relacionados con los clientes, son expresados con claridad y precisión.
  F,    La atención a los clientes es documentada de acuerdo con las políticas establecidas para la trazabilidad


CONOCIMIENTOS Y COMPRENSIONES ESENCIALES
  01,   Normas De Cortesía ( A, B, C, D, E)
  02,   Visión, Misión Y Normas Internas De La Organización (A, B, C, D,)
  03,   Protocolo Empresarial (A, C)
  04,   Portafolio De Servicios (B, D)
  05,   Identificación Y Uso De Los Medios De Comunicación ( D )
  06,   Manual De Funciones Y Procedimientos ( A, B, D)
  07,   Expresión Oral Y Escrita (A, D, E)
  08,   Redacción De Mensajes Electrónicos (C, D, E)
  09,   Administración Del Tiempo ( C )
  10,   Protocolo Internacional (A, B, C, D)
  11,   Normas De Calidad. Trazabilidad Del Servicio ( F )

RANGOS DE APLICACION
MEDIOS DE COMUNICACIÓN
      Telefónicos, Impresos, Electrónicos
TIPOS DE CLIENTE
      Personales, Corporativos, Empresariales, Gobierno

EVIDENCIAS REQUERIDAS
 DESEMPEÑO
   1. Observación Durante La Atención Al Cliente, En Cinco Momentos, Que Cubran Los Rangos De Aplicación
 CONOCIMIENTO
   1. Simulación De Casos
 PRODUCTO
   1. Informe De Trazabilidad Del Servicio De Un Cliente
F2-015
                                                                                                                                                             V.1
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TITULO DE LA N.C.L   210601010     Facilitar el servicio a los clientes internos y externos de acuerdo con las políticas de la organización.
CODIGO ELEMENTO               02   Atender a los clientes utilizando las tecnologías y normas de cortesía.




APROBADO ACTA NRO.     1357    DEL CONSEJO DIRECTIVO NACIONAL SENA DE FECHA                    13/09/2007 VERSION NRO. 2 QUE REEMPLAZA A LA VERSION NRO.     DE FECHA




                                   WAYNE ANTHONY TRIANA ALVIS                                                                  MARTHA ROCIO PEÑA LOPEZ

                                    SECRETARIO(A) TECNICO(A)                                                                            NORMALIZADOR

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Atención al cliente según políticas organizacionales

  • 1. F2-015 V.1 NORMA DE COMPETENCIA LABORAL Página 1 de 4 DIRECCION DEL SISTEMA NACIONAL DE FORMACION PARA EL TRABAJO VERSION VERSION AVALADA MESA SECTORIAL MESA SECTORIAL GESTION ADMINISTRATIVA REGIONAL METODOLOGO VIGENCIA EXTENDIDA POR LA MESA SECTORIAL BOGOTA MARTHA ROCIO PEÑA LOPEZ CENTRO VERSION CENTRO DE GESTION ADMINISTRATIVA 2 FECHA APROBACION 30/11/2006 VIGENCIA 5 AÑOS EXPIRA EN 28/11/2012 TITULO DE LA N.C.L 210601010 Facilitar el servicio a los clientes internos y externos de acuerdo con las políticas de la organización. CODIGO ELEMENTO 01 Ofrecer atención a los clientes de acuerdo con las políticas de la organización. CRITERIOS DE DESEMPEÑO A, El trabajador es competente si: la atención ofrecida favorece las relaciones de la empresa con el cliente B, La presentación personal está de acuerdo con los protocolos de servicio e identidad corporativa de la organización C, La atención personalizada cumple con los estándares de servicio de calidad de la organización. D, El servicio prestado cumple con los requisitos de los clientes y las reglamentaciones correspondientes E, La información requerida por los clientes es suministrada de acuerdo con los lineamientos y procesos de la organización CONOCIMIENTOS Y COMPRENSIONES ESENCIALES 01, Principios De Atención Al Cliente (A, B, C, D) 02, Servicios Personalizado ( C ) 03, Medición Del Servicio (A, B, C, D) 04, Comunicación Con El Cliente (D, C) 05, Apariencia Y Actitud Personal ( C ) 06, Autocontrol Y Prudencia (A, C) 07, Concepto Y Manejo De Información (E) 08, Políticas De La Organización (E) RANGOS DE APLICACION TIPOS DE CLIENTE Personales, Corporativos, Empresariales, Gobierno EVIDENCIAS REQUERIDAS DESEMPEÑO 1. Observación De La Actitud De Servicio Frente A Cinco Clientes Diferentes. CONOCIMIENTO 1. Análisis De Casos PRODUCTO 1. Libreta De Calificaciones Del Cliente
  • 2. F2-015 V.1 NORMA DE COMPETENCIA LABORAL Página 2 de 4 DIRECCION DEL SISTEMA NACIONAL DE FORMACION PARA EL TRABAJO TITULO DE LA N.C.L 210601010 Facilitar el servicio a los clientes internos y externos de acuerdo con las políticas de la organización. CODIGO ELEMENTO 01 Ofrecer atención a los clientes de acuerdo con las políticas de la organización. APROBADO ACTA NRO. 1357 DEL CONSEJO DIRECTIVO NACIONAL SENA DE FECHA 13/09/2007 VERSION NRO. 2 QUE REEMPLAZA A LA VERSION NRO. DE FECHA WAYNE ANTHONY TRIANA ALVIS MARTHA ROCIO PEÑA LOPEZ SECRETARIO(A) TECNICO(A) NORMALIZADOR
  • 3. F2-015 V.1 NORMA DE COMPETENCIA LABORAL Página 3 de 4 DIRECCION DEL SISTEMA NACIONAL DE FORMACION PARA EL TRABAJO TITULO DE LA N.C.L 210601010 Facilitar el servicio a los clientes internos y externos de acuerdo con las políticas de la organización. CODIGO ELEMENTO 02 Atender a los clientes utilizando las tecnologías y normas de cortesía. CRITERIOS DE DESEMPEÑO A, El trabajador es competente si: la atención al cliente es prestada de acuerdo con el protocolo establecido por la organización. B, El asunto demandado por los clientes es resuelto o se busca alternativas de solución, teniendo en cuenta las políticas establecidas por la organización C, El tiempo de atención cumple con los estándares establecidos por la organización. D, La atención al cliente es prestada a través de los medios tecnológicos disponibles en la organización E, Los mensajes relacionados con los clientes, son expresados con claridad y precisión. F, La atención a los clientes es documentada de acuerdo con las políticas establecidas para la trazabilidad CONOCIMIENTOS Y COMPRENSIONES ESENCIALES 01, Normas De Cortesía ( A, B, C, D, E) 02, Visión, Misión Y Normas Internas De La Organización (A, B, C, D,) 03, Protocolo Empresarial (A, C) 04, Portafolio De Servicios (B, D) 05, Identificación Y Uso De Los Medios De Comunicación ( D ) 06, Manual De Funciones Y Procedimientos ( A, B, D) 07, Expresión Oral Y Escrita (A, D, E) 08, Redacción De Mensajes Electrónicos (C, D, E) 09, Administración Del Tiempo ( C ) 10, Protocolo Internacional (A, B, C, D) 11, Normas De Calidad. Trazabilidad Del Servicio ( F ) RANGOS DE APLICACION MEDIOS DE COMUNICACIÓN Telefónicos, Impresos, Electrónicos TIPOS DE CLIENTE Personales, Corporativos, Empresariales, Gobierno EVIDENCIAS REQUERIDAS DESEMPEÑO 1. Observación Durante La Atención Al Cliente, En Cinco Momentos, Que Cubran Los Rangos De Aplicación CONOCIMIENTO 1. Simulación De Casos PRODUCTO 1. Informe De Trazabilidad Del Servicio De Un Cliente
  • 4. F2-015 V.1 NORMA DE COMPETENCIA LABORAL Página 4 de 4 DIRECCION DEL SISTEMA NACIONAL DE FORMACION PARA EL TRABAJO TITULO DE LA N.C.L 210601010 Facilitar el servicio a los clientes internos y externos de acuerdo con las políticas de la organización. CODIGO ELEMENTO 02 Atender a los clientes utilizando las tecnologías y normas de cortesía. APROBADO ACTA NRO. 1357 DEL CONSEJO DIRECTIVO NACIONAL SENA DE FECHA 13/09/2007 VERSION NRO. 2 QUE REEMPLAZA A LA VERSION NRO. DE FECHA WAYNE ANTHONY TRIANA ALVIS MARTHA ROCIO PEÑA LOPEZ SECRETARIO(A) TECNICO(A) NORMALIZADOR