Un emploi ou un travail ? Emploi, travail, chômage, bénévolat, retraite, inactivité... que disent les mots, quelles sont nos représentations, quelles sont les réalités d'aujourd'hui sur ces questions, quelles sont les évolutions visibles, quelles sont les expérimentations qui montrent d'autres possibles ?

1. « Place de la Palabre »
Un nouveau rendez-vous chaque 1er jeudi du mois à 20h00
 un genre de ciné/café-débat/philo...
 agiter des idées.
 regarder dans les marges.
Dans l’esprit du Pacte Civique, lancé en 2008

2. Patrick Viveret
– “le vrai sens du mot consensus, c’est de construire du
sens commun.
– Et pour cela, il faut passer par la divergence et la
différence.
• La délibération doit être un processus qui fait
que la qualité du désaccord de sortie est très
supérieure à la qualité du désaccord d’entrée.
– On ne peut plus avoir une vision purement quantitative
de la démocratie.
– La qualité de la démocratie consiste avant tout à
considérer l’altérité comme une ressource.”

3. Le Pacte Civique
• Un diagnostic : une crise, des possibles.
• Une approche nouvelle du changement :
– changements des comportements personnels ;
– des modes de fonctionnements des organisations ;
– des régulations institutionnelles et politiques.
• Ces trois formes de changement se conditionnent
mutuellement, aucune n’est suffisante à elle seule
• Une démarche fondée sur l'engagement et la
coopération
– 32 engagements
– www.pacte-civique.org

4. Les « Palabres »
1. Précédentes
1. La création monétaire, la finance, la dette
2. La « TVA Sociale », la fiscalité
3. Démocratie, vote et tirage au sort
4. Qui est riche, qui est pauvre ?
5. Pic pétrolier et pic des ressources
6. Simplicité volontaire et décroissance
7. L’éducation populaire, Monsieur, ils n’en n’ont pas voulu… (avec la
Compagnie Mise en Œuvre)
8. Quels passages et rites de passage liés aux cycles de vie ?
9. Pourquoi et comment s'engager dans notre époque (autour des écrits
de Miguel Benasayag)
2. Prochaines en 2013
1. Janvier : Un emploi ou un travail ?
2. Février : La gratuité n'a pas de prix.
3. Mars : Quel modèle macroéconomique sans croissance ? Autour du
livre de Tim Jackson "Prospérité sans croissance"
4. Avril : La morale, tabou ou calcul ?

5. Le sujet du jour
• Un emploi ou un travail ?
– Emploi, travail, chômage, bénévolat, retraite,
inactivité... que disent les mots, quelles sont
nos représentations, quelles sont les réalités
d'aujourd'hui sur ces questions, quelles sont
les évolutions visibles, quelles sont les
expérimentations qui montrent d'autres
possibles ?

6. • Si je vous dis « travail », vous dites ?

7. Une page de pub !

8. Champ lexical et étymologie
• Latine
– Trepalium = la contrainte
• Travail, travailleur, trépanner, (travel)
– Labor = l’effort
• Labeur, labour, élaborer, collaborer, laboratoire
– Opus = chose nécessaire
• Opus, œuvre, chef d’œuvre, manœuvre, ouvrier
– Operatio = ouvrage
• Opération, opérateur, coopérer
• Grecque
– Ergon = l’acte
• Ergonomie, énergie
– Poïné = la sanction
• Peine, pénibilité, pénal

9. Emploi
• Emploi = l’usage que l’on fait d’une chose
– im-plicare = plier dedans
• Impliquer, s’impliquer
• Emplir, emplettes
– « nos emplettes sont nos emplois »
• Emploi, employé, employeur

10. Confusion travail et emploi ?
• Constitutions de 1946 et 1958
– « Toute personne a le devoir de travailler et le
droit à un emploi. »

11. Travail ou emploi ?
Travail Choisi / Non choisi
Activité Eveillée Finalisée Dans x
l’emploi x
Hors Jeu
x
de l’emploi Engagements
Non x Besoins
finalisée Rêverie primaires
Crises
Non
éveillée Sommeil
Hypnose

12. Le travail et l’emploi
• Contenu et contenant
Un travail Un emploi
• Un sens • Un employeur
• Des compétences • Un statut
nécessaires • Une rémunération
• Un résultat visé • Un régime fiscal
• Un milieu • Un travail prescrit
• Des tâches
• Une organisation
• Un résultat produit
Source : Michel Adam

13. Rentier
(ou mal nommé Fonctionnaire Auto-entrepreneur
Créateur Travailleur au noir
« emploi fictif »)
• Employer quelqu’un est un vrai travail.
• L’emploi peut étoffer le travail comme il peut étouffer le travail…
– Edgar Morin
• Le travail et l’emploi sont distincts comme les deux faces d’une pièce
de monnaie.
– Un travail de médecin mais quels emplois ?

14. 2 légitimités
• Le travailleur et l’employeur sont et seront
toujours dans une position opposée,
complémentaire et concurrente, soit une
relation paradoxale.
– Et ce quel que soit le statut juridique de
l’entreprise !

15. • Distinguer
– le rapport au
travail,
– et le rapport à
l’emploi.

16. Compétences et qualifications
• Les compétences parlent du travail et
valorisent l’expérience, l’expertise, les
savoir-faire.
• Les qualifications parlent de l’emploi (et
surtout du statut et du diplôme) et
valorisent le paraître socialement.

17. • Quelles évolutions avez-vous vues ou
vécues dans le monde du travail depuis 40
ans ?

18. Les risques psychosociaux (RPS)
• Un ensemble de risques pour la santé
mentale, physique et sociale, engendrés
par les conditions d’emploi et les facteurs
organisationnels et relationnels
susceptibles d’interagir avec le
fonctionnement mental
– Le stress
– Le harcèlement moral
– Epuisement professionnel (burn-out)

19. Les risques psychosociaux (RPS)
• Enquête Sumer 2010 – DARES
– 57% des salariés ont un rythme de travail imposé par une
demande extérieure obligeant une réponse immédiate.
– 41% ont des normes de production ou des délais à respecter en 1
journée au plus.
– 36% ne peuvent faire varier les délais fixés et 20% déclarent avoir
très peu de liberté pour organiser leur travail.
– 30% des salariés subissent un contrôle ou un suivi de leur activité
via un système informatisé.
– 22% font part de comportement systématiquement hostile de la
part d’une ou plusieurs personnes dans leur travail.
– 8% des salariés en contact avec le public déclarent vivre en
permanence ou régulièrement des situations de tension avec le
public.

20. Documentaire, extrait
• « Attention Danger Travail »
• Réalisé par :
Pierre Carles
• Date de sortie :
08 octobre 2003
• Distributeur :
CP PRODUCTIONS / M Cara

21. La population active
Très grandes
inégalités : de l’artisan
au chirurgien…
Catégorie A Chômage
3,3 M 4,2 M
Indépendants
3,0 M CDD, intérim,
1,7 M en
contrats aidés, 1982
Apprentis
3,1 M
Emploi
25,8 M Salariat
22,8 M CDI
19,6 M

22. Une nouveauté ?
• Travailleur pauvre
» http://www.inegalites.fr/spip.php?
article1634&id_mot=90

23. Documentaire, extraits
• « La gueule de l’emploi »
• De Didier Cros
• Diffusé dans l’émission
Infrarouge sur France 2
• Production :
Zadig Productions
et Forum des Images

24. Contre le travaillisme ?
• Les Luddites
– Le luddisme est, selon l'expression de l'historien
Edward P. Thompson, un « conflit industriel violent »
qui a opposé dans les années 1811-1812 des artisans
– tondeurs et tricoteurs sur métiers à bras – aux
employeurs et manufacturiers qui favorisaient l'emploi
de machines (métiers à tisser notamment) dans le
travail de la laine et du coton. La lutte des membres de
ce mouvement clandestin, appelés luddistes ou
luddites, s'est caractérisée par le « bris de machines ».
• Les Sublimes
– Au XIXe siècle, ces ouvriers très qualifiés travaillaient à
leur guise pour une durée qu'ils déterminaient eux-
mêmes puis s'en allaient…

25. Idées alternatives

26. Un emploi POUR un revenu ?
• Si vous aviez un revenu inconditionnel, continueriez-vous
à aller travailler ?
– 60% disent qu’elles ne changeraient rien à leur mode
de vie si elles touchaient le revenu inconditionnel ;
– 30% travailleraient moins, ou feraient autre chose ;
– 10% répondent : « D’abord dormir, ensuite on verra. »
• En revanche, 80% se disent persuadées que les autres
n’en foutront plus une rame.

27. Hannah ARENDT, philosophe
• Ce que nous avons devant nous, c'est la perspective
d'une société de travailleurs sans travail, c'est-à-dire
privés de la seule activité qui leur reste. On ne peut rien
imaginer de pire.
• Cette société ne sait plus rien des activités plus hautes et
plus enrichissantes pour lesquelles il vaudrait la peine de
gagner cette liberté.
• Même les présidents, les rois, les premiers ministres
voient dans leurs fonctions des emplois nécessaires à la
vie de la société, et parmi les intellectuels il ne reste que
quelques solitaires pour considérer ce qu'ils font comme
des œuvres et non comme des moyens de gagner leur
vie.

28. Et le bénévolat ?
Retraite
15,0 M
• Activité non rétribuée et
librement choisie
– benevolus = la bonne Bénévolat Chômage
volonté 12 M 4,2 M
– bénévole = celui qui veut du
bien ?
• Activité non marchande et
utilité sociale
• Les bénévoles sont-ils Emploi
moins motivés et efficaces 25,8 M
que les employés ?

29. Autres pistes
• La flexisécurité
– L’exemple Danois
• Flexibilité : licenciements moins coûteux pour l’entreprise
• Sécurité : jusqu’à 90% du salaire en allocations chômage
pendant 4 ans
• Dispositif de formation efficace
• Etat-providence fort : taux d’imposition des revenus jusqu’à
55%
• Une mutuelle de travail = la Coopérative
d’Entrepreneurs
– Autonomie et solidarité
• A lire : Cessons de créer des entreprises !

30. Lectures
• Michel Adam
Pour une écologie du travail humain
» http://www.editions-harmattan.fr/index.asp?
navig=catalogue&obj=livre&no=26068

31. Lectures
• Quel travail voulons-nous ? La grande
enquête
» http://sites.radiofrance.fr/radiofrance/kiosque/fiche.php?id=2034
• Christophe Dejours
Souffrance en France
» http://www.franceculture.fr/oeuvre-souffrance-en-france-la-banalisation-de-l-
injustice-sociale-de-christophe-dejours.html