20181122講演「つながろう、気付こう、そして一歩踏み出そう！」
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仙台市図書館研修「自ら成長する図書館員になろう！ −小さな一歩がつくるプロ意識−」 第1部
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20181122講演「つながろう、気付こう、そして一歩踏み出そう！」
- 1. つながろう、気付こう、 そして一歩踏み出そう！ 空手家図書館員 井上 昌彦 karatekalibrarian@gmail.com 2018年11月22日 仙台市図書館研修 「自ら成長する図書館員になろう！ ー 小さな一歩がつくるプロ意識 ー」 【本発表内容は私見です】
- 2. 自己紹介 ① 197×年、みかんの国松山市生まれ 図書館情報大学 → 大阪市立大学大学院 創造都市研究科（都市情報学専攻） 大学図書館 → 知財本部 → 短大図書館 → また大学図書館 2
- 4. 自己紹介 ③ • 図書館総合展運営委員 • NDLレファレンス協同データベース事業 企画協力員 • 大学図書館問題研究会 全国委員 • 日本図書館研究会 評議員 • 図書館サービス計画研究所 幹事長＋運営委員 • 震災訓練プログラムsaveMLAKメソッド ファシリテーター • えひめライブラリアンシップ・ネットワーク 発起人 • エル・ライブラリー広報大臣 • 雑誌「LRG」掲載「司書名鑑」第1号 • 関西ライブラリアンおもてなし隊 隊長 • 宝塚で呑む図書館関係者の会 首謀者 • ブログ「空手家図書館員の奮戦記」管理人 4
- 5. 自己紹介（おまけ） 5
- 9. 本日の内容 1. はじめに 2. 学びの心技体 3. つながり、そして成長 4. 3つのアクション 5. ある図書館員の事例 6. まとめにかえて 9
- 10. 1. はじめに 10
- 12. 学びとは 「行動主義では学習を『行動が変わる こと』と定義する」、「外部から観察 可能な行動上の変化があることを学習と 呼ぶ」。（今井むつみ、野島久雄編著「人が学ぶと いうこと」2003, 北樹出版） 自身の行動 → 利用者の行動 12
- 14. 2. 学びの心技体 14
- 22. 3. つながり、そして成長 22
- 29. 4. 3つのアクション 29
- 30. 3つのアクション 1) 勉強会・研究会 2) ソーシャル・メディア 3) マイ・ミッション＋マイ名刺 30
- 38. 5. ある図書館員の事例 39
- 40. 彼のミッション 【ミッション】情報のチカラで、 世界をもっと幸せにする！ 【行動指針】 図書館とWebを世界の二大情報源と位置づけ、 そのスペシャリストであるライブラリアンも 含めて、そのチカラと魅力を世界に伝える。 情報に携わる人と人とを、とりわけ ライブラリアン同士をつなげる。 やるからには自身のプレゼンスも向上させ、 一目置かれるライブラリアンになる。 41
- 41. 成果 3,000人？ Library of the Year選考 委員などへのチャレンジ 職場での新しい仕事 ★これが示唆することは？ 42
- 42. 6. まとめにかえて 43
- 44. 伝わるコトバ 価値 × 伝わるコトバ ＝ 人に訴えるチカラ 情熱 × 伝わるコトバ ＝ 人を動かすチカラ 信念 × 伝わるコトバ ＝ 人を変えるチカラ 45
- 45. 成長のために 三遊間のゴロ 6勝4敗 ＞ ０勝０敗 1.01365 or 0.99365 46
Notas del editor
- 図書館を明るく、楽しく、前向きに！ 礼 貴重な機会、アンケート 公共図書館員のスキルアップを考えるテーマ 【本発表内容は私見です】
- 「わし、今日は呑んで来るけんのう」 昨年度から異動でバックヤード部門、見習いの毎日 これはよそ行きの自己紹介、ホントは・・・
- でも実は空手はやってない
- LoY、地元の図書館協議会で委員 ブログ 150万アクセス
- 知らない人と話す、名刺交換含めて３分で みんなアクティブ・ラーニングが大好きなので
- 今日の話は皆さんの気づきのヒント ライブラリアン・マインドは、図書館が好き、本が好き、そういう気持ちで利用者のため、まちのため社会のために図書館をよりよくしていこう、という気持ち また、そのために成長していきたいという気持ちでもある どうしてこう言うのか？一人での学びには、限界があるから。 ICTの進歩などで、情報環境、学術情報流通が顕著 → スキルの短寿命化 → 学び続ける必要、先を見通す力 自分の係や課の中だけでは、絶対にできない！ なのでみんなで学び合い、高め合いがマスト わし目標： 今日からみんなのアクションを、よりポジティブに変える！ 全員に10点ずつ身に付けてもらう講義←→一人だけでも100点を身に付けてもらう講義
- 主なコンテンツ
- まちの人口構成 少子高齢化、外国人の増加（仙台も12,000人超！） 官民データ活用推進基本法のような 知識・スキルの短寿命化 相対的地盤沈下、伝統的に勝ち取れなかった評価
- 従来は、「技」 これから体・技・心の順に話す。後のものほど、大事と考えているから
- 今日は本論ではないので 明るく元気に働ける環境
- いわゆるスキルアップには、これが一番近い話。 だが、技・スキルを磨くのに必要なものは成長しようという心。 スキルよりもマインドが大事。 仙台市総合計画2020「ひとが輝く杜の都・仙台」 平成 23 ~ 32年 度(2011~20年 度 ) の10年間 子育て支援、自然との調和もあるが、重視すべき視点 の1が 学びの重視 ！ 4つの重点政策の先頭が 学びを多彩な活力につなげる都市づくり ！ 学びの資源を生かしたまちづくり 多様な学びの拠点の充実 図書館について、レファレンス機能の強化や、地域情報の蓄積・ 発信などを進めるとともに、高齢者や障害者、外国人などへのサービ スの充実や、身近な市民センターでの図書サービスの拡充に取り組み ます 子どもたちが自ら学び成長する教育環境づくり 子どもが読書に親しむ機会を幅広く提供し、子どもの読書環境の充 実を図るなど、家庭・地域・学校・図書館・ボランティアなどが連携 しながら、子どもの読書活動を推進します。 仙台市震災復興計画（図書館が載ってない）、基礎データ集、仙台市まち・ひと・しごと創生総合戦略（人口ビジョン及び総合戦略）など 人口は？高齢化率は？外国人の増減は？ 平成 29 年 10 月現在で 108 万6千人、平成元年と比べ 約 17 万6千人増加した。東日本大震災の発生以降は、復興需要や被災自治体からの人口流入によ り増加傾向にある。 外国人は12,500人
- 事前アンケートで勉強している人 「月1-2回」約5割、「週1以上」と「ほとんどない」で残り半々 政策文書読んでいる人、例えば「公立図書館の任務と目標」（2004改訂）、「地域の情報ハブとしての図書館」（2005）、「これからの図書館像」（2006） 政策文書は重要、いわば国策。それと違うポリシーでもいいが、それなら説明できないと。概要だけでも読む
- アンケートの礼、84％がMLに入ってない！勉強会等も同じ状況？ トサケン等無料、MULU みちのく図書館員連合 今は館種問わず 勉強会「ほとんどない」39％、「年に1-2回」が43％、あわせて8割超！ 率直に言って、プロとしてマズイ キーワードは仲間、仲間、仲間
- 戻ってくるつもりの、人事異動を 図書館以外を知らない人、挙手 外から見た図書館は、ビックリするくらい蚊帳の外 上層部は図書館は大事と言うが、福祉やシステム、学校教育などがもっと大事
- 繰り返しだが、仲間、仲間、仲間 つながりこそ、学びの第一歩 もう一度言うが、自分の部署で考えられることなど限られている 日々変わるサービス、日々変わる将来像。その中で、いろいろな専門を持つ仲間とつながり、学び合う 詳しくは、次で すごいことを考えている人たちがいる 自館ではなく、本の未来、図書館の未来、情報の未来、そして社会の未来 その高い目線に感化されなくては！ 一歩でいい、前に出る。勢いはどんどんついてくる だから、つながろう、気付こう、そして一歩前に出よう 知識やスキルは、枝。成長しよう、学ぼうというライブラリアン・マインドこそが幹 成長していけば、周りがあなたを見る目が変わる
- ここから「心」の話を 今日のメイン・コンテンツ
- 3つのステップがある よく言われる情報交換、というのはさほど大したことじゃない ホンネで図書館のことを語り合える友人がいること。 そしてさらに一歩進んで、図書館の未来を一緒に考えられる、所属などにとらわれない仲間がいること。 支え、支えられて、一緒に頑張れること。明るい未来のために
- 今日のキーワードは3つ、つながり、つながり、つながり。＝仲間、仲間、仲間 つながりこそ、学び・成長の第一歩 すごいことを考えている人たちがいる 自館ではなく、本の未来、図書館の未来、情報の未来、そして社会の未来。 見ている景色が違う。その高い目線に感化されなくては！ 一歩でいい、前に出る。勢いはどんどんついてくる だから、出会い、学び、図書館を変える 知識やスキルは、枝葉。成長しよう、学ぼうというマインドこそが幹
- ミッションができれば、ライブラリアン個人が元気に。 私たちライブラリアンは、情報のプロフェッショナル。ライブラリアンは自分のまちも、社会も元気にできる。 利用者のため、自分のまちのため、ひいては社会のため、高い意識を持とう！ （でも、やれることから一歩ずつ）
- 目線の高い仲間がいたら、勝手に感化される 思い切って一歩前にさえ出れば、後はどんどん世界が広がる 図書館をよくできれば、親組織である大学や自治体がよくなる。 それはそのまま、ほんのわずかでも社会が良くなること
- 私がそう。何の特技も見識も、特別な経験もない。だけど人とつながり、学ぼうとだけやってきた 自分は8年前に図書館に戻り、周りの目線に合わそうとそれなりに頑張ってきた。 今はこうして、自分の思いを伝えられる機会を頂く。 小さい図書館だからできない？私のいた短大図書館は、4年間で入館者2.4倍に。小さなところほど、やれる 個人の成長は、図書館を変える
- カネを払って、時間を費やして何かを得ようとしている人たち
- 今までそれなりに講師をさせてもらった 一番の成功例は2015年の短期研修（東日本） オープン＝資料＋アンケート公開、ネット参加、誰でもウェルカム 京大はさらに長く 皆さんのMLを作ろう！
- 事前アンケートによれば研修・勉強会に参加する人は、
- 1-7-30-180ルール 勉強会も結局、「つながろう、気付こう、そして一歩踏み出そう」 もしわしの話が響いた人がいたら、この後名刺交換に来て欲しい。それがつながりに おススメはブログ。発信し、読まれつながる。
- 今の世代の圧倒的アドバンテージ。これを使わない手はない アンケートでは、各種数人ずつだったので強調しておく フローとして、知らない人にTwitter、知人にfacebook、ストックとしてのブログに誘導 ソーシャルメディアだけでは何にもならないけれど、人間関係を補完するツール
- 周囲へのアピールであると同時に、これだけは頑張るという宣言
- ミッションは、自分の憲法であり、活動の軸。 自分の棚卸のつもりで、じっくりと長所や経験、夢などについて考え文字にする やってきたこと、人がしていない経験も これがあなたのアイデンティティ プラスのスパイラル セルフ・ブランディング ニックネーム、強みの発信 リアルにいろいろな場に参加し、大勢に会うことこそ一番のブランディング
- 質問：今持っている名刺のうち、今すぐ電話してぶっちゃけを聞ける人、何人くらいいる？ 名刺交換して1年・・・半年後、あなたのことを覚えてくれている人はどれくらい？ 所属・名前だけならまだしも、あなたがどんな人か？ ご縁は切れてしまう、記憶もなくなってしまう だから名刺、名刺がなければ思い出すきっかけもない 電話がかかってきたときに、めくるものもない 印象を強めるマイ名刺やおまけは、とてもいい。 【わしの実物】 人は第一印象
- ポリシーは時間があれば ワークライフバランス 外出しないときは家に 子どもたちには時間を割く 読み聞かせ量は負けない！
- 私のミッションは〜。誤解を恐れずに言えば、関学の未来などよりも、図書館の未来、社会の未来の方が大事。 関西学院の教育・研究を支援することで、よりよい人材を輩出し、社会に貢献する 数年前に自分の人生観が変わるほど、「情報」の持つ意味、「情報」が血肉を持っていることを知った 大風呂敷の上にバカバカしいものかもしれないが、数年間かけて自分の思いを集約したもの これもまた、「つながろう、気付こう、そして一歩踏み出そう」的
- いろんな話が舞い込むように LoY、LRG司書名鑑1号、総合展運営協力委員、こうして人前で思いを伝える機会 特別な知識も経験もない、ただ情熱と行動のみ＝誰にでもできること
- これも、ヒント。 知識ではなく、ご自身で考える題材。
- 多くのライブラリアンに致命的に欠けている 図書館は、誰も価値を知らない宝物？ 伝わらない価値は無意味
- 6勝4敗どころか、51勝49敗でいい、やってみる、ダメならスパッと 1.01は約37.8に、0.99は約0.03に
- 知らない人をサポートできるんですか？ 瀬戸内市 嶋田さん わしの学部密着（授業見学・オリテン類参加・事務ミーティング・教員イベント） 自分の図書館の椅子にどれだけ座っている？分館、分室は？
- 一人で頑張る必要はない チームみんなで頑張る 同僚 聖和キャンパス図書館でネームプレート替えてもらった話
- 同僚 聖和キャンパス図書館でネームプレート替えてもらった話
- どんなことでもいい、他校の事例を取り入れるだけでも、同僚と話をするだけでも、一歩踏み出すこと 専門的スキルは即効薬、気づきや成長は漢方薬。幹を育てる学び ちょっとずつでもやれば、図書館は変わる。入館者2.4倍 これまた誤解を恐れずに言えば、小手先の専門的知識・スキルなどよりも、つながり気付き一歩踏み出せる、成長するライブラリアンであることの方が重要
- 特にネットの登場以降、明らかに他館の仲間たちとの関係性は変わってきた。 心ある人たちが、20年間で空気を変えてきた。 土壌があり、若くしてこういう必要性を聞く機会に恵まれる世代がいる 想像してください