3. 1 MILJARD MENSEN LIJDEN DAGELIJKS HONGER
1 MILJARD MENSEN HEBBEN OBESITAS
3 MVO EN GEZONDHEID GGD 15 JUNI 2012
4. EEN LEUKE WERELDVERDWIJNEN, MERKEN VERSCHIJNEN
KERKEN VOOR MIJN KINDEREN
4
MVO EN GEZONDHEID GGD 15 JUNI 2012
5. AANJAGERS VOOR MVO
• DE MORELE EN BEWUSTWORDINGSFACTOR
VERTROUWEN; PUBLIEKE OPINIE; TRANSPARANTIE; ROL NGO’S; MEDIA, ETC
• THE ECONOMISCHE FACTOR
SCHAARSTE; INNOVATIE; CONCURRENTIEPOSITIE; BUSINESS CASE
• PERSOONLIJK LEIDERSCHAP
BE THE CHANGE YOU WANT TO SEE IN BUSINESS
5 MVO EN GEZONDHEID GGD 15 JUNI 2012
6. NETWERK: CA 2000 BEDRIJVEN MET MVO-AMBITIE
MVO EN GEZONDHEID GGD
6
15 JUNI 2012
7. ONZE MISSIE
ONZE MISSIE
MVO ZO SNEL MOGELIJK
VANZELFSPREKEND BIJ ALLE
BEDRIJVEN IN NEDERLAND
7 MVO EN GEZONDHEID GGD 15 JUNI 2012
8. EXCLUSIEF VOOR PARTNERS: ONLINE POSITIEBEPALING OP MVO
LAAT ZIEN WAAR U STAAT EN WAAR U KUNT VERSNELLEN
MVO NEDERLAND | RIVIERENLAND12 APRIL 2012
8 MVO EN GEZONDHEID GGD 15 JUNI 2012
9. MVO NEDERLAND EN DE P VAN PEOPLE
• Expeditie Mensgericht ondernemen
• MVO netwerk Zorg
• Leiderschap (incl. future leaders)
• Arbeidsparticipatie (o.a. De Normaalste
Zaak ism AWVN en Start Foundation)
• Social return/social sourcing
• Sociale innovatie
• Het nieuwe werken
• ILO/OESO (internationale arbeidsnormen)
• MBO
• MVO Nederland Academie
9 MVO EN GEZONDHEID GGD 15 JUNI 2012
10. MVO EN ZORG/GEZONDHEID
• Wat zijn de onderwerpen
waarover u het wil hebben?
• Welke vragen heeft u mbt MVO?
• Bedrijven en gezondheid: kans
of bedreiging?
10 MVO EN GEZONDHEID GGD 15 JUNI 2012
11. WAT HEEFT DIT MET MVO TE MAKEN?
11 MVO EN GEZONDHEID GGD 15 JUNI 2012
12. MVO GAAT OVER GELD & GEVOEL
+
12 MVO EN GEZONDHEID GGD 15 JUNI 2012
13. Klaas van Egmond
Een
vorm van
beschaving
www.klaasvanegmond.nl
13 MVO EN GEZONDHEID GGD 15 JUNI 2012
14. Idealistisch
Religie Spiritualiteit
Geestelijk
Im-materieel
Cultuur Kunst
Uniformiteit Diversiteit
Collectief Individueel
De Ander Ik
Rationeel
Hedonistisch
Zakelijk
Zintuiglijk
Materialistisch
14 MVO EN GEZONDHEID GGD 15 JUNI 2012
15. ESSENTIE VAN MVO
• Meervoudige waardecreatie
op de terreinen people, planet
en profit (prosperity)
• Dialoog met stakeholders
• Transparantie
en verantwoording afleggen
15 MVO EN GEZONDHEID GGD 15 JUNI 2012
16. MVO 2.0 INTEGREERT ETHIEK EN ECONOMIE
DE NORMATIEVE DE ECONOMISCHE
BENADERING BENADERING
(DE TEUGELS) (DE VLEUGELS)
16 MVO EN GEZONDHEID GGD 15 JUNI 2012
17. MVO 2.0
Feike Sijbesma (CEO DSM)
“Wereldvraagstukken zoals klimaat-
verandering, gezondheid en biodiversiteit
bepalen onze strategische agenda”
“Als DSM deze „people and planet‟
problemen helpt oplossen dan maken wij
winst (profit)”
17 MVO EN GEZONDHEID GGD 15 JUNI 2012
20. MVO-MANIFEST:
NIEUWE TEUGELS EN NIEUWE VLEUGELS VOOR DE ZORG
• Urgentie
• Kwaliteit en lange
termijn voorop (zelfsturing)
• Ruimte voor medewerkers
• Transparantie (leidt tot innovatie)
• Duurzame bedrijfsvoering
• Nieuwe allianties (kennis en ketens)
• Lef (koplopers;leiderschap)
20 MVO EN GEZONDHEID GGD 15 JUNI 2012
22. WELKE BEDRIJVEN ZIJN MET ZORG/GEZONDHEID BEZIG OF
HEBBEN HIER EEN VERANTWOORDELIJKHEID?
• Food en Agri
• Farmacie
• ??
22 MVO EN GEZONDHEID GGD 15 JUNI 2012
23. ZIJN ER ANDERE PPS VOORBEELDEN DAN JOGG IN UW SECTOR?
?
23 MVO EN GEZONDHEID GGD 15 JUNI 2012
24. DE NIEUWE ECONOMIE (2 X 3 X G)
FOCUS OP
GEZONDHEID, GEEN FOOTPRINT EN
GEZAMENLIJKHEID
LEIDT TOT
GELUK, GROEI & GELD
MVO EN GEZONDHEID GGD
24
15 JUNI 2012
25. MVO BEGINT BIJ JEZELF
EN
DOE JE ALTIJD SAMEN
MVO EN GEZONDHEID GGD 15 JUNI 2012
26. MVO 2.0
Dare Share Care No hot air
26 MVO EN GEZONDHEID GGD 15 JUNI 2012
27. DISCUSSIEVRAGEN
• Bedrijven en gezondheid: kans
of bedreiging?
• Voorwaarden voor PPS?
• Hoe krijgen we nieuwe coalities
op dit terrein?
• Rol MVO Nederland?
27 MVO EN GEZONDHEID GGD 15 JUNI 2012
Notas del editor
Animatie: tekstblokken verschijnen 1 voor 1: na klik