12. Considérant que chaque représentant parraine deux représentants. Exemple hypothétique aux fins explicatives uniquement Niveau Vous 1 2 3 4 5 6 7 Commission 1 % - 10 % ¼ % ¼ % ¼ % ½ % 3 % 5 % 8 % Équipe Vous 2 4 8 16 32 64 128
13. Considérant que chaque représentant acquiert des clients totalisant 10 services avec une facture mensuelle moyenne de 40 $ Exemple hypothétique aux fins explicatives uniquement Niveau Vous 1 2 3 4 5 6 7 Commission 1 % - 10 % ¼ % ¼ % ¼ % ½ % 3 % 5 % 8 % Équipe Vous 2 4 8 16 32 64 128 20 20 20 20 20 20
14. Revenu récurrent mensuel : + 5800 $ *L’exemple hypothétique présenté ici est utilisé à des fins explicatives seulement et rien n’indique qu’il est typique à tous les représentants. Dans le cadre de cet exemple, le Service combiné de téléphonie numérique ACN avec Internet haute vitesse est considéré comme un seul service. La réussite des représentants indépendants ACN n’est pas garantie, elle dépend plutôt des efforts fournis par chaque individu. Il n’y a aucune garantie de succès ou de bénéfices pour les représentants indépendants ACN. Niveau Vous 1 2 3 4 5 6 7 Commission 1 % - 10 % ¼ % ¼ % ¼ % ½ % 3 % 5 % 8 % Équipe Vous 2 4 8 16 32 64 128 Considérant que chaque représentant acquiert des clients totalisant 10 services avec une facture mensuelle moyenne de 40 $ 10 10 10 10 10 10
15. Niveau Vous 1 2 3 4 5 6 7 Commission 1 % - 10 % ¼ % ¼ % ¼ % ½ % 3 % 5 % 8 % Équipe Vous 2 4 8 16 32 64 128 *L’exemple hypothétique présenté ici est utilisé à des fins explicatives seulement et rien n’indique qu’il est typique à tous les représentants. Dans le cadre de cet exemple, le Service combiné de téléphonie numérique ACN avec Internet haute vitesse est considéré comme un seul service. La réussite des représentants indépendants ACN n’est pas garantie, elle dépend plutôt des efforts fournis par chaque individu. Il n’y a aucune garantie de succès ou de bénéfices pour les représentants indépendants ACN. Considérant que chaque représentant acquiert des clients totalisant 10 services avec une facture mensuelle moyenne de 40 $ Revenu récurrent mensuel : + 5800 $ 10 10 10 10 10 10
16.
17. La réussite des représentants indépendants ACN n’est pas garantie, elle dépend plutôt des efforts fournis par chaque individu. Les résultats individuels peuvent varier. Un nombre minimal de clients personnels et d’équipe sont requis pour se qualifier à toutes les positions. Les PAC-équipe sont des primes mensuelles basées sur le nombre de clients acquis par les nouveaux représentants au cours de leurs trente premiers jours. PAC-équipe mensuelles 100 $ à 3000 $ PAC-équipe mensuelles 200 $ à 7000 $ Clients requis VOUS Les PAC-équipe sont des primes mensuelles basées sur le nombre de clients acquis par les nouveaux représentants au cours de leurs trente premiers jours. Un nombre minimal de clients personnels et d’équipe sont requis pour se qualifier à toutes les positions. La réussite des représentants indépendants ACN n’est pas garantie, elle dépend plutôt des efforts fournis par chaque individu. Les résultats individuels peuvent varier. VOUS VOUS
18. Revenus récurrents accrus après le 7e niveau RÉMUNÉRATION RVP PLUS RÉMUNÉRATION TC Revenus récurrents accrus après le 7e niveau RÉMUNÉRATION SVP PLUS RÉMUNÉRATION RVP PLUS RÉMUNÉRATION TC Revenus récurrents après le 7e niveau RÉMUNÉRATION RD PLUS RÉMUNÉRATION TC PAC-équipe mensuelles 500 $ à 25 000 $ Un nombre minimal de clients personnels et d’équipe sont requis pour se qualifier à toutes les positions. La réussite des représentants indépendants ACN n’est pas garantie, elle dépend plutôt des efforts fournis par chaque individu. Les résultats individuels peuvent varier. Admissible au séjour de retraite annuel Les PAC-équipe sont des primes mensuelles basées sur le nombre de clients acquis par les nouveaux représentants au cours de leurs trente premiers jours.
22. Obtenez 10 points client dans vos 30 premiers jours Vous devez être un TT qualifié avec 10 points client. PLUS Devenez ETT et obtenez 10 points client dans vos 30 premiers jours Vous devez être ETT qualifié avec 10 points client et avoir un QTT dans trois branches différentes, à n'importe quel niveau. = 40 $ = Primes promotionnelles d’avril 840 $ additionnels Pour un total de 880 $ Les primes suivantes sont offertes à tous les représentants nord-américains qui démarrent entre le 1er et le 30 avril 2011.
23. Le plan de rémunération ACN prévoit maintenant une prime pour l’acquisition de clients Team Trainer (PAC-TT) de 40 $ pour chaque TT directement parrainé qui se qualifie au cours de ses 30 premiers jours. Alors, si vous devenez ETT et obtenez 10 points client au cours de vos 30 premiers jours, vous pourrez gagner jusqu’à 1000 $ en primes!* Faites le calcul: Avec les améliorations apportées au plan de rémunération entrant en vigueur au 1er avril, vous serez plus incité que jamais à réussir! Obtenez 10 points clients PLUS devenez ETT dans vos 30 premiers jours PLUS 3 X 40$ en CAB-TT pour chaque TT directement parrainé qui se qualifie au cours de ses 30 premiers jours* = 8 80 $ = 120 $ Pour un total de 1000 $ *Les primes totales pour les ETT peuvent dépasser ou ne pas atteindre 1000 $, tout dépendant du nombre de TT parrainés directement de leur organisation qui se qualifient au cours de leurs 30 premiers jours. Primes promotionnelles d’avril
24. Programme canadien de récompenses Obtenez jusqu’à 125 $ lorsque vous vous abonnez à plusieurs services d’ACN! Les détails du programme sont disponibles sur myacncanada.ca/rewards