1. PLANO DE GESTÃO

2. Tópicos gerais
• Transparência administrativa
• Gestão participativa
• Reformas estatutárias
• Restruturação organizacional
• Valorização do corretor de seguros
• Ampliação financeira e administrativa das delegacias
• Manutenção dos cursos de qualificação
• Melhor relacionamento com o mercado
• Ampliação das assistências e convênios
• Mídias do Sincor-RS
• Multiações

3. Transparência administrativa
Disponibilizar todos os atos de gestão, mediante acesso
autenticado, aos associados, tais como: atas de assembleias,
atas das reuniões da diretoria executiva, atas das reuniões do
conselho fiscal, atas das assembleias do Sincor-RS, divulgação
da posição do Sincor-RS nas reuniões ou assembleias da
Fenacor das quais participem representantes do Sincor-RS,
balanços e balancetes mensais, com respectivos
demonstrativos da origem e aplicação dos recursos do
sindicato.
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4. Gestão participativa
• A gestão participativa, compreende aquela em que todos os
agentes envolvidos participam no processo
decisório, partilhando méritos e responsabilidades.
• A cada semestre, haverá reuniões para debater as ações e
os rumos da administração do Sincor-RS.
• Assim, estaremos identificando e estimulando o surgimento
de novas lideranças.
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5. Propostas para a reformas estatutária
• Limitar as reeleições em uma única vez, para toda diretoria.
• Eleições via internet.
• Eleições dos delegados do Sincor-RS.
• Novo diálogo com a Fenacor.
• Estrutura administrativa.
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6. Reestruturação organizacional
• A reestruturação organizacional e a modernização
administrativa baseiam-se, fundamentalmente, na
necessidade de readequar nosso sindicato a um do novo
modelo, cuja ênfase encontra-se no alcance da eficiência e
da transparência de sua gestão.
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7. Valorização do corretor de seguros
• O cumprimento das leis vigentes e propor novos projetos de lei.
• Reformular o Encor-RS, dando protagonismo ao corretor e gratuidade ao
associado em dia.
• Criar o Prêmio Sincor-RS, dando o devido reconhecimento ao corretor de
seguros.
• Manutenção do calendário de eventos do Sincor-RS.
• Promover cursos de atualização profissional.
• Manter e fortalecer campanhas valorizando os corretores de seguros como
legítimos representantes dos segurados para assessorá-los e defendê-los.
• Fortalecimento das ações junto ao Ministério Público e PROCON no que tange
ao relacionamento corretor e consumidor.
• Reestruturar a Ouvidoria do Sincor-RS.
• Apoiar reduções tributária nos diversos níveis.
• Campanha de novos associados.
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8. Ampliação financeira e administrativa
das delegacias
• Aumentar os valores devolvidos as delegacias, oriundo das
mensalidades dos associados do Sincor-RS.
• Garantir uma melhor redistribuição de verbas as delegacias,
oriundos dos acordos administrativos com o DPVAT e cursos de
qualificação.
• Possibilitar a eleição dos delegados.
• Mais autonomia as delegacias.
• Criação de um calendário de visitas as delegacias.
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9. Manutenção dos cursos de qualificação
• Ampliar a oferta de cursos de qualificação para o corretor de
seguros.
• Descentralizar os cursos de qualificação, levando-os a um
maior numero de cidades do Estado.
• Incentivar a participação dos corretores de seguros nos cursos
e eventos da categoria.
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10. Melhorar o relacionamento com o
mercado
• Incentivar as melhores praticas do mercado.
• Gestão do conhecimento e da experiência profissional.
• Oportunizar investimentos seguradora x corretor de seguros.
• Desenvolvimento das relações institucionais.
• Desenvolvimento das relações com seguradoras parceiras do
corretor.
• Desenvolvimento das relações com os órgãos reguladores do
mercado
Juntos por um SINCOR +

11. Ampliação das assistências e
convênios
• Aprimorar a assistência jurídica criando o atendimento
online.
• Ampliação da assistência odontológica.
• Ampliar os convênios para uso de ferramentas tecnológicas.
• Firmar novos convênios do interesso do corretor de seguros.
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12. Mídias do Sincor-RS
• Qualificar os sistemas de mídias do Sincor-RS.
• Ampliar a exposição do corretor de seguros na mídia.
• Criação e disponibilização de mídias para uso do corretor.
• Abrir a interação do corretor de seguros a mídia do Sincor-
RS.
• Diversificarx os canais de comunicação do Sincor-RS.
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13. Multiações
• Apoio ao Credicor
• Certificação digital
• Cultura do seguro
• DPVAT – Atendimento público
• Ética do corretor de seguros
• Apoio a criação de autorreguladoras
• Criar o grupo de jovens corretores
• Estimular ações sociais e ambientais
• Tecnologia
• Combate ao seguro pirata (associações clandestinas)
• Combate a venda casada
• Redução dos canais bancários na venda de seguros
• Apoio ao consumidor de seguros
• Combate aos preços predatórios
Juntos por um SINCOR +

14. MOVIMENTO SINCOR MAIS
www.sincormais.com.br