Adottare nuove tecnologie è solo la prima parte della trasformazione digitale, il fattore fondamentale sono le persone. Leggi il report!

1. Come far crescere la forza
lavoro digitale
Adottare nuove tecnologie è solo la prima parte
della trasformazione digitale

2. Molto spesso, nel processo di trasformazione digitale
viene dimenticato un fattore fondamentale: le persone
Fonte: MIT – How to nurture a digital worforce
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Investire sulle persone
Le aziende che
investono
nell’esperienza dei
propri dipendenti per
assicurarsi che siano
pronti per il futuro
hanno…
Una crescita del fatturato maggiore del
19%
Rispetto ai loro competitor
Profitti maggiori del
15%
Rispetto ai loro competitor
E..

3. Quindi cosa possono fare le imprese per sfruttare al
meglio la trasformazione digitale?
Fonte: MIT – How to nurture a digital worforce
3
Investire sulle persone
Per ottenere il massimo dalle nuove tecnologie le aziende devono:
1. Creare un ambiente di lavoro favorevole
al continuo e rapido apprendimento
2. Dare al proprio team le competenze
necessarie per comprendere il
funzionamento delle tecnologie
implementate
3. Lasciare alle persone la libertà di
sperimentare per trovare le migliori
applicazioni delle tecnologie nei processi
di lavoro quotidiani
1. Allenare i leader ad una organizzazione
flessibile
2. Far acquisire le competenze necessarie
alle persone ai vertici
3. Far imparare ai leader a gestire la loro
emotività per navigare il nuovo contesto
incerto ed in continuo cambiamento
Per
le
persone
Per
i
leader

4. Rendere le proprie persone
dei Digital Problem Solver
deve diventare una priorità
per le aziende che vogliono
avventurarsi nel processo di
trasformazione digitale
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