El documento es una carta de una fundación educativa dirigida a un estudiante informándole que tiene atrasos en el pago de sus módulos de castellano, trigonometría y física, así como un saldo pendiente en el pago de un examen. La carta detalla las semanas de atraso en cada módulo y el monto total adeudado de $143,000 pesos colombianos.
Este documento contiene dos constancias emitidas por la gerente de recursos humanos de la empresa SPO S.A.S. La primera certifica que Carlos Iván Orozco Herrera ha trabajado en la empresa desde el 3 de noviembre de 2008 con un sueldo de $6.500.000, para la aprobación de un préstamo bancario. La segunda certifica que Laura Rivera Grajales se encuentra a paz y salvo por todo concepto con la empresa, emitido a solicitud de Rivera.
El documento es una constancia laboral emitida el 21 de septiembre de 2015 por el gerente de recursos humanos de Cuadernos Book Los Rodriguez para Martina Rodriguez Mellado. La constancia indica que Martina ha trabajado como coordinadora de ventas en la empresa desde el 18 de marzo de 2009 en un horario de 8 am a 6:30 pm y devenga un salario de $1.890.000 mensuales. La constancia se expide para tramitar una visa en el consulado de Canadá.
La carta es un recordatorio de pago de una factura vencida a Bravin Hnos. Se informa que la factura No. 23454 del 9 de enero aún está pendiente de pago a pesar de múltiples recordatorios amistosos. Se solicita el pago antes del 20 de abril para evitar transferir la deuda al departamento legal.
El primer documento es una constancia laboral que certifica que Jorge Arturo Martín Leal trabajó en Sports Fashion como asistente administrativo desde febrero de 2012 hasta agosto de 2015, devengando un salario de $1'000.000 mensuales. Fue un excelente trabajador comprometido con su cargo. El segundo documento es un certificado laboral que indica que Paola Bonilla Gutiérrez se encuentra a paz y salvo por todo concepto en Sports Fashion, donde se destacó por su responsabilidad y eficiencia.
Este documento contiene dos certificados emitidos por Cakes Valentina S.A. El primero certifica que María Camila Peralta se encuentra al día con sus obligaciones durante su tiempo de pertenencia a la empresa. El segundo certificado hace constar que Felipe García Rodríguez trabaja en la empresa desde el 3 de agosto de 2013 como auxiliar contable, devengando un salario de $840.000 pesos con un horario de lunes a viernes.
El gerente Julio Sánchez le hace un llamado de atención al departamento de producción por no haber cumplido con las metas del mes pasado y por devoluciones de productos por problemas de calidad. Solicita mayor compromiso y responsabilidad mejorando los procesos de producción y control de calidad.
La circular informa a los ingenieros de sistemas que la capacitación sobre la norma ISO 9001, que originalmente se iba a realizar en otro lugar, ahora se llevará a cabo en la Calle 3 Número 18-23 cerca al Centro comercial 'Tu pollito chillon' en Bogotá, y agradece su atención.
El documento es una carta de una fundación educativa dirigida a un estudiante informándole que tiene atrasos en el pago de sus módulos de castellano, trigonometría y física, así como un saldo pendiente en el pago de un examen. La carta detalla las semanas de atraso en cada módulo y el monto total adeudado de $143,000 pesos colombianos.
Este documento contiene dos constancias emitidas por la gerente de recursos humanos de la empresa SPO S.A.S. La primera certifica que Carlos Iván Orozco Herrera ha trabajado en la empresa desde el 3 de noviembre de 2008 con un sueldo de $6.500.000, para la aprobación de un préstamo bancario. La segunda certifica que Laura Rivera Grajales se encuentra a paz y salvo por todo concepto con la empresa, emitido a solicitud de Rivera.
El documento es una constancia laboral emitida el 21 de septiembre de 2015 por el gerente de recursos humanos de Cuadernos Book Los Rodriguez para Martina Rodriguez Mellado. La constancia indica que Martina ha trabajado como coordinadora de ventas en la empresa desde el 18 de marzo de 2009 en un horario de 8 am a 6:30 pm y devenga un salario de $1.890.000 mensuales. La constancia se expide para tramitar una visa en el consulado de Canadá.
La carta es un recordatorio de pago de una factura vencida a Bravin Hnos. Se informa que la factura No. 23454 del 9 de enero aún está pendiente de pago a pesar de múltiples recordatorios amistosos. Se solicita el pago antes del 20 de abril para evitar transferir la deuda al departamento legal.
El primer documento es una constancia laboral que certifica que Jorge Arturo Martín Leal trabajó en Sports Fashion como asistente administrativo desde febrero de 2012 hasta agosto de 2015, devengando un salario de $1'000.000 mensuales. Fue un excelente trabajador comprometido con su cargo. El segundo documento es un certificado laboral que indica que Paola Bonilla Gutiérrez se encuentra a paz y salvo por todo concepto en Sports Fashion, donde se destacó por su responsabilidad y eficiencia.
Este documento contiene dos certificados emitidos por Cakes Valentina S.A. El primero certifica que María Camila Peralta se encuentra al día con sus obligaciones durante su tiempo de pertenencia a la empresa. El segundo certificado hace constar que Felipe García Rodríguez trabaja en la empresa desde el 3 de agosto de 2013 como auxiliar contable, devengando un salario de $840.000 pesos con un horario de lunes a viernes.
El gerente Julio Sánchez le hace un llamado de atención al departamento de producción por no haber cumplido con las metas del mes pasado y por devoluciones de productos por problemas de calidad. Solicita mayor compromiso y responsabilidad mejorando los procesos de producción y control de calidad.
La circular informa a los ingenieros de sistemas que la capacitación sobre la norma ISO 9001, que originalmente se iba a realizar en otro lugar, ahora se llevará a cabo en la Calle 3 Número 18-23 cerca al Centro comercial 'Tu pollito chillon' en Bogotá, y agradece su atención.
La circular 004 informa al personal sobre el horario de trabajo en la sede de Unicentro, el cual es de lunes a viernes de 10:00 am a 12:00 pm y los sábados, domingos y festivos de 11:00 am a 12:00 pm. El gerente Miguel Rodríguez emite la circular para comunicar los nuevos horarios a todos los empleados.
El memorando comunica que se realizará una reunión el 24 de agosto para organizar la nueva vigilancia nocturna debido a algunas manifestaciones. Se invita al jefe del comité a asistir y se proporciona información de contacto para más detalles.
El primer documento es una certificación de que Juan Carlos Alarcon se encuentra al día con sus obligaciones financieras con la empresa Macintosh Castillo Class. El segundo documento certifica que Oscar Alejandro Martin ha trabajado como asesor de ventas para la misma empresa desde enero de 2012 y que recibe un salario de $1.500.000. Ambos documentos fueron emitidos el 27 de septiembre de 2015.
La circular informa a los ingenieros sobre una capacitación de la norma ISO 9001 que se llevará a cabo del 2 al 17 de marzo en el auditorio del piso 10 de Cisco Systems de 8 am a 2 pm. La capacitación está dirigida a ingenieros de sistemas. Se pide puntualidad y entusiasmo para la capacitación.
Este documento contiene 3 constancias emitidas por la empresa SPO SAS. La primera consta el tiempo de trabajo de un empleado desde 2004. La segunda consta el tiempo de trabajo, cargo y salario de otro empleado desde 2002. Y la tercera certifica que una empresa asociada está exenta del pago de retención en la fuente por tener ingresos menores a un umbral.
El documento contiene tres constancias laborales expedidas por FORANGEL S.A. La primera constancia es para Aurora María Mojica y detalla su puesto de trabajo y horario laboral en Baby Fashion S.A. La segunda constancia es para María Fernanda Rojas y proporciona detalles sobre su trabajo en Baby Fashion S.A. desde 2008, incluyendo su salario. La tercera constancia es un certificado que indica que Baby Fashion S.A. está exento del pago de retención en la fuente por tener ingresos menores a 95 UVT.
El Banco Popular envió una carta al señor Jesús Arias Martínez recordándole que su factura número 8792-5 venció hace quince días y que aún no han recibido pago. El banco expresa su preocupación por el incumplimiento y su interés en conocer las razones del mismo para poder ayudarle a resolver la situación.
El documento anuncia que la empresa LOREN & CIA S en C dará vacaciones colectivas a todos sus trabajadores desde la primera semana de junio hasta la segunda semana de julio. También invita a los directivos a un foro de reunión el 19 de mayo para hablar sobre la responsabilidad y puntualidad de los empleados. Finalmente, invita a la señora Carolina Guzmán de Carolina & Cía. S en C al lanzamiento de una nueva colección de chaquetas y gabanes para damas el 31 de mayo.
El documento es una carta de Bancolombia a Click Electrodomésticos informando que su solicitud de crédito por $300.000.000 fue aprobada y podrán hacer pedidos respaldados con letras de cambio a 30, 60, 90 y 120 días, confiando en el inicio de una buena relación comercial.
El documento contiene dos constancias emitidas por la gerente de recursos humanos de una empresa. La primera constancia certifica que Sandra Pinzón Rodríguez ha trabajado en la empresa desde el 2000 como secretaria con un salario de $750.000 mensuales y se expide para solicitar un préstamo bancario. La segunda constancia certifica que Julián Fernández Garzón se encuentra a paz y salvo con la empresa y se expide para comprobar paz y salvo.
El comité de evaluación emitió varios llamados de atención a empleados como Angie Arias, Catalina Gómez, Luisa María Galindo y otros, debido a que se observó en sus registros de asistencia llegadas tarde durante tres días consecutivos. Se les advirtió que debían tomar este llamado para evitar una suspensión de ocho días.
La empresa NewLook solicita a todo su personal diligenciar el formato de inscripción adjunto de la caja de compensación familiar Compensar, debido a que la empresa evaluó los servicios de recreación y apoyo familiar y decidió realizar un cambio. Asimismo, pide adjuntar fotocopias de los documentos de identidad de los trabajadores y sus beneficiarios, entregando toda la documentación en recursos humanos antes del 15 de junio.
El documento es una solicitud de referencias bancarias por parte de Bancolombia a la empresa Loren y CIA S en C para facilitar la aprobación de un crédito. Posteriormente, Bancolombia informa que recibió las referencias solicitadas y que la respuesta sobre la aprobación del crédito estará lista para el 22 de mayo. Finalmente, en una tercera comunicación Bancolombia informa que el crédito por $4,500,000 pesos fue aprobado para la empresa Loren y CIA S en C.
Este documento contiene tres circulares emitidas por la Cooperativa Transmundial dirigidas a sus socios y empleados. La primera circular informa sobre un cambio en la póliza de accidentes personales. La segunda circular convoca a una capacitación para el departamento de recursos humanos. La tercera circular notifica sobre un cambio de dirección de la empresa.
El banco le ha otorgado un crédito de $12 millones a Alejandra Vega para su empresa Beauty Party. Sin embargo, Alejandra no ha pagado las cuotas del crédito a tiempo. El banco le ha enviado varias notificaciones amistosas recordándole el pago y ofreciendo alternativas como fraccionar la deuda, pero Alejandra aún no ha cancelado la deuda. En la última notificación, el banco le advierte a Alejandra que si no paga en los próximos 5 días se verán obligados a embargarla legalmente.
El primer memorando es un llamado de atención a un empleado por llegar tarde a trabajar en tres ocasiones. Se le pide que se presente a la oficina de recursos humanos el 26 de septiembre a las 2 pm. El segundo memorando felicita a Sebastián Talero por obtener el primer lugar en ventas del mes de septiembre y lo invita a mantener este rendimiento para recibir la comisión acordada.
El documento es una certificación laboral emitida el 19 de septiembre de 2011 para Luiz Rojas. Indica que ha trabajado en la empresa desde el 21 de julio de 2003 como ingeniero mecánico con un sueldo de $9.000.000 COP y ha desempeñado su trabajo de manera satisfactoria.
El memorando es un llamado de atención a Cristian David Vargas por sus repetidos retardos en el horario establecido. La instructora Patricia Mora le informa que será monitoreado durante tres días y si continúa llegando tarde, se dará por terminado su contrato. A pesar de ser un excelente estudiante, sus retrasos constantes durante el último mes ameritan esta advertencia formal.
El documento es una solicitud de Grupo Bancolombia a Davivienda y Banco Caja Social para verificar referencias sobre la firma Café y Chocolate S.A., incluyendo el tiempo que los conocen, el monto de las operaciones de crédito y sus hábitos de pago. El documento asegura que esta información será tratada de forma estrictamente confidencial.
Se solicita el certificado de estudios del programa de formación en el que se está inscrito. Una vez emitido el certificado, se toma una captura de pantalla y se pega en un documento de Word.
El documento es un certificado emitido por el Colegio Técnico Menorah que certifica que Paula Alejandra Angel Rozo completó el décimo grado y obtuvo altas calificaciones en varias materias como Ciencias Naturales, Ciencias Sociales, Educación Ética y Valores, Matemáticas y Tecnología e Informática. El certificado está firmado por la Rectora y la Secretaria de la institución.
La circular 004 informa al personal sobre el horario de trabajo en la sede de Unicentro, el cual es de lunes a viernes de 10:00 am a 12:00 pm y los sábados, domingos y festivos de 11:00 am a 12:00 pm. El gerente Miguel Rodríguez emite la circular para comunicar los nuevos horarios a todos los empleados.
El memorando comunica que se realizará una reunión el 24 de agosto para organizar la nueva vigilancia nocturna debido a algunas manifestaciones. Se invita al jefe del comité a asistir y se proporciona información de contacto para más detalles.
El primer documento es una certificación de que Juan Carlos Alarcon se encuentra al día con sus obligaciones financieras con la empresa Macintosh Castillo Class. El segundo documento certifica que Oscar Alejandro Martin ha trabajado como asesor de ventas para la misma empresa desde enero de 2012 y que recibe un salario de $1.500.000. Ambos documentos fueron emitidos el 27 de septiembre de 2015.
La circular informa a los ingenieros sobre una capacitación de la norma ISO 9001 que se llevará a cabo del 2 al 17 de marzo en el auditorio del piso 10 de Cisco Systems de 8 am a 2 pm. La capacitación está dirigida a ingenieros de sistemas. Se pide puntualidad y entusiasmo para la capacitación.
Este documento contiene 3 constancias emitidas por la empresa SPO SAS. La primera consta el tiempo de trabajo de un empleado desde 2004. La segunda consta el tiempo de trabajo, cargo y salario de otro empleado desde 2002. Y la tercera certifica que una empresa asociada está exenta del pago de retención en la fuente por tener ingresos menores a un umbral.
El documento contiene tres constancias laborales expedidas por FORANGEL S.A. La primera constancia es para Aurora María Mojica y detalla su puesto de trabajo y horario laboral en Baby Fashion S.A. La segunda constancia es para María Fernanda Rojas y proporciona detalles sobre su trabajo en Baby Fashion S.A. desde 2008, incluyendo su salario. La tercera constancia es un certificado que indica que Baby Fashion S.A. está exento del pago de retención en la fuente por tener ingresos menores a 95 UVT.
El Banco Popular envió una carta al señor Jesús Arias Martínez recordándole que su factura número 8792-5 venció hace quince días y que aún no han recibido pago. El banco expresa su preocupación por el incumplimiento y su interés en conocer las razones del mismo para poder ayudarle a resolver la situación.
El documento anuncia que la empresa LOREN & CIA S en C dará vacaciones colectivas a todos sus trabajadores desde la primera semana de junio hasta la segunda semana de julio. También invita a los directivos a un foro de reunión el 19 de mayo para hablar sobre la responsabilidad y puntualidad de los empleados. Finalmente, invita a la señora Carolina Guzmán de Carolina & Cía. S en C al lanzamiento de una nueva colección de chaquetas y gabanes para damas el 31 de mayo.
El documento es una carta de Bancolombia a Click Electrodomésticos informando que su solicitud de crédito por $300.000.000 fue aprobada y podrán hacer pedidos respaldados con letras de cambio a 30, 60, 90 y 120 días, confiando en el inicio de una buena relación comercial.
El documento contiene dos constancias emitidas por la gerente de recursos humanos de una empresa. La primera constancia certifica que Sandra Pinzón Rodríguez ha trabajado en la empresa desde el 2000 como secretaria con un salario de $750.000 mensuales y se expide para solicitar un préstamo bancario. La segunda constancia certifica que Julián Fernández Garzón se encuentra a paz y salvo con la empresa y se expide para comprobar paz y salvo.
El comité de evaluación emitió varios llamados de atención a empleados como Angie Arias, Catalina Gómez, Luisa María Galindo y otros, debido a que se observó en sus registros de asistencia llegadas tarde durante tres días consecutivos. Se les advirtió que debían tomar este llamado para evitar una suspensión de ocho días.
La empresa NewLook solicita a todo su personal diligenciar el formato de inscripción adjunto de la caja de compensación familiar Compensar, debido a que la empresa evaluó los servicios de recreación y apoyo familiar y decidió realizar un cambio. Asimismo, pide adjuntar fotocopias de los documentos de identidad de los trabajadores y sus beneficiarios, entregando toda la documentación en recursos humanos antes del 15 de junio.
El documento es una solicitud de referencias bancarias por parte de Bancolombia a la empresa Loren y CIA S en C para facilitar la aprobación de un crédito. Posteriormente, Bancolombia informa que recibió las referencias solicitadas y que la respuesta sobre la aprobación del crédito estará lista para el 22 de mayo. Finalmente, en una tercera comunicación Bancolombia informa que el crédito por $4,500,000 pesos fue aprobado para la empresa Loren y CIA S en C.
Este documento contiene tres circulares emitidas por la Cooperativa Transmundial dirigidas a sus socios y empleados. La primera circular informa sobre un cambio en la póliza de accidentes personales. La segunda circular convoca a una capacitación para el departamento de recursos humanos. La tercera circular notifica sobre un cambio de dirección de la empresa.
El banco le ha otorgado un crédito de $12 millones a Alejandra Vega para su empresa Beauty Party. Sin embargo, Alejandra no ha pagado las cuotas del crédito a tiempo. El banco le ha enviado varias notificaciones amistosas recordándole el pago y ofreciendo alternativas como fraccionar la deuda, pero Alejandra aún no ha cancelado la deuda. En la última notificación, el banco le advierte a Alejandra que si no paga en los próximos 5 días se verán obligados a embargarla legalmente.
El primer memorando es un llamado de atención a un empleado por llegar tarde a trabajar en tres ocasiones. Se le pide que se presente a la oficina de recursos humanos el 26 de septiembre a las 2 pm. El segundo memorando felicita a Sebastián Talero por obtener el primer lugar en ventas del mes de septiembre y lo invita a mantener este rendimiento para recibir la comisión acordada.
El documento es una certificación laboral emitida el 19 de septiembre de 2011 para Luiz Rojas. Indica que ha trabajado en la empresa desde el 21 de julio de 2003 como ingeniero mecánico con un sueldo de $9.000.000 COP y ha desempeñado su trabajo de manera satisfactoria.
El memorando es un llamado de atención a Cristian David Vargas por sus repetidos retardos en el horario establecido. La instructora Patricia Mora le informa que será monitoreado durante tres días y si continúa llegando tarde, se dará por terminado su contrato. A pesar de ser un excelente estudiante, sus retrasos constantes durante el último mes ameritan esta advertencia formal.
El documento es una solicitud de Grupo Bancolombia a Davivienda y Banco Caja Social para verificar referencias sobre la firma Café y Chocolate S.A., incluyendo el tiempo que los conocen, el monto de las operaciones de crédito y sus hábitos de pago. El documento asegura que esta información será tratada de forma estrictamente confidencial.
Se solicita el certificado de estudios del programa de formación en el que se está inscrito. Una vez emitido el certificado, se toma una captura de pantalla y se pega en un documento de Word.
El documento es un certificado emitido por el Colegio Técnico Menorah que certifica que Paula Alejandra Angel Rozo completó el décimo grado y obtuvo altas calificaciones en varias materias como Ciencias Naturales, Ciencias Sociales, Educación Ética y Valores, Matemáticas y Tecnología e Informática. El certificado está firmado por la Rectora y la Secretaria de la institución.
El documento es un certificado de continuidad de estudios para alumnos que se gradúan de 8o año básico en la Municipalidad de Los Ángeles. El certificado indica que el apoderado del alumno desea que su pupilo continúe sus estudios en enseñanza media en un liceo en particular una vez que se gradúe de la escuela primaria. El apoderado firma el documento para dejar constancia por escrito del interés del alumno en proseguir su educación secundaria.
El documento es una constancia laboral emitida el 21 de septiembre de 2015 que certifica que la Dra. Isabella Hernández ha trabajado en la empresa desde el 1 de enero de 2015 como jefe del departamento de finanzas con un salario de $3.450.000 pesos y un horario de lunes a viernes de 8am a 5pm. También incluye un certificado de que la Dra. Hernández se encuentra al día con cualquier préstamo, anticipo o deuda con la organización.
El documento es una constancia laboral emitida el 21 de septiembre de 2015 por la gerente general del departamento de desarrollo humano de la empresa "Hamburguer" para María Eugenia Rojas Pinilla. Indica que María Eugenia ha trabajado en la empresa desde el 15 de febrero de 2008 con un horario de lunes a sábado de 8 am a 5 pm como asistente administrativa, y que devenga un salario de $1.200.000 pesos.
La Escuela "Melchor Ocampo" emite una constancia de estudios para un alumno que cursó el grado en el ciclo escolar del 19 de septiembre al 30 de septiembre de 2011 con un horario de 8:30 a 13:00 horas. El director José Vicente Orozco Dado firma la constancia en Tepatitlán de Morelos, Jalisco el 30 de septiembre de 2011.
Este documento presenta recomendaciones para la elaboración de diferentes tipos de documentos organizacionales, como cartas, memorandos, circulares, actas, informes, certificados y constancias. Incluye aspectos generales sobre estilos, márgenes y elementos esenciales, además de definir las partes de cada tipo de documento y ofrecer ejemplos de su presentación. El objetivo es proporcionar una herramienta de gestión documental que facilite la elaboración y manejo de la comunicación en las organizaciones.
El documento contiene dos constancias emitidas por Milkshake Cream S.A. La primera constancia certifica que Clara Inés Rico Berrio ha trabajado como Asesora Comercial desde el 15 de mayo de 2015 con un salario de $750.000 pesos. La segunda constancia certifica que Andrés Felipe Rodríguez Olaya trabajó en la empresa desde el 20 de agosto de 2013 hasta el 15 de julio de 2015 y se encuentra a paz y salvo con la empresa. Ambas constancias fueron expedidas por trámites legales.
Este documento contiene dos certificados emitidos por la empresa Sugar Rush. El primero certifica que la contadora Daniela Sarmiento Ojeda ha trabajado en la empresa ProDisplay S.A. desde el 2 de febrero de 2007 con un salario de $3.500.000. El segundo certifica que Juan Fernando Velásquez se encuentra al día con la empresa Textiles S.A. y se destacó por ser entregado y responsable durante su tiempo en la compañía.
El documento es una constancia laboral emitida por Lovecupcakeshop el 22 de septiembre de 2015 que certifica que Laura Camila Triana Ríos ha trabajado en la empresa desde el 18 de junio de 2010 como cajera con un salario de $2.550.000 pesos colombianos. La constancia fue expedida para un trámite de crédito.
Este documento contiene 6 constancias expedidas por la compañía Du Küssen entre el 13 de octubre y el 3 de marzo de 2002. Cada constancia certifica el empleo, cargo y salario de un trabajador de la compañía, y el propósito para el cual se expide la constancia.
Los documentos certifican la información laboral y de empleo de varias personas para Du Küssen. El primero certifica que Mariana Gómez fue agente comercial de 1999 a 2011. El segundo certifica que Miriam Martínez fue contadora pública desde 1995 a 2010. El tercero certifica que Cristian Castrillón completó prácticas de contabilidad en 2011.
Este documento contiene 7 constancias expedidas por la empresa NewLook entre el 20 de agosto de 2015 y el 28 de agosto de 2015. Cada constancia certifica el tiempo de trabajo, cargo y salario de un empleado de la compañía, y el propósito para el cual se expide la constancia, ya sea para un crédito bancario, ingreso a Estados Unidos u otro préstamo.
Este documento contiene tres constancias emitidas por la Gerente de Recursos Humanos de una empresa. La primera constata la información laboral de Leonardo López como Auxiliar Contable desde 2013 con un salario de $1.200.000. La segunda constata la información de Maira Gómez como Gerente de Ventas desde 2012 con un salario de $2.300.000. Y la tercera certifica que a la abogada Daniela Alejandra Predraza no se le retiene impuestos en 2014 debido a que su salario no supera el millón de pesos.
El documento contiene 6 constancias expedidas por la empresa Mis EcoMuebles S.A.S. entre el 7 y 8 de septiembre de 2014. Cada constancia certifica información sobre empleados de la empresa como datos personales, cargos, salarios, tiempo de trabajo, y motivos como solicitudes de préstamos, comprobantes de paz y salvo, requerimientos de EPS y trámites de visa y transacciones bancarias.
Este documento contiene dos constancias emitidas por Chocolates Eli-Tef. La primera constancia certifica que el Dr. Víctor Gómez Moreno ha trabajado en la empresa desde agosto de 2012 como jefe de mercadeo con un salario de $2.432.500 mensuales. La segunda constancia certifica que Álvaro Rodríguez Pérez no tiene deudas pendientes con la empresa como préstamos, anticipos u otros conceptos. Ambas constancias fueron emitidas el 21 de septiembre de 2015.
Este documento contiene dos constancias emitidas por Chocolates Eli-Tef. La primera constancia certifica que el Dr. Víctor Gómez Moreno ha trabajado en la empresa desde agosto de 2012 como jefe de mercadeo con un salario de $2.432.500 mensuales. La segunda constancia certifica que Álvaro Rodríguez Pérez no tiene deudas pendientes con la empresa como préstamos, anticipos u otros conceptos. Ambas constancias fueron emitidas el 21 de septiembre de 2015.
La constancia certifica que Karen Lizeth Moreno Martínez ha trabajado en Forever 20 desde el 25 de diciembre de 2009 como asesora comercial con un salario de $800.000 pesos. Se expide la constancia para solicitar un préstamo en el Banco Popular.
El documento es una constancia laboral emitida por el SENA que certifica que Luisa Fernanda Díaz Godoy ha estado empleada en la empresa ALFA-CHEERS desde agosto de 2007 en el cargo de asistente administrativa con un salario mensual de $1,200,000 pesos. La constancia fue expedida para solicitar un préstamo en el Banco Bancolombia.
La gerenta comercial de Forever 20 certifica que la señora Angie Alejandra Martínez Ruiz, identificada con cédula 98 070 556 de Bogotá D.C., prestó sus servicios como asesora comercial en la empresa desde el 25 de agosto de 2009 hasta el 18 de julio de 2014, y que se expide el certificado a solicitud del interesado para verificar que quedó a paz y salvo por todo concepto.
El documento contiene 5 constancias expedidas por la empresa Wollemia a 5 empleados. Cada constancia detalla el nombre, identificación, cargo y salario del empleado. Las constancias certifican la información laboral solicitada por cada trabajador de Wollemia.
El documento contiene 5 constancias emitidas por la empresa Wollemia a 5 empleados. Cada constancia detalla el nombre, identificación, cargo y salario del empleado. Las constancias certifican la información laboral solicitada por cada trabajador.
El documento emite dos certificados. El primero certifica que Luis Eduardo Mejía Linares se retira de la empresa Baby Fashion sin deudas pendientes. El segundo certifica que Dora Emilia Jiménez Cristancho ha trabajado como secretaria general del departamento de recursos humanos en Baby Fashion desde julio de 2014 con un salario mensual de $400,000 pesos.
La junta directiva analizó el presupuesto asignado para 2011 y decidió incrementarlo en un 5% para 2012. También acordó solicitar un préstamo por $120 millones al Banco de Bogotá para financiar proyectos de la compañía. Finalmente, convocó a la próxima reunión para el 3 de octubre de 2011.
Los documentos proveen constancias y certificados de empleo, salarios, estudios y otros detalles personales para diferentes propósitos como trámites de visa, préstamos bancarios y admisiones universitarias. Las constancias incluyen información como la identidad, cargo, salario, fecha de ingreso y desempeño de diferentes personas.
Este documento contiene información sobre cuatro empleados de la empresa Nayka S.A. Cada constancia detalla el nombre, identificación, cargo y salario del empleado, así como también la fecha de inicio de su trabajo en la empresa y el propósito para el cual se expide la constancia.
Este documento contiene dos constancias laborales. La primera constancia indica que Carlos Alberto Uribe Uribe ha trabajado en Maquinaria Pastelera Etno S.A. desde el 25 de enero de 2010 como Asistente Administrativo con un salario de $1.500.000. La segunda constancia certifica que Ines Rincon Berrio se encuentra a paz y salvo por todo concepto en su trabajo y se destacó por su responsabilidad y compromiso.
1. The princess
NIT: 896512365-4
Calle 1 A 25A-46, Bogotá D.C. – COLOMBIA theprincess21@hotmail.com,
TELEFONO: 2 01 57 31, FAX: 4 73 21 20
D 021
Bogotá D.C., 21 de septiembre de 2015
LA GERENTA DE RECURSOS HUMANOS
HACE CONSTAR:
Que la señora JESSICA MARCELA FONSECA GOMEZ, identificada con Cedula de
Ciudadanía 10.1652.314 de Medellín, trabaja en nuestra empresa desde el 10 de
febrero de 2011 desempeñando el cargo de asesora comercial con un horario de lunes
a vieres de 8:00 am a 5:00pm devengan un salario de $1.500.000 (Un millón quinientos
mil pesos).
Esta constancia se expide a para tramite de visa en el consulado de los Estados Unidos
de América.
MANUELA CRISTANCHO
Transcriptora: Natalia Ramírez
2. The princess
NIT: 896512365-4
Calle 1 A 25A-46, Bogotá D.C. – COLOMBIA theprincess21@hotmail.com,
TELEFONO: 2 01 57 31, FAX: 4 73 21 20
0506
Bogotá D.C., 21 de septiembre de 2015
LA GERENTE GENERAL
CERTIFICA:
Que el señor JOSE MIGUEL MENDEZ BECERRA identificado con Cedula de
Ciudadanía 52.380.176 de Bogotá D.C., al haber revisado el archivo se encuentra a
paz y salvo por todo concepto.
Este certificado se expide para ingreso laboral..
GABRIELA CRISTANCHO
Trascriptora: Paula González