Convocatoria Mincetur CAS Nº 81
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Convocatoria Mincetur CAS Nº 81: Requiere Analista Programador
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Kaio Eduardo e Silva Oliveira
Kaio Eduardo e Silva Oliveira tem experiência em comunicação social e marketing de conteúdo. Ele trabalhou em campanhas para marcas como Queijos Ipanema, Pilkington AGR, Mavalério, Jade UV e Utam Uno criando conteúdo, ações promocionais e estratégias de mídias sociais.
juliopichardo_2015 resume
Julio Pichardo is seeking a position as a telecommunications technician. He has 7 years of experience in telecommunications, wireless, cable installation and maintenance. His skills include IT support, networking, satellite communications, audio/video support, and working with various software, hardware, operating systems and networking equipment. His experience includes positions at Grande Communications, SeaWorld, DirecTV and Time Warner Cable where he performed installation, maintenance and repair of telecommunications, audio, satellite and cable equipment. He holds certifications in satellite broadcasting, cable/internet/digital phone installation, and fiber splicing.
Ewrt 2 class 11 machiavelli
This document discusses ambiguity in writing. It defines ambiguity as occurring when a word, phrase, or sentence can have multiple possible interpretations, making the intended meaning unclear. Ambiguity is usually unintentional and leads to confusion, though some writers purposefully use ambiguity. Words with multiple meanings often cause ambiguity. Structural or grammatical ambiguity arises from competing grammatical structures within a sentence. To reduce ambiguity, writers should clarify intended meanings of ambiguous words and rephrase structurally ambiguous sentences.
Class 1
This document provides an overview of the syllabus and requirements for a hybrid writing course. It outlines that the class will meet in-person once a week for 2 hours and 15 minutes, with the remaining 2 hours and 15 minutes completed online independently. Students are expected to actively participate in class discussions and regularly complete online coursework and homework assignments. Assessment will include essays, reading quizzes, and other in-class assignments. The document reviews class policies around attendance, late work, academic integrity, and conduct. It also provides instructions for using the class website and Kaizena platform for submitting written assignments electronically.
SzabolcsPapp
This document is a curriculum vitae summarizing Szabolcs Papp's work experience and qualifications. It shows that he has over 10 years of experience in marketing, public relations, and business administration. His roles have included marketing campaign support, market analysis, copywriting, social media marketing, online advertising, and content management for various companies in Hungary. He also holds a Bachelor's degree in Business Administration and a Master's degree with a thesis focused on viral marketing and social media.
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Análisis de las 12 leyes de negociación
Este documento resume las 12 leyes de la negociación según el autor A.F. Barrot. Cada ley se explica brevemente con ejemplos. La ley 1 habla sobre la inteligencia en la negociación. La ley 2 señala que una buena aproximación es clave para un buen resultado. La ley 3 destaca la importancia de ser estratégico en la negociación.
Summary of mughal emperors
The document provides a summary of 18 Mughal emperors who ruled the Mughal Empire from 1526 to 1857. It lists each emperor's name, reign dates, parents, spouses, children, place of birth and death. The Mughal Empire reached its peak during the reigns of Akbar, Jahangir, Shah Jahan, and Aurangzeb and gradually declined during the 18th century.
Direktori SNI Wajib 2015
Dokumen tersebut merupakan direktori standar nasional Indonesia (SNI) yang wajib diikuti yang dikeluarkan oleh beberapa kementerian termasuk Kementerian Perindustrian. Direktori ini memberikan informasi mengenai SNI-SNI apa saja yang telah ditetapkan sebagai wajib beserta peraturan pelaksanaannya."
Server,System Administration Resume
Vijay Lingayat is a System Administrator with over 10 years of experience in system management, server support, and IT infrastructure. He currently works as a System Administrator at Excellon Software in Pune, where his responsibilities include managing Amazon Cloud instances, servers, SCCM, Active Directory, and providing desktop support. Previously, he held system administration roles at companies such as Essar Aegis, Hexaware Technologies, BNY Mellon, and Nerolac, where he supported servers, networks, desktops, applications, and provided technical assistance to users. Vijay holds a Bachelor's degree in Economics and technical certifications including VCAD510 and MCP.
Sarana prasarana administrasi pendidikan
powerpoint ini menjelaskan tentang sarana dan prasarana administrasi pendidikan.
BUSINESS LOAN CONTRACT MOU
This document is a loan agreement between a loan lender and loan applicant. It details the procedures for providing a loan to the applicant using a bank draft, including:
1) The applicant will provide a €500,000 bank guarantee as collateral and receive the bank draft details.
2) The loan will be disbursed in two parts - 30% initially when the bank accepts the draft, and 70% after the applicant pays fees of 3% and 5% of the loan amount.
3) The loan is for €500,000 over 5 years at 8% interest, with the lender taking 49% ownership of the applicant's company until repayment is complete.
FINALISED 3.333 BILLION EURO CASH TRANSFER VIA MT103202
This agreement is between Earthport PLC and Pangiran Budi Service Sdn Bhd to transfer 3.3333 billion euros. Earthport will provide a 200 million euro MT760 from HSBC London as a guarantee, and upon confirmation, will transfer 3.3333 billion euros via MT103 to Pangiran Budi's accounts at Standard Chartered Bank Hong Kong. Pangiran Budi must pay transaction fees of 6% of the full amount via MT760 within 7 days of receiving the funds, or Earthport will cancel the transaction.
LOAN PROPOSAL
The document is a project proposal from Baiduri Petroleum Sdn Bhd to blend Euro 2M diesel oil. It requests funding of RM500,000 to RM1,000,000,000 with repayment within 3 months and 15 days. The funds would be used to start production blending diesel oil at low costs to then sell at higher prices, and to rent storage tanks. Product specifications and dimensions of storage tanks in gallons and liters are provided. Payment would be guaranteed by storage tanks in Kemaman, Terengganu and an oil trading account in China.
CAS N°392 Reniec
Este documento describe el proceso de selección para contratar a un Técnico de Impresiones en el Registro Nacional de Identificación y Estado Civil (RENIEC). Se requiere un titulado o egresado universitario en ciencias administrativas, ingeniería de sistemas o diseño gráfico con 3 años de experiencia. El proceso incluye la publicación de la convocatoria, evaluación de currículums, entrevistas, y la suscripción de un contrato de 1 mes por S/2,500. Se evalúan los requisitos, experiencia y
Reniec CAS N° 392
Este documento describe el proceso de selección para contratar a un Analista de Biblioteca en el Registro Nacional de Identificación y Estado Civil (RENIEC). Se especifican los requisitos para el puesto, incluyendo una licenciatura en bibliotecología y experiencia relevante. El proceso incluye la evaluación del currículum vitae, entrevistas y una posible bonificación para candidatos discapacitados o ex miembros de las fuerzas armadas. El contrato será por un mes y se llevará a cabo según el cronograma descrito.
Cas N° 391 Reniec
Este documento describe un proceso de selección para contratar a un Investigador Senior en el Registro Nacional de Identificación y Estado Civil del Perú. Se requiere un título profesional en ciencias sociales o humanidades, 8 años de experiencia general y 6 años en investigación, una maestría en ciencias sociales o desarrollo social, y conocimientos en metodología de investigación e interculturalidad. El proceso incluye la evaluación del currículum, una entrevista, y la firma de un contrato de 1 mes en Lima por un salario de S/
CAS N° 390 Reniec
Este documento describe el proceso de selección para contratar a un Coordinador de Servicios de Registro Digital en el Registro Nacional de Identificación y Estado Civil del Perú. Se requiere un profesional con título en ingeniería, 6 años de experiencia general y 3 años de experiencia específica. El proceso incluye la evaluación del currículum, entrevista y publicación de resultados. Se ofrece un contrato de un mes por S/ 5,000 soles en Lima.
Cas N° 389 Reniec
Este documento describe un proceso de selección para contratar a un asistente técnico en control y fiscalización en el Registro Nacional de Identificación y Estado Civil del Perú. Se especifican los requisitos, funciones, evaluación, cronograma y documentación requerida. El proceso incluye la evaluación del currículum vitae, entrevista y publicación de resultados, con el objetivo de contratar a un candidato para el puesto por un periodo de un mes.
Cas N° 388 Reniec
Este documento describe un proceso de selección para contratar a un asistente en geografía. Se busca a alguien con una licenciatura en geografía o ingeniería industrial y al menos 3 años de experiencia en temas geográficos. Los candidatos deben presentar su currículum y serán evaluados y entrevistados. El proceso seguirá varias etapas incluyendo la publicación de resultados y la firma de un contrato de un mes con un salario de S/ 3,500.
CAS N° 387 Reniec
Este documento describe un proceso de selección para contratar a dos Analistas en Gestión Administrativa en el Registro Nacional de Identificación y Estado Civil del Perú. Incluye el perfil requerido, funciones del puesto, cronograma del proceso de selección en varias etapas, criterios y documentación necesaria para postular, y detalles sobre la evaluación, contratación y bonificaciones. El proceso busca cubrir puestos en la Gerencia de Registro Electoral cumpliendo con los requisitos legales aplicables a contratos de servicio en el sector público
CAS N° 386
Este documento describe un proceso de selección para contratar a un auditor en el Registro Nacional de Identificación y Estado Civil del Perú. Se especifican los requisitos para el puesto, incluyendo la experiencia y formación requerida. También se proporciona un cronograma del proceso de selección que incluye la publicación de la convocatoria, la presentación de currículos, la evaluación y entrevista de candidatos, y la suscripción final del contrato. Se describen además los criterios y documentación necesarios para la evaluación de candidatos,
CAS N° 385 Reniec
Este documento describe un proceso de selección para contratar a un asistente informático en el Registro Nacional de Identificación y Estado Civil del Perú. Se especifican los requisitos del puesto como formación académica en informática, al menos 2 años de experiencia, y conocimientos en ofimática. El proceso incluye la evaluación del currículum, entrevistas, y una posible bonificación para licenciados militares o personas con discapacidad. El contrato sería por un mes en Huanuco con un salario de 2,100 soles.
CAS N° 384 Reniec
Este documento describe un proceso de selección para contratar a un asistente en telecomunicaciones en el Registro Nacional de Identificación y Estado Civil del Perú. Se busca a alguien con experiencia en redes, cableado estructurado y telecomunicaciones. El proceso incluye la presentación de currículums, una evaluación curricular y una entrevista. El contrato será por un mes en Lima con un salario de S/ 2,500. El proceso seguirá un cronograma específico y se otorgarán bonificaciones a candidatos calificados.
Reniec CAS N°383
Este documento describe un proceso de selección para contratar a un abogado en el Registro Nacional de Identificación y Estado Civil del Perú. Se busca a alguien con maestría en derecho y al menos 8 años de experiencia general como abogado. El proceso incluye la evaluación de currículums, entrevistas y publicación de resultados. El contrato será por un mes y ofrece un salario de 6,000 soles.
CAS N°382 Reniec
Este documento describe el proceso de selección para contratar a un abogado en el Registro Nacional de Identificación y Estado Civil (RENIEC). Se busca a alguien con título en derecho, maestría en derecho civil o constitucional, y al menos 8 años de experiencia general y 4 años como abogado. El proceso incluye la evaluación del currículum, entrevista, y publicación de resultados. El contrato será por un mes en Lima con un salario de S/ 6,000. Se otorgan bonificaciones a militares licenciados y personas con discapac
CAS N°381 Reniec
Este documento describe un proceso de selección para contratar a un especialista en presupuesto en el Registro Nacional de Identificación y Estado Civil del Perú. Se especifican los requisitos, funciones y evaluación del puesto. El proceso incluye la publicación de la convocatoria, evaluación de currículums, entrevistas, y la suscripción de un contrato de un mes de duración por un salario de S/ 6,000 soles.
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CAS N° 379 Reniec
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