El documento habla sobre los modelos administrativos en el contexto de la sociedad post moderna. Define conceptos clave como cambio, modelos administrativos y sus implicaciones. Explica que los modelos administrativos tradicionales ya no son aplicables y se requiere un cambio total en la forma de pensar y realizar funciones, rompiendo con modelos anteriores. También menciona teorías como el trabajo en conjunto y la solución de problemas, así como técnicas para los administradores modernos como planificar, anticipar resultados, comprender problemas y valorar información