Este documento presenta un test de personalidad de 10 preguntas con varias opciones de respuesta cada una. Al final, instruye al lector a sumar los puntos de sus respuestas para determinar cómo otros ven su personalidad, entre opciones como alguien dominante, impulsivo, divertido pero equilibrado, prudente, tímido u obsesivo. El objetivo es que el lector se autoevalúe y comparta el test con otros a través de correo electrónico.

1. Test del Dr. Phil (El Dr. Phil obtuvo 55 puntos en este test que hizo en el show de Oprah – ella obtuvo 38.) l.E. “Luis Alberto Sánchez Lic. Javier Dueñas Altuna

2. Algunas personas pagan mucho dinero para hacer este test. ¡Léalo, es muy interesante! !Pero no sea muy sensible! Los resultados son bastante exactos y sólo le tomará 2 minutos.

3. Haga este test y envíelo a sus amigos, incluyendo a la persona que se lo envió. La persona que se lo envió ha puesto su puntaje en el asunto del mensaje. Sírvase hacer lo mismo antes de enviarlo a sus amigos.

4. Las respuestas deben ser sobre su vida actual…no de lo que Ud. fue en el pasado. Aliste un lápiz y una hoja de papel. Este es un test real utilizado actualmente por los departamentos de Relaciones Humanas de varias compañías importantes. Sirve para conocer mejor a los empleados actuales y futuros.

5. Sólo son 10 preguntas simples, de modo que...... Tome un lápiz y un papel, y anote sus respuestas. Asegúrese de cambiar el asunto del mail con SU puntaje obtenido. Cuando haya terminado, envíelo a todas las personas que conozca y también a la persona que se lo envió.

6. Primero, enumere del 1 al 10 en su hoja de papel. Empiece el test

7. 1. ¿A qué hora se siente en todo su potencial? a) en la mañana b) en la tarde y a primeras horas de la noche c) bien entrada la noche

8. 2. Normalmente Ud. camina..... a) bastante rápido, con pasos largos b) bastante rápido, con pasos pequeños c) no muy rápido, con la cabeza levantada, mirando a todos a la cara d) no muy rápido y agachado e) muy despacio

9. 3. Cuando conversa, Ud... a) está de pie con los brazos cruzados b ) tiene las manos cruzadas c) pone una o las dos manos en la cintura o en los bolsillos d) toca o empuja a su interlocutor e) se toca las orejas, la quijada o juega con su cabello

10. 4. Cuando está relajado, Ud. se sienta... a) con las rodillas dobladas y las piernas bien juntas b) con las piernas cruzadas c) con las piernas estiradas o rectas d) una pierna doblada bajo su cuerpo

11. 5. Cuando alguien es realmente divertido, Ud. responde con... a) una buena carcajada b) una carcajada, pero no muy ruidosa c) una risa silenciosa d) una sonrisa tímida

12. 6. Cuando llega a una fiesta o a un evento social, Ud… a) hace una entrada ruidosa de modo que todos lo noten b) hace una entrada tranquila, mirando a su alrededor para ver si encuentra a alguien conocido c) hace una entrada muy silenciosa, tratando de pasar desapercibido

13. 7. Cuando Ud. está muy concentrado en algo especial y lo interrumpen, Ud… a) agradece la interrupción b) se siente muy irritado c) puede reaccionar de cualquiera de las dos formas

14. 8. ¿Cuál de los siguientes colores le gusta más? a) Rojo o anaranjado b) negro c) amarillo o celeste d) verde e) azul o morado f) blanco g) marrón o gris

15. 9. Cuando está en su cama a punto de dormirse, Ud. yace... a) extendido de espaldas b) extendido boca abajo c) de costado, algo enroscado d) con la cabeza apoyada sobre un brazo e) con la cabeza bajo las cobijas

16. 10. A menudo Ud. sueña que está... a) cayendo b) peleando o luchando por algo c) buscando algo o a alguien d) volando o flotando e) normalmente no sueña f) sus sueños siempre son agradables

17. Puntuación

18. Ahora sume el total de sus puntos.

19. MÁS DE 60 PUNTOS: La gente lo ve a Ud. como una persona de la que deben cuidarse; lo consideran vanidoso, egoísta y extremadamente dominante. Otras personas quizá lo admiren, deseando parecerse un poco a Ud., aunque no siempre le tienen confianza y dudan en involucrarse completamente con Ud.

20. 51 A 60 PUNTOS: La gente considera que Ud. tiene una personalidad excitante, bastante volátil y muy impulsiva. Lo ven como un líder natural, alguien que toma decisiones rápidas, aunque no siempre sean acertadas. Consideran que Ud. es osado y audaz, alguien que le gusta intentar, correr riesgos y disfrutar aventuras. Disfrutan su compañía por la emoción que Ud. irradia.

21. 41 A 50 PUNTOS: La gente considera que Ud. es una persona vigorosa, animada, encantadora, divertida, práctica y siempre interesante; alguien que constantemente es el centro de atención, pero lo suficientemente bien equilibrado como para no pasar por encima de los demás. También lo consideran buena gente, considerado y comprensivo; alguien que siempre los anima y los ayuda.

22. 31 A 40 PUNTOS : Los demás consideran que Ud. es sensible, prudente, cuidadoso y práctico. Lo consideran inteligente, dotado o talentoso, pero modesto. Lo ven a Ud. como una persona que no hace amistad fácilmente ni rápidamente, pero que es muy leal a sus amigos y que espera la misma lealtad de parte de ellos. Aquellos que realmente lo conocen saben que a Ud. le toma mucho tiempo confiar en sus amigos, y que también le cuesta mucho a Ud. olvidar cuando traicionan su confianza.

23. 21 A 30 PUNTOS : Sus amigos lo consideran escrupuloso y nervioso. Lo ven como alguien muy prudente, extremadamente cuidadoso, una persona lenta y perseverante pero poco talentosa. Realmente todos se sorprenderían si Ud. hiciera algo impulsivamente o sin reflexionar, ya que esperan que Ud. examine todo cuidadosamente desde todos los ángulos antes de decidir. Piensan que Ud. reacciona de ese modo debido en parte al hecho de ser naturalmente muy cuidadoso.

24. MENOS DE 21 PUNTOS: La gente piensa que Ud. es tímido, nervioso, indeciso y que necesita que lo cuiden. Ud. se muestra como alguien que siempre quiere que otros tomen sus decisiones y que no desea involucrarse con nadie ni con nada! Lo ven como una persona constantemente preocupada y que ve problemas donde no los hay. Algunos piensan que Ud. es aburrido y sólo aquellos que realmente lo conocen saben que no es así.