Este documento presenta la agenda de la 146a sesión del Comité Ejecutivo de la Organización Panamericana de la Salud, que incluye asuntos relacionados con regulaciones, políticas de programas, finanzas y personal. También resume el informe sobre la cuarta sesión del Subcomité de Programa, Presupuesto y Administración y presenta los candidatos para el Premio OPS en Administración 2010. Además, evalúa el progreso del Programa y Presupuesto 2008-2009 y el Plan Estratégico 2008-2012, e identifica desafí

1. Sesión Informativa aEmbajadores Permanentes ante laOrganización de Estados Americanosy otros Embajadores de Estados Miembros146a. Sesión del Comité EjecutivoWashington, D.C.[ 21-25 Junio 2010 ]Mirta Roses PeriagoDirectora

2. Comité Ejecutivo de la OPS

3. Consejo Ejecutivo de la OMS

4. 146a. Sesión del Comité EjecutivoWashington DC21-25 de junio del 2010Agenda• Asuntos relacionados con:• Reglamento• Comité• Política de Programas• Administrativos y Financieros• Personal• Información General

5. Informe sobre la cuarta sesión delSubcomité de Programa, Presupuesto yAdministraciónInforme sobre la cuarta sesión delSubcomité de Programa, Presupuesto yAdministración

6. Premio OPS en Administración 2010Candidatos para el Premio 2010Nombre País• Dr. Abraham Sonis Argentina• Dr. Pastor Castell-Florit Serrate Cuba• Dr. Elsa Yolanda Palou Honduras• Dr. Ciro Ferreira UruguayMiembros del Jurado: Colombia, Guatemala, Suriname

7. Evaluación de fin del bienioPrograma y Presupuesto 2008-2009 /Informe interino sobre los progresos realizadosPlan Estratégico 2008-2012• Este es el primer Informe de Progreso de la Implementación delPlan Estratégico 2008-2012.• El informe incluye:o Panorama de la salud pública en la Región que incluye logros y retos durante el bienio2008-2009o Progreso hacia el logro de los objetivos estratégicos (OE)o Evaluación presupuestaria según niveles(país, subregional y regional) y por OEo Información sobre movilización de recursoso Lecciones aprendidas, conclusiones y recomendaciones• Al final del primer período de ejecución del Plan Estratégico(bienio 2008-2009), la Organización esta bien encaminada hacia el logro de sus objetivos

9. Situación de la brecha de financiamientodurante el bienio 2008-2009

10.  Oficina de Ética Mediador Gestión de Recursos Humanos Oficina del Asesor Jurídico Supervisión Interna y Servicios de Evaluación Oficina de Seguridad de la Información Grupo de Examen de Reclamaciones Junta de Apelación Tribunal Administrativo de la OrganizaciónRecursos delSGAIC / ICMSRecursos delSGAIC / ICMS Asociación de Personal de laOPS/AMRO