SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 3
1
CURRICULUM VITAE
PERSOONSGEGEVENS
https://nl.linkedin.com/in/tpderidder
Naam Tom de Ridder
Geboortedatum 5 maart 1969 te Voorburg
Adres Papyruspad117, 2283 HG Rijswijk
Burgerlijke staat Gehuwd,geenkinderen
Contact tpderidder@hotmail.com /06-51621415
WERKERVARING
Head Infrastructure Managementbij NIBC Bank NV
Oktober2015-Heden
 Verantwoordelijkvooralle infrastructuur,voorzowel hethoofdkantooralsvoorde 3 buitenlandse
vestigingen
 PortefeulliehoudervangeneriekeITcontractenzoalsMicrosoft
 Aansturenvaneenteam,datnaast de infrastructuur verantwoordelijkisvoorMiddelware entechnisch
applicatie management
 IT vertegenwoordigerinhetcalamiteitensupportteamvanNIBC
 Vendormanagement
IT Servicemanagerbij NIBC Bank NV
Juli 2012-Oktober2015
 BewakenvanService Level Agreements
 Proceseigenaarvande basisITIL processen:incident-,change-,configuration-enproblem management.
De versimpelingvandeze processendoorgevoerd
 Coördinerende rol tijdensverstoringen
 Auditbegeleiding
 Projectleiding
 VoorzitterChange AdvisoryBoard
 Vendormanagement
 Coördinatortijdensuitwijktesten
Mede-eigenaarvan C2CU
Januari 2010-April 2012
Naast mijnwerkinde IT wilde ikietsdoenmetmijn passievoorkoffie:
 ImporteurendistributeurvanItaliaanse espresso
 Bouwen onderhoudvanwebshops
Service Level manager bijhet Ministerie vanJustitie
Oktober2009-Januari 2012
 Vaststellenvande productprijsinProductenenDienstenCatalogusenborgenvande financiële
onderbouwing
 Implementatievandeze ProductenenDienstenCatalogus
 OnderhoudenvanServiceLevelAgreements
 Afhandelingvande interne financiële doorbelasting
 Assistentie bij standariseringvande geleverdediensten
 Voorcalculatie vandiensten
2
Operational Service Manager bij ING (via AlbionNetworkTechnologies)
Mei 2008-Oktober2009
 Coördinerende rol metvolledigmandaatvoorde ketenswww.mijnpostbank.nl enwww.mijningbank.nl,
ditbinneneen24/7 dienstverlening
 Technische analyse'suitvoerenopde werkingvande bovengenoemde internetstratenenopbasis
daarvan alle betreffende vakgroepenaansturen
 Deelname aanChange AdvisoryBoardmethetmandaatomwijzigingengoedof af te keuren
 Adviserenvande businessoverde eventuelerisico’svoorde productie bij veranderingstrajecten
 Nalevingvanafsprakenoverde dienstverlening,zoalsvastgelegdin Service Level Agreements,tevens
verantwoordelijkvoorhetopstellenvandeze overeenkomsten
 Deelname aande transitie vanPostbanknaarING
 BewakenenopstellenvanOperational Level Agreementsomde onderlingeafsprakentussendiverse
technische afdelingente borgen
Teamcoördinator bij InterIKEA Systems (via AlbionNetworkTechnologies)
Augustus2007-Mei 2008
 Coördinerenvaneenteambestaandeuitsysteembeheerdersnetwerkbeheerdersenprojectleiders
 Eenbrug vormentussenhogermanagementende operationele werkvloer
 Begeleidenencoachenvanteamleden
 VoorzitterChange AdvisoryBoard
 Vendormanagement
Service Level Manager bijING
Maart 2006-Augustus2007
 Maken vanserviceafsprakenmetde klanteninde vormvanService Level Agreementsenbewakenvan
de nalevinghiervan
 Businesslabelsadviserenoververbeteringophetgebiedvanefficiency,kostenverlagingen
kwaliteitsverbetering
 Verantwoordelijkvoorde bewakingvanhetveranderportfoliovande klanten
 Afhandelenvande interne doorbelasting
MedewerkerplanbureaubijING
September2005-Maart 2006
 Planningensturingvanapplicatie releases
 Voortgangsbewakingvantakeninplanningenenvoorzitten knelpuntenoverleg
 Managen vanissues
TechnischbeheerderbijING
April 2003-September2005
 Novell enWindowssysteembeheerder
 Supervisorincident- enproblemmanagement
 Escalatiemanagervoor3 businessunitsde klantvertegenwoordigersvandeze businessunitstevens
assisterenmethunwegbinnenITte vinden
 Continuïteitvande dienstverleninggaranderenopoude platformen
 Assisterenmethetuitfaserenvanlegacysystemen
 Coördinatormigratie enaanspreekpuntvoorde ondersteuningvande stichtingWarTrauma Foundation
(liefdadigheiduitnaamvanING)
3
Adviseurkantoorautomatiseringbij ING (via TAS Netwerkbeheer)
Mei 2001-April 2003
 Novell systeembeheerder
 2e en3e lijnssupportwerkzaamheden
NetwerkbeheerderbijTAS Netwerkbeheer
Juni 1998-Februari 2000
Opdracht: lokaal beheerderbijKPN
 Novell systeembeheerder
 2e en3e lijnssupportwerkzaamheden
Opdracht: instructeurbij Kone Starlift
 Schrijvenvanhetcursusmateriaal Windows95,Word, Outlookenlesgevenindezepakettenaanalle
Kone medewerkers
Verkoperbinnendienstbijde AVN
September1996-Juni 1998
MedewerkerafdelingTelegirobijABNAmro
Feb1996-mei 1996
AdministratiefmedewerkerbijEDR
Jan 1996-feb 1996
Onderofficierbijde Koninklijke Marine
Jan 1990-jan 1996
Administratief medewerkerbijASR
Sep1989-jan 1990
Medewerkerpostkamerbijde Bovag
Aug1987-sep 1989
Opleidingen
2012 HBO+ Assessmentbij NIBC
1994-1995 NGPR-A
1990-1991 KaderopleidingKoninklijke Marine
1981-1989 H.A.V.O
Trainingen
2014 Lean Six Sigma- GreenBelt,ProjectsOne
2011 Prince 2 Foundation,ForsaAdvies
2007 Sox 404 Essentials,LimbusConsulting
2006 InzichtinInvloed,bureauZuidema
2006 ITIL Practioner’sService Level Management;instituutPinkElephant
2005 Managing andMaintaininga MS Windows2003 server,instituutAzlan
2004 InstallingConfiguringandAdmMS WindowsXPPro,instituutAzlan
2002 ITIL Practioner’sProblemmanagement;instituutPinkElephant
2002 SupportingMS Outlook2002, Syntegra
2001 ITIL Practioner’sITService management;instituutPinkElephant
2000 Novell Netware 5Administration
1998 ITIL Essentials;instituutPinkElephant
Talenkennis
NederlandsenEngelsgevorderd

Más contenido relacionado

Destacado

Destacado (6)

ITM 1
ITM 1ITM 1
ITM 1
 
HRM 6
HRM 6HRM 6
HRM 6
 
Global clipping banca digital 2016
Global clipping banca digital 2016Global clipping banca digital 2016
Global clipping banca digital 2016
 
Startups 101
Startups 101Startups 101
Startups 101
 
Innovar o Desaparecer
Innovar o Desaparecer Innovar o Desaparecer
Innovar o Desaparecer
 
Microsoft word new base 997 special 07 february 2017 energy news
Microsoft word   new base 997 special 07 february 2017 energy newsMicrosoft word   new base 997 special 07 february 2017 energy news
Microsoft word new base 997 special 07 february 2017 energy news
 

Similar a Cv tom de ridder NL

Astorium It Presentatie 2009 07 Windows
Astorium It Presentatie 2009 07 WindowsAstorium It Presentatie 2009 07 Windows
Astorium It Presentatie 2009 07 WindowsRob_Teunisse
 
Inter-enterprise-buziness-hub-slideshare-presentation
Inter-enterprise-buziness-hub-slideshare-presentationInter-enterprise-buziness-hub-slideshare-presentation
Inter-enterprise-buziness-hub-slideshare-presentationDanny Gaethofs
 
Presentatie van het event: 3 ERP-implementaties - heerlijk rechtuit
Presentatie van het event: 3 ERP-implementaties - heerlijk rechtuitPresentatie van het event: 3 ERP-implementaties - heerlijk rechtuit
Presentatie van het event: 3 ERP-implementaties - heerlijk rechtuitSDE
 
De IT Regisseur - grip op IT met Integrated Service Management (ISM)
De IT Regisseur - grip op IT met Integrated Service Management (ISM)De IT Regisseur - grip op IT met Integrated Service Management (ISM)
De IT Regisseur - grip op IT met Integrated Service Management (ISM)De IT Regisseur B.V.
 
Functioneel Beheer en Informatiemanagement: 2015 - 2020
Functioneel Beheer en Informatiemanagement: 2015 - 2020Functioneel Beheer en Informatiemanagement: 2015 - 2020
Functioneel Beheer en Informatiemanagement: 2015 - 2020Martijn Buurman
 
Systematische Aanpak Applicatie Performance
Systematische Aanpak Applicatie PerformanceSystematische Aanpak Applicatie Performance
Systematische Aanpak Applicatie PerformancePeter HJ van Eijk
 
Whitepaper Servicedesk effectief verbeteren
Whitepaper Servicedesk effectief verbeteren Whitepaper Servicedesk effectief verbeteren
Whitepaper Servicedesk effectief verbeteren Ratio Consultants
 
CV Rob Dellemijn 5 pagina's. Zonder logo
CV Rob Dellemijn 5 pagina's. Zonder logoCV Rob Dellemijn 5 pagina's. Zonder logo
CV Rob Dellemijn 5 pagina's. Zonder logoRob Dellemijn
 
TrendIC Product Portfolio 2009
TrendIC Product Portfolio 2009TrendIC Product Portfolio 2009
TrendIC Product Portfolio 2009TrendIC
 
HR kan slimmer en beter
HR kan slimmer en beterHR kan slimmer en beter
HR kan slimmer en beterAnita Lettink
 
Whitepaper Regieorganisatie
Whitepaper RegieorganisatieWhitepaper Regieorganisatie
Whitepaper Regieorganisatiemadelonnonkes
 
Whitepaper Regieorganisatie
Whitepaper RegieorganisatieWhitepaper Regieorganisatie
Whitepaper RegieorganisatieAnoeskaKruidbos
 
Transition-to-support - Hoezo over de schutting
Transition-to-support - Hoezo over de schuttingTransition-to-support - Hoezo over de schutting
Transition-to-support - Hoezo over de schuttingLogica IT Management
 
Presentatie prestatie gericht onderhoud Burgers Ergon
Presentatie prestatie gericht onderhoud Burgers ErgonPresentatie prestatie gericht onderhoud Burgers Ergon
Presentatie prestatie gericht onderhoud Burgers Ergonjhoekstra
 
Whitepaper Regieorganisatie
Whitepaper RegieorganisatieWhitepaper Regieorganisatie
Whitepaper RegieorganisatieSuzanneVenes
 

Similar a Cv tom de ridder NL (20)

Astorium It Presentatie 2009 07 Windows
Astorium It Presentatie 2009 07 WindowsAstorium It Presentatie 2009 07 Windows
Astorium It Presentatie 2009 07 Windows
 
Inter-enterprise-buziness-hub-slideshare-presentation
Inter-enterprise-buziness-hub-slideshare-presentationInter-enterprise-buziness-hub-slideshare-presentation
Inter-enterprise-buziness-hub-slideshare-presentation
 
Presentatie van het event: 3 ERP-implementaties - heerlijk rechtuit
Presentatie van het event: 3 ERP-implementaties - heerlijk rechtuitPresentatie van het event: 3 ERP-implementaties - heerlijk rechtuit
Presentatie van het event: 3 ERP-implementaties - heerlijk rechtuit
 
De IT Regisseur - grip op IT met Integrated Service Management (ISM)
De IT Regisseur - grip op IT met Integrated Service Management (ISM)De IT Regisseur - grip op IT met Integrated Service Management (ISM)
De IT Regisseur - grip op IT met Integrated Service Management (ISM)
 
Savacco op bezoek
Savacco op bezoekSavacco op bezoek
Savacco op bezoek
 
Functioneel Beheer en Informatiemanagement: 2015 - 2020
Functioneel Beheer en Informatiemanagement: 2015 - 2020Functioneel Beheer en Informatiemanagement: 2015 - 2020
Functioneel Beheer en Informatiemanagement: 2015 - 2020
 
Systematische Aanpak Applicatie Performance
Systematische Aanpak Applicatie PerformanceSystematische Aanpak Applicatie Performance
Systematische Aanpak Applicatie Performance
 
Koek-Egbert-CV
Koek-Egbert-CVKoek-Egbert-CV
Koek-Egbert-CV
 
Whitepaper Servicedesk effectief verbeteren
Whitepaper Servicedesk effectief verbeteren Whitepaper Servicedesk effectief verbeteren
Whitepaper Servicedesk effectief verbeteren
 
CV Hölsgens jan
CV Hölsgens janCV Hölsgens jan
CV Hölsgens jan
 
CV Rob Dellemijn 5 pagina's. Zonder logo
CV Rob Dellemijn 5 pagina's. Zonder logoCV Rob Dellemijn 5 pagina's. Zonder logo
CV Rob Dellemijn 5 pagina's. Zonder logo
 
Cv ivo zoon
Cv ivo zoonCv ivo zoon
Cv ivo zoon
 
TrendIC Product Portfolio 2009
TrendIC Product Portfolio 2009TrendIC Product Portfolio 2009
TrendIC Product Portfolio 2009
 
HR kan slimmer en beter
HR kan slimmer en beterHR kan slimmer en beter
HR kan slimmer en beter
 
Webinar Towards the Digital Factory - Gerlinde Oversluizen
Webinar Towards the Digital Factory - Gerlinde Oversluizen Webinar Towards the Digital Factory - Gerlinde Oversluizen
Webinar Towards the Digital Factory - Gerlinde Oversluizen
 
Whitepaper Regieorganisatie
Whitepaper RegieorganisatieWhitepaper Regieorganisatie
Whitepaper Regieorganisatie
 
Whitepaper Regieorganisatie
Whitepaper RegieorganisatieWhitepaper Regieorganisatie
Whitepaper Regieorganisatie
 
Transition-to-support - Hoezo over de schutting
Transition-to-support - Hoezo over de schuttingTransition-to-support - Hoezo over de schutting
Transition-to-support - Hoezo over de schutting
 
Presentatie prestatie gericht onderhoud Burgers Ergon
Presentatie prestatie gericht onderhoud Burgers ErgonPresentatie prestatie gericht onderhoud Burgers Ergon
Presentatie prestatie gericht onderhoud Burgers Ergon
 
Whitepaper Regieorganisatie
Whitepaper RegieorganisatieWhitepaper Regieorganisatie
Whitepaper Regieorganisatie
 

Cv tom de ridder NL

  • 1. 1 CURRICULUM VITAE PERSOONSGEGEVENS https://nl.linkedin.com/in/tpderidder Naam Tom de Ridder Geboortedatum 5 maart 1969 te Voorburg Adres Papyruspad117, 2283 HG Rijswijk Burgerlijke staat Gehuwd,geenkinderen Contact tpderidder@hotmail.com /06-51621415 WERKERVARING Head Infrastructure Managementbij NIBC Bank NV Oktober2015-Heden  Verantwoordelijkvooralle infrastructuur,voorzowel hethoofdkantooralsvoorde 3 buitenlandse vestigingen  PortefeulliehoudervangeneriekeITcontractenzoalsMicrosoft  Aansturenvaneenteam,datnaast de infrastructuur verantwoordelijkisvoorMiddelware entechnisch applicatie management  IT vertegenwoordigerinhetcalamiteitensupportteamvanNIBC  Vendormanagement IT Servicemanagerbij NIBC Bank NV Juli 2012-Oktober2015  BewakenvanService Level Agreements  Proceseigenaarvande basisITIL processen:incident-,change-,configuration-enproblem management. De versimpelingvandeze processendoorgevoerd  Coördinerende rol tijdensverstoringen  Auditbegeleiding  Projectleiding  VoorzitterChange AdvisoryBoard  Vendormanagement  Coördinatortijdensuitwijktesten Mede-eigenaarvan C2CU Januari 2010-April 2012 Naast mijnwerkinde IT wilde ikietsdoenmetmijn passievoorkoffie:  ImporteurendistributeurvanItaliaanse espresso  Bouwen onderhoudvanwebshops Service Level manager bijhet Ministerie vanJustitie Oktober2009-Januari 2012  Vaststellenvande productprijsinProductenenDienstenCatalogusenborgenvande financiële onderbouwing  Implementatievandeze ProductenenDienstenCatalogus  OnderhoudenvanServiceLevelAgreements  Afhandelingvande interne financiële doorbelasting  Assistentie bij standariseringvande geleverdediensten  Voorcalculatie vandiensten
  • 2. 2 Operational Service Manager bij ING (via AlbionNetworkTechnologies) Mei 2008-Oktober2009  Coördinerende rol metvolledigmandaatvoorde ketenswww.mijnpostbank.nl enwww.mijningbank.nl, ditbinneneen24/7 dienstverlening  Technische analyse'suitvoerenopde werkingvande bovengenoemde internetstratenenopbasis daarvan alle betreffende vakgroepenaansturen  Deelname aanChange AdvisoryBoardmethetmandaatomwijzigingengoedof af te keuren  Adviserenvande businessoverde eventuelerisico’svoorde productie bij veranderingstrajecten  Nalevingvanafsprakenoverde dienstverlening,zoalsvastgelegdin Service Level Agreements,tevens verantwoordelijkvoorhetopstellenvandeze overeenkomsten  Deelname aande transitie vanPostbanknaarING  BewakenenopstellenvanOperational Level Agreementsomde onderlingeafsprakentussendiverse technische afdelingente borgen Teamcoördinator bij InterIKEA Systems (via AlbionNetworkTechnologies) Augustus2007-Mei 2008  Coördinerenvaneenteambestaandeuitsysteembeheerdersnetwerkbeheerdersenprojectleiders  Eenbrug vormentussenhogermanagementende operationele werkvloer  Begeleidenencoachenvanteamleden  VoorzitterChange AdvisoryBoard  Vendormanagement Service Level Manager bijING Maart 2006-Augustus2007  Maken vanserviceafsprakenmetde klanteninde vormvanService Level Agreementsenbewakenvan de nalevinghiervan  Businesslabelsadviserenoververbeteringophetgebiedvanefficiency,kostenverlagingen kwaliteitsverbetering  Verantwoordelijkvoorde bewakingvanhetveranderportfoliovande klanten  Afhandelenvande interne doorbelasting MedewerkerplanbureaubijING September2005-Maart 2006  Planningensturingvanapplicatie releases  Voortgangsbewakingvantakeninplanningenenvoorzitten knelpuntenoverleg  Managen vanissues TechnischbeheerderbijING April 2003-September2005  Novell enWindowssysteembeheerder  Supervisorincident- enproblemmanagement  Escalatiemanagervoor3 businessunitsde klantvertegenwoordigersvandeze businessunitstevens assisterenmethunwegbinnenITte vinden  Continuïteitvande dienstverleninggaranderenopoude platformen  Assisterenmethetuitfaserenvanlegacysystemen  Coördinatormigratie enaanspreekpuntvoorde ondersteuningvande stichtingWarTrauma Foundation (liefdadigheiduitnaamvanING)
  • 3. 3 Adviseurkantoorautomatiseringbij ING (via TAS Netwerkbeheer) Mei 2001-April 2003  Novell systeembeheerder  2e en3e lijnssupportwerkzaamheden NetwerkbeheerderbijTAS Netwerkbeheer Juni 1998-Februari 2000 Opdracht: lokaal beheerderbijKPN  Novell systeembeheerder  2e en3e lijnssupportwerkzaamheden Opdracht: instructeurbij Kone Starlift  Schrijvenvanhetcursusmateriaal Windows95,Word, Outlookenlesgevenindezepakettenaanalle Kone medewerkers Verkoperbinnendienstbijde AVN September1996-Juni 1998 MedewerkerafdelingTelegirobijABNAmro Feb1996-mei 1996 AdministratiefmedewerkerbijEDR Jan 1996-feb 1996 Onderofficierbijde Koninklijke Marine Jan 1990-jan 1996 Administratief medewerkerbijASR Sep1989-jan 1990 Medewerkerpostkamerbijde Bovag Aug1987-sep 1989 Opleidingen 2012 HBO+ Assessmentbij NIBC 1994-1995 NGPR-A 1990-1991 KaderopleidingKoninklijke Marine 1981-1989 H.A.V.O Trainingen 2014 Lean Six Sigma- GreenBelt,ProjectsOne 2011 Prince 2 Foundation,ForsaAdvies 2007 Sox 404 Essentials,LimbusConsulting 2006 InzichtinInvloed,bureauZuidema 2006 ITIL Practioner’sService Level Management;instituutPinkElephant 2005 Managing andMaintaininga MS Windows2003 server,instituutAzlan 2004 InstallingConfiguringandAdmMS WindowsXPPro,instituutAzlan 2002 ITIL Practioner’sProblemmanagement;instituutPinkElephant 2002 SupportingMS Outlook2002, Syntegra 2001 ITIL Practioner’sITService management;instituutPinkElephant 2000 Novell Netware 5Administration 1998 ITIL Essentials;instituutPinkElephant Talenkennis NederlandsenEngelsgevorderd