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Trabalho de Eng. de Métodos e Produtividade -
             Prof. Rodrigo Lauria
Conceito

Os critérios a serem utilizados na escolha e fixação dos objetivos tem
como alicerce as prioridades da empresa e a contribuição para a
obtenção dos resultados almejados.




                   Trabalho de Eng. de Métodos e Produtividade -     2
                                Prof. Rodrigo Lauria
Critérios para a escolha de
objetivos.
•   Buscar atividades que exercem maior impacto sobre os
    resultados.
•   A clareza, possibilidade de medição e mensuração e a base em
    dados concretos como: quantitativos, datas e setores específicos
    são essenciais.
•   Focalizar o objetivo na atividade e não na pessoa.
•   Desmembrar os objetivos em metas subsidiárias a serem
    cumpridas em tempo hábil.
•   Utilizar linguagem de fácil compreensão para a gerência.
•   Não dispersar-se com atividades secundárias, mantendo-se
    dentro os princípios administrativos. Focar nos alvos vitais do
    negócio.

                  Trabalho de Eng. de Métodos e Produtividade -        3
                               Prof. Rodrigo Lauria
Critérios para a escolha de
objetivos.
•   O objetivo necessita indicar resultas a serem atingidos, não
    limitando a escolha dos métodos para a obtenção os mesmos.
•   O nível de dificuldade do objetivo deve ser alto, requerendo
    esforços e dedicação especiais, porém não ter tendência a
    impossibilidade.
•   Faz-se necessário que o objetivo tenha tarefas suficientes para
    todo o exercício fiscal da empresa.
•   O objetivo deve estar diretamente ligado ao plano de lucros da
    empresa, que em alguns casos é o objetivo final.




                  Trabalho de Eng. de Métodos e Produtividade -       4
                               Prof. Rodrigo Lauria

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Administração por Objetivos

  • 1. Trabalho de Eng. de Métodos e Produtividade - Prof. Rodrigo Lauria
  • 2. Conceito Os critérios a serem utilizados na escolha e fixação dos objetivos tem como alicerce as prioridades da empresa e a contribuição para a obtenção dos resultados almejados. Trabalho de Eng. de Métodos e Produtividade - 2 Prof. Rodrigo Lauria
  • 3. Critérios para a escolha de objetivos. • Buscar atividades que exercem maior impacto sobre os resultados. • A clareza, possibilidade de medição e mensuração e a base em dados concretos como: quantitativos, datas e setores específicos são essenciais. • Focalizar o objetivo na atividade e não na pessoa. • Desmembrar os objetivos em metas subsidiárias a serem cumpridas em tempo hábil. • Utilizar linguagem de fácil compreensão para a gerência. • Não dispersar-se com atividades secundárias, mantendo-se dentro os princípios administrativos. Focar nos alvos vitais do negócio. Trabalho de Eng. de Métodos e Produtividade - 3 Prof. Rodrigo Lauria
  • 4. Critérios para a escolha de objetivos. • O objetivo necessita indicar resultas a serem atingidos, não limitando a escolha dos métodos para a obtenção os mesmos. • O nível de dificuldade do objetivo deve ser alto, requerendo esforços e dedicação especiais, porém não ter tendência a impossibilidade. • Faz-se necessário que o objetivo tenha tarefas suficientes para todo o exercício fiscal da empresa. • O objetivo deve estar diretamente ligado ao plano de lucros da empresa, que em alguns casos é o objetivo final. Trabalho de Eng. de Métodos e Produtividade - 4 Prof. Rodrigo Lauria