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SISTEMAS FINANCIERO-ACTUARIALES
          DE PREVISION .

   "El problema de las pensiones".

            Jesús Marcos Felipe.
        Universidad de Extremadura.
Modelo matemático que permite establecer la
  equivalencia financiero-actuarial entre primas
  (aportaciones) y prestaciones (reembolsos) de
  un colectivo en un horizonte temporal
  determinado.



Valor actual-actuarial PRESTACIONES = Valor actual-actuarial APORTACIONES
-Solidaridad
                                  intergeneracional
                                   permanente, y se
                                fundamenta en que los
                                 activos(personas que
                                 cotizan) financian las
                                   pensiones de los
                                        jubilados

                                   -Existe un contrato
                                social implícito de que
w: edad límite de la tabla de    cuando ellos se jubilen
mortalidad.                     los nuevos activos en el
β: edad de jubilación.            mercado de trabajo
α: edad de incorporación al
                                    harán lo mismo.
mercado laboral.
t0: intervalo de referencia.
las cotizaciones que
                                paga cada individuo se
                                invierten en activos y
                                llegada la jubilación su
                                pensión se paga con sus
                                cotizaciones y los
                                intereses que han
                                generado.
w: edad límite de la tabla de
mortalidad.
β: edad de jubilación.
                                cada persona se paga,
α: edad de incorporación al     con su ahorro pasado, su
mercado laboral.                pensión de jubilación
t0: intervalo de referencia.
SISTEMA                        SISTEMA
REPARTO                        CAPITALIZACION
        -Solidaridad            la garantía que brinda a los
     intergeneracional.               asegurados y las
          -Sencillez           consecuencias positivas que
 -Adaptación de recursos       la actividad ahorradora tiene
 disponibles a variaciones          para la marcha de la
    del coste de la vida                economía
 -No quedan garantizadas              Inadecuado :
     las prestaciones.
                                    -sistema complejo.
-sensibilidad a oscilaciones
      demográficas y            - elevado coste financiero
        económicas
A)   problemas Relacionados con
     factores demográficos y sociales:
    progresivo envejecimiento de la
     población:

    ▼tasa mortalidad y natalidad.

    ▲ esperanza de vida.

    ▲ de otras prestaciones especiales
     ( viudedad, orfandad..)
B) Problemas relacionados con el mercado
    laboral:

  Crecimiento acelerado del número de
   desempleados, debido a la actual crisis
   económica.

    Economía sumergida.
c) Problemas derivados de la estructura y funcionamiento del
   sistema
   de Seguridad Social:
   Desproporción entre los gastos de la Seguridad Social y la calidad
    de las prestaciones.

   Trato desigual en los distintos Regímenes de la Seguridad Social,
    tanto en materia de prestaciones como de cotizaciones.

   Jubilación anticipada.
  Cada vez hay un mayor número de beneficiarios de
  prestaciones así como en un descenso del número de
  cotizantes .
 Se necesitan reformas en el Sistema de reparto.
 El sistema de pensiones es insostenible porque en el
  2020
  las contribuciones a la Seguridad Social serán menos
  que las prestaciones en pensiones y esto hace el sistema
   insostenible.

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  • 1. SISTEMAS FINANCIERO-ACTUARIALES DE PREVISION . "El problema de las pensiones". Jesús Marcos Felipe. Universidad de Extremadura.
  • 2. Modelo matemático que permite establecer la equivalencia financiero-actuarial entre primas (aportaciones) y prestaciones (reembolsos) de un colectivo en un horizonte temporal determinado. Valor actual-actuarial PRESTACIONES = Valor actual-actuarial APORTACIONES
  • 3. -Solidaridad intergeneracional permanente, y se fundamenta en que los activos(personas que cotizan) financian las pensiones de los jubilados -Existe un contrato social implícito de que w: edad límite de la tabla de cuando ellos se jubilen mortalidad. los nuevos activos en el β: edad de jubilación. mercado de trabajo α: edad de incorporación al harán lo mismo. mercado laboral. t0: intervalo de referencia.
  • 4. las cotizaciones que paga cada individuo se invierten en activos y llegada la jubilación su pensión se paga con sus cotizaciones y los intereses que han generado. w: edad límite de la tabla de mortalidad. β: edad de jubilación. cada persona se paga, α: edad de incorporación al con su ahorro pasado, su mercado laboral. pensión de jubilación t0: intervalo de referencia.
  • 5. SISTEMA SISTEMA REPARTO CAPITALIZACION -Solidaridad la garantía que brinda a los intergeneracional. asegurados y las -Sencillez consecuencias positivas que -Adaptación de recursos la actividad ahorradora tiene disponibles a variaciones para la marcha de la del coste de la vida economía -No quedan garantizadas Inadecuado : las prestaciones. -sistema complejo. -sensibilidad a oscilaciones demográficas y - elevado coste financiero económicas
  • 6. A) problemas Relacionados con factores demográficos y sociales:  progresivo envejecimiento de la población:  ▼tasa mortalidad y natalidad.  ▲ esperanza de vida.  ▲ de otras prestaciones especiales ( viudedad, orfandad..)
  • 7. B) Problemas relacionados con el mercado laboral: Crecimiento acelerado del número de desempleados, debido a la actual crisis económica. Economía sumergida.
  • 8. c) Problemas derivados de la estructura y funcionamiento del sistema  de Seguridad Social:  Desproporción entre los gastos de la Seguridad Social y la calidad de las prestaciones.  Trato desigual en los distintos Regímenes de la Seguridad Social, tanto en materia de prestaciones como de cotizaciones.  Jubilación anticipada.
  • 9.
  • 10.
  • 11.  Cada vez hay un mayor número de beneficiarios de prestaciones así como en un descenso del número de cotizantes .  Se necesitan reformas en el Sistema de reparto.  El sistema de pensiones es insostenible porque en el 2020 las contribuciones a la Seguridad Social serán menos que las prestaciones en pensiones y esto hace el sistema insostenible.