S'obre procés de selecció de socorristes aquàtics per treballar aquest estiu a les platges de Barcelona. Us interessa?

1. DEPARTAMENT DE RECURSOS HUMANS
OFERTA LABORAL
DADES DE L’EMPRESA
Nom: CREU ROJA BARCELONA PROVINCIA
Oficina: Local Comarcal Provincial Autonòmica
Àmbit/Servei: Salut i Socors
Adreça: C. Joan d’Àustria, 120-124
Població: 08018 Barcelona
Responsable de la selecció: David Osorio
LLOC DE TREBALL A COBRIR
Perfil professional: SOCORRISTES AQUÀTICS/QUES
Nombre de places a
cobrir:
100 aproximadament.
Breu descripció del
lloc de treball:
Tasques i funcions de prevenció, vigilància i de socorrisme aquàtic a
les platges.
Requisits
imprescindibles:
(consultar document
adjunt)
• Presentar la titulació de la formació requerida.
• Superar el procés de selecció en funció de les places ofertades.
• Aportar Certificat Mèdic en vigor abans de realitzar les proves.
Formació mínima
requerida:
(s’haurà de presentar
obligatòriament abans
de les proves)
• Titulació de socorrista Aquàtic
• Estar autoritzat per l’ús del Desfibril·lador Externs (DEA) segons
Decret 251/2012, de 20 de novembre de 2012. (a presentar abans
de la contractació, no necessària per a la realització del procés de
selecció)
• Graduat en ESO (formació mínima).
Experiència en el lloc
de treball:
Es valorarà experiència en lloc de treball similar.
Data d’incorporació: Juny 2015
Tipus de contracte: Obra o servei
Període de prova: Segons Conveni
Durada del contracte: Segons temporada
Jornada laboral: Variable
Horari setmanal: De dilluns a diumenges amb descansos rotatius.
Adreça i població del
lloc de treball:
C. Joan d’Àustria, 120-124
08018 Barcelona
ANNEX 1- PROTOCOL OFERTA LABORAL Pàg. 1/2

2. Retribució mensual
bruta (sense prorrateig
de pagues):
Segons conveni
Conveni d’aplicació: El d’aplicació a l’oficina local que correspongui.
Idiomes: Català i Castellà entès, parlat i escrit.
Es valorarà el coneixement d’altres idiomes, especialment l’anglès,
àrab i francès.
Es valorarà les titulacions reglades dels diferents idiomes.
Altres coneixements
i/o habilitats del
candidat/ta:
Es valorarà:
• Capacitat de treball en equip.
• Patró de Navegació Bàsica o superior.
• Ser Formador/a de Socorrisme.
• Acció voluntària prèvia a la contractació.
• Tenir estudis relacionats amb l’àmbit sanitari o marítim.
• Carnet B i BTP.
Procés de selecció
Important: consultar
document adjunt.
El procés de selecció de noves incorporacions i repetidors, es farà
por tota la província de Barcelona.
1.- Primer procés:
 Dies 06/05/2015 i 07/05/2015:
• De 18:00h a 21:00h: realització de tallers de RCP i
explicació de prova de rescat.
• Es faran grups amb una ràtio de 10 alumnes per cada
formador/a.
• S’organitzaran tallers a les localitats de:
Barcelona: dies 6 i 7 de 18:00h a 21:00h al carrer
Joan d’Àustria, 126, planta 4a.
Castelldefels: dia 6 de 18:00h a 21:00h a
l’assemblea de Castelldefels.
El Masnou: dia 6 de 18:00h a 21:00h a l’assemblea
de El Masnou.
Mataró: dia 6 de 18:00h a 21:00h a l’assemblea de
Mataró.
• Tindran caràcter optatiu i va dirigit a personal de nova
incorporació o repetidors que no siguin fixes discontinus.
 Dia 08/05/2015: data límit per entregar la documentació requerida
(Certificat mèdic, Títol socorrista aquàtic, titulacions a valorar com a
altres coneixements i/o habilitats del candidat).
 Dia 11/05/2015: Proves teòrica i RCP a partir de les 10:00h. Joan
d’Àustria, 126, planta 4a.
 Dia 12/05/2015: Espai de Mar, Passeig Marítim de la Barceloneta, 5.
• 11:00h realització de la prova física (nedar-córrer).
• En finalitzar es faran les proves de rescat.
 Dia 14/05/2015: publicació de la llista d’aptes.
2.- Segon procés:
 Dia 15/05/2015:
• De 18:00h a 21:00h: realització de tallers RCP i explicació
de prova de rescat.
• Es faran grups amb una ràtio de 10 alumnes per cada
formador/a.
• S’organitzaran tallers a les localitats de:
 Barcelona: de 18:00h a 21:00h al carrer Joan
d’Àustria, 126, planta 4a.
 Castelldefels: de 18:00h a 21:00h a l’assemblea de
ANNEX 1- PROTOCOL OFERTA LABORAL Pàg. 2/2

3. Castelldefels.
 El Masnou: de 18:00h a 21:00h a l’assemblea de El
Masnou.
 Mataró: de 18:00h a 21:00h a l’assemblea de
Mataró.
• Tindran caràcter optatiu i va dirigit a personal de nova
incorporació o repetidors que no siguin fixes discontinus.
 Dia 16/05/2015: Proves teòrica i RCP a partir de les 10:00h al
carrer Joan d’Àustria, 126
 Dia 17/05/2015: Espai de Mar, Passeig Marítim de la Barcelona, 5.
• 10:00h realització de la prova física (nedar-córrer)
• En finalitzar es faran les proves de rescat.
 Dia 19/05/2015: publicació de la llista d’aptes.
Termini de lliurament
del curriculum vitae:
Per accedir com a candidat en l'oferta entra a
www.creuroja.org/borsadetreball/, dóna d'alta el teu CV i inscriu-te en
l'oferta per entrar en el procés de selecció. No s'admetran
currículums enviats per una altra via diferent a la web.
Es obligatori inscriure’s a l’ oferta laboral per accedir al procés.
L'oferta estarà activa fins al proper 10 de maig de 2015.
Procés de selecció: - Valoració del curriculum vitae: a partir del termini de presentació del
CV, si passats 7 dies no ens hem posat en contacte amb el candidat/a,
s’estimarà que la candidatura no ha estat seleccionada.
- Entrevista personal (possible).
Barcelona, 27 de març de 2015
ANNEX 1- PROTOCOL OFERTA LABORAL Pàg. 3/2

4. HumanitatImparcialitatNeutralitatIndependènciaCaràcterVoluntariUnitatUniversalitat
PROCES DE SELECCIÓ DE CREU ROJA
PER A SOCORRISTES AQUÀTICS A LES
PLATGES DE CATALUNYA
 Requisits mínims:
- Ser major d’edat
- Tenir la titulació de Socorrista aquàtic.
- Disposar del Certificat per a l’ús del desfibril·lador Extern Semiautomàtic
en vigència segons Decret 151/2012, de 20 de novembre. DOGC
nº6259, de 22 de novembre.
- Estar donat d’alta a la Borsa de treball i a l’oferta laboral específica.
- Aportar la documentació obligatòria.
 Documentació obligatòria a aportar el primer dia de proves:
- Aportar un certificat mèdic de data no superior als 3 mesos que
reflecteixi que el candidat és apte per la realització de proves que
requereixen d’un esforç físic.
- Títol de Socorrista Aquàtic i, en cas de tenir-ne, altres titulacions
complementàries (BTP, PER, Tècnic de Transport Sanitari, etc.).
- Certificat del DEA en vigència (en cas de no tenir aquesta titulació pel
dia de les proves, s’haurà d’aportar en qualsevol cas abans de la
possible contractació)
 Taller de socorrisme aquàtic (3 hores)
Els candidats que ho desitgin tindran l’opció de realitzar un taller de
reciclatge de socorrisme aquàtic consistent en un taller de suport vital bàsic i
suport vital instrumentalitzat i en un briefing de tècniques de rescat en medi
aquàtic.
 Examen Teòric
L’ avaluació teòrica constarà de 30 preguntes tipus test + dues preguntes a
desenvolupar. El manual de referència serà: Manual de Socorrisme Aquàtic
(2008), Creu Roja Espanyola, ISBN: 978-84-7899-239-3.
La puntuació d’aquest examen serà la següent:
- En la part tipus test: 0,2 punts per cada resposta correcta
-0,1 punt per cada resposta incorrecta
0 punts per cada pregunta no contestada
1
Procés de Selecció Platges CRC - 2015

5. HumanitatImparcialitatNeutralitatIndependènciaCaràcterVoluntariUnitatUniversalitat
El valor màxim de la prova tipus test serà de 6 punts.
- En la prova de preguntes a desenvolupar: Puntuació màxima de 2 punts
per cada pregunta contestada correctament. El valor màxim d’aquesta
prova serà de 4 punts.
Per superar aquesta prova serà necessari obtenir 5 o més punts entre
les dues proves.
 Prova de Suport Vital Bàsic Instrumentalitzat
Els candidats hauran de superar una avaluació pràctica de suport vital bàsic i
instrumentalitzat segons la normativa de la ERC 2010 (European
Resusitation Council).
Aquesta prova serà avaluada amb un Apte o No Apte.
 Prova Física ( Combinada Córrer – Nedar – Córrer)
Caldrà superar un circuit on es valoraran els millors temps i que consisteix
en córrer 200 metres per la sorra + nedar 400 metres al mar + córrer 100
metres per la sorra. La natació es farà sense aletes. Serà obligatori l’ús de
casquet de bany i vestit de neoprè.
Aquesta prova es puntuarà per coeficient segons els temps invertit per
cada candidat en la realització de la mateixa segons la següent fórmula:
(TL - TA) x Nmàx / (TL – TG)
TL= Temps Límit; TA= Temps aspirant; Nmàx= Nota màxima; TG= Temps guanyador
Aquesta prova s’haurà de realitzar en un temps inferior als 20 minuts.
En cas de condicions meteorològiques adverses, els examinadors
determinaran el temps màxim de la prova i el comunicaran
oportunament a tots els candidats, o si s’escau el canvi de dia de la
prova (Font: Meteocat).
 Prova de Resolució de Cas Pràctic (Rescat)
L` Aspirant haurà de resoldre una situació de rescat sense aletes a una
víctima en estat de consciència aleatori a 50 metres (aprox.) de la trencant.
L’aspirant ha de fer tècniques d’aproximació, contacte, remolc i extracció de
la víctima.
Aquesta prova serà avaluada amb un Apte o No Apte.
2
Procés de Selecció Platges CRC - 2015

6. HumanitatImparcialitatNeutralitatIndependènciaCaràcterVoluntariUnitatUniversalitat
 Valoració del CV + Entrevista personal
En la valoració del CV es tindran en compte els aspectes indicats a l’oferta
de treball un cop superades les proves de selecció; aquests són: Patró de
navegació bàsica (PNB), P.E.R o superior, estudis complementaris en el
camp sanitari o marítim, ser formador/a en socorrisme, acció voluntària
prèvia a la contractació, carnet B i BTP, idiomes, experiència en el lloc de
treball.
La valoració dels mèrits del CV tindrà una puntuació màxima de 10
punts repartits de la següent manera:
- PER o superior: 0,5 punts
- BTP: 0,5 punts
- Estudis complementaris: 0,2 punts per titulació acreditada (fins un total
de 1 punt)
- Ser voluntari actiu a la Creu Roja amb activitat demostrable els darrers 6
mesos abans del procés: 2 punts (1 punts per activitat en preventius
aquàtics i 1 punt per activitat en preventius terrestres)
- Idiomes (no castellà i català): 0,2 punts per idioma (fins un màxim de 1
punt)
- Experiència: 1 punt per temporada a les platges de Barcelona, 0,5 per
temporada a qualsevol altra platja de la Creu Roja, 0,25 per temporada
feta a qualsevol altra empresa (fins un màxim de 5 punts).
Els candidats que no superin alguna de les proves no podran ser valorats
en aquesta última fase.
L’entrevista personal serà valorada amb una puntuació màxima de 10
punts.
El personal que ja hagi efectuat temporades anteriors no haurà de passar
l’entrevista personal.
3
Procés de Selecció Platges CRC - 2015

7. HumanitatImparcialitatNeutralitatIndependènciaCaràcterVoluntariUnitatUniversalitat
SISTEMA AVALUACIÓ DEL PROCÉS
1. Caldrà haver superat totes les proves individualment per tal de
poder optar al lloc de treball.
2. L’examen teòric puntuarà 6 punts les preguntes tipus test i 4 punts
les preguntes a desenvolupar. Per superar aquesta prova caldrà
sumar una nota final igual o superior als 5 punts.
3. Pel que fa al temps de la prova física combinada (córrer-nedar-
córrer), s’agafarà el millor del temps de tots els classificats per
realitzar la mitja ponderada respecte a la resta de candidats.
4. En els casos pràctics: Rescat i SVB i SVB instrumentalitzat, la
valoració serà d’Apte o no Apte.
5. Finalment es tindrà en compte els mèrits i l’entrevista.
La puntuació final de cada candidat que hagi superat TOTES les proves
serà el resultat de la següent fórmula:
Suma de les puntuacions de totes les proves realitzades
---------------------------------------------------------------------------------
Número de proves realitzades
En funció de les places necessàries, i segons puntuació, es realitzen les
contractacions i reserves. Així mateix, cap la possibilitat de participar en
altres platges de la Província.
4
Procés de Selecció Platges CRC - 2015