Apresentação da Cor da Cultura da Fundação INATEL. Branding Semiotics

1. A COR da Cultura
A semiótica da Marca
João Pinto Barbosa
Oeiras, 13.03.09

2. Nova Identidade
NOVA IDENTIDADE CORPORATIVA
o Desafio
a Visão Estratégica
a Estratégia de Marca
| rejuvescer | reposicionar | + brand awareness
| tradição + modernidade | consistência
Comunicar
| simplicidade | coerência | normas claras

3. Nova Identidade
IDENTIDADE
=
CONSISTÊNCIA + COERÊNCIA

4. Nova Identidade
NOVO CONCEITO GRÁFICO
Para dar expressão à estratégia definida foi criado
um novo conceito gráfico
para os suportes da Marca INATEL.
O novo grafismo obedece a normas rigorosas,
garante uma ligação com o passado
por forma a preserver o CAPITAL DE CONFIANÇA
histórico assente nos VALORES INATEL,
rejuvenesce a Marca,
e transmite uma imagem de consistência, qualidade e segurança.

5. Nova Identidade
NOVO CONCEITO GRÁFICO
O conceito gráfico da nova arquitectura
da Marca INATELtraduz-se numa
nova família de logótipos,
numa nova assinatura
e na abordagem semiótica
à Marca através de novas propostas de cores,
linhas, tipografia e formas sustentadas em códigos de percepção
e códigos culturais

6. Nova Identidade

7. Nova Identidade

8. Nova Identidade

9. Nova Identidade

10. Nova Identidade

11. Nova Identidade
As CORES associadas a cada uma das áreas de negócio
foram criteriosamente seleccionadas, com o
objectivo de permitirem uma rápida
identificação e associação às áreas.

12. Nova Identidade
PORQUÊ ESTAS CORES ?
A COR é um dos elementos mais fortes da
linguagem visual da Marca.
A Semiótica (da Marca), na perspectiva da Teoria Geral dos Signos
(gramática especulativa), é a ciência que estuda os processos
de significação – semiose – capaz de revelar a potência
comunicativa dos | signos | e os seus efeitos nas mentes interpretativas
| palavras, sons, simbolos, marcas, ícones, logotipos |
| Um SIGNO representa um objecto, uma palavra, um conceito, um sonho….
Tem a função mediadora entre o objecto e o interpretante,
aproximando-os e relacionando-os |

13. Nova Identidade
PORQUÊ ESTAS CORES
As cores estimulam o ser humano e os seus efeitos, tanto de carácter
fisiológico como psicológico, intervêm na nossa vida, criando
alegria ou tristeza, exaltação ou depressão, actividade ou passividade,
calor ou frio, equilíbrio ou desequilíbrio, ordem ou desordem.
Por isso as cores podem proporcionar impressões, sensações e
reflexos sensoriais de grande importância, porque cada uma delas
produz uma determinada vibração nos nossos sentidos e pode
actuar como estímulo ou perturbação nas emoções, na consciência
e nos nossos impulsos e desejos.
A cor (num logotipo, embalagem, rótulo, cartaz, anúncio…) deve ser coerente com o
carácter e o conteúdo / conceito e deve ser ajustada às características psicológicas
e culturais do público a que se destina.

14. A Cor da Cultura
Códigos
Sobriedade | Prosperidade | Nobreza | Elegância | Respeito | Requinte | Liderança

15. A Cor da Cultura
Para cada uma das áreas foi definida uma gama de tonalidades,
a partir da cor principal, que deverá ser aplicada ao elemento
gráfico principal em todos os suportes de comunicação
(ex. capas de brochuras e catálogos, webdesign, cartazes, flyers,
pop-ups, anúncios de imprensa, estacionário etc…).
Tudo isto estará traduzido num Manual de Identidade
que define a construção e utilização do novo sistema
de identidade corporativa,
bem como a sua aplicação aos diferentes
suportes de comunicação.

16. A Cor da Cultura
OBRIGADO