El documento presenta una propuesta sobre el uso de la cibernética organizacional para regular organizaciones complejas. Explica el modelo de sistema viable de Stafford Beer, el cual consta de cinco subsistemas: implementación, coordinación, control, inteligencia y políticas. Aplica este modelo al análisis de las líneas de investigación de una universidad, las cuales deben ser sistemas viables que se adapten a los mundos académico y comunitario.

1. PROPUESTA CIBERNÉTICA Parte II MATERIAL DIDÁCTICO Caracas, 15 de Abril 2008 UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL SIMON RODRÍGUEZ MAESTRIA EN EDUCACIÓN ROBINSONIANA La Cibernética en la Regulación Organizaciones Complejas

2. PROPUESTA CIBERNÉTICA Parte II GRUPO NO ASISTIDO Nº 1 “ MEDIO AMBIENTE PREOCUPACIÓN DE TODOS” Elizabeth Malaver Quijada ...….. Coordinadora Regino González Hernández Darío Hernández Suárez Ana Silvia Pérez de Corcho Valentín Turiégano R. FACILITADOR: Luigi Mari UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL SIMON RODRÍGUEZ MAESTRIA EN EDUCACIÓN ROBINSONIANA La Cibernética en la Regulación Organizaciones Complejas

3. PROPUESTA CIBERNÉTICA Parte II PROPUESTA DE UN SISTEMA VIABLE Núcleo de Palo Verde Unidad de Apoyo Seleccionada : Líneas de Investigación Caracas, 15 de Abril 2008 UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL SIMON RODRÍGUEZ MAESTRIA EN EDUCACIÓN ROBINSONIANA La Cibernética en la Regulación Organizaciones Complejas

5. PROPUESTA CIBERNÉTICA Parte II EL ENFOQUE ORGANIZACIONAL El concepto de Cibernética Organizacional “ La Ciencia del Control y la Comunicación entre el animal y la máquina” Wiener Es un enfoque funcional. No pregunta qué es esto?, sino qué hace? Stafford Beer - 1987 UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL SIMON RODRÍGUEZ MAESTRIA EN EDUCACIÓN ROBINSONIANA La Cibernética en la Regulación Organizaciones Complejas

6. PROPUESTA CIBERNÉTICA Parte II CIBERNÉTICA ORGANIZACIONAL Permite diagnosticar y diseñar organizaciones que garanticen viabilidad utilizando dos herramientas: Auto-regulación: que evalúa el sistema frente al medio. Auto-organización : que consiste en enfrentar los cambios estructurales para seguir manteniendo la capacidad organizacional . UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL SIMON RODRÍGUEZ MAESTRIA EN EDUCACIÓN ROBINSONIANA La Cibernética en la Regulación Organizaciones Complejas

7. Estudiantes Administrativo Obreros Almacén de Datos Núcleos y Dependencias Docentes Usuarios finales Funcionamiento de la Cibernética en la UNESR Fuentes: De donde proviene la información

8. PROPUESTA CIBERNÉTICA Parte II MODELO DE SISTEMA VIABLE Concepto “ La supervivencia es una característica de toda organización que le permite sobrevivir como sistema, para lo cual requiere Capacidad de Aprendizaje, de Adaptabilidad y de Desarrollo . Un sistema que tenga todos estos componentes es llamado un SISTEMA VIABLE”. UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL SIMON RODRÍGUEZ MAESTRIA EN EDUCACIÓN ROBINSONIANA La Cibernética en la Regulación Organizaciones Complejas

9. PROPUESTA CIBERNÉTICA Parte II MODELO DE SISTEMA VIABLE Concepto El MSV representa un modo de entendimiento de las organizaciones humanas distinto al de la administración tradicional, caracterizado por modelos jerárquicos y reduccionistas Este modelo fue creado con el propósito de entregar una alternativa científica real para el estudio de organizaciones de actividad humana, bajo la premisa de cumplir con la condición de sostener su viabilidad como único requisito UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL SIMON RODRÍGUEZ MAESTRIA EN EDUCACIÓN ROBINSONIANA La Cibernética en la Regulación Organizaciones Complejas