Material de suport elaborat íntegrament per mi mateixa per a l'orientació en la cerca de feina per internet. Contextualitzat al Vendrell, utilitzat per primer cop en una sessió del projecte BiblioTIC desenvolupat a la Biblioteca Pública Terra Baixa del Vendrell.
Presentación sobre el uso de las redes sociales para la difusión de proyectos...Pablo G. Losada
Presentación utilizada para impartir el taller "Redes Sociales y Networking" en las Jornadas de Inserción Laboral facilitada por el Programa Juventud en Acción, el 14/03/2013 en Oviedo.
Presentamos las distintas redes sociales, sus usos para potenciar la marca personal y la empleabilidad y reflexionamos sobre cómo difundir los proyectos y experiencias de educación no formal en la red.
El SOIB (Servicio de Ocupación de las Islas Baleares) ofrece información, orientación e intermediación en el mercado laboral a través de sus oficinas. El SOIB pone en contacto a personas que buscan trabajo con empresas que tienen ofertas laborales disponibles. Los demandantes de empleo pueden inscribirse en el SOIB para recibir ayuda en la búsqueda de trabajo y para que los asesoren sobre opciones formativas y de carrera profesional.
Este documento proporciona información sobre la gestión de la reputación online (ORM). Explica que la ORM implica monitorear lo que se dice sobre una marca o empresa en internet en blogs, redes sociales y otros medios para comprender mejor a los clientes y mejorar los productos y servicios. También recomienda establecer una estrategia de presencia en línea y escuchar activamente a los clientes y competidores para innovar.
Presentación sobre el uso de las redes sociales para la difusión de proyectos...Pablo G. Losada
Presentación utilizada para impartir el taller "Redes Sociales y Networking" en las Jornadas de Inserción Laboral facilitada por el Programa Juventud en Acción, el 14/03/2013 en Oviedo.
Presentamos las distintas redes sociales, sus usos para potenciar la marca personal y la empleabilidad y reflexionamos sobre cómo difundir los proyectos y experiencias de educación no formal en la red.
El SOIB (Servicio de Ocupación de las Islas Baleares) ofrece información, orientación e intermediación en el mercado laboral a través de sus oficinas. El SOIB pone en contacto a personas que buscan trabajo con empresas que tienen ofertas laborales disponibles. Los demandantes de empleo pueden inscribirse en el SOIB para recibir ayuda en la búsqueda de trabajo y para que los asesoren sobre opciones formativas y de carrera profesional.
Este documento proporciona información sobre la gestión de la reputación online (ORM). Explica que la ORM implica monitorear lo que se dice sobre una marca o empresa en internet en blogs, redes sociales y otros medios para comprender mejor a los clientes y mejorar los productos y servicios. También recomienda establecer una estrategia de presencia en línea y escuchar activamente a los clientes y competidores para innovar.
Tipus de preguntes en una entrevista laboralYbacardit
Este documento presenta una guía para explicar las actividades de la segunda tarea a los aprendices. Incluye una lista de temas y actividades y proporciona detalles adicionales para el docente sobre el desarrollo de cada acción.
Eines, idees i recursos per fer-se un CurrículumSylvie Pérez
Material elaborat per mi per tal de dur a terme una sessió de 90min a fi de donar orientacions per fer un currículum.
Emprat per mi mateixa al projecte BiblioTIC de la Biblioteca Pública del Vendrell per primera vegada.
Redes sociales internet y busqueda de trabajoNeo Consulting
El documento ofrece consejos sobre cómo usar Internet y las redes sociales para encontrar trabajo. Recomienda 1) definir el trabajo deseado, 2) revisar la marca personal en Internet, y 3) crear y fortalecer la marca personal en las redes sociales relevantes para el objetivo profesional.
Redes sociales al servicio del proceso de busqueda y selección laboralXavier Catala Balta
Este documento describe cómo las redes sociales pueden usarse como herramientas de búsqueda y selección de talento. Explica que las empresas pueden publicar ofertas de empleo en redes sociales generales como Facebook y en redes profesionales como LinkedIn, Xing y Viadeo. También describe cómo las empresas pueden usar Twitter para atraer candidatos potenciales mediante el uso de hashtags y la participación en conversaciones sobre temas relacionados con su industria.
Presentación sobre el servicio de orientación laboral del IFOC (16-04-2010)IFOC
Si buscas trabajo, podemos ayudarte a conseguirlo. ¿Cómo? Ofreciéndote un servicio de asesoramiento gratuito, personalizado e integral:
-Informándote y orientándote sobre aspectos clave de tu búsqueda de empleo: desde cómo hacer un buen currículum o superar con éxito una entrevista de trabajo, hasta opciones alternativas como el autoempleo.
-Si necesitas complementar tu preparación para acceder al trabajo que deseas, formándote a través de cursos y programas que te permitirán adquirir o mejorar tus conocimientos.
-Proporcionándote ofertas de trabajo directamente realizadas por las empresas de Calvià, que encajen con tu perfil y aspiraciones profesionales.
¿A quién va dirigido el Servicio de Empleo y Formación? A aquellas personas que:
-sean residentes en Calvià, mayores de 16 años,
-se encuentren en situación de desempleo, o
-estén trabajando pero quieran mejorar su empleo actual.
Cómo buscar empleo: Identididad Digital, Redes Sociales y Herramientas que us...Marc Pou i Miquel
Este documento presenta una introducción sobre identidad digital, redes sociales y cómo las empresas buscan talento. Explica cómo las empresas utilizan herramientas como currículums en línea, preguntas de filtrado, redes sociales y bases de datos para encontrar y seleccionar candidatos. También brinda consejos sobre cómo los candidatos pueden gestionar su identidad digital y perfil online para mejorar sus posibilidades de ser contratados.
Complementa a l'altre càpsula de cerca de feina. Guia per dues sessions d'una hora de com donar-se d'alta alguns serveis de cerca de feina per internet.
Tipus de preguntes en una entrevista laboralYbacardit
Este documento presenta una guía para explicar las actividades de la segunda tarea a los aprendices. Incluye una lista de temas y actividades y proporciona detalles adicionales para el docente sobre el desarrollo de cada acción.
Eines, idees i recursos per fer-se un CurrículumSylvie Pérez
Material elaborat per mi per tal de dur a terme una sessió de 90min a fi de donar orientacions per fer un currículum.
Emprat per mi mateixa al projecte BiblioTIC de la Biblioteca Pública del Vendrell per primera vegada.
Redes sociales internet y busqueda de trabajoNeo Consulting
El documento ofrece consejos sobre cómo usar Internet y las redes sociales para encontrar trabajo. Recomienda 1) definir el trabajo deseado, 2) revisar la marca personal en Internet, y 3) crear y fortalecer la marca personal en las redes sociales relevantes para el objetivo profesional.
Redes sociales al servicio del proceso de busqueda y selección laboralXavier Catala Balta
Este documento describe cómo las redes sociales pueden usarse como herramientas de búsqueda y selección de talento. Explica que las empresas pueden publicar ofertas de empleo en redes sociales generales como Facebook y en redes profesionales como LinkedIn, Xing y Viadeo. También describe cómo las empresas pueden usar Twitter para atraer candidatos potenciales mediante el uso de hashtags y la participación en conversaciones sobre temas relacionados con su industria.
Presentación sobre el servicio de orientación laboral del IFOC (16-04-2010)IFOC
Si buscas trabajo, podemos ayudarte a conseguirlo. ¿Cómo? Ofreciéndote un servicio de asesoramiento gratuito, personalizado e integral:
-Informándote y orientándote sobre aspectos clave de tu búsqueda de empleo: desde cómo hacer un buen currículum o superar con éxito una entrevista de trabajo, hasta opciones alternativas como el autoempleo.
-Si necesitas complementar tu preparación para acceder al trabajo que deseas, formándote a través de cursos y programas que te permitirán adquirir o mejorar tus conocimientos.
-Proporcionándote ofertas de trabajo directamente realizadas por las empresas de Calvià, que encajen con tu perfil y aspiraciones profesionales.
¿A quién va dirigido el Servicio de Empleo y Formación? A aquellas personas que:
-sean residentes en Calvià, mayores de 16 años,
-se encuentren en situación de desempleo, o
-estén trabajando pero quieran mejorar su empleo actual.
Cómo buscar empleo: Identididad Digital, Redes Sociales y Herramientas que us...Marc Pou i Miquel
Este documento presenta una introducción sobre identidad digital, redes sociales y cómo las empresas buscan talento. Explica cómo las empresas utilizan herramientas como currículums en línea, preguntas de filtrado, redes sociales y bases de datos para encontrar y seleccionar candidatos. También brinda consejos sobre cómo los candidatos pueden gestionar su identidad digital y perfil online para mejorar sus posibilidades de ser contratados.
Complementa a l'altre càpsula de cerca de feina. Guia per dues sessions d'una hora de com donar-se d'alta alguns serveis de cerca de feina per internet.
Vols fer realitat la teva idea de negoci? Necesites assessorament?
A continuació et presentem una servei gratuït i qualitat per a constituir el teu projecte empresarial.
Què és i com descarregar-se l'històric de vida laboral Sylvie Pérez
Explicació del que és l'històric de vida laboral i passes a seguir per descarregar-se'l des d' Internet. Altres gestions que poden fer-se online amb la seguretat social. El·laborat per fer-se servir al projecte BiblioTIC de la Biblioteca del Vendrell.
Barcelona Activa Emprenedoria - Programa activitats 4t Trimestre 2018Barcelona Activa
L’Ajuntament de Barcelona, a través de Barcelona Activa, ha acompanyat més de 15.000 projectes en els darrers anys, dels quals més de la meitat s’han constituït en empresa.
Des del servei d’emprenedoria et facilitarem assessorament, activitats formatives, suport a l’accés a fi nançament i altres recursos perquè puguis crear una nova empresa de qualitat i sostenible.
Barcelona Activa Emprenedoria - Programa activitats 1r Trimestre 2019Barcelona Activa
L’Ajuntament de Barcelona, a través de Barcelona Activa, ha acompanyat més de 15.000 projectes en els darrers anys, dels quals més de la meitat s’han constituït en empresa.
Des del servei d’emprenedoria et facilitarem assessorament, activitats formatives, suport a l’accés a fi nançament i altres recursos perquè puguis crear una nova empresa de qualitat i sostenible.
The document discusses the development of a framework to define key competencies needed for individuals to lead successful lives and contribute to well-functioning societies. It was developed by the OECD through a collaborative, multidisciplinary process. The framework identifies three broad categories of competencies: 1) using tools interactively, 2) interacting in heterogeneous groups, and 3) acting autonomously. It is based on an analysis of the demands modern life places on individuals in a world characterized by change, complexity, and interdependence. The competencies aim to help both individuals and societies achieve their goals.
Programa Jornada Orientació Educativa 2016Sylvie Pérez
Programa de la Jornada d'Orientació Educativa que tindrà lloc el dissabte 16 d'abril INS Verdaguer de Barcelona.
Equip formador: Joana Ferrer, Montse Ortiz i Eulàlia Cervera.
Benvinguda d'Angel Domingo , subdirector general d'Innovació, Formació i Orientació
III Congreso Internacional sobre Diagnóstico y Educación : La orientación edu...Sylvie Pérez
El Grupo de Investigación IDEO de la Universidad de Jaén organiza su III Congreso Internacional sobre
Diagnóstico y Orientación dedicado en esta ocasión a la “Orientación educativa en la sociedad actual”. El eje
nuclear del mismo es reflexionar sobre las funciones de la orientación ante los grandes desafíos de la sociedad
actual, tanto en el terreno educativo como en el mundo del empleo, e indagar en el papel que el orientador
profesional tiene ante los mismos. Las temáticas son diversas y tratan de dar respuesta al objetivo final de
recoger investigaciones, experiencias y propuestas que lleven a una mayor relevancia de la orientación tanto
en un plano educativo como social, integrando en el mismo las variables que condicionan o estimulan, según
los casos, las diferentes perspectivas
Objetivos:
Conocer la situación de la orientación educativa ante la problemática de la sociedad actual.
Ÿ Presentar las actuales contribuciones de la investigación en orientación llevadas a cabo por expertos en la
materia.
Ÿ Reflexionar sobre las necesidades de la orientación en los distintos contextos de intervención.
Ÿ Crear un espacio de convivencia entre los profesionales de la orientación educativa.
Ÿ Conocer experiencias llevadas a cabo por los profesionales de la orientación.
Ÿ Fomentar iniciativas que contribuyan a la mejora de la calidad de la intervención orientadora tanto en el
terreno educativo como en el mundo del empleo.
L’Associació Catalana de Psicopedagogia i Orientació, amb col·laboració del
Centre de Recursos Pedagògics del Segrià i en Jaume Francesch com a President de l'ACPo, conviden a l’acte que es celebrarà el proper 7 de març a les 17.45 hores al CRP, situat a l’Avinguda Pius XII, 4 Lleida.
Presentació de l’ACPO,
- Sra. Anna de Jesús i Cuixart, sotspresidenta de l’associació; psicòloga i
directora de l’EAP de St. Andreu de Barcelona.
Conferència: Actitud i punt: de les capacitats diverses a la normalització.
- Sra. Anna Costa i Magnet, diplomada en Fisioteràpia.
- Sr. Àngel Mas i Parera, mestre i pedagog.
Orientacions per a la planificació d'adaptacions del Curriculum (Onrubia, Lla...Sylvie Pérez
Des d'ACPO recuperem aquest document, preparat per publicar el 2007 però que finalment per les turbulències del tripartit va quedar dormint a un calaix.
Pensem que aquest document a hores d'ara pot ser una molt bona eina per al assessor extern , però també per a centres educatius de analitzar i prendre decisions sobre quines variables de centre / aula i alumne cal incidir ABANS de prendre els decisions de fer Plan Individualitzats
Aquest document va ser fruit del treball d’un grup mixt constituït per professionals d’EAP, especialistes amb alumnat amb NEE i/o amb dificultats per aprendre; per professionals dels ELIC, especialistes en intervenció educativa amb l’alumnat nouvingut que s’incorpora al nostre sistema educatiu; per mestres d’educació especial i per tècnics de la Subdirecció General d’Ordenació curricular i Programes educatius i de la Subdirecció General de Llengua i Cohesió social.
Va ser coordinat pel Sr Joan -Josep Llansana i la direcció tècnica va anar a càrrec del Dr Javier Onrubia, del Departaent de psicologia de l'educació i Evolutiva de la Universitat de Barcelona. .
Membres de l’equip:
- Sra. Joana Batallé (ELIC Baix Llobregat-Anoia)
- Sra. Remei Bordons (Tècnica de la SGOC i PE)
- Sra. M. Carme Farré (ELIC Lleida)
- Sr. Biel Ferré (ELIC Tarragona)
- Sra. Marta Ferré (Cap d’estudis i mestra d’EE del CEIP St.Antoni de St. Vicenç dels Horts)
- Sr. Antonio Martínez (ELIC Terres de l’Ebre)
- Sr. Francesc Mena (EAP B.02-St.Andreu)
- Sra. Montserrat Rovira (ELIC Barcelona Comarques sud)
Protocol aplicació mesures en l'arribada de menors procedents de països en co...Sylvie Pérez
Adreçat als Centres Educatius, com a nuclis de concentració de població vulnerable, procedent de països i/o entorns en conflicte bèl.lic
Cedit per Ramon Quilis
Societat Catalana de Pediatria
Presentació de suport per a taller de famílies per tal d'explicar com gestionar l'economia a la familia, elaboració de pressupostos familiars, gestió de la despesa, etc.
Hàbits d’alimentació saludables i dieta equilibradaSylvie Pérez
Presentació de suport a taller amb famílies sobre els hàbits d'alimentació i una dieta saludable. El.laborat per treballar amb pares i mares.
Necessita del suport d'un pdf explicatiu en quant a lres rutines.
Acte cloenda del curs 2014-2015 organitzat per l'ACPO.
Compta amb una Taula d'Experts que porta per títol:
"Actitud i punt: des de les capacitats diverses a la normalització"
ACPO organitza una Taula d'experts el 19 març 2105: Avaluar o Examinar?Sylvie Pérez
ACPO organitza una taula d'experts per tal de reflexionar sobre la finalitat de l'avaluació als programes educatius, si existeixen diferents formes d'avaluació, si serveixen els models europeus a casa nostra, si estem avaluant el nostre sistema educatiu quan avaluem els alumnes...
La taula estarà formada per: Juan Andrés Ligero i Lasa, professor de la Fac. de Ciències Socials i Jurídiques de la Universidad Carlos III de Madrid; Joan Mateo i Andrés, Dctor en Pedagogia, catedràtic de Mètodes d'investigació i diagnòstic en Educació de la Universitat de Barcelona i Secretari de Polítiques Educatives del Dep. d'Ensenyament; Joan Subirats i Humet, Dctor en Ciències Econòmiques, catedràtic de Ciències Polítiques, professor i Investigador de l'IGOP de la Universitat Autònoma de Barcelona.
La taula està moderada per Àlex Letosa i Porta, director de l'Institut arquitecte Manuel Raspall de Cardedeu , professor consultor de la Universitat Oberta de Catalunya i vocal de la Junta de l'ACPO
Programa de la Jornada Anual de l'Associació Catalana de Psicopedagogia i Orientació per el 19 de novembre de 2014
http://acpocat.blogspot.com.es/2014/11/jornada-anual-acpo.html
I Congres Internacional d'Orientació per una Societat Inclusiva Barcelona 2014Sylvie Pérez
Dades més significatives i rellevants del Congres Internacional d'Orientació per una societat Inclusiva, que tindrá lloc el 30,31 de Maig y 1 de Juny de 2014 a Barcelona. Congres organizat per ACO i ACPO i que ofereix un pre-congres gratuit els dies anteriors al mateix i que pot seguir-se també a @Bcna_Inclusiva i https://www.facebook.com/BarcelonaInclusiva2014.
I Congreso Internacional de Orientación para una Sociedad Inclusiva Barcelona...Sylvie Pérez
Datos más significativos y relevantes del Congreso Internacional de Orientación para una sociedad Inclusiva, que tendrá lugar el 30,31 de Mayo y 1 de Junio de 2014 en Barcelona. Congreso organizado por ACO y ACPO y que ofrece un pre-congreso gratuito los días anteriores al mismo y que puede seguirse también en @Bcna_Inclusiva y https://www.facebook.com/BarcelonaInclusiva2014.
Alta al correu electrònic de Gmail. Conceptes bàsics.Sylvie Pérez
Material per una sessió de 120min per mostrar com donar-se d'alta una adreça de email. Conceptes bàsics: adreça mail i adreça web, usuari i contrasenya, acompanyament en l'alta del correu, etc.
Tríptico Oficial del I Congreso Internacional de Orientación para una sociedad inclusiva que tendrá lugar en Barcelona el 30 y 31 de Mayo y 1 de Junio del presente año.
Presentació del Treball Final de Màster. Curs 2012-2013. Especialitat Orientació Educativa. Correspon a un resum d'un treball consultable a https://sites.google.com/site/cotutories/home
1. CERCA DE FEINA
Com cercar feina mitjançant
Internet
Gener – Juny 2014
Àmbit Laboral
Sylvie Pérez Lima
2. Què farem?
Reflexionarem sobre la cerca de feina per
Internet
Explicarem quines són les formes i els llocs
on cercar feina mitjançant Internet:
Portals webs de cerques de feina
ETTS
Webs d’empresa
Serveis públics
Xarxes socials
Sylvie Pérez Lima
3. Què no farem?
No ens donarem d’alta a cap dels serveis
que expliquem (hi haurà un altre taller la
setmana que ve per fer això)
Sylvie Pérez Lima
4. Alguns avantatges de la cerca de
feina per Internet
No has de desplaçar-te físicament a
l’empresa, per tant, major estalvi i poder
buscar en llocs més allunyats si ens
interessés.
És ràpid: veus al moment les ofertes i
també al moment les empreses tenen el
teu CV i carta de presentació
Pots rebre ofertes al teu correu electrònic
Sylvie Pérez Lima
5. Què necessites tenir ?
Un currículum complert i actualitzat
Una carta de presentació redactada que es
pugui adaptar a l’oferta de feina
Una adreça de correu electrònic
Un compromís personal de consulta per
Internet de com a mínim un parell de cops
a la setmana
Sylvie Pérez Lima
6. Reflexions prèvies
Quina és la teva presència a Internet
actualment?
Has pensat que de la mateixa forma que
tu a Internet pots cercar informació sobre
una empresa, les empreses també poden
cercar informació sobre tu?
Identitat digital
Sylvie Pérez Lima
7. Per on comencem?
Portals webs de cerques de feina
Infojobs.net
Laboris.net
Infoempleo.com
Trobarefeina.com
Sylvie Pérez Lima
9. Com funciona infojobs?
Ofertes classificades per temàtica i
províncies
Ofertes actualitzades segons la seva
antiguitat
Un cop registrat:
Possibilitat de rebre ofertes a l’email
Pàgina personal, àrea privada
Perfil públic
Sylvie Pérez Lima
10. Com cercar feina a Infojobs?
Cercar l’opció: Ofertas de trabajo
Combinar diferents opcions
Provincia
Tipus de feina
Etc.
Recepció d’ofertes al correu personal
Sylvie Pérez Lima
11. Pàgines web d’empreses
Moltes empreses, grans empreses,
disposen de pàgines web. En elles
publiquen les ofertes de treball i/o opcions
d’enviament de currículums.
Ens cal:
Conèixer la web de l’empresa
Tenir un currículum per introduir manualment
Tenir un currículum desat a l’ordinador o en un
pen, o adjuntat al mail per pujar-lo a la web
Sylvie Pérez Lima
12. Pàgines web d’empreses
Cercar sempre alguna d’aquestes opcions:
Treballa a (i el nom de l’empresa)
Treballa amb nosaltres
Ocupació
Feina /Empleo
Envia’ns el teu CV
Sylvie Pérez Lima
13. Pàgines web d’empreses
Exemples d’empreses que recluten personal
d’aquesta manera (n’hi ha que ho fan
exclusivament així):
Port Aventura
El Corte Inglés
IKEA
Supermercats BonPreu
FNAC
Decathlon
RepsolYPF
Inditex
Supermercats LIDL
Sylvie Pérez Lima
14. Empreses de Treball Temporal (ETT)
Son empreses intermediàries entre qui
cerca feina i qui l’ofereix, i posa els
treballadors a disposició de l’empresa.
I també podem introduir i/o pujar el
nostre currículum a les seves bases de
dades.
D’aquesta manera obtenim la immediatesa
que cerquem feina de forma online.
Sylvie Pérez Lima
15. Empreses de treball temporal (ETT)
Les empreses de treball temporal també
publiquen les seves ofertes a les seves
pàgines web:
Adecco
Manpower
Unique /Ranstad
Eurofirms
Sylvie Pérez Lima
17. Com funciona Adecco?
La web funciona de forma similar a
Infojobs:
Ofertes classificades per temàtica i províncies
Ofertes actualitzades segons la seva antiguitat
Pàgina personal
Visitar la web: Adecco
Sylvie Pérez Lima
18. Serveis públics d’ocupació:
L’Eina i el SOC
L’Eina
És un servei de l’Ajuntament del Vendrell que
treballa pel desenvolupament local, oferint
recursos per facilitar la inserció laboral i el
desenvolupament professional de les persones
treballadores i aturades, a fi de que puguin
millorar la seva ocupabilitat.
Disposa d’un club de recerca de feina, de borsa
de treball amb ofertes locals, de servei
d’orientació, formació, espai per empreses,
etc.
19. L’Eina
Visitar la web:L’Eina
Cerca:
Telèfon i horari
Borsa de treball
Cursos de formació
Com inscriure’s a una oferta
Club de recerca de feina
Ajuda per crear una empresa pròpia
Sylvie Pérez Lima
20. Serveis públics d’ocupació:
L’Eina i el SOC
El SOC: Oficina de treball de la
Generalitat
El SOC ofereix serveis d’assessorament a tots i
totes els ciutadans/es que busquin un nou lloc
de treball, tant en les oficines com a la seva
Web.
Web del Servei d’ocupació de Catalunya
Sylvie Pérez Lima
21. El SOC
Cerca a la web:
Ajuda per fer un currículum
Cercador de cursos de formació
Cercar ofertes de feina
Portal Feina Activa
Sylvie Pérez Lima
22. I les xarxes socials?
Grups al FB de cerca de feina
Seguir etiquetes a Twitter
LinkedIn
Sylvie Pérez Lima
23. Per ampliar informació:
Portal de la Generalitat : informació sobre la
cerca de feina per Internet
Jove.cat: a l’apartat de treball trobaràs molta
informació útil
Diferents borses de treball recollides per la Generalitat
Organitzades per temàtiques: construcció, medi
ambient, alimentació, serveis a empreses, salut,
etc
Borses de treball online en general (per ampliar
les treballades al taller)
Sylvie Pérez Lima
Notas del editor
La Web Trobarefeina és diferent en quant que no cal registrar-s’hi i les ofertes tenen posada la forma de contactar directament amb l’empresa
Només explicarem Infojobs, per ser la més utilitzada i perquè el funcionament de les altres és similar a aquesta.
Navegar per la web per mostrar el seu funcionament
Alguna empresa que vulguin comprovar??
Navegar per la web de l’Eina. Resoldre dubtes. Ensenyar a trobar forma de contacte, borsa de treball, formacions, etc.