El documento habla sobre la importancia de realizar un cierre adecuado al final de un curso de capacitación, evaluando tanto los resultados como el proceso de aprendizaje. Sugieren que una buena manera de hacer esto es a través de un encuentro de evaluación y retroalimentación (EVA) que aproveche recursos colaborativos y permita intercambiar opiniones, experiencias y sugerencias para mejorar cursos futuros.