Identidad 3d etica
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La identidad se define por rasgos innatos o hereditarios y por el entorno. Se compone de la identidad de género, la cual se refiere al género con el que una persona se identifica internamente y se presenta, y la orientación sexual, que se refiere al género hacia el cual se siente atraída. La identidad también incluye factores como la edad, nacionalidad, cultura, política, religión y vocación de una persona.
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La discriminación
El documento define la discriminación como una disfunción social que viola la dignidad y derechos de las personas. Explica que discriminar implica separar o excluir de forma injustificada a personas por su pertenencia a ciertos grupos. Esto puede darse de forma positiva u objetiva, o de forma negativa a través de distinciones arbitrarias. La discriminación puede basarse en categorías como la raza, sexo, religión, capacidad o preferencia sexual, y tiene consecuencias dañinas como aislamiento, baja autoestima y violencia. Finalmente, insta a
Discriminación
El documento define la discriminación como el trato desigual o perjudicial hacia personas por motivos arbitrarios como la raza, el sexo o la situación económica. Explica que la discriminación puede producirse por la raza, el género, la orientación sexual, la nacionalidad, la religión, la condición o situación social, las ideas políticas o la situación económica de una persona. Además, detalla específicamente tres tipos comunes de discriminación: la racial, la de género u sexo, y la religiosa.
La discriminacion
La discriminación se define como cualquier distinción, exclusión o restricción basada en características como el origen étnico, género, edad, discapacidad, condición social o económica, preferencias sexuales, religión u opiniones que impide o anula el reconocimiento de derechos o igualdad de oportunidades. Existen diversos tipos de discriminación como por color de piel, orientación sexual, edad, género, país de origen, nivel socioeconómico, educativo, condición física o raza.
Discriminación social
El documento define la discriminación social como todo acto de separar o denigrar a una persona de la sociedad. Describe varios tipos de discriminación, incluyendo por género, discapacidad, origen étnico, orientación sexual y embarazo. Explica que la discriminación por género afecta principalmente a mujeres, homosexuales y transgéneros, mientras que la discriminación por discapacidad se refiere a la exclusión de personas con limitaciones físicas.
discriminación por raza
la discriminación es un fenómeno que se ha extendido por todo el mundo. tenemos que tener conciencia y darnos cuenta el gran daño que le estamos haciendo a la humanidad
Formación para la vida y el trabajo 2
Este documento trata sobre la discriminación y resume sus diferentes tipos como la discriminación por género, origen étnico, discapacidad, orientación sexual y especie. Explica que discriminar es dar trato inferior a personas por motivos raciales, políticos u otras características. El proyecto presentado consiste en crear carteles con frases e imágenes que creen conciencia sobre la discriminación y sus daños, los cuales serán exhibidos en la institución para promover la igualdad.
Tipos de Discrminacion
Existen diferentes tipos de discriminación como la racial, de género, por discapacidad, edad, condición social y económica.
Presentacion Discriminacion
La discriminación se define como el acto de hacer distinciones o segregaciones que atentan contra la igualdad de oportunidades, normalmente refiriéndose a violaciones de igualdad de derechos por motivos sociales, raciales, religiosos, de orientación sexual o de género. Existen diversos tipos de discriminación como por edad, sexo, raza, condición física, orientación sexual, religión y discapacidad.
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El documento define la discriminación como el trato desigual o perjudicial hacia personas por motivos arbitrarios como la raza, el sexo o la situación económica. Explica que la discriminación puede producirse por la raza, el género, la orientación sexual, la nacionalidad, la religión, la condición o situación social, las ideas políticas o la situación económica de una persona. Además, detalla específicamente tres tipos comunes de discriminación: la racial, la de género u sexo, y la religiosa.
La discriminacion
La discriminación se define como cualquier distinción, exclusión o restricción basada en características como el origen étnico, género, edad, discapacidad, condición social o económica, preferencias sexuales, religión u opiniones que impide o anula el reconocimiento de derechos o igualdad de oportunidades. Existen diversos tipos de discriminación como por color de piel, orientación sexual, edad, género, país de origen, nivel socioeconómico, educativo, condición física o raza.
Discriminación social
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Existen diferentes tipos de discriminación como la racial, de género, por discapacidad, edad, condición social y económica.
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La discriminación se define como el acto de hacer distinciones o segregaciones que atentan contra la igualdad de oportunidades, normalmente refiriéndose a violaciones de igualdad de derechos por motivos sociales, raciales, religiosos, de orientación sexual o de género. Existen diversos tipos de discriminación como por edad, sexo, raza, condición física, orientación sexual, religión y discapacidad.
Discriminación
Este documento define la discriminación como actos que separan o denigran a personas en función de criterios como la edad, el color de piel, la orientación sexual u otros factores. Explica que las discriminaciones más comunes hoy en día son el racismo y la homofobia. Concluye instando a apoyar el Día Internacional de la Eliminación de la Discriminación Racial y a decir no a toda forma de discriminación, ya que todos los seres humanos somos iguales.
Descriminacion
El documento habla sobre los diferentes tipos de discriminación, incluyendo la discriminación por discapacidad, raza, género, embarazo, y en las escuelas. Define la discriminación como hacer distinciones arbitrarias en el trato hacia personas por motivos como su origen, sexo o nivel socioeconómico. Explica que aunque a veces se usa el término de manera positiva, generalmente tiene una connotación negativa cuando se perjudica a grupos sin justificación.
Descriminacion
La discriminación se define como cualquier forma de separar o clasificar a personas sobre la base de criterios como la edad, discapacidad, información genética, origen nacional, embarazo, raza, religión, sexo u hostigamiento sexual. Existen diferentes tipos de discriminación que afectan distintos aspectos como el empleo, la compensación o la igualdad salarial. La discriminación viola la dignidad humana al juzgar a las personas por características fuera de su control.
Unidad I
El documento trata sobre el concepto de género y poder. Define la violencia de género como cualquier acción o conducta basada en el género que cause daño a la mujer, de acuerdo a la Convención de Belem do Pará. Explica los conceptos de sexo, género, identidad de género y orientación sexual. Además, señala que la violencia contra la mujer está incluida en la violencia de género, pero no son sinónimos.
LA DISCRIMINACION
Este documento describe los diferentes tipos de discriminación, incluyendo la discriminación racial, religiosa, laboral, por orientación sexual, peso, política, enfermedad, edad e indigenismo. Define cada tipo y explica sus características, como el trato desigual basado en la raza, creencias, condición laboral, preferencia sexual y otros factores. También menciona ejemplos históricos de discriminación y líderes que lucharon contra ella como Martin Luther King Jr. y Nelson Mandela.
Los prejuicios
Este documento habla sobre los prejuicios, definidos como juzgar a personas u otras cosas sin conocerlas realmente. Explica que los prejuicios surgen de ideas preconcebidas para aceptar o rechazar a otros. También ofrece consejos para superar los prejuicios como no juzgar a la gente sin antes conocerlos, tratar a los demás como quieres ser tratado, defender a quienes son víctimas de prejuicios y aprender sobre otras culturas. Finalmente, enumera algunos tipos comunes de prejuicios.
Prejuicio, Fobia Social y Discriminacion
Ésta presentación fue utilizada durante las clases de Formación ética y ciudadana, para 2° año, en San Luis, Argentina.
Diversidad e li
El documento define diversos tipos de diversidad, incluyendo diversidad cultural, étnica, lingüística, funcional, sexual y social. La diversidad se refiere a las diferencias entre personas en características como edad, raza, género, orientación sexual, religión y capacidad. Reconoce que la heterogeneidad es inherente a la naturaleza humana y que la diversidad debe celebrarse en lugar de verse como inferioridad.
Triptico de tipos de discriminacion
Este documento describe los diferentes tipos de discriminación, incluyendo discriminación religiosa, política, sexual, de nivel cultural y económico, estética, por edad, racial o étnica, y por enfermedad o discapacidad. También explica que la discriminación implica dar trato inferior a personas por motivos como su raza, religión u otras características. Las causas de la discriminación son visiones distorsionadas de los demás, y las consecuencias incluyen odio, resentimiento y problemas de autoestima y salud mental.
Karen martinez
El documento resume las diferentes formas de discriminación, incluyendo la discriminación por clase social, raza, género, nacionalidad y religión. Explica que la discriminación produce y reproduce desigualdades en el acceso a recursos y oportunidades. Luego, describe cada tipo de discriminación detallando cómo se manifiesta y los contextos en los que suele ocurrir, como en el empleo, educación y otros ámbitos.
La discriminación social
La discriminación es el acto de hacer distinciones injustas contra personas por cuestiones como su raza, religión, género, discapacidad u orientación sexual. Esto viola el derecho a la igualdad de oportunidades. El documento discute varios tipos de discriminación, incluyendo la discriminación contra discapacitados, enfermos de VIH/sida, mujeres, homosexuales, personas de otras razas o etnias, religiones, ideologías, apariencia física y nivel socioeconómico. La discriminación es uno de los problemas sociales
Discriminación por el origen cultural del genero
El documento habla sobre los diferentes tipos de discriminación, incluyendo la discriminación por origen cultural y género. Explica que la discriminación por origen cultural es el trato diferenciado y excluyente hacia una persona basado en su cultura, costumbres, idioma o características físicas. También define la discriminación de género como un conjunto de comportamientos que impiden un trato igualitario entre hombres y mujeres y pueden dificultar sus oportunidades de desarrollo y acceso a servicios.
La discriminación
Este documento trata sobre los problemas de convivencia y conflicto relacionados con la discriminación. Define la discriminación como dar trato de inferioridad a personas por motivos como la raza, religión o género. Explica que la discriminación étnica consiste en juzgar a personas por su apariencia física o características sociales, como asumir que los indígenas son resentidos. También señala que el racismo es una forma de discriminación que considera a unos grupos superiores a otros. Finalmente, indica que la discriminación de géner
La discriminacion.
Este documento trata sobre la discriminación en México. Explica que existen 7 millones de indígenas y 450 mil afro mexicanos que sufren discriminación por su raza o color de piel. Presenta 10 datos curiosos sobre la discriminación en el país, incluyendo que el 23.3% de la población no aceptaría vivir con personas de otra raza y que el 54.8% cree que a la gente se le insulta por su color de piel.
Discriminación
El documento describe los diferentes tipos de discriminación, incluyendo discriminación religiosa, social, laboral, sexual, racial e ideológica. Define la discriminación como un trato diferencial o inferior hacia personas o grupos basado en características como color de piel, etnia, sexo, edad, cultura o religión. Explica que la discriminación afecta derechos y consideraciones sociales y puede manifestarse a través de miradas odiosas o falta de aceptación en lugares públicos o trabajos.
Descriminacion 2
La discriminación se refiere al acto de separar o clasificar personas sobre la base de criterios como la edad, raza, género u orientación sexual. Existen varias formas de discriminación, incluida la discriminación de género basada en supuestas diferencias entre hombres y mujeres, la discriminación por orientación sexual, y la discriminación entre especies. El racismo también se considera una forma de discriminación que se basa en la exageración de las diferencias entre grupos étnicos.
Violencia intrafamiliar
Este documento define la violencia familiar como acciones intencionales entre miembros de una familia para someter a otros, que pueden ocurrir en privado o público. Explica que hay cinco tipos principales de violencia familiar: física, psicológica, sexual, abandono y económica. También describe señales de advertencia de cada tipo de violencia y pasos que una víctima puede tomar para buscar ayuda.
Prejuicios en el ecuador
El documento habla sobre los prejuicios y la discriminación en Ecuador. Explica que los prejuicios son percepciones exageradas sobre grupos que se aprenden socialmente y se basan en visiones distorsionadas de la realidad. Estos pueden llevar a la discriminación y tienen consecuencias como dificultades para conseguir empleo y baja autoestima. Según el documento, los tipos más comunes de discriminación en Ecuador son de género y socioeconómica, y afectan especialmente a las mujeres y los pobres. También da ejemp
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Ugnayan ng Heograpiya, Kultura at Kabuhayan
sa Pagkakakilanlang Pilipino
Mga pilosopiya at relihiyon sa asya
The document discusses philosophy and religion in Asia. It covers various belief systems across Asian countries. In a few sentences, it provides a broad overview of the diverse philosophical and religious traditions found throughout the continent of Asia.
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La discriminación social
La discriminación es el acto de hacer distinciones injustas contra personas por cuestiones como su raza, religión, género, discapacidad u orientación sexual. Esto viola el derecho a la igualdad de oportunidades. El documento discute varios tipos de discriminación, incluyendo la discriminación contra discapacitados, enfermos de VIH/sida, mujeres, homosexuales, personas de otras razas o etnias, religiones, ideologías, apariencia física y nivel socioeconómico. La discriminación es uno de los problemas sociales
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La discriminación
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Mga pilosopiya at relihiyon sa asya
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Mga Pilosopiya at Relihiyong Asyano
Ang relihiyon ang nagsisilbing huwaran o gabay ng mga pagpapahalagang Asyano.
Ito ay isang organisadong sistemang pananampalataya, pamimitagan, paggalang, kaugalian, at pananalig na nakasentro sa isa o higit pang kinikilalang diyos.
Ang Hinduism ang pinakamatandang relihiyon sa daigdig at ang pangunahing relihiyon sa India.
Ang Buddhism ay nagsimula kay Prinsipe Siddharta Gautama. Siya ang tinawag na “The Enlightened One.”
Ang Islam ay itinatag ni Muhammed sa Medina. Ang Qu’ran ang banal na aklat ng mga Muslim. Ito rin ang nagsisilbing gabay ng mga Muslimsa kanilang pangaraw-araw na buhay.
Ang Kristiyanismo ang pinakamalaking relihiyon sa buong daigdig na may 1.9 bilyong tagasunod. Ang relihiyong it ay nababatay sa buhay at panagaral ni Hesukristo.
Ang relihiyong Judaism ang unang nangaral ng pagkakaroon ng iisang Diyos. Sila ay naniniwala na ang Diyos ay gumawa ng isang kaban ng tipan kay Abraham.
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- 1. Circunstancia de ser una persona o cosa en concreto y no otra, determinada por un conjunto de rasgos o características que la diferencian de otras Se define por tres aspectos que pueden ser ya sea por : •Rasgos Hereditarios Rasgos Innatos •Por el entorno. Es importante aclarar que la identidad sexual no tiene relación con la orientación sexual: la primera se refiere al genero que una persona siente y que la presenta o que le corresponde; la segunda en cambio, se refiere al genero hacia el cual se siente atraída. Identidad Etaria Identidad Nacional Identidad Cultural Identidad Politica Identidad Religiosa Identidad Vocacional Identidad de Genero