Este documento resume la práctica profesional de tres estudiantes en la Escuela de Formación de Sub Oficiales en Comayagua. La escuela tiene como misión formar suboficiales técnicos para la Fuerza Aérea Hondureña. Los estudiantes apoyaron varias áreas como Dirección, Recursos Humanos y Logística realizando tareas administrativas y de mantenimiento de equipos. Al final, concluyen que fue una buena experiencia para aplicar sus conocimientos de informática e interactuar en un ambiente militar.

1. 1
INSTITUTO PRIVADO
COMAYAGUA
Práctica profesional 2016
Empresa:
Escuela De Formación De Sub Oficiales
(EFSOFAH)
Alumnos:
 María de los Ángeles Almendarez Valladares.
 Gerbin Jean Carlos Alcerro.
 Marlon Alberto Rodríguez Aguiluz.
Supervisor:
Ing. Juan Ramón Chavarría.
Comayagua, miércoles 20 de julio del 2016

2. DEDICATORIA
Primero y antes que nada, Quiero dar gracias a Dios, por estar conmigo en
cada uno de mis pasos, por iluminar mi mente para poder tomar buenas
decisiones, por no abandonarme en mis caídas y apoyarme a que me levante y
siga adelante y por haber puesto en mi camino a personas las cuales han sido
mi soporte y compañía en este proceso.
Agradezco a mis padres por haberme formado con buenos principios, hábitos y
valores por brindarme la oportunidad del estudio, por estar en todo momento a
mi lado animándome y dándome fuerzas para seguir adelante, por su esfuerzo
para mi bienestar y futuro, de no ser así no hubiese sido posible.
Así mismo a mi familia por apoyarme en cada paso y por estar presentes en
todos momentos y circunstancias de mi vida.
Agradezco a mis maestros por realizar una labor tan valiosa y fundamental en
nuestras vidas la cual es el aprendizaje, por haber dedicado su tiempo para
transmitirme sus conocimientos y formarme como buen profesional, por su
cariño su disponibilidad y atención brindada hacia sus alumnos.
Compañeros les agradezco por los buenos momentos que hemos compartido
juntos, por apoyarme cuando lo necesitaba por su disponibilidad y sobre todo
gracias por darme la oportunidad de encontrar nuevas perdonas sinceras y
amigos valiosos.
Finalmente Agradezco a la Escuela de formación de sub oficiales EFSOFAH
por haberme abierto las puertas de su institución, por brindarme su apoyo , su
confianza y colaboración con mi aprendiza, por su excelente atención y por
laoportunidad de laborar en su distinguida institución con disciplina, honor y
lealtad.

3. INDICE
INTRODUCCIÓN ........................................................................................................................ 1
HISTORIA DE LA ESCUELA DE FORMACIÓN DE SUB OFICIALES (EFSOFAH)........ 3
Misión Escuela De Formación De Sub Oficiales.................................................................... 5
Visión Escuela De Formación De Sub Oficiales .................................................................... 5
Organigrama Escuela De Formación De Sub Oficiales (EFSOFFAH)............................ 6
DIRECCION ..................................................................................................................................... 7
Funciones Realizadas en esta Área......................................................................................... 7
DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS .................................................................. 8
Actividades Realizadas .............................................................................................................. 8
DEPARTAMENTO DE LOGISTICA ......................................................................................... 9
Funciones realizadas en esta área........................................................................................... 9
Horarios De Trabajo.................................................................................................................. 10
Actividades Propias De La Empresa...................................................................................... 10
CONCLUSIONES...................................................................................................................... 11
RECOMENDACIONES ............................................................................................................ 12

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INTRODUCCIÓN
En el presente informe pretendemos dar a conocer nuestras experiencias
obtenidas a lo largo de nuestra práctica profesional aplicando nuestros
conocimientos aprendidos durante 2 años de estudio en la carrera de Bachiller
Técnico Profesional en Informática.
Previo a nuestra práctica profesional recibimos charlas de capacitación y
aclaración de dudas, revisaron nuestro orden y presentación para q todo
estuviera en regla y finalmente fue la entrega de credenciales a cada alumno.
El lugar asignado para nuestra práctica profesional fue en la Escuela de
Formación de Sub Oficiales (EFSOFAH), ubicada en palmerola.
Nuestra práctica tuvo como objetivo poder desenvolvernos dentro de un
ambiente laboral establecido en la institución, demostrando cada uno de
nuestros conocimientos habilidades y destrezas mostrando motivación y
entusiasmo en cada actividad a realizarse con el fin de poder entregar ayuda
mutua en nuestras debilidades.
Así mismo daremos a conocer una descripción detallada de las distintas
actividades que pudimos realizar en dicha empresa, terminando como un
adjunto de nuestros logros.

5. Página 2
ESCUELA FORMACION DE
SUB OFICIALES
“CORONEL GUSTAVO
ZERON CRUZ”
PALMEROLA, COMAYAGUA

6. Página 3
HISTORIA DE LA ESCUELA DE FORMACIÓN DE
SUB OFICIALES (EFSOFAH)
El primer antecedente de la formación aeronáutica en la
fuerza aérea hondureña se dio en el año de 1934, cuando se
contrato los servicios de la compañía taca, para la formación
de los primeros cuatro estudiantes técnicos en mecánica de
aviación.
en 1936, se organiza la escuela militar de aviación, bajo la
dirección y el comando del coronel William c. Brooks. en
1937, ingresa la primera promoción de estudiantes técnicos,
graduándose 45 soldados mecánicos en aviación en el año de
1941.
en la actualidad la escuela de formación de sub oficiales “
coronel Gustavo zeron cruz “ ubicada en la de palmerola,
Comayagua, tiene como misión la formación de formar sub
oficies técnicos, aeronáuticos de nuestra fuerza aérea,
quienes ingresan con el grado militar de comando i en la
categoría de sub oficial y con un bachillerato técnico en
mecánica de aviación en las diferentes especialidades,
certificado por la secretaria de educación, cuenta con la
capacitación mediante los cursos de desarrollo profesional y
de ascenso a los sub oficiales de la fuerza aérea hondureña.
dicha misión fortalece la mano de obra especializada para el
mantenimiento de las operaciones aeronáuticas que lleva a
cabo nuestra gloriosa fuerza aérea hondureña

7. Página 4
EL 13 DE FEBRERO DEL AÑO 2013, SE LLEVO A CABO
LA CREACION DE LA ESCUELA TECNICA.
ACUERDO S.D.N. No. 0258,
Fue la creación de la escuela técnica de la fuerza aérea
hondureña, “Cnel. Gustavo zeron cruz” (etfah), a partir del 10
de enero del año 2014.
ACUERDO S.D.N. No. 0297,
es modificado el acuerdo de creación de la escuela técnica,
la cual deberá leerse según acuerdo: escuela de formación
de sub oficiales “ coronel Gustavo zeron cruz” a partir del 15
de febrero del año 2015.
LEALTAD, HONOR Y SACRIFICIO

8. Página 5
Misión Escuela De Formación De Sub Oficiales
Contribuir con el cumplimiento de la misión constitucional
de la fuerza aérea hondureña en la formación de sub
oficiales y bachilleres técnicos en aviación, en las
diferentes especialidades inherentes a la institución,
mediante una educación profesional y científica con
principios éticos, morales y militares que permitan un
desempeño eficiente de sus funciones y
responsabilidades.
Visión Escuela De Formación De Sub Oficiales
una escuela técnica de la f.a.h. internacionalmente
reconocida como un centro de formación por excelencia en
las diversas competencias aeronáuticas; donde los
estudiantes adquieran conocimientos, habilidades, valores
y capacidades que les permitan contribuir al desarrollo
institucional y asumir actitudes de éxito en la vida.

9. Página 6
Organigrama Escuela De Formación De Sub Oficiales (EFSOFFAH)

10. Página 7
DIRECCION
Área o Sección encargada de manejar toda correspondencia enviada y recibida
de cada uno de los diferentes departamentos de la empresa, así mismo estar al
pendiente de toda actividad realizada en la misma, es la encargada de dirigir y
tomar decisiones para el beneficio de la institución y sobre todo de los
estudiantes y empleados de este centro de estudio.
Funciones Realizadas en esta Área
 Enviar y Recibir fax a distintas unidades del país.
 Manejar correos electrónicos.
 Ordenar y Archivar documentos de este centro.
 Atender Llamadas Telefónicas.
 Brindar mantenimiento preventivo a Equipo utilizado en dicha oficina.
 Revisar Estado de la PC.
 Actualización de Drivers de Windows 10.
 Instalación de Drivers de Impresora.
 Redactar y presentar correctamente documentos de carácter militar y
civil tales como:
 Notas.
 Remisiones.
 Informes.
 Solicitudes.
 Invitaciones.
 Ordenes Especiales.
 Realizar trabajos como presentaciones en Microsoft Office Power Point.
 Calcular Presupuestos mediante Formulas en Microsoft Office Excel.
 Conversión de documentos PDF a Microsoft Word.
 Configuración de Router.
 Actualizar diariamente libros de correspondencia Enviada y Recibida.

11. 8
DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS
La sección administrativa de recursos humanos cumplirá con todos los
procedimientos, normas, regulación de los asuntos de administración de
personal, mantenimiento, registros cronológicos de actividades permanentes,
temporales y rutinarias para alcanzar, mantener y asegurar el cumplimiento de
la misión de la sección administrativa de recursos humanos.
Actividades Realizadas
 Sacar copias a partidas de nacimiento e identidades de estudiantes.
 Buscar por nombre el expediente de todos los alumnos y buscar la hoja
de seguro de los alumnos.
 Hacer diseño para juego de bingo.
 Imprimir documentos faltantes de estudiantes como.
 Faltantes de Estudiantes.
 Estadísticas de vacaciones
 Estadísticas de Disciplina.
 Cuadros de Roll de sub Oficiales
 Buscar información detallada sobre el Trabajo Duro para un mural.
 Buscar información detallada sobre los valores:
 Llenar cartas de demandas de estudiantes.
 Enviar por correo información sobre derechos humanos.
 Ordenar en carpeta documentos de FA-1:
 Remisiones
 Informes
 Notas.
 Realizar informes
 Anual
 Mensual
 Actualizar el libro Actividades Diarias.
 Actualizar y descargar los drivers a una computadora.

12. 9
DEPARTAMENTO DE LOGISTICA
Tiene como misión obtener el equipo material y repuesto, para suplir las
necesidades de todas las secciones y sus respetivas sub-secciones y de esta
forma pueda cumplir a cabalidad con sus planes trabajo como la sección
dependiente de la dirección de la escuela de formación de sub-oficiales.
Funciones realizadas en esta área
 Manejar Registros de infraestructura como:
 Daños en las instalaciones.
 Remodelaciones de las instalaciones.
 Cambios de aparatos de las instalaciones.
 Manejo de Hojas de vida de vida de los vehículos
 Control de entra y salida de los vehículos:
 Inventario de armas de oficiales, sub-oficiales, estudiantes.
 Inventario de municiones:
 Municiones disparadas en el año actual.
 Municiones en el containers.
 Municiones de oficiales y sub-oficiales.
 Orden de compra de las necesidades de la unidad:
 Compras de aparatos de iluminación.
 Compras de repuestos para los vehículos.
 Compras de utensilios para uso del aseo personal.
 Recibir notificaciones tales como:
 Recibir solicitudes de entradas y salidas de vehículos.
 Archivar:
 Dar mantenimiento a las pc de nuestra área:
 Instalación de drivers en las pc.
 Limpieza diaria del sistema de la pc.
 Limpieza interna de la pc.
 Instalación de antivirus en las PC (avast)

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Hardware utilizado en todas las áreas de esta institución:
 Computadora de Escritorio.
 Computadora Personal.
 Impresora.
 Fotocopiadora y Escaneadora.
 Router.
 Teléfonos (FAX).
Horarios De Trabajo
Lunes a Viernes de 7:30am a 12:00pm
Lunes a Viernes de 1:00pm a 4:00pm
Hora de Almuerzo 12:00pm a 1:00pm
Tiempo de desayuno 9:00am a 9:30am
Actividades Propias De La Empresa
Hora de Deporte Martes y Jueves de 7:30am a 8:30am

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CONCLUSIONES
 Este periodo de práctica fue una bonitaexperiencia en la cual pudimos
desarrollar cada unas de nuestras de destrezas y habilidades en cada
una de los departamentos asignados en la empresa.
 Aprendimos a regirnos por órdenes y poner en práctica nuestros valores
para poder desarrollar un trabajo correcto y eficaz.
 Experimentamos y nos Adaptamos al ambiente militar con el que consta
esta institución en el cual predomina el Honor, Lealtad y Sacrificio.
 Conformes y muy satisfechos por la atención brindada en este centro de
estudios por su disponibilidad, Recibimiento y ayuda mutua.

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RECOMENDACIONES
 Profundizar en temas del área de informática como ser
 Reparación de maquinas.
 Conversión de documentos pdf a Microsoft Word.
 Instalación de driver .
 Impartir talleres de funciones más comunes realizadas en
empresas como ser
 Fotocopiar documentos.
 Escanear.
 Archivar documentos
 Redacción