El documento presenta los organigramas estructural y funcional de la miniempresa "Esencia Juvenil". El organigrama estructural muestra la jerarquía de la empresa, con la Asamblea General en la cima, seguida por la Gerencia y los 5 departamentos debajo de ella. El organigrama funcional describe las responsabilidades de cada departamento y la Gerencia.

1. Rafael Arellano y García Moreno
escencia-juvenil.emprende@hotmail.com
teléfono: 0992118583 – 0969576781
TULCÁN - ECUADOR
MINIEMPRESA
ESENCIA JUVENIL
Creando e Innovando el Gusto del Cliente
ORGANIGRAMA DE PUESTOS
Dayana Montenegro
GERENTE
Dayana Tatiana
Martínez Quintero
CONTABILIDAD
Karen Karolina
Galárraga Patiño
TALENTO HUMANO
Lisbeth Karla
Carvajal Ruano
COMUNICACIÓN
Camila Angie
Pozo Benavides
Ventas
ASAMBLEA
GENERAL
Valeria Johana
De la Cruz Puetate
Producción
produccion

2. Rafael Arellano y García Moreno
escencia-juvenil.emprende@hotmail.com
teléfono: 0992118583 – 0969576781
TULCÁN - ECUADOR
MINIEMPRESA
ESENCIA JUVENIL
Creando e Innovando el Gusto del Cliente
ORGANIGRAMA FUNCIONAL
GERENCIA
-Coordinar con las oficinas administrativas para
asegurar que los registros y sus análisis se están
ejecutando correctamente.
-Contratar todas las posiciones gerenciales
-Realizar evaluaciones periódicas acerca del
cumplimiento de las funciones de los diferentes
departamentos.
DEPARTAMENTO DE
CONTABILIDAD
-Establecer los presupuestos y
gastos.
-Llevar a cabo la contabilidad
de la empresa.
-Administrar y custodiar los
fondos de la empresa.
DEPARTAMENTO DE
COMUNICACIÓN
-Informar a las personas
sobre el desarrollo de nuestro
trabajo.
-Atender la correspondencia
de la empresa.
-Archivar y custodiar la
documentación de la
empresa.
DEPARTAMENTO DE
TALENTO HUMANO
- Planear, formular, liderar y
coordinar las actividades a
realizarse en la empresa
-Garantizar la integración y
alineación del talento humano en
la contribución de valor
-Formular el desempeño, su
puntualidad y su colaboración
hacia el grupo poniendo de parte
y dando ideas
DEPARTAMENTO DE
VENTAS
-Establecer un anexo entre
el cliente y la empresa.
-Contribuir activamente a la
solución de problemas.
-Administrar su territorio de
ventas.
-Planear y ejecutar
estrategias de ventas.
DEPARTAMENTO DE PRODUCCIÓN
-Compras y almacenamiento de materias primas.
-Control de calidad del producto.
- Elaborar un producto que cree ganancias e ingresos para
la empresa.
ASAMBLEA GENERAL
-Hacer recomendaciones
para el arreglo pacífico de
cualquier situación.
-Adoptar y reformar los
estatutos.
-Aprobar o improbar los
estados financieros.

3. Rafael Arellano y García Moreno
escencia-juvenil.emprende@hotmail.com
teléfono: 0992118583 – 0969576781
TULCÁN - ECUADOR
MINIEMPRESA
ESENCIA JUVENIL
Creando e Innovando el Gusto del Cliente
ORGANIGRAMA ESTRUCTURAL
ASAMBLEA
GENERAL
DEPARTAMENTO DE
COMUNICACIÓN
GERENCIA
DEPARTAMENTO DE
PRODUCCIÓN
DEPARTAMENTO DE
TALENTO HUMANO
DEPARTAMENTO DE
VENTAS
DEPARTAMENTO DE
CONTABILIDAD