El documento describe la agenda de una jornada dedicada a destacar el liderazgo de las mujeres en la economía digital y la transformación digital. La jornada incluye 4 mesas redondas con invitadas exitosas de empresas TIC y proyectos tecnológicos, así como pausas para café y comida. Finaliza con una recepción de còctel y networking.
El documento resume los esfuerzos de las Naciones Unidas y otros organismos internacionales para promover la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres en el ámbito digital desde la década de 1990, incluyendo la creación de objetivos y coaliciones para abordar la brecha digital de género y fomentar el liderazgo femenino en tecnología. Además, establece 10 puntos para que los gobiernos, instituciones y empresas adopten medidas que garanticen los derechos digitales de las mujeres y reduzcan las
Este documento presenta las bases del Women Startup Challenge 2023. El objetivo es promover la visibilidad, el empoderamiento y el crecimiento de mujeres líderes de startups en tecnología y ciencias. Se seleccionarán 10 iniciativas para recibir mentoring, presentar en una conferencia y otros premios. Las participantes deben ser fundadoras o cofundadoras de una startup tecnológica de menos de 2 años. El proceso de inscripción y evaluación se describe, así como los criterios de selección, premios, fechas clave y tér
Manifiesto en forma de decálogo que se discute y elabora en cada edición de WomanLiderTIC por parte de las ponentes en base a la cumbre de Beijing de 1995
Programa Jornada internacional sobre violencias sexuales y su tratamiento jur...Dones en Xarxa
Programa Jornada internacional sobre violencias sexuales y su tratamiento juridico. 22 de junio del 2022 de 11h a 19.30h en La Sala Espai Francesca Bonnemaison (Barcelona).
El documento describe la agenda de una jornada dedicada a destacar el liderazgo de las mujeres en la economía digital y la transformación digital. La jornada incluye 4 mesas redondas con invitadas exitosas de empresas TIC y proyectos tecnológicos, así como pausas para café y comida. Finaliza con una recepción de còctel y networking.
El documento resume los esfuerzos de las Naciones Unidas y otros organismos internacionales para promover la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres en el ámbito digital desde la década de 1990, incluyendo la creación de objetivos y coaliciones para abordar la brecha digital de género y fomentar el liderazgo femenino en tecnología. Además, establece 10 puntos para que los gobiernos, instituciones y empresas adopten medidas que garanticen los derechos digitales de las mujeres y reduzcan las
Este documento presenta las bases del Women Startup Challenge 2023. El objetivo es promover la visibilidad, el empoderamiento y el crecimiento de mujeres líderes de startups en tecnología y ciencias. Se seleccionarán 10 iniciativas para recibir mentoring, presentar en una conferencia y otros premios. Las participantes deben ser fundadoras o cofundadoras de una startup tecnológica de menos de 2 años. El proceso de inscripción y evaluación se describe, así como los criterios de selección, premios, fechas clave y tér
Manifiesto en forma de decálogo que se discute y elabora en cada edición de WomanLiderTIC por parte de las ponentes en base a la cumbre de Beijing de 1995
Programa Jornada internacional sobre violencias sexuales y su tratamiento jur...Dones en Xarxa
Programa Jornada internacional sobre violencias sexuales y su tratamiento juridico. 22 de junio del 2022 de 11h a 19.30h en La Sala Espai Francesca Bonnemaison (Barcelona).
Nd p women in mobile 2017 analizará el valor de la experiencia de usuario (ux)Dones en Xarxa
El evento Women in Mobile 2017 analizará la experiencia de usuario (UX) con expertas de empresas como Monument Valley, Enligh y Facetune, y LOVOO. El evento se celebrará el 28 de febrero en Barcelona y contará con ponencias sobre el diseño de la experiencia de usuario en juegos, aplicaciones de fotografía y citas, así como un panel de discusión. El objetivo del evento es crear un espacio para que las mujeres líderes en el sector de la tecnología móvil puedan intercambiar ideas.
Compartir datos asistentes coctels&net enero madrid 2017Dones en Xarxa
Este documento proporciona una lista de nombres, apellidos, correos electrónicos y otras redes sociales de varias personas. Incluye información de contacto básica como nombre, apellido, correo electrónico y perfiles en Twitter, Facebook, LinkedIn y otros sitios web para cada persona en la lista.
Nd p women in mobile 2017 analizará el valor de la experiencia de usuario (ux)Dones en Xarxa
El evento Women in Mobile 2017 analizará la experiencia de usuario (UX) con expertas de empresas como Monument Valley, Enligh y Facetune, y LOVOO. El evento se celebrará el 28 de febrero en Barcelona y contará con ponencias sobre el diseño de la experiencia de usuario en juegos, aplicaciones de fotografía y citas, así como un panel de discusión. El objetivo del evento es crear un espacio para que las mujeres líderes en el sector de la tecnología móvil puedan intercambiar ideas.
Compartir datos asistentes coctels&net enero madrid 2017Dones en Xarxa
Este documento proporciona una lista de nombres, apellidos, correos electrónicos y otras redes sociales de varias personas. Incluye información de contacto básica como nombre, apellido, correo electrónico y perfiles en Twitter, Facebook, LinkedIn y otros sitios web para cada persona en la lista.
Sindicalismo, pasos a seguir. para sacar la personería jurídica de un sindicato de trabajadores en salud en Bolivia. reglamentos y estatutos.El Ministerio de Trabajo pone a consideración de
los trabajadores y ciudadanía en general el texto de
la Escuela del Pueblo 1ro de Mayo de Cochabamba, denominado ABC del Sindicalismo. El material
contiene información desde ¿qué es un sindicato?,
pasando por la relación entre partido y sindicato hasta los métodos de lucha de los trabajadores.
El texto será distribuido de manera gratuita entre los trabajadores y usado en la Escuela de Formación Política Sindical del Ministerio de Trabajo para contribuir al Proceso de cambio
El sindicato es la organización democrática de los
trabajadores, creada libremente para defender sus derechos, mejorar las condiciones de vida y luchar por
las reivindicaciones salariales en la fábrica, el taller,
la empresa, el centro minero, la comunidad campesina y en otros sectores sociales. El sindicato es el nombre que se da a la voluntad de
acción colectiva de los trabajadores asalariados; es la
solidaridad de los obreros para resolver sus necesidades y sus conflictos y para tratar de conseguir sus
demandas de manera colectiva frente a la patronal y
al gobierno.
La misión del sindicato es agrupar a los trabajadores
de cada centro de trabajo para hacer frente a los intereses de los empresarios y el Estado burgués que
quieren oprimir, explotar y estrangular intensamente
a la clase obrera. Junto con esa resistencia, también
tienen como tarea luchar por la vigencia de los intereses inmediatos y estratégicos del proletariado como
12
clase revolucionaria.
El sindicato tienen como principal misión defender
a los trabajadores en sus necesidades básicas como
la conquista de una mejor remuneración por su esfuerzo, la protección laboral, el mejoramiento de las
condiciones de trabajo y de vida; nos sirve para producir fuerza colectiva, para aliarse con trabajadores
de otras fábricas y para plantear mejoras para todo
el país.
El sindicato es, por tanto, un lugar donde la clase
obrera puede tomar conciencias acerca del antagonismo que le separa de los patrones y burgueses explotadores y de cómo es que su situación actual puede
variar en beneficio de los oprimidos del país. El sindicato revolucionario en cuanto órgano de lucha de la clase obrera boliviana ha tenido diversas
formas particulares de surgimiento, sin embargo,
existe un conjunto de características.
Estas características son condiciones impuestas por
el desarrollo de la lucha de la clase obrera contra la
lucha de los capitalistas, es decir, contra quienes son
dueños de los medios de producción. Esta competencia que se despierta entre los obreros
de cualquier empresa, lo que hace, a la vez de elevar
el rendimiento de la fábrica del burgués, es dividir a
la clase obrera. El sindicato y el partido revolucionario de la clase
obrera son dos organizaciones distintas, pero ambas
son necesarias para la lucha de clase obrera contra
los capitali