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REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGIA
“ANTONIO JOSE DE SUCRE
CURSO: COMPUTACION II
Autora:
Karla Telen
CI. 23926027
Profit Plus Nómina es la herramienta más avanzada
para el manejo del Capital Humano. Con esta nueva
versión usted podrá configurar y calcular la nómina
para los diversos contratos, así como llevar un control
en las áreas de préstamos, vacaciones y liquidaciones.
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Generación y Eliminación de la
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Profit Plus Contabilidad automatiza la contabilidad
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General, Financiera, y Fiscal. Permite automatizar la
gestión contable de forma integral y flexible dando
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Crea comprobantes contables (manuales y
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almacenados en Profit Plus Administrativo y Profit Plus
Nómina. Lleva la gestión de los activos fijos y pasivos
realizables de la empresa; así como también todo lo
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Gestión de nómina, capital humano y cálculo de prestaciones con Profit Plus Nómina

  • 1. REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGIA “ANTONIO JOSE DE SUCRE CURSO: COMPUTACION II Autora: Karla Telen CI. 23926027
  • 2. Profit Plus Nómina es la herramienta más avanzada para el manejo del Capital Humano. Con esta nueva versión usted podrá configurar y calcular la nómina para los diversos contratos, así como llevar un control en las áreas de préstamos, vacaciones y liquidaciones. La Nómina Profit Plus es totalmente abierta y flexible lo cual unido a su intuitivo pero poderoso diseño, permite que usted cree y aplique cualquier concepto relacionado con el pago a los trabajadores, así como aquellos conceptos que desea ir acumulando para su pago posterior (prestaciones sociales, intereses sobre prestaciones etc.).
  • 4. Disponible en las siguientes ediciones Desktop Profesional Corporativa small Busines Corporativo
  • 7. Permite crear y modificar los datos básicos de los trabajadores de la empresa. Contempla información requerida por:
  • 8. La Ley Orgánica del Sistema de Seguridad Social (LOSSS). El Instituto Nacional de Prevención, Salud y Seguridad Laborales (INPSASEL). El Ministerio del Trabajo (MINTRA). La Ley del Instituto Nacional de Cooperación Educativa (INCE). información requerida por:
  • 9. Generación y Eliminación de la Nómina. Consulta y Modificación de la Nómina. Cerrar y Re-abrir la Nómina.
  • 10. Cálculo de las Vacaciones: • Vacaciones Individuales. • Vacaciones Colectivas. Cálculo de Reposos y Permisos. Registro de las novedad por día para el registro de los reposos y permisos. Registro de las novedad por hora para el registro de las horas extras.
  • 11. Manejo de las tarifas de I.S.L.R. Manejo de Unidad Tributaria. Generación de la planilla de AR-I.
  • 12. Crear nuevos tipos de préstamos y beneficios sociales. Registrar préstamos con información más detallada. Crear pólizas y registrar a los trabajadores y sus familiares. Crear beneficios sociales sin carácter salarial para los trabajadores y sus familiares. Generación de control de préstamos.
  • 13. Permite registrar las personas que serán postuladas para las distintas requisiciones registradas. Permite consultar las distintas postulaciones que ha realizado un candidato. Manejo de Requisición de Personal permitiendo controlar las solicitudes de personal de la empresa por solicitante, por tipo y por departamento.
  • 14. Profit Plus Contabilidad automatiza la contabilidad de su empresa, al ofrecerle en un solo producto todos los procesos relacionados con la Contabilidad General, Financiera, y Fiscal. Permite automatizar la gestión contable de forma integral y flexible dando una visión global de la empresa. Crea comprobantes contables (manuales y automáticos) en base a los documentos almacenados en Profit Plus Administrativo y Profit Plus Nómina. Lleva la gestión de los activos fijos y pasivos realizables de la empresa; así como también todo lo
  • 16. Maneja contabilidad Financiera , general y fiscal. Estructura una cuenta con un total de 20 dígitos y máx. 10 niveles Conciliación Administrativo contable Manejo de Activos Fijos: Cálculo de la depreciación de Activos Fijos.
  • 17. Manejo activos intangibles y cargos diferidos Manejo de pasivos realizables y créditos diferidos Clasificación de Activos Fijos Manejo de comprobante de valuación de Activos Fijos y Pasivos Realizables.
  • 18. Manejo de Presupuesto. Control de los movimientos presupuestados en base a lo Ejecutado vs. Presupuestado. Cálculo del Ajuste por inflación fiscal / DPC-10. Cálculo del Estado de Flujo de Efectivo DPC-11.
  • 19. Registro del Índice de Precios al Consumidor(I.P.C). Registro de variaciones de la Unidades Tributarias (U.T). Registro de las tarifas del I.S.R.L. Cálculos e impresión de las planillas del I.S.R.L. (Formas RAR-23, DPJ-26, EPJ-28).
  • 20. Posibilidad de trabajar con varios meses contables abiertos en línea. Generación automática de comprobantes de cierre. Permite crear informes financieros / fiscales. Permite archivar fácilmente los ejercicios contables cerrados.
  • 21. Manejo de diferentes estados de los usuarios Cómoda e intuitiva interfaz gráfica basada en la nueva generación tecnológica Maneja más de cien (100) formatos de reportes totalmente parametrizables. Adaptado a las exigencia legales contables vigentes en Venezuela.
  • 22. Profit Plus Administrativo permite automatizar las operaciones empresariales de forma integral y flexible en las áreas de: Inventario, Compras, Ventas, Cuentas por Cobrar, Cuentas por Pagar, Caja y Banco. Permitiendo dar una visión global de negocios, lo cual significa disponibilidad de información para la toma de decisiones en el momento oportuno, aumentando la competitividad de su empresa.
  • 24. Multi- Idioma Multi crédito de costeo Información en Línea Flexible y parametrizable Módulos totalmente integrados Generador de formatos y reportes Compatible con periféricos
  • 25. Gestión de códigos de barra Control total de los impuestos Manejo de impuestos de Ley Valido para impresoras fiscales
  • 26. PC Pentium IV 2.3 ghz 1GB Memoria RAM Monitor SVGA color Unidad de DVD 1G Espacio libre en Disco Duro Microsoft 2000 en adelante