EDAFEX

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  1. 1. file:///F:/Downloads/ LOGOTIPO %20FINAL.jpg file:///F:/Downloads/ LOGOTIPO %20FINAL.jpg file:///F:/Downloads/ LOGOTIPO %20FINAL.jpg
  2. 2. ♥ EDAFEX♥ EDUCACIÓN AFECTIVO-SEXUALEDUCACIÓN AFECTIVO-SEXUAL  Curso 2013/20014  Empresa e iniciativa emprendedora.  2º Atención. ''Saber es más que poder'' AMARA AZNAR. AMAIA NÁJERA. ARANTXA ANSORENA. IRUNE BERECIARTU. MAYI MONTERO.
  3. 3. DESCRIPCIÓN EMPRESARIAL Actividades,charlas,visitas (sex-shop...) Talleres, vídeos, consejos, recomendaciones, Terapias, auto-ayuda.. Educación Afectiva - Sexual y sobre Enfermedades de transmisión sexual, Prevención violencia de género: saber decir que no, herramientas útiles ante 1 abuso, acoso, agresión sexual, conocer nuestro cuerpo, defensa personal... Diferentes herramientas/apoyos para personas en situación de dependencia y para toda persona que requiera de nuestros servicios, de cualquier edad, siempre que sea relacionado en el ámbito de la sexualidad, dudas,saber cuándo y dónde es el momento, como respetar siempre al otro/a... Sectordeactividadenelqueseencuentra: servicios  Satisfacer dudas sobre el tema.  Expresarse de una forma congruente.  Saber decir que No.  Aprender a satisfacer sus necesidades afectivo-sexuales.  Necesidad paliativa del espíritu,es decir sus necesidades/creencias.  Relacionarse de una forma adaptativa y de acuerdo con la sociedad.  Tener redes sociales. Evitar aislamiento.  Fomentar las herramientas y habilidades sociales.  Apoyo informal para superar la soledad o afrontar duelos.  Informarse sobre la educación afectivo-sexual. OBJETIVOS Es una empresa con un personal multidisciplinario, que pretende educar afectivo sexualmente y concienciar a la sociedad de que la sexualidad es un término más amplio de lo que pensamos de forma habitual. : 1.-Profesionales muy formados/as y expertos/as en el tema sobre la sexualidad. 2.-Un material que permite tratar la sexualidad y la afectividad humana con niños/as, Personas adolescentes, jóvenes, mayores y personas dependientes. 3. Un proyecto integrado dentro del currículo del cliente. 4. Guías de todo tipo para la formación e Información sobre las redes de las personas. 5. Concepto positivo de la sexualidad como expresión para la comunicación humana y debates espíritu-religiosas/ateos. INNOVACCION QUE APORTA : ACTIVIDAD DE DESARROLLO
  4. 4. Google Mapa VENTAJAS  No está en el centro y ayuda a mantener la confidencialidad y discreción con el/a usuario/a lo desee.  Es una nueva urbanización, con gente joven que puede tener una mentalidad más abierta y no ven el tema de la sexualidad como un tema tabú DESVENTAJAS España está poco educada Afectivo-sexualmente. Precio aproximado del alquiler del local 600€ mensuales. Localización y ámbito de actuación: C/ Santos Ochandategui 1, Pamplona, (NAVARRA)  No está en el centro de la ciudad, Menos proximidad a todo lugar.  No es un sitio muy visitado.  Está escondido. (Dificultad para encontrarlo)
  5. 5. Plano de la empresa Organigrama:
  6. 6. IDENTIFICACIÓN DE PROMOTORES Y TRABAJADORESIDENTIFICACIÓN DE PROMOTORES Y TRABAJADORES Datos personales y formación del promotor/a. · Nombre y apellidos: María del Mar Montero Expósito · DNI: 73420026-R · Experiencia: Titulo en Atención a Personas en Situación de Dependencia desde hace 10 años y título de educación afectivo sexual durante cinco años, suman quince años de experiencia; La cual crea la empresa llamada EDAFEX. Descripción de los puestos de trabajo: · Directora: Encargada de que se realicen las funciones correctas de la empresa. · Recepción: Lugar donde está dispone un personal administrativo para cuando tengan alguna que otra duda. · Educador: Personal encargado del trato directo con las personas usuarias aportándoles conocimientos de ello. · Psicólogos: Profesionales que ayudan aquellas personas que tengan problemas, más allá de lo físico. · Sexólogo: Profesionales expertos en el ámbito afectivo-sexual, ayuda en casos concretos de los usuarios y/o profesionales.
  7. 7. ANÁLISIS DEL ENTORNO Entorno socio-económico: · Barrio: Buztintxuri PAMPLONA/ IRUÑA, NAVARRA · Dedicación de la población: Mayoritariamente en desempleo. · Población: 4.763 habitantes
  8. 8. NUESTRA ENCUESTA (Lo más respondido): 1- ¿Qué te parece que se funde una empresa sobre la sexualidad? Bien, algo necesario en la actualidad... 2- ¿Sabes que quiere decir el termino afectivo sexual? No lo sé. 3- ¿Has sido educado/informado sobre el tema de la sexualidad? Nunca o si ¿Donde? Colegio, universidad de la calle... 4- ¿Te gustaría asistir a nuestra empresa? Si. 5- ¿Te parece importante que se informe sobre este tema? ¿Porque? Si, porque la juventud no tiene mucha información. 6- ¿Cuándo te hemos dicho que es una empresa de sexualidad, que te ha venido a la mente? Sexo, copular... 7- ¿En tu entorno, se trata este tema con naturalidad? No. 8- ¿Cuánto estaría dispuesta a pagar por una sesión de una hora? 10/25 Euros.
  9. 9. PROVEEDORES SEX SHOP SEX MIL 1 Calle de la Virgen del Puy, 9, - Bajo 31011 PAMPLONA/IRUÑA, NAVARRA CENTRO DE LA MUEJER ERMITAGAÑA avda Barañain, planta baja PAMPLONA/IRUÑA, NAVARRA CENTRO DE LA MUJER Calle Aoiz, 35, 31004 PAMPLONA IRUÑA, NAVARRA SEX SHOP HAIZEGUA S.L. Sancho Ramírez / Antso Ramirez Kalea, 29 31008 PAMPLONA/ IRUÑA, NAVARRA CENTRO ATENCIÓN A LA MUJER CHANTREA ANDRAIZE Calle San Cristóbal, 31015 PAMPLONA/ IRUÑA, NAVARRA
  10. 10. Estudio de mercado: competencia, clientes potenciales,Estudio de mercado: competencia, clientes potenciales, informe con los resultados de las encuestas.informe con los resultados de las encuestas. CLIENTES POTENCIALES: 20.880 personas dependientes en Navarra. Y en total 98.491 habitantes según datos del padrón de 2008 (INE 2009) COMPETENCIA: ·Centro atención a la mujer Ensanche-Casco viejo. ·centro atención a la mujer Ermitagaña. ·Subunidad atención a la mujer Barañain. ·centro atención a la mujer Chantrea-Andraize. ·centro atención a la mujer Estella. ·Subunidad atención a la mujer sangüesa. ·centro atención a la mujer Tudela-santa Ana. ·Subunidad atención a la mujer lodosa. ·Subunidad atención a la mujer Elizondo. ·Centro atención a la mujer Milagrosa-Azpilagaña. ·Centro atención a la mujer Iturrama-San Juan. ·Centro Laira. ·Centro atención a la mujer Argia. ·Centro atención a la mujer Tafalla. ·Centro atención a la mujer Tudela-hospital. ·Subunidad atención a la mujer San Adrian. ·Centro atención a la mujer Burlada. ·Subunidad atención a la mujer Etxarri-Aranatz. ·Amaltea. ·Educastur.princast. ·La educación sexual. de la primera infancia. ·Escuelas promotoras de salud. (Navarra - Nafarroa) ·Berriak – Uni. Pública de Navarra. ·Medios de comunicación; Internet. Televisión. Radio Periódicos Revistas.
  11. 11. PRECIO 15 EUROS SON LA TARIFA ESTABLECIDA CLASES 15 EUROS. CHARLAS 15 EUROS. SALIDAS 15 EUROS. EXCURSIONES 15 EUROS. VISITAS 15 EUROS. 15 EUROS SON LA TARIFA ESTABLECIDA CLASES 15 EUROS. CHARLAS 15 EUROS. SALIDAS 15 EUROS. EXCURSIONES 15 EUROS. VISITAS 15 EUROS.
  12. 12. INTERNET: Dirección del blog : http://edafex.blogspot.com.es/ Publicidad
  13. 13. VENTAJAS: -Gratuito para los clientes y nosotras. -Util/visible -Mayor red social -Se puede ver en cualquier lugar NCONVENIENTES: -No todas las personas tienen internet o no saven usarlo. -No saven leer -No sepan manejar internet -Las personas que tengan una discapacidad visual no podran Publicidad
  14. 14. PRENSA DIARIA: VENTAJAS: -Más barato -Medio de comunicación util -Acceso todo el mundo -También se puede ver a través de internet INCONVENIENTES: -Solo se vera el primer día de la publicación -No todo el mundo compra la prensa -No sepan manejar internet - Las personas que tengan una discapacidad visual no podran Publicidad
  15. 15. Publicidad
  16. 16. Publicidad DIPTICOS: VENTAJAS: -Fácil de guardar. -Recurso rápido y visual. -Gratuito. iNCONVENIENTES : -No llame la atención. -Personas que padezcan una discapacidad visual, no podrán informarse. -Se puede perder.
  17. 17. Publicidad
  18. 18. Publicidad ANUNCIO TELEVISIÓN VENTAJAS: -Gratuito para el que lo ve. -Fácil de entender. -Visual y fácil de recordar. -Intenso y breve. -Se repite. INCONVENIENTES: -No tener tv. -Se transmite en un momento determinado. -Coste económico para la empresa.
  19. 19. PLAN PLAN ECONÓMICO-FINANCIERO Gastos de explotación, del personal contratado y del local. MATERIALES: 449 EUROS. GASTOS DEL LOCAL: 2415 EUROS. NÓMINAS: 4200 EUROS. TOTAL: 11074 EUROS.
  20. 20. PLAN
  21. 21. PLAN Previsión de financiación. MAYI: Aporta 2148 euros, ahorrados y reunidos trabajando en verano. IRUNE: Aporta 2148 euros, ahorrados y reunidos trabajando en verano. AMAIA: Aporta 2148 euros, ahorrados y reunidos trabajando en verano. AMARA: Aporta 2148 euros, ahorrados y reunidos trabajando en verano. ARANTXA: Aporta 2148 euros, ahorrados y reunidos trabajando en verano. Previsión de ingresos. Durante cuatro meses trabajados, cobrando las diferentes sesiones a 15 euros, Recuperaríamos el dinero invertido. Serían 16 sesiones por día.
  22. 22. PLAN Forma jurídica de la empresa: Para los beneficiarios de la prestación por desempleo existe la posibilidad de anticipar la totalidad descontada del paro acumulado antes del alta en la seguridad social, como socio de la cooperativa
  23. 23. PLAN Ventajas: - los socios se hallan en igualdad de derechos económicos y políticos. ( un socio= 1 voto ) - Disfrutan de beneficios fiscales y reducciones en la tributación - Ayudas económicas en la contratación del personal - Es obligatorio destinar un porcentaje de los beneficios a fondos de reservas Inconvenientes: - Requiere un mínimo de personas para constituirse - El capital establecido debe estar totalmente desembolsado - Debe solicitar certificación negativa del nombre y calificación de la cooperativa en el registro de la cooperativa - Debe escribirse en el registro mercantil - Limitaciones a la contratación
  24. 24. Conclusiones • Hemos aprendido con más facilidad y se nos ha hecho más ameno poder realizar este módulo realizando este tipo de trabajo por grupos, creando nuestra empresa. • Al principio pensábamos que sería algo fácil de crear, hacer entrevistas, mirar competencias, alquiler de un local etc y lo conseguimos apenas sin tener una base. • No nos costó demasiado realizar la primera parte. • Cuando nos fuimos introduciendo en el proyecto, en la segunda evaluación pudimos comprobar que había un mundo aparte de papeleos, información necesaria, muchos pagos.. y fueron necesarias hacer llamadas informativas, buscar en internet, preguntar toda duda que surgiera... • Aprendimos a organizarnos y repartir las tareas, a ser emprendedoras a la hora de montar una empresa y nos a aportado conocimientos para ello. • Nos dedicamos a gente que no tiene muchos recursos por lo tanto creemos que no sería viable la apertura de esta empresa como tal, no es una cosa tan primaria para la sociedad.

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