El documento describe la evolución e historia de la ingeniería de sistemas, incluyendo su definición como un enfoque interdisciplinario para estudiar y comprender la realidad con el objetivo de implementar o optimizar sistemas complejos. También define las actividades básicas de un sistema como procesamiento, entrada, salida y almacenamiento. Finalmente, describe el perfil de un ingeniero de sistemas, incluyendo sus habilidades analíticas, creativas y objetivas, así como el mercado laboral en el que pueden trabajar.

1. Perfil del
Ingeniero de
Sistemas
Autora: Torres del Rosario Maryuri

2. Evolución de la Ingeniería de Sistemas
Referencias
Fue publicada en
En 1943 se fusionaban los
departamentos de Ingeniería de
1950 por Melvin J. Conmutación e Ingeniería de
Kelly Transmisión bajo la denominación
de Ingeniería de Sistemas.
Para Hall, la
Ingeniería de Sistemas
Es una tecnología por la que el conocimiento de investigación
se traslada a aplicaciones que satisfacen necesidades humanas
mediante una secuencia de planes, proyectos y programas de
proyecto

3. Sistemas Conjunto de partes o elementos organizadas
y relacionadas que interactúan entre sí para
lograr un objetivo.
Actividades Básicas:
Procesamiento
Capacidad del sistema para
efectuar cálculos de acuerdo
con una secuencia
de operaciones preestablecida
Entrada
Proceso en el cual el
sistema registra los datos
en un ordenador personal
Salida
Almacenamiento
Capacidad que posee todo
sistema para retener y
memorizar la información
que se ingresó
Proceso mediante el cual
el sistema “entrega” la
información.

4. Ingeniería de Sistemas
• Modo de enfoque interdisciplinario que permite estudiar y
comprender la realidad, con el propósito de implementar u
optimizar sistemas complejos
• Aplicación de las ciencias matemáticas y físicas para
desarrollar sistemas que utilicen económicamente los
materiales y fuerzas de la naturaleza para el beneficio de la
humanidad.
• Conjunto de recursos humanos y materiales a través de los
cuales se recolectan, almacenan, recuperan, procesan y
comunican datos e información con el objetivo de lograr
una gestión eficiente de las operaciones de una
organización.

5. Ingeniería de Sistemas
Aplicación de esfuerzos
Científicos y de Ingeniería para:
Transformar una necesidad de
Integrar parámetros técnicos
operación en una descripción de
relacionados para asegurar la
parámetros de rendimiento del sistema
compatibilidad de toda la interfaz de
y una configuración través del uso de
programa y funcionales de manera
un proceso iterativo de definición,
que optimice la definición y diseño
síntesis, análisis, diseño, prueba y
del sistema total
evaluación
Integrar factores de fiabilidad, mantenibilidad,
seguridad, supervivencia, humanos y otros en el
esfuerzo de ingeniería total a fin de cumplir los
objetivos de coste, planificación y rendimiento técnico

6. Ingeniería de Sistemas
Para Wymore la Ingeniería
de Sistemas es:
Ideas de Hall, Wymore
y M'Pherson:
Conjunto o combinación
de cosas o partes que
forman un todo complejo
o unitario.
Es el "análisis y diseño de sistemas hombre-máquina,
complejos y de gran tamaño", incluyendo por tanto los
sistemas de actividad humana. En estos casos el
inconveniente habitual suele ser la dificultad de
expresar los objetivos de manera precisa.
Es un conjunto de
metodologías para la
resolución de problemas
mediante el análisis,
diseño y gestión
de sistema
Conjunto de objetos
unidos por alguna
forma de interacción o
interdependencia

7. Perfil del Ingeniero de Sistemas
Es el profesional capaz Definición: de analizar, diseñar,
investigar, desarrollar y
administrar todo tipo de
sistemas, aplicando las
ciencias básicas, las
tecnologías de la
información,
comunicación, y la
Teoría General de
Sistemas

8. Perfil del Ingeniero de Sistemas
Diseño
El Ingeniero de
Sistemas se ocupa: Programación
Implantación
Incorporando
Métodos
Para optimizar el
rendimiento económico
Tecnicas

9. Perfil del Ingeniero de Sistemas
Corrige
Desarrolla
Controla
El Ingeniero de
Sistemas:
Evalúa
Investiga
Planifica Administra

10. Perfil del Ingeniero de Sistemas
Analítico:
Creativo
Objetivo
CASTRO (2000) , determina que un
profesional de la Ingeniería de Sistemas,
debe ser:
Capaz de desarrollar las actitudes necesarias para
separar y distinguir las partes de un todo, hasta llegar a
conocer sus principios constitutivos, mediante un
proceso de abstracción
Competente para crear propuestas innovadoras
que den solución a los problemas de su entorno
y mejoren la calidad de vida.
Capacitado para adecuar el conocimiento a las
características esenciales de un fenómeno dado,
independiente de sus apreciaciones personales.

11. Perfil del Ingeniero de Sistemas
Actualizado
Integrador
Decidido
Coherente
Informado sobre las tendencias tecnológicas
del momento.
Preparado para vincular e interrelacionar los
contenidos temáticos y/o procesos que
conformen su experiencia educativa.
Preparado para la toma de decisiones, de acuerdo
a las exigencias y tratando de hallar la mas acorde
a los requisitos
Capaz de establecer enlaces lógicos entre los
componentes de un sistema y las decisiones
que adopte

12. Perfil del Ingeniero de Sistemas
Generalista
Lógico
Con una visión multidisciplinaria que le
permita determinar los problemas de los
sistemas, los cuales pueden surgir cuando se
combinan las partes de un todo equilibrado
Apto para fundamentar sus acciones, decisiones
en la razón, con la finalidad de obtener el mayor
provecho posible de su formación educativa.
Critico
Solidario
Ético
Capaz de analizar acciones y experiencias que
le permitan emitir juicios ajustados a la
realidad
Comprometido con el mejoramiento de la
calidad de vida de la comunidad.
Comprometido con el
mejoramiento de la calidad de vida
de la comunidad.

13. Mercado Ocupacional del
Ingeniero de Sistemas
Mercado
Empresas
Instituciones
Compañías
Publicas
Educación
Petroleras Superior
Privadas
Industria en
Que requieran: Automatización General
a gran escala