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1
DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DEL DEPORTE, LA RECREACIÓN,
LA ACTIVIDAD FÍSICA Y EL APROVECHAMIENTO DEL TIEMPO LIBRE
CAMPAMENTOS JUVENILES
BOGOTÁ, D.C., DOS MIL CATORCE
2
DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DEL DEPORTE, LA RECREACIÓN,
LA ACTIVIDAD FÍSICA Y EL APROVECHAMIENTO DEL TIEMPO LIBRE
CAMPAMENTOS JUVENILES
“Insistamos en la capacidad de ver las cosas con los colores de la alegría,
con la sabiduría de los animales, con la percepción de los niños y con la
razón de quienes no desean perder la sensibilidad”
3
JUAN MANUEL SANTOS CALDERÓN
PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA
ANDRÉS BOTERO PHILLIPSBOURNE
DIRECTOR GENERAL
COLDEPORTES
4
APORTES:
 LICINHAWER CHACÓN GÓMEZ
Coordinador Campamentos Juveniles HUILA
Asociación de Campamentos Juveniles Huila RECREOPITA
DIRECCIÓN DE FOMENTO Y DESARROLLO
 VICTOR FÉLIX CEDEÑO VILLEGAS
Director (E)
 MARÍA PATRICIA CÁRDENAS JIMÉNEZ
Coordinadora Nacional Recreación
Dirección de Fomento y Desarrollo - COLDEPORTES
 CLARA JANNETH MENDEZ CALDERON
Coordinadora Campamentos Juveniles
Dirección de Fomento y Desarrollo – COLDEPORTES
MIEMBROS COMITE NACIONAL
 LICINHAWER CHACÓN GÓMEZ
Coordinador Campamentos Juveniles HUILA
Asociación de Campamentos Juveniles Huila RECREOPITA
 LUZ DARY RUSINQUE SILVA
Coordinadora Campamentos Juveniles CUNDINAMARCA
Secretaría de Cultura Turismo y Deporte de Cundinamarca
 YONNY ANTONIO CORDOBA CUESTA
Coordinador Campamentos Juveniles CHOCO
Asociación de Campamentos Juveniles Choco ACAMPACHO
 SEBASTIAN GUZMAN GALLEGO
Coordinador Campamentos Juveniles ATLANTICO
 JOSE WILLIAM BERNAL CRUZ
Árbol Mayor Campamentos Juveniles BOGOTA
 ALBARO RUA PULGARIN
Árbol Mayor Campamentos Juveniles ANTIOQUIA
REVISIÓN Y ACTUALIZACIÓN:
5
ÁRBOLES MAYORES:
SANDRA J. VEGA D. BOGOTÁ D.C.
JOEL D. MONROY M.
WILFRAN VANEGAS
CARLOS M. ROSERO B. CALDAS
ORLANDO ALVARÁN M.
LUIS ALBERTO JARA A. CAQUETÁ
HUGO MUÑOZ C. CAUCA
JUAN PABLO GONZÁLEZ E.
EDWARD E. MARTÍNEZ M. CHOCÓ
RICHARD MORENO CUNDINAMARCA
VICTOR A. PATIÑO L.
YEFERSON PULIDO J.
JULIO C. MINA O. GUAVIARE
JOSÉ N. VALENZUELA HUILA
JHON H. BAHAMÓN C.
ELIZABETH LEAL A.
ALEXANDER D. HUYKE P. MAGDALENA
LUZ MERY REYES M. META
CARLOS R. LEIVA O.
EDGAR RODRÍGUEZ C. NARIÑO
EDWIN H. DELGADO CH.
SANDRA M. VÉLEZ C. RISARALDA
HELBERTH I. CARRILLO G. SANTANDER
HÉCTOR M. BENAVIDEZ P. VALLE DEL CAUCA
ALBERTO HURTADO M.
CONTENIDO
6
PAGINA
RESOLUCIÓN No. 000352………………………………………………..…….….… 6
1. PRESENTACIÓN……………………………………………………………….….….. 15
2. PROGRAMA ……………………………………………………………………………. 16
2.1. DESCRIPCION ……………………………………………………………………………….. 16
2.2. MISIÓN…………………………………………………………………………………………. 16
2.3. VISIÓN…………………………………………………………………………………………. 16
2.4. OBJETIVOS…………………………………………………………………………………… 16
3. ANTECEDENTES ……………………………………………………………………. 17
3.1. TRAYECTORIA .,……………………………………………………………………….. 17
3.2. REALIZACIÓN CAMPAMENTOS NACIONALES ………………………………….. 19
3.3. RESOLUCIONES ANTERIORES…………………………………………………….. 20
4. FILOSOFÍA Y PRINCIPIOS………………………………………………………. 24
4.1. FILOSOFÍA CAMPAMENTIL…………………………………………………………. 24
4.2. SÍMBOLOS……………………………………………………………………………… 25
4.3. SALUDOS – LEMA – PROMESA……………………………………………………. 27
4.4. FORMACIONES Y SEÑALES CON PITO………………………………………….. 27
4.5. PROCESO DE ASCENSOS…………………………………………………………. 28
4.6. DISTINCIONES Y RECONOCIMIENTOS………………………………………….. 32
5. ESTRUCTURA……………………………………………………………………….. 39
5.1. ORGANIGRAMA................................................................................................. 39
5.2. COMITÉ NACIONAL.......................................................................................... 41
5.3. COMITÉ DEPARTAMENTAL Y O/ DISTRITAL................................................. 44
5.4. COMITÉ MUNICIPAL Y/O LOCAL……….……………………………………….. 47
5.5. PARA TENER EN CUENTA……………………………………………………….. 50
5.6. COMITÉ DE EVALUACION Y DESEMPEÑO…………………………………… 52
6. ORGANIZACIÓN………………………………………………………………… 54
6.1. TERRENO……………………………………………………………………………. 54
6.2. CAMPAMENTO MUNICIPAL Y/O LOCAL……………………………………….. 54
6.3. CAMPAMENTO DEPARTAMENTAL Y/O DISTRITAL…………………………. 54
6.4. CAMPAMENTO NACIONAL………………………………………………………. 55
7. EJES TEMÁTICOS Y NIVELES DE CAPACITACIÓN………… 56
8. MANUAL DE CONVIVENCIA…………………………………………….. 59
10. BIBLIOGRAFÍA………………………………………………………………….. 59
11. ANEXOS…………………………………………………………………………….. 60
REPUBLICA DE COLOMBIA
7
MINISTERIO DE CULTURA
INSTITUTO COLOMBIANO DEL DEPORTE – COLDEPORTES
RESOLUCIÓN No. 000352 DE 8 MAYO 2008
“Por medio de la cual se actualiza el Programa Nacional Campamentos Juveniles
y se adopta el Manual de Convivencia”
EL DIRECTOR GENERAL DEL INSTITUTO COLOMBIANO DEL DEPORTE - COLDEPORTES
En uso de sus facultades constitucionales y legales,
C O N S I D E R A N D O:
Que son funciones del Instituto según la Ley 181 de 1995: 1. Formular las políticas a corto mediano y largo plazo
de la institución; 2. Fijar los propósitos, estrategias y orientaciones para el desarrollo del deporte, la recreación, el
aprovechamiento del tiempo libre y la educación física; 3. Dar asistencia técnica a los entes departamentales y
municipales para la formulación de planes deportivos y la ejecución de proyectos relacionados con el deporte, la
recreación, el aprovechamiento del tiempo libre y la educación física; 4. Promocionar, fomentar y difundir la
práctica del deporte, la recreación, el aprovechamiento del tiempo libre y la educación física mediante el diseño
de cofinanciación de planes y proyectos y del ofrecimiento de programas aplicables a la comunidad. 5. Promover
la educación extraescolar.
Que mediante Resolución No. 001983 de 1980 (15 de octubre 1980) se estableció el Programa Nacional de
Campamentos Juveniles.
Que mediante Resolución No. 0012198 de 1981 (9 Diciembre 1981) se determinó el procedimiento para la adjudicación de
sedes para efectuar los Campamentos Juveniles Nacionales.
Que el programa Campamentos Juveniles responde a necesidades y características del segmento poblacional de jóvenes
siendo necesario ofrecer alternativas de Recreación y Aprovechamiento del Tiempo Libre que permitan una participación
acorde a los intereses locales y regionales.
Que se hace necesario adoptar un Manual de Convivencia que optimice el desarrollo del Programa Campamentos
Juveniles, al establecer normas que permiten la armonía y la convivencia de todos sus integrantes.
8
Que se hace necesario establecer una estructura operativa acorde a los lineamientos del Plan Nacional de Recreación, y
una organización técnica y administrativa del Programa Campamentos Juveniles, en los niveles local, departamental y
nacional, acorde a los planes de desarrollo territoriales en los que se fortalezca la participación y el liderazgo de jóvenes
voluntarios al servicio de la comunidad colombiana en materia de Recreación y actividades de Aprovechamiento de Tiempo
Libre.
Que con base a lo anteriormente expuesto.
RESUELVE:
ARTICULO PRIMERO - Actualizar el programa Campamentos Juveniles ajustando sus acciones conforme a las
necesidades del sector juvenil de la población colombiana, en materia de Recreación y Aprovechamiento del
Tiempo Libre.
ARTÍCULO SEGUNDO – El programa Campamento Juveniles, tendrá los siguientes objetivos:
 Fomentar la confraternidad entre los jóvenes colombianos, a través de prácticas de campismo que
estimulen el desarrollo de la personalidad y el afianzamiento de valores y conceptos.
 Formar jóvenes voluntarios con altruismo y liderazgo que guíen, orienten y ejecuten planes, proyectos y
programas sociales comunitarios en el área de Recreación.
 Capacitar a los jóvenes voluntarios del país en temas de interés social que enriquezcan sus
conocimientos en diferentes áreas y generen la participación en el desarrollo social, político, económico,
cultural, recreativo y deportivo de su región.
ARTÍCULO TERCERO – El programa Campamentos Juveniles, estará compuesto por los Comités Nacional,
Departamental y Municipal y sus funciones serán las siguientes:
Del Comité Nacional:
Determinar los planes y programas tendientes al logro de los objetivos del programa ajustándose a la política del
gobierno Nacional en este campo:
- Asesorar técnicamente a los grupos existentes y en formación.
- Gestionar la consecución de recursos económicos, humanos y técnicos necesarios para el buen
funcionamiento del programa.
- Evaluar el desarrollo del programa a nivel nacional.
- Como organismo rector del programa Campamentos a nivel nacional, en consecuencia, estará presto a
solucionar cualquier tipo de conflicto y aplicar las sanciones del caso.
- Determinar los mecanismos de participación en eventos nacionales e internacionales.
- Determinar y coordinar la capacitación a los respectivos grupos, basada en los principios, objetivos y
filosofía del programa.
- Proporcionar a los Comités, modelos de insignias y carnés del programa.
Del Comité Departamental:
Determinar los planes y programas tendientes al logro de los objetivos del programa ajustándose a la política del
gobierno Departamental en este campo:
9
- Coordinar el programa con los grupos pertenecientes a su Departamento.
- Realizar los Campamentos Departamentales.
- Asesorar los grupos Municipales en aspectos técnicos y administrativos.
- Ser el enlace con los Comités Municipal y Nacional.
- Carnetizar a los campistas de su Departamento con el carné nacional.
- Como organismo rector del programa Campamentos a nivel Departamental, en consecuencia, estará presto
a solucionar cualquier tipo de conflicto y aplicar las sanciones del caso.
- Determinar los mecanismos de participación en eventos Departamentales y Nacionales.
- Determinar y coordinar la capacitación a los grupos, basada en los principios, objetivos y filosofía del
programa.
Del Comité Municipal /Local:
Determinar los planes y programas tendientes al logro de los objetivos del programa ajustándose a la política del
gobierno Municipal /Local / en este campo:
* Coordinar el programa con los grupos pertenecientes a su Municipio /Localidad /Distrito.
* Realizar los Campamentos Municipales.
* Asesorar los grupos en su municipio en aspectos técnicos y administrativos.
* Ser el enlace con los grupos del municipio y el comité Departamental.
* Promover la realización de actividades para conseguir recursos económicos.
* Dar a conocer a los jóvenes de su jurisdicción los lineamientos del programa.
* Capacitar a miembros del grupo en cada una de las áreas de formación del programa.
* Hacer cumplir las normas generales establecidas.
* Inculcar en sus miembros, el amor y respeto al programa y fidelidad a sus principios y objetivos.
* Carnetizar a los campistas de su Municipio /Localidad / con el carné nacional.
* Es el organismo rector del programa Campamentos a nivel Municipal; en consecuencia, estar presto a
solucionar cualquier tipo de conflicto y aplicar las sanciones del caso.
* Determinar los mecanismos de participación en eventos Municipales y Departamentales.
* Determinar y coordinar la capacitación que se dé a los respectivos grupos, velando por la continuidad de la
filosofía y espíritu de formación propuesto en los objetivos.
ARTÍCULO CUARTO – La Subdirección Técnica del Sistema Nacional y Proyectos Especiales, y/o el Sector
Recreativo del Instituto en relación al programa campamentos juveniles, ejercerá las siguientes funciones:
 Asesorar técnicamente a los grupos existentes y en formación.
 Gestionar los recursos necesarios para el funcionamiento del programa.
 Asesorar a entidades privadas u oficiales interesadas en desarrollar el programa.
 Hacer seguimiento y evaluar el desarrollo del programa a nivel nacional.
 Determinar y coordinar la capacitación de los respectivos grupos, basada en los principios, objetivos y
filosofía del programa.
 Determinar los mecanismos de participación en eventos nacionales e internacionales.
 Estudiar y aprobar previamente a su presentación al respectivo país, las solicitudes en nombre del país,
con el objetivo de pedir sedes para la realización de campamentos internacionales.
 Estudiar y aprobar la participación en campamentos internacionales, igual procedimiento se deberá
seguir con personas, clubes o entidades extranjeras que deberán participar en campamentos dentro del
país.
10
ARTÍCULO QUINTO – Son funciones de las direcciones regionales de los Institutos Departamentales de
Recreación y Deporte:
 Proponer acciones encaminadas a la difusión y ejecución del programa nacional Campamentos
Juveniles.
 Apoyar los proyectos propuestos desde el nivel nacional, relacionados con el programa
Campamentos Juveniles.
 Organizar las comisiones de trabajo o equipos encargados del desarrollo de los proyectos de
aplicación en la comunidad
 Realizar los campamentos desde el nivel local y regional, según las condiciones y recursos del
medio.
ARTÍCULO SEXTO – Se adopta el Manual de Convivencia que facilita el buen desarrollo y armonía de las
actividades a cumplir en Campamentos Juveniles.
Las normas de convivencia fueron creadas y construidas por jóvenes campistas voluntarios, para su
formación integral y el buen desarrollo de actividades dentro y fuera del programa y de su vida diaria
en comunidad construyendo una sana vivencia colectiva de solidaridad , amor y apoyo a la sociedad
colombiana.
CAPITULO I
REQUISITOS MÍNIMOS DE ADMISIÓN
 Jóvenes (mujeres y hombres) en edades 13 a 28 años.
DEBERES
A - Son Deberes del campista en el desarrollo del programa Campamentos Juveniles.
 Vestir el Uniforme Nacional en las actividades oficiales del programa.
 Mantener una buena y ejemplar presentación personal dentro y fuera del programa.
 Portar la credencial en lugar visible para la identificación como integrante del programa Campamentos
Juveniles.
 Portar del carné que lo identifica como integrante de Campamentos Juvenil Nacional.
 Cumplir a cabalidad con los principios, filosofía y mística del programa dentro y fuera del Campamento.
 Replicar los conocimientos adquiridos.
 Conocer y aceptar el Manual de Convivencia del Programa Campamentos Juveniles.
 Compartir alegremente con los demás.
 Participar sana y cordialmente, en busca de una mejor integración y camaradería.
 Colaborar con las autoridades del Campamento para que el programa se desarrolle en forma exitosa.
 Ser puntual en los horarios de todas las actividades programadas.
 Mostrar respeto y colaboración hacia todos los integrantes de la familia campista.
 Aportar ideas para el mejor desarrollo del Campamento.
 Informar al comienzo del Campamento, a la comisión médica sobre los cuidados y medicamentos que le
fueron formulados bajo prescripción médica.
 Colaborar y apoyar a las directivas de los grupos para un buen desarrollo de las actividades a realizar.
11
 Obedecer y respetar las acciones tales como, reconocimientos, decisiones y sanciones que establezcan
las directivas del Campamento.
 Entregar todos los elementos asignados o entregados por el programa Campamentos Juveniles
 Cuidar y conservar los muebles, enseres y materiales del Campamento. Y responder por los daños que
se causen de manera intencional.
 Evitar las agresiones verbales, físicas o psicológicas a cualquier integrante de la familia campista.
 Notificar por escrito las razones o motivos por los cuales se presenta el retiro voluntario del programa.
 Respetar y acoger las sanciones dispuestas.
 Dar cabal cumplimiento a los compromisos adquiridos.
B - Los campistas cumplirán a cabalidad con las disposiciones generales requeridas en la organización del
Campamento.
 Respeto por :
* El Tabú
* El gran silencio
* Los horarios para formaciones.
* Las señales con pito para grupos y delegaciones.
* Autoridades y Líneas de mando
* Campos y carpas.
* Arriada de Banderas.
 Cumplir con los turnos asignados y las labores de vigilancia y seguridad.
 Respetar y cumplir las funciones asignadas.
 Realizar acciones que contribuyan al bienestar del entorno ambiental.
 Solicitar autorización para el ingreso a un campo o carpa distinta a la asignada.
C - Los Campistas evitarán incurrir en:
 Abandonar el Campamento o las actividades programadas sin causa justa y sin previa autorización.
 Cambiar de lugar asignado para el alojamiento por propia voluntad y sin autorización del un
Coordinador.
 Consumir bebidas embriagantes o sustancias ilegales dentro y fuera del Campamento.
 Fumar dentro y fuera del Campamento.
 Permanecer en las carpas con algún compañero o compañera, en horas no determinadas.
 Destruir intencionalmente las carpas y demás elementos que se deban utilizar en diferentes
actividades.
 Incumplir el horario establecido para la levantada, conferencias, comidas, dormidas y otras actividades
programadas.
 Faltar al respeto a las autoridades del Campamento de palabra o de hecho.
 Tomar objetos ajenos, sin consentimiento previo del dueño.
 Indisponer a sus compañeros de delegación o de otras delegaciones.
 Llevar a cabo actos de indisciplina.
 Hacer demostraciones amorosas dentro y fuera de las actividades programadas o dentro del sitio de
Campamento.
 Incumplir los turnos de vigilancia asignados.
 Descuidar las funciones asignadas.
12
 Hacer uso inadecuado del Uniforme.
CAPÍTULO II
DERECHOS
D - Son derechos del campista en su desarrollo personal
• A la libre expresión.
• Al libre desarrollo y expresión de su personalidad.
• A ser escuchado/a.
• A elegir y ser elegido/a.
• A recibir el ascenso o grado correspondiente de acuerdo con los conocimientos, aportes y requisitos
exigidos por el programa Campamentos Juveniles.
• A ser ascendido/a, estimulado/a o sancionado/a según su desempeño en el programa.
• A pertenecer o aspirar a cualquier cargo directivo del grupo si su hoja de vida y tiempo lo permite.
• A recibir información del programa Campamentos Juveniles puntual eficaz y eficientemente.
• A presentar proyectos de mejoramiento del programa, garantizar su ejecución y desarrollo de los mismos.
• A recibir capacitación y prácticas de toda clase de actividades necesarias en el mejoramiento individual y
de grupo.
• A participar en las reuniones que realice la entidad o institución y que tengan que ver con el programa.
• Al derecho de igualdad de condiciones.
• Al derecho al disfrute de estímulos y servicios otorgados por el programa
• Al derecho a la atención médica por parte del ente encargado del programa
• A ser carnetizado.
• A recibir certificaciones por sus méritos y logros.
CAPÍTULO III
SANCIONES Y/O ACCIONES
E - Serán determinadas por el Comité Nacional previa consulta con los Árboles Mayores y aplicadas mediante
Resolución. Si es un Campamento Regional o Local, el Coordinador Regional del programa, será el encargado de
aplicar las respectivas acciones, aplicadas mediante una resolución del ente de Deportes respectivo y enviarla a
la coordinación nacional para la respectiva sanción.
F - Las sanciones se aplicarán bajo los siguientes parámetros:
1. Amonestación verbal en privado.
2. Amonestación por escrito con copia a cada Coordinador de los Municipios regional y Comité Nacional.
3. Expulsión del Campamento (Municipal, Departamental, Nacional), por Resolución y Notificación por escrito al
Director del Ente de Deportes y a la regional donde pertenece el campista sancionado/a, con copia a nivel
nacional.
4. Expulsión definitiva del Programa Campamentos Juveniles, se notificará al campista por intermedio de una
resolución cuya copia se hará llegar al Director del ente de Deportes (Municipal, Departamental, Nacional).
13
Parágrafo 1. Las autoridades del Campamento, clasificarán las faltas según el cuadro relacionado a
continuación, del cual tomarán las sanciones respectivas; al igual que serán autónomas en tomar otras medidas
no previstas dentro de este manual, si las circunstancias así lo requieren.
CLASIFICACIÓN Y TIPOS DE FALTAS
FALTAS
LEVES
Aquellas que atentan contra la filosofía y
mística campamentil.
FALTAS
GRAVES
Aquellas que van en contra del manual de convivencia y la
normalidad del campamento.
FALTAS
MODERADAS
Aquellas que van en contra de la armonía
y buen funcionamiento del campamento
FALTASMUY
GRAVES
Aquellas que atentan contra la moral, los valores, los
principios. y la integridad de las personas al interior del
campamento y del programa
FALTASLEVES
* No portar la credencial y/o carné
* El mal uso del uniforme
* El irrespeto al tabú
* El irrespeto a las izadas y arriadas de
banderas
* Incumplir los horarios establecidos para
la levantada, la toma de los alimentos, la
dormida, la participación en los talleres y
las diversas actividades programadas
dentro del cronograma campamentil.
FALTASGRAVES
* Abandonar el campamento sin justa causa o previa
autorización.
* Cambiar de lugar asignado para el alojamiento sin
autorización.
* Permanecer en las carpas con algún compañero/a en
horarios no determinados.
* Incumplir los turnos de vigilancia.
* Hacer demostraciones amorosas dentro y fuera de las
actividades o sitios del campamento.
* Llevar a cabo actos de indisciplina.
* Faltar al respeto a las autoridades o directivas del
campamento.
* Atentar e irrespetar los símbolos del programa.
* Fumar dentro y fuera del campamento.
FALTASMODERADAS
* El descuido de sus funciones en el
campamento
* Indisponer a sus compañeros de la
delegación o de otras delegaciones
* Abandonar las actividades
programadas sin justa causa o previa
autorización
* Negarse a cumplir tareas dentro del
campamento sin justificación.
FALTASMUYGRAVES
* Consumir bebidas embriagantes dentro y fuera del
campamento.
* Destruir intencionalmente carpas y demás elementos
que hagan parte del programa.
* Tomar objetos ajenos sin previo consentimiento del
dueño.
* Consumir y/o estar bajo los efectos de sustancias
psicoactivas dentro y fuera del campamento.
* Atentar contra la integridad física y emocional de las
personas.
CAPITULO IV
MOTIVACIONES Y ESTÍMULOS A LOS JÓVENES CAMPISTAS
14
G - Participación como representante del programa Campamentos Juveniles en eventos municipales, regionales,
departamentales y nacionales.
Recibir prendas institucionales del programa Campamento Juveniles.
Los estímulos serán determinados por el Comité Local, Departamental o Nacional según la instancia de acuerdo
con el grado de reconocimiento otorgado.
Los estímulos o reconocimientos se aplicarán bajo los siguientes parámetros:
 Felicitación verbal en privado.
 Felicitación verbal en público.
 Felicitación por escrito con copia a la hoja de vida.
 Otorgamiento de un símbolo que represente sus méritos y habilidades dentro del programa.
 Ascenso de rango o cargo en ceremonia oficial a nivel Local, Departamental o Nacional con copia a los
estamentos a los cuales pertenezca.
 Ascenso a grados superiores en escalafón con ceremonia oficial.
 Ser reconocido por escrito y en público a nivel Local, Departamental o Nacional según los logros
académicos disciplinarios, recreativos, deportivos, sociales o demás cuando se destaquen en su hogar,
comunidad, en eventos u otros.
Nota: En cada campamento se trabajará y se analizará con los campistas los deberes y los derechos, con la
intención de priorizar necesidades en cada encuentro.
ARTÍCULO SÉPTIMO - La presente Resolución, así como el Manual de Convivencia rigen a partir de la fecha de
su expedición y deroga las anteriores Resoluciones No. 001983 de 1980 y la Resolución No. 0012198 de 1981.
COMUNÍQUESE, PUBLÍQUESE Y CÚMPLASE
ORIGINAL FIRMADO POR:
EVERTH BUSTAMANTE GARCÍA
Director General
15
1. PRESENTACIÓN
El presente documento proyecta para la juventud colombiana una alternativa estructurada y consolidada en un
programa que ha permanecido atento a las acciones que en materia de Recreación y Aprovechamiento del
Tiempo Libre se convierten en estrategias interesantes para este grupo poblacional.
La trayectoria del programa CAMPAMENTOS JUVENILES motiva a COLDEPORTES, a establecer desde la
política pública y la garantía de derechos, una mejor sociedad de tal forma que desde la institucionalidad se
pueda cumplir con un papel orientador, formador y protector de la población joven, procurando descubrir y
desarrollar todo su potencial así como establecer oportunidades de liderazgo y de servicio voluntario que pueden
ejercer los jóvenes, en búsqueda de su propia superación y mejor calidad de vida.
“Que cada rincón del país sea el espacio propicio para que los jóvenes de Colombia, disfruten individual y so-
cialmente de un programa, que plantea reconocimiento a una identidad propia, a una mejor comprensión de la
naturaleza y de las características de los diferentes grupos poblacionales en las distintas etapas de la vida, a de
la diversidad y a las diferentes formas de compartir, expresar sentimientos, sueños y anhelos”.
El programa deberá fortalecer y proyectar el desarrollo social de cada comunidad, según los lineamientos que
plantea la Recreación, reflejados en experiencias y proyectos exitosos, que sean testimonio y producto del
proceso que cumplen los jóvenes que participan en el programa
ANDRÉS BOTERO PHILLIPSBOURNE
Director General
INSTITUTO COLOMBIANO DEL DEPORTE
COLDEPORTES
16
2. PROGRAMA
CAMPAMENTOS JUVENILES
2.1. DESCRIPCIÓN
Es un programa de educación extraescolar para jóvenes hombres y mujeres voluntarios cuyas edades oscilan
entre los 13 y los 28 años, el cual busca contribuir al mejoramiento de su formación y desarrollo integral, afianzar
valores a través de actividades recreativas, deportivas y culturales, con una filosofía de servicio a los demás,
amor por la naturaleza y por nuestra nación, las cuales son realizadas en contacto con la naturaleza para disfrute
y aprovechamiento del tiempo libre.
2.2. MISIÓN
Programa dirigido a la juventud con el propósito de formar a través de la Recreación, líderes voluntarios que
orienten la ejecución de proyectos sociales comunitarios que involucren a los diferentes sectores de la población
colombiana.
2.3. VISIÓN
Para el año 2016 Campamentos Juveniles plantea ser la Red Nacional de Jóvenes Voluntarios en Recreación y
Deporte más amplia del país con representación en cada uno de los municipios, departamentos y distritos
especiales y con reconocimiento internacional.
2.4 OBJETIVOS
Generales
 Fomentar la confraternidad entre los jóvenes colombianos, a través de prácticas de campismo que
estimulen el desarrollo de la personalidad y el afianzamiento de valores y conceptos.
 Formar Jóvenes Voluntarios con altruismo y liderazgo que guíen, orienten y ejecuten planes, programas y
proyectos sociales comunitarios en el área de Recreación.
 Capacitar a los Jóvenes Voluntarios del país en temas de interés social que enriquezcan sus
conocimientos en diferentes áreas y generen la participación en el desarrollo social, político, económico,
cultural, recreativo y deportivo de su propia región.
Específicos:
1. Promover vivencias recreativas, culturales y de aprovechamiento del tiempo libre, que genere en los
jóvenes voluntarios sentido de pertenencia por su comunidad y por dar a conocer su proyección social.
2. Desarrollar conocimientos, habilidades y destrezas sobre campismo y actividades al aire libre.
3. Orientar actividades encaminadas a la conservación ecológica y ambiental propias a cada región.
4. Manejar técnicas recreativas y deportivas para desarrollar y aplicar con diferentes grupos poblacionales.
17
3. ANTECEDENTES
3.1. TRAYECTORIA
El programa CAMPAMENTOS JUVENILES tiene su inicio en lineamientos emitidos por COLDEPORTES dentro
del marco de programas institucionales del sector recreativo.
El programa, cronológicamente inició en 1978 y su creación tiene dos razones fundamentales:
Una, la preocupación por la existencia de pocos programas de Recreación para jóvenes desde el sector estatal;
sólo se daban las actividades campamentiles dirigidas por el movimiento Scout a las que sólo podían ingresar los
jóvenes que hacían parte del proceso en los centros educativos y disciplina propia de la organización, que
generalmente se iniciaban desde la niñez, quedando excluidos de esta actividad, tan llamativa, los jóvenes que
deseaban practicar la vivencia campamentil sin ser presionados por la permanencia en una organización
reglamentada. Otra razón, fundamentada en la anterior, es que por esa época, el Instituto Colombiano de la
Juventud y el Deporte COLDEPORTES, lanzó el programa DEPORTE PARA TODOS, el cual tenía variadas
actividades para diferentes sectores de población, cuyo fundamento era la gimnasia de mantenimiento, actividad
que no era del completo agrado de los jóvenes que seguían ansiosos por un programa que llenara sus
expectativas de libertad y aventura.
Las razones expuestas se convierten en preocupación para el equipo de funcionarios de la División de
Recreación, Educación Física y Juventud de COLDEPORTES apoyado por un importante equipo de
profesionales de la Educación Física: Martha Moncada de Rojas, Ruth María Mojica, Díaz, Luis G. Díaz,
Francisco Rincón Medina, Elizabeth Ramos, William Suárez, María Teresa Puentes y Horacio Duarte Fernández,
quienes motivados por las historias de las experiencias vividas por la licenciada Ruth en los Albergues Juveniles
de Europa, durante su especialización en Alemania, deciden apoyarla en la idea de crear un programa para
jóvenes de 14 a 25 años de edad, amigos de la naturaleza y de la aventura pudieran tener acceso a un programa
organizado, que se denominó Campamentos Juveniles y dirigido por el Estado el que posteriormente se
convirtiera en albergues con instalaciones fijas donde pudiesen pernoctar todos los jóvenes que en aquella época
tenían la feliz idea de empacar su morral y salir como caminantes para conocer y recorrer nuestra querida
Colombia.
Consolidada la idea se expone en el encuentro Nacional de los Jóvenes agrupados en las Asociaciones
Juveniles, evento realizado en Villeta - Cundinamarca a comienzos del año 1979, cuyos participantes la reciben
con beneplácito y nos ofrecen su apoyo incondicional y es así como se hace solicitud formal al Director General
de COLDEPORTES Lic. Miguel Forero Nougués quien se convierte en un “amigo” más del proyecto y lo involucra
como un novedoso programa en el Plan Deporte Para Todos.
Creado el programa, con la licenciada Ruth a la cabeza, se procede a la estructuración de este desde el nivel
nacional con una identidad propia, así como su reglamentación, promoción, capacitación de líderes, creación de
grupos en las diferentes seccionales del país, realización de campamentos locales durante 1978, regionales en
1979 y por fin, la presentación en sociedad: Primer Campamento Nacional Juvenil dentro del marco de los Juegos
Nacionales de Neiva el año de 1980 donde se complementan sus símbolos de identidad y su glorioso himno,
compuesto por AVIS ENOT GIL BARROS del Departamento del Cesar.
“Campismo, campismo, campismo el aire que nos refresca”…
18
CUNDEPORTES tomó el programa con el fin de desarrollarlo en los diferentes municipios para vincular a toda la
población joven del departamento, en un proyecto que responda a las necesidades de éste segmento poblacional
y como alternativa de utilización del tiempo libre; proceso que inicia desde 1993 con el decidido apoyo de la
administración departamental con cobertura en 70 municipios y más de 10.000 jóvenes han hecho parte del
programa. Es desde Cundinamarca que se motiva la continuidad del programa, demostrando la capacidad de
liderazgo al apoyar a COLDEPORTES, en los procesos de Voluntariado con participación activa en los eventos
deportivos de la entidad: Juegos Nacionales, 2004 – Bogotá D.C. y Cundinamarca, Juegos Bolivarianos 2005 –
Pereira y Juegos Centroamericanos y del Caribe, 2006 – Cartagena. Vale la pena destacar como los
Departamentos de Huila, Chocó y Bogotá D.C., dieron continuidad al programa con el propósito de brindar a los
jóvenes espacios de integración y formación para servicio y desarrollo de la comunidad.
En el 2006 COLDEPORTES convocó a los departamentos que trabajaban con grupos de Jóvenes Voluntarios
formados en Recreación para reiniciar de nuevo el proceso de CAMPAMENTOS JUVENILES.
Atendieron la invitación los departamentos de Antioquia, Bogotá D.C., Cauca, Chocó, Huila, Meta, Valle, siendo
Cundinamarca líder de ese nuevo proceso. 1060 jóvenes asistentes en el XV CAMPAMENTO NACIONAL,
realizado en el municipio de Nilo – Cundinamarca, del 13 al 16 de Octubre de 2006, dieron la pauta para tomar
decisiones y pensar en un nuevo momento para el programa y para los jóvenes de las diferentes regiones del
país.
Con el acompañamiento de COLDEPORTES, los coordinadores y los líderes campistas (Árboles Mayores) solici-
taron una reunión para revisar la normatividad, objetivos del programa, así como su proyección social.
Antioquia ofreció ser sede y anfitriona de ese Encuentro, que se llevó a cabo del 22 al 24 de Febrero, 2007 en la
ciudad de Medellín. El resultado de ese trabajo es el presente documento que pretende precisar los roles y
compromisos institucionales a nivel nacional, departamental y municipal, tomando como referente el PLAN
NACIONAL DE RECREACIÓN 2004 - 2009.
El programa continuó su avance y su implementación en los demás Departamentos durante el periodo 2008 -
2012, así como los procesos de Capacitación y Asesoría con apoyo de los grupos de Cundinamarca, Huila y
Bogotá D.C., de tal forma que actualmente 24 Departamentos realizan el programa con una cobertura de 8.600
jóvenes. • 40% Mujeres - 60% Hombres.
En el año 2010 el programa CAMPAMENTOS JUVENILES, celebró los 30 años desde su creación. En el año
2011 se determinó, fortalecer el proceso del programa en los niveles municipal y departamental. La versión XX
Campamento Nacional Juvenil, se realizó por la gestión y coyuntura institucional del ente departamental de
Cundinamarca, en la que participaron 12 departamentos. En el 2012 participan 21 departamentos y se realiza la
versión XXI Campamento Nacional Juvenil. En el año 2013 se determinó fortalecer el proceso del programa en
los niveles municipal y departamental y la versión XXII Campamento Nacional Juvenil, se realizó por la gestión y
coyuntura institucional del ente departamental de Risaralda, contando con la participación de 12 departamentos y
850 jóvenes.
Asisten en promedio a los Campamentos Nacionales 700 jóvenes (hombres – mujeres) en edades 13 a 28 años.
Acciones cumplidas 2008 – 2012:
• Encuentros de Coordinadores y Árboles Mayores.
• Edición y actualización del documento manual del programa Campamentos Juveniles.
• Creación del jingle del programa Campamentos Juveniles.
• Musicalización del himno del programa.
• Proyección del Comité Nacional, con el propósito de afianzar el desarrollo regional del programa
19
3.2. LUGARES DE CAMPAMENTOS NACIONALES
1980
NEIVA ( HUILA)
1981
SANTA MARTA (MAGDALENA)
1983
GUARNE (ANTIOQUIA)
1985
GUAMAL (META)
1986
BUGA (VALLE)
1987
TURBACO (BOLÍVAR)
1988
BUCARAMANGA (SANTANDER)
1989
LA RÓCHELA (CALDAS)
1990
POPAYÁN (CAUCA)
1991
PICALEÑA (TOLIMA)
1994
LA PINTADA (ANTIOQUIA)
1995
LA RÓCHELA (CALDAS)
1996
CHACHAGUI (NARIÑO)
1997
GIRARDOT (CUNDINAMARCA)
2006
NILO (CUNDINAMARCA)
2007
RICAURTE (CUNDINAMARCA )
2008
CALI (VALLE)
2010
CALARCA (QUINDIO)
2009
RIVERA (HUILA)
2011
FUSAGASUGA (CUNDINAMARCA)
2012
RIVERA (HUILA)
2013
PEREIRA (RISARALDA)
20
4. FILOSOFÍA Y PRINCIPIOS
A continuación se describen los componentes que un campista debe conocer en su iniciación al programa
CAMPAMENTOS JUVENILES, brindándole conocimientos especializados en diferentes áreas, como
herramientas que permitan un mejor desarrollo integral dentro su formación campamentil.
4.1. FILOSOFÍA CAMPAMENTIL
Basada en principios éticos y valores sociales, que un campista decide aceptar y promulgar para un mejor
desarrollo de sus funciones en la esencia campamentil como un estilo de vida.
PRINCIPIOS
PERFIL DEL CAMPISTA: PRINCIPIOS DEL CAMPISTA:
 Ser social.
 Ser creativo e innovador.
 Ser líder.
 Alegría y simpatía naturales.
 Ser responsable.
 Sentido de pertenencia al programa.
 Llevar en alto el nombre de su región
y del país.
 Ser ejemplo de compromiso y lealtad
en y con su Municipio.
 Aplicar sus conocimientos y valores
en beneficio de la comunidad.
 El campista avanza con paso firme guiado por un
ser superior.
 El campista respeta y defiende su patria.
 El campista es en su hogar la luz de un nuevo
amanecer.
 El campista proyecta su sabiduría al bien de la
comunidad.
 El campista es consciente de su patrimonio
natural, cultural, lucha por cuidarlo y conservarlo.
 El campista entrega lo mejor de si mismo,
conviviendo con alegría.
 El campista es ejemplo de confianza, lealtad,
compromiso y responsabilidad.
 El campista ve en la formación integral un
proyecto de vida con enfoque a un futuro
promisorio.
 El campista es reserva de fuerza moral para la
sociedad.
CAMPISTA: La Paz es fraternidad y hermandad,
ahora y siempre.
21
4.2. SÍMBOLOSESCUDO:
El escudo es un pentágono irregular que
forman una C y una J de las palabras
CAMPAMENTOS JUVENILES y semejan
una carpa, en colores rojo, blanco y azul; en
el centro va el logotipo institucional
COLDEPORTES
- Rojo: Significa vida, energía, amor, color
característico de la juventud.
- Blanco: Rectitud en el comportamiento.
- Azul: Da la sensación de amplitud en el
horizonte en búsqueda de las
aspiraciones y conservación de
costumbres.
BANDERA:
Es un rectángulo de color blanco con el
escudo de CAMPAMENTOS JUVENILES
centrado, en el caso de cada departamento
podrán colocar el nombre de su departamento
debajo de coldeportes centrado.
ELHIMNO:
CORO
Campismo Campismo, Campismo
El aire que nos refresca,
Nos llena de contento
Convivir con mis amigos,
Es el aire del campamento
I
La luz de mi alegría
Es compartir mi humilde lecho (bis)
Con el blanco, con el negro
Está en cantar o llorar con ellos (bis)
II
Nada pierdo sólo gano
Valor humano lo que es mi anhelo (Bis)
Es mi sol mi propio mundo
Respeto y quiero al campamento (Bis)
III
Los paisajes los ríos y los bosques
Mis manos cuidan sin parar (Bis)
Exclamo al cielo mil honores
¡Viva la Juventud campista!
¡Viva la Juventud del mundo!
Y persevere en todo lugar.
Autor: AVIS ENOTH GIL BARROS
22
CARNÉUNIFORME
Camiseta con cuello
tipo polo.
El escudo de
campamentos
juveniles en la parte
superior izquierda.
jean azul clásico,
zapato oscuro
Nombres y Apellidos:
Documento No.: Rango:
Departamento: Municipio:
Este carné es personal e intransferible y acredita a su portador como
Campista del programa Campamentos Juveniles Instituto Colombiano
del Deporte - COLDEPORTES
E.P.S. ______________________ Grupo Sanguíneo _________ R.H.
____________
Dirección: Teléfono::
_________________________
Firma autorizada
En caso de emergencia avisar a:
23
4.3.SALUDOS – LEMA – PROMESA
SALUDO DEL
CAMPISTA:
El Saludo es una muestra de fraternidad y respeto, por esto el campista
saludará con la mano derecha por debajo y con la mano izquierda entrelaza a
la otra mano.
SALUDO DE GRUPO:
Saludo :…… Muy buenos… (días) Campistas de Colombia.
Responden…. Buenos… ( días) Campamentos Juveniles.
SALUDO A LA BANDERA
Y AL HIMNO DE
CAMPAMENTOS
JUVENILES :
Esta es una posición de respeto. El campista adopta una posición de firme, la
mano izquierda abierta en el corazón y la derecha empuñada en la parte de
atrás a la altura de la cintura.
LEMA: Campista… la paz es fraternidad y hermandad ahora y siempre !
PROMESA DEL
CAMPISTA:
Ante nuestra hermosa tierra y el bello tricolor que nos cubre, prometo cuidar y
enaltecer el nombre de mi país, siendo fiel a los objetivos de Campamentos
Juveniles y luchar por la comunidad.
4.4.FORMACIONES Y SEÑALES CON PITO
GENERAL O POR
SEMILLAS:
Es la formación básica del Programa Campamentos Juveniles, esta se emplea en la
inauguración, Ceremonia de los Buenos días, entre otras; la señal se da extendiendo
los brazos al frente con los puños cerrados, indicando que se deben ubicar por
semillas o delegaciones, a una distancia moderada del líder.
La señal es: tres pitazos cortos y uno largo
ESTRELLA:
Formación utilizada especialmente en actividades recreativas, la señal se da
extendiendo los brazos hacia arriba y abiertos al igual que las piernas en sus
respectivas diagonales. Las semillas tomarán la forma de estrella en torno al líder.
La señal es: Un Pitazo largo
HILERAS:
Formación utilizada para toda actividad donde se haga entrega de algo, sea está
comida, escudos, material, etc., también se utiliza en las caminatas nocturnas para un
mayor control y seguridad de los jóvenes campistas. La señal se da extendiendo el
brazo derecho hacia adelante con el puño cerrado indicando la dirección en que se
deben ubicar uno detrás de otro.
La señal es: Un Pitazo largo
FILA:
Está formación se utiliza especialmente para revisión de uniformes, realización de
barreras de contención, recolección de basura en terreno amplio, entre otros. La señal
se da colocando los brazos extendidos a los lados, los campistas se colocaran uno
junto al otro.
La señal es: Un Pitazo largo
RECTÁNGULO:
Está formación primordialmente se utiliza para dar información, capacitaciones, entre
otras, teniendo así en un espacio reducido a los campistas y poder observarlos mejor.
La señal se da con los brazos extendidos a la altura de los hombros y doblados hacia
arriba en forma de cuadro. Las esquinas del rectángulo deben formar un ángulo recto.
La señal es: Un Pitazo largo
24
HERRADURA:
Esta formación tiene la misma funcionalidad de la del rectángulo. Se colocan los
brazos hacia arriba formando un arco con cada brazo en forma de U.
La señal es: Un Pitazo largo
CÍRCULO:
Está formación es utilizada para dar información y/o actividades recreativas. La señal
se da extendiendo el brazo derecho hacia arriba y con el puño cerrado girándolo en
círculo hacia una dirección determinada, dirección en la que los campistas formaran un
círculo.
La señal es: Un Pitazo largo
4.5. PROCESO DE ASCENSOS
CAMPISTA
- Haber aprobado satisfactoriamente la capacitación como aspirante al programa,
con una capacitación no inferior a 80 Horas, en donde deberá ver las 4 áreas de
formación.
- Cumplir con 80 Horas de voluntariado certificadas.
- Tiempo mínimo de permanencia en el programa 6 meses.
- Asistir mínimo a un terreno y a un Campamento Evaluativo.
CAMPISTA – NIVEL MUNICIPAL Y/O LOCAL
- La otorga el Comité Municipal y/o Local, en ceremonia oficial
por Acta, firmada por el Comité Municipal y/o Local.
- El ascenso se hará en Campamento Evaluativo o Municipal y/o Local.
- El Municipio y/o Localidad deberá presentar informe y listado de los ascendidos
al Comité Departamental, para la entrega de los escudos, justificando los Campistas que no asisten.
SEMILLA
- Haber aprobado satisfactoriamente el nivel de Capacitación como CAMPISTA,
con una capacitación no inferior a 100 Horas, en donde deberá ver las 4 áreas de
formación.
- Aprobar un examen de conocimientos del nivel.
- Cumplir con 120 Horas de voluntariado certificadas.
- Tiempo mínimo de permanencia en el programa 1 año activo.
- Asistir mínimo a un Campamento Local y un Departamental y/o Distrital.
SEMILLA – NIVEL DEPARTAMENTAL Y/O DISTRITAL
- La otorga el Comité Departamental y/o Distrital, en ceremonia oficial
por Acta, firmada por el Comité Departamental y/o Distrital.
- El ascenso se hará en Campamento Departamental y/o Distrital.
- El Departamento y/o Distrito deberá presentar informe y listado de los
ascendidos al Comité Nacional, para la entrega de los escudos, justificando los Campistas que no asisten.
25
RAÍZ
- Haber aprobado satisfactoriamente el nivel de Capacitación como SEMILLA,
con una capacitación no inferior a 150 Horas, en donde deberá ver las 4 áreas de
formación.
- Aprobar un examen de conocimientos del nivel.
- Tener el ascenso de Semilla.
- Cumplir con 160 Horas de voluntariado certificadas.
- Tiempo mínimo de permanencia en el programa de 2 años activo.
- Asistir mínimo a dos Campamentos Locales y a un Departamental
y/o Distrital.
PARÁGRAFO: Si el Campista no asiste a cualquiera de los
Campamentos requeridos anteriormente, pero su inasistencia ha sido
sustentada con una causa justificada, será evaluado su Ascenso.
RAÍZ - NIVEL DEPARTAMENTAL Y/O DISTRITAL
- La otorga el Comité Departamental, en ceremonia oficial, por Acta, firmada por el Comité Departamental y/o
Distrital.
- El ascenso se hará en Campamento Departamental y/o Distrital.
- El Departamento deberá presentar informe y listado de los asistentes al Comité Nacional, justificando los
Campistas que no asistieron.
TALLO
- Haber aprobado satisfactoriamente el nivel de Capacitación como RAÍZ,
con una capacitación no inferior a 200 Horas, en donde deberá ver las 4 áreas
de formación.
- Aprobar un examen de conocimientos del nivel.
- Tener el ascenso de Semilla y Raíz.
- Cumplir con 200 Horas de voluntariado certificadas.
- Tiempo mínimo de permanencia en el programa 3 años.
- Asistir mínimo a tres Campamentos Locales y a dos
Departamentales y/o Distritales.
PARÁGRAFO: Si el Campista no asiste a cualquiera de los
Campamentos requeridos anteriormente, pero su inasistencia ha sido
sustentada con una causa justificada, será evaluado su Ascenso.
TALLO - NIVEL DEPARTAMENTAL Y/O DISTRITAL
- La otorga el Comité Departamental, en ceremonia oficial, por Acta, firmada por el Comité Departamental
y/o Distrital.
- El ascenso se hará en Campamento Departamental y/o Distrital.
- El Departamento deberá presentar informe y listado de los asistentes al Comité Nacional, justificando
los Campistas que no asistieron.
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HOJA
- Haber aprobado satisfactoriamente el nivel de Capacitación como TALLO,
con una capacitación no inferior a 250 Horas, en donde deberá ver las 4 áreas de
formación.
- Aprobar un examen de conocimientos del nivel.
- Tener el ascenso de Semilla, Raíz y Tallo.
- Cumplir con 240 Horas de voluntariado certificadas.
- Tiempo mínimo de permanencia en el programa 5 años.
- Presentar un ante proyecto de practica en cualquiera de las 4 áreas.
- Estar adelantando estudios técnicos, tecnólogos o superiores en
cualquier campo o ser profesional con título reconocido.
- Asistir mínimo a cinco Campamentos Locales, a cuatro Departamentales
y/o Distritales y a dos Campamentos Nacionales.
PARÁGRAFO: Si el Campista no asiste a cualquiera de los Campamentos
requeridos anteriormente, pero su inasistencia ha sido sustentada con una causa justificada, será evaluado su
Ascenso.
HOJA – NIVEL NACIONAL
- La otorga COLDEPORTES y el Comité Nacional, en ceremonia oficial, por resolución, firmada por el Comité
Nacional.
- El ascenso se hará en Campamento Nacional.
FLOR
- Haber aprobado satisfactoriamente el nivel de Capacitación como HOJA,
con una capacitación no inferior a 300 Horas, en donde deberá ver las 4 áreas de
formación.
- Aprobar un examen de conocimientos del nivel
- Tener el ascenso de Semilla, Raíz, Tallo y Hoja.
- Cumplir con 300 Horas de voluntariado certificadas.
- Elaborar una Investigación en el campo del conocimiento.
- Presentar e iniciar a ejecutar el proyecto de práctica en área a seguir.
- Estar adelantando estudios técnicos, tecnólogos o superiores en
cualquier campo o ser profesional con título reconocido.
- Tiempo mínimo de permanencia en el programa 6 años.
- Asistir mínimo a seis Campamentos Locales, a cinco Departamentales
y/o Distritales y a tres Campamentos Nacionales.
PARÁGRAFO: Si el Campista no asiste a cualquiera de los Campamentos requeridos anteriormente, pero su
inasistencia ha sido sustentada con una causa justificada, será evaluado su Ascenso.
FLOR – NIVEL NACIONAL
- La otorga COLDEPORTES y el Comité Nacional, en ceremonia oficial, por resolución, firmada por el Comité
Nacional.
- El ascenso se hará en Campamento Nacional.
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FRUTO
• Haber aprobado satisfactoriamente el nivel de Capacitación como FLOR,
con una capacitación no inferior a 350 Horas, en donde deberá ver las 4 áreas de
formación
• Aprobar un examen de conocimientos del nivel.
• Tener el ascenso de Semilla, Raíz, Tallo, Hoja y Flor.
• Cumplir con 400 Horas de voluntariado certificadas.
• Presentar la Investigación en el campo del conocimiento.
- Presentar el resultado del proyecto en el área escogida, con una
producción intelectual. (Cartilla, Ayudas, otras)
• Estar adelantando estudios técnicos, tecnólogos o superiores en
cualquier campo o ser profesional con título reconocido.
• Tiempo mínimo de permanencia en el programa 7 años.
• Asistir mínimo a siete Campamentos Locales, a seis Departamentales
• y a tres Campamentos Nacionales.
PARÁGRAFO: Si el Campista no asiste a cualquiera de los Campamentos requeridos anteriormente, pero su
inasistencia ha sido sustentada con una causa justificada, será evaluado su Ascenso.
FRUTO – NIVEL NACIONAL
• La otorga COLDEPORTES y el Comité Nacional, en ceremonia oficial, por resolución, firmada por el Comité
Nacional.
• El ascenso se hará en Campamento Nacional o Internacional.
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4.6. DISTINCIONES Y RECONOCIMIENTOS
Distinción: Es el conjunto de cualidades y virtudes que distinguen a un Campista de los demás: es una persona
con distinción a la que se nota su buena educación y cultura, convirtiéndose en un honor, gracia o trato especial
que se concede a este Campista.
ARBOL MAYOR
Es una distinción que se le da a un campista en razón a que
ha cumplido con los ascensos, semilla, raíz, tallo, hoja, flor y fruto,
mediante Resoluciones avaladas por el Comité Nacional y expedida
por COLDEPORTES y que ya ha cumplido con la mayoría de edad
permitida para formar parte del grupo de Campamentos Juveniles.
- Haber aprobado satisfactoriamente el nivel de Capacitación como
FRUTO.
- Aprobar un examen de conocimientos de la distinción.
- Tener el ascenso de Semilla, Raíz, Tallo, Hoja, Flor y Fruto.
- Cumplir con 500 Horas de voluntariado certificadas.
- Permanencia de 8 años continuos en el programa.
- Ser técnicos, tecnólogos o profesional con título reconocido.
- Haber cumplido la mayoría de edad para pertenecer al programa
- Haber desarrollado un proyecto en beneficio del programa avalado por el Comité Nacional.
- Haber desempeñado cargos técnicos operativos dentro del programa.
- Su comportamiento y compromiso deben ser ejemplares, tanto en el programa como en lo personal.
FUNCIONES
• Velar por el fortalecimiento y el desarrollo del programa desde el nivel Nacional, hasta el Municipal y/o
Local.
• Aportar procesos de formación y capacitación para beneficio del programa a nivel Nacional.
• Presentar proyectos de desarrollo que contribuyan al mejoramiento del programa a nivel Nacional.
• Liderar un grupo de campistas en su Departamento y/o Distrito asignado por el coordinador
Departamental y/o Distrital. o ser el coordinador de una especialidad de capacitación a nivel
Departamental y/o Distrital.
• Tener actividad permanente beneficiando a sus grupos y aportando nuevos procesos.
• Ser parte activa y operativa dentro de los Campamentos Nacionales.
• Hacer parte del comité Departamental y/o Distrital.
• Consolidar documentos con soportes de biografía y bibliografía como evidencias que aporten al
crecimiento del programa a nivel Nacional.
• Gestionar y generar alternativas que permitan la masificación y aprovechamiento del tiempo libre.
• Ser un Lider Proactivo.
POSTULACIÓN
Lo hará su respectivo Coordinador Departamental y/o Distrital basado en los parámetros estipulados a nivel
Nacional.
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CONSAGRACIÓN
• La otorga COLDEPORTES y el Comité Nacional, en ceremonia oficial, por resolución, firmada por el Comité
Nacional.
• La distinción se hará en Campamento Nacional o Internacional.
NOTA
Los campistas que pasen el límite de edad 28 años serán evaluados en comité nacional mediante el estudio de
la hoja de vida, proceso en su regional y acreditación profesional, si cumple con estos requisitos será reconocido
como Árbol Mayor.
Los árboles mayores que existen a nivel Nacional reconocidos hasta el año 2013, tendrán hasta el Campamento
Nacional de este mismo año para ser validado su distinción, los que no cumplan con los requisitos solicitados se
le retira su distinción en acta provisionalmente, hasta que cumpla con los requisitos solicitados. A partir del año
2014 se cumplirá con lo establecido para todos los Campistas de Colombia.
La remoción de ascensos o distinciones, será emitida mediante resolución por el comité de evaluación y
desempeño, en Campamento Nacional.
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2. ESTRUCTURA
5.1. ORGANIGRAMA
Comité Nacional Campamentos Juveniles
Coordinadores Departamentales -
Árboles Mayores
ÁRBOL MAYOR
TALLO HOJA
RAÍZ
FLORFRUTO
SEMILLA
CAMPISTA
Coordinador Nacional
De Recreación – del Programa
Dirección de Fomento y Desarrollo
Director
COLDEPORTESNivel Nacional
Coordinadores Municipales/ Locales –
Institutos Municipales Distritales /
Secretarías de Recreación y Deporte
Director
Institutos Municipales Distritales /
Secretarías de Recreación y Deporte
Nivel Municipal/ Local
Coordinadores Departamentales/
Distritales - Institutos /Secretarías de
Recreación y Deporte
Director
Institutos /Secretarías de
Recreación y Deporte
Nivel Departamental/
Distrital
Coordinador Departamental / Distrital
Campamentos Juveniles
Coordinador Municipal / Local
Campamentos Juveniles
35
5.2 COMITÉ NACIONAL:
Los miembros del Comité Nacional estarán compuesto por 9 miembros así:
• 1 Coordinador(a) Nacional de Campamentos Juveniles
• 4 Representantes de los Coordinadores Departamentales, teniendo en cuenta en las (4) cuatro zonas en
que se dividió el país para lograr la mayor participación de todo el territorio Colombiano.
• 2 Representantes de los Arboles Mayores a nivel Nacional
• 2 Representantes de los Jóvenes a nivel Nacional (1 hombre y 1 Mujer)
Estos miembros se postularan en el Taller Nacional de Coordinadores, Lideres y/o Arboles Mayores de
Campamentos Juveniles y deberán cumplir con lo siguiente:
NOTA: En la actualidad los grupos de Campamentos Juveniles en Colombia nuevamente se están conformando,
es por esto que se dará un plazo hasta el año 2014, para que el Comité pueda ser conformado como se plantea
anteriormente.
Coordinadores:
• Mínimo llevar 5 años como Coordinador Departamental y/o Distrital del programa de Campamentos
Juveniles
- Debe ser ejemplo y modelo a seguir en su departamento.
- Ser profesional en estudios Universitarios en cualquier área.
- Su comportamiento y compromiso deben ser ejemplares, tanto en el programa como en lo personal.
ZONAS DEL PROGRAMA DE CAMPAMENTOS JUVENILES EN COLOMBIA
ZONA 1:
- Amazonas - Huila - Tolima
- Caquetá - Nariño - Valle del Cauca
- Cauca - Putumayo
ZONA 2:
- Antioquia - Choco - Quindío
- Bogotá - Cundinamarca - Risaralda
- Caldas - Norte de Santander - Santander
ZONA 3:
- Atlantico - Cordoba - San Andres y Providencia
- Bolivar - Guajira - Risaralda
- Cesar - Magdalena
ZONA 4:
- Arauca - Guainia - Vaupes
- Boyaca - Guaviare - Vichada
- Casanare - Meta
Arboles Mayores:
• Llevar mínimo 5 años continuos en el Programa de Campamentos Juveniles
- Debe ser ejemplo y modelo a seguir en su departamento.
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- Estar adelantando estudios técnicos o superiores en cualquier área.
- Ser un líder comunitario promotor del programa como instructor o facilitador.
- Estar desarrollando un proyecto en beneficio del programa avalado por su regional.
- Haber desempeñado cargos técnicos operativos dentro del programa.
- Su comportamiento y compromiso deben ser ejemplares, tanto en el programa como en lo personal.
Su elección se hará por voto, donde cada departamento y/o Distrito tendrá derecho a (1) un solo voto y se
escogerán según la mayoría de votos de mayor a menor, hasta ocupar todos los cargos necesarios.
Jóvenes:
• Llevar mínimo 4 años continuos en el Programa de Campamentos Juveniles
- Debe ser ejemplo y modelo a seguir en su departamento.
- Estar adelantando estudios técnicos o superiores en cualquier área.
- Ser un líder comunitario promotor del programa como instructor o facilitador.
- Su comportamiento y compromiso deben ser ejemplares, tanto en el programa como en lo personal.
Su elección se hará por voto, donde cada Departamento y/o Distrito tendrá derecho a (1) un solo voto y se
escogerán según la mayoría de votos de mayor a menor, hasta ocupar todos los cargos necesarios.
La Coordinación del Comité Nacional estará a cargo del Coordinador(a) Nacional de Recreación, Dirección de
Fomento y Desarrollo de COLDEPORTES
Las funciones del Comité Nacional son:
Contempladas en la Resolución No. 000352 del 8 de Mayo, 2008.
Además Determinar los planes y programas tendientes al logro de los objetivos del programa ajustándose a la
política del gobierno Nacional en este campo:
- Asesorar técnicamente a los grupos existentes y en formación dentro del territorio Colombiano.
- Gestionar la consecución de recursos económicos, humanos y técnicos necesarios para el buen
funcionamiento del programa a Nivel Nacional, Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local.
- Evaluar el desarrollo del programa a nivel Nacional y compartir los resultados con los comités Departamental
y/o Distrital y Municipal y/o Local.
- Como organismo rector del programa Campamentos a nivel Nacional, en consecuencia, estará presto a
solucionar cualquier tipo de conflicto y aplicar las sanciones del caso, o felicitar y estimular a cualquiera
de sus participantes o grupos a nivel Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local.
- Determinar los mecanismos de participación en eventos Nacionales e Internacionales.
- Determinar y coordinar la capacitación a los respectivos grupos a nivel Departamental y/o Distrital y
Municipal y/o Local l, basada en los principios, objetivos y filosofía del programa.
- Gestionar ante entidades como el SENA que permita fortalecer las redes de comunicación, capacitaciones y
otros a través de video conferencias.
- Crearse un plan de incentivos para los campistas a nivel de formación, investigación, vivencias, gestión,
parches o escudos con los símbolos de los ascensos, reconociéndolo y felicitándolo en público y certificando
con copia a la hoja de vida
- Conformar el grupo de capacitadores a nivel Nacional y asesorar en la conformación de los grupos de
capacitación a nivel Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local.
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- Proporcionar a los Comités Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local, los modelos carné del programa
aprobados.
- Adoptar la imposición de Pines Honorarios los cuales se otorgaran a aquellas personas, padres, funcionarios
y campistas que han aportado a los diferentes procesos en las regionales y que no hacen un proceso o están
activos en el programa.
- Colaborar en el desarrollo de cada grupo dentro del territorio Colombiano, distribuyéndose el trabajo
dentro de sus miembros por regiones.
- Asesorar los grupos a nivel Nacional, Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local, para que se
reconozcan con personería jurídica.
- Diseñar y publicar los módulos de formación del programa Campamentos Juveniles, en cada eje temático se
deben tener herramientas pedagógicas, bibliografía, cartillas, material didáctico virtual y en físico para
potenciar las habilidades de los campistas del programa para cada uno de los ascensos.
- Diseñar y distribuir boletines virtuales, generados a partir de información remitida de los diferentes
departamentos y/o Distritos, sobre avances administrativos y programáticos, crónicas, experiencias exitosas,
ascensos entre otras.
- Recopilar y publicar los lineamientos nacionales del programa Campamentos Juveniles.
- Crear y adoptar el un Manual de Funciones y Responsabilidades, así como un Plan de Acción que permita
dar norte a las distintas acciones a emprender para el mejoramiento del programa de Campamentos
Juveniles.
- Diseñar, divulgar y aplicar un Plan de Contenidos Nacionales de Campamentos Juveniles, tarea que debe
contar con el concurso de todos los coordinadores, arboles mayores y campistas de los departamentos.
- Diseñar una identificación a cada uno de los roles durante el desarrollo de los Campamentos Juveniles
Nacionales para el caso de integrantes comité nacional, coordinadores y jefes de campo.
- Retroalimentar los deberes y derechos establecidos a través del Manual de Convivencia del programa, para
que se aplique en su debida creación durante el desarrollo de los Campamentos Juveniles Nacionales, sin
excepción desde los coordinadores hasta los Campistas.
La Sede del Comité Nacional será la misma del Coordinador(a) Nacional de Recreación, Dirección de Fomento
y Desarrollo de COLDEPORTES.
Las reuniones del Comité Nacional serán (1) una reunión cada semestre al año, en el sitio escogido por
COLDEPORTES y se harán reuniones bimensuales virtuales, en cualquiera de los (2) dos casos deberá asistir el
50% más (1) uno de los miembros, con el fin de aceptar las decisiones que de estas reuniones surjan.
La Evaluación de los miembros del Comité Nacional estará a cargo del Coordinador(a) Nacional de
Recreación, Dirección de Fomento y Desarrollo de COLDEPORTES.
La Duración del Comité Nacional será de (2) dos años a partir de su nombramiento hecho por
COLDEPORTES, a través de una Resolución por escrito, cuya copia será enviada a cada Ente Departamental
para ser difundida en sus grupos de Campamentos Juveniles, por esta razón todos los Campistas Colombianos
deberán reconocer, aceptar y obedecer los miembros de este Comité como máximo organismo del programa a
nivel nacional.
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5.3 COMITÉ DEPARTAMENTAL Y/O DISTRITAL:
Los miembros del Comité Departamental y/o Distrital estarán compuesto por todos los Coordinadores de cada
uno de los municipios y/o Localidades que conforman el Departamento y/o Distrito así:
• 1 Coordinador(a) Departamental y/o Distrital de Campamentos Juveniles
• Todos los Coordinadores Municipales y/o Distritales.
• 2 Representantes de los Arboles Mayores a nivel Departamental y/o Distrital.
• 2 Representantes de los Jóvenes a nivel Departamental y/o Distrital (1 hombre y 1 Mujer)
Estos miembros se postularan en el Campamento Departamental y/o Distrital y deberán cumplir con lo siguiente:
Coordinadores:
• Mínimo llevar 4 años como Coordinador Municipal y/o Local del programa de Campamentos Juveniles
- Debe ser ejemplo y modelo a seguir en su departamento.
- Ser profesional en estudios Universitarios en cualquier área.
- Su comportamiento y compromiso deben ser ejemplares, tanto en el programa como en lo personal.
Arboles Mayores:
• Llevar mínimo 4 años continuos en el Programa de Campamentos Juveniles
- Debe ser ejemplo y modelo a seguir en su departamento.
- Estar adelantando estudios técnicos o superiores en cualquier área.
- Ser un líder comunitario promotor del programa como instructor o facilitador.
- Estar desarrollando un proyecto en beneficio del programa avalado por su Departamento y/o Distrito.
- Haber desempeñado cargos técnicos operativos dentro del programa.
- Su comportamiento y compromiso deben ser ejemplares, tanto en el programa como en lo personal.
Su elección se hará por voto, donde cada Municipio y/o Localidad tendrá derecho a (1) un solo voto y se
escogerán según la mayoría de votos de mayor a menor, hasta ocupar todos los cargos necesarios.
Jóvenes:
• Llevar mínimo 3 años continuos en el Programa de Campamentos Juveniles
- Debe ser ejemplo y modelo a seguir en su departamento.
- Estar adelantando estudios técnicos o superiores en cualquier área.
- Ser un líder comunitario promotor del programa como instructor o facilitador.
- Su comportamiento y compromiso deben ser ejemplares, tanto en el programa como en lo personal.
Su elección se hará por voto, donde cada Municipio y/o Localidad tendrá derecho a (1) un solo voto y se
escogerán según la mayoría de votos de mayor a menor, hasta ocupar todos los cargos necesarios.
La Coordinación del Comité Departamental y/o Distrital estará a cargo del Coordinador(a) Departamental y/o
Distrital de Recreación, Dirección de Fomento y Desarrollo del Ente Departamental y/o Distrital o del Coordinador
Departamental y/o Distrital de campamentos Juveniles.
39
Las funciones del Comité Departamental y/o Distrital son:
Contempladas en la Resolución No. 000352 del 8 de Mayo, 2008.
Además determinar los planes y programas tendientes al logro de los objetivos del programa ajustándose a la
política del gobierno Departamental y/o Distrital en este campo:
- Asesorar técnicamente a los grupos existentes y en formación dentro de su Departamento y/o Distrito.
- Gestionar la consecución de recursos económicos, humanos y técnicos necesarios para el buen
funcionamiento del programa a Nivel Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local.
- Evaluar el desarrollo del programa a nivel Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local y compartir los
resultados con el Comité Nacional.
- Como organismo rector del programa Campamentos a nivel Departamental y/o Distrital, en consecuencia,
estará presto a solucionar cualquier tipo de conflicto y aplicar las sanciones del caso, o felicitar y
estimular a cualquiera de sus participantes o grupos a nivel Departamental y/o Distrital y Municipal y/o
Local.
- Determinar los mecanismos de participación en eventos Nacionales, Departamentales y/o Distritales y
Municipales y/o Locales.
- Asesorados por el Comte Nacional, determinar y coordinar la capacitación a los respectivos grupos a
nivel Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local, basada en los principios, objetivos y filosofía del
programa.
- Asesorados por el Comte Nacional, gestionar ante entidades como el SENA que permita fortalecer las redes
de comunicación, capacitaciones y otros a través de video conferencias.
- Asesorados por el Comte Nacional, crearse un plan de incentivos para los campistas a nivel de formación,
investigación, vivencias, gestión, parches o escudos con los símbolos de los ascensos, reconociéndolo y
felicitándolo en público y certificando con copia a la hoja de vida
- Conformar el grupo de capacitadores a nivel Departamental y/o Distrital y asesorar en la conformación de
los grupos de capacitación a nivel Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local.
- Asesorados por el Comte Nacional, proporcionar a los Comités Departamentales y/o Distritales y Municipales
y/o Locales, los modelos carné del programa aprobados.
- Asesorados por el Comte Nacional, adoptar la imposición de Pines Honorarios los cuales se otorgaran a
aquellas personas, padres, funcionarios y campistas que han aportado a los diferentes procesos en las
regionales y que no hacen un proceso o están activos en el programa.
- Asesorados por el Comte Nacional, colaborar en el desarrollo de cada grupo dentro de su Departamento
y/o Distrito, Municipio y/o Localidad, distribuyéndose el trabajo dentro de sus miembros.
- Asesorar los grupos a nivel Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local, para que se reconozcan con
personería jurídica.
- Asesorados por el Comte Nacional, ayudar en el diseño de los módulos de formación del programa
Campamentos Juveniles, en cada eje temático se deben tener herramientas pedagógicas, bibliografía,
cartillas, material didáctico virtual y en físico para potenciar las habilidades de los campistas del programa
para cada uno de los ascensos.
- Asesorados por el Comte Nacional, diseñar y distribuir boletines virtuales, generados a partir de información
remitida de los diferentes Municipios y/o Localidades, sobre avances administrativos y programáticos,
crónicas, experiencias exitosas, ascensos entre otras.
- Recopilar y publicar los lineamientos Departamentales y/o Distritales y Municipales y/o Locales del programa
Campamentos Juveniles.
- Hacer cumplir el un Manual de Funciones y Responsabilidades, así como un Plan de Acción que permita dar
norte a las distintas acciones a emprender para el mejoramiento del programa de Campamentos Juveniles.
40
- Dar a conocer y aplicar el Plan de Contenidos Nacionales de Campamentos Juveniles, tarea que debe contar
con el concurso de todos los coordinadores, arboles mayores y campistas de los departamentos.
- Asesorados por el Comte Nacional, diseñar una identificación a cada uno de los roles durante el desarrollo de
los Campamentos Juveniles Departamentales y/o Distritales y Municipales y/o Locales para el caso de
integrantes comité nacional, coordinadores y jefes de campo.
- Retroalimentar los deberes y derechos establecidos a través del Manual de Convivencia del programa, para
que se aplique en su debida creación durante el desarrollo de los Campamentos Juveniles Nacionales,
Departamentales y/o Distritales y Municipales y/o Locales sin excepción desde los coordinadores hasta los
Campistas.
- Realizar los Campamentos Departamentales y/o Distritales y Municipales y/o Locales.
- Asesorar los grupos Municipales/ Locales en aspectos técnicos y administrativos.
- Ser el enlace con los Comités Municipal y/o Local y Nacional.
La Sede del Comité Departamental y/o Distrital será la misma del Coordinador(a) Departamental y/o Distrital
de Recreación, Dirección de Fomento y Desarrollo del Ente Departamental y/o Distrital o la designada por el
Comité.
Las reuniones del Comité Departamental y/o Distrital serán mínimo (4) cuatro reuniones cada semestre al
año, en el sitio escogido por el Ente o el Comité y se harán reuniones extraordinarias cuando sean necesarias, en
cualquiera de los (2) dos casos deberá asistir el 50% más (1) uno de los miembros, con el fin de aceptar las
decisiones que de estas reuniones surjan.
La Evaluación de los miembros del Comité Departamental y/o Distrital estará a cargo del Comité Nacional de
Campamentos Juveniles.
La Duración del Comité Departamental y/o Distrital será de (2) dos años a partir de su nombramiento hecho
por el Ente Departamental y/o Distrital, a través de una Resolución por escrito, cuya copia será enviada al Comité
Nacional y a cada Ente Municipal y/o Local, para ser difundida en sus grupos de Campamentos Juveniles, por
esta razón todos los Campistas del Departamento y/o Distrito deberán reconocer, aceptar y obedecer los
miembros de este Comité como máximo organismo del programa a nivel Departamental y/o Distrital.
41
5.4 COMITÉ MUNICIPAL Y/O LOCAL:
Los miembros del Comité Municipal y/o Local estarán compuesto por todos los Coordinadores de cada uno de
los Bosques y/o grupos que conforman el Municipio y/o Localidad así:
• 1 Coordinador(a) Municipal y/o Local de Campamentos Juveniles
• Todos los Coordinadores de Bosques y/o grupos.
• 2 Representantes de los Líderes y/o Arboles Mayores de Bosques y/o grupos.
• 2 Representantes de los Jóvenes de Bosques y/o grupos (1 hombre y 1 Mujer)
Estos miembros se postularan en el Campamento Municipal y/o Local y deberán cumplir con lo siguiente:
Coordinadores:
• Mínimo llevar 4 años como Coordinador del Bosque y/o grupo del programa de Campamentos Juveniles
- Debe ser ejemplo y modelo a seguir en su departamento.
- Ser profesional en estudios Universitarios en cualquier área.
- Su comportamiento y compromiso deben ser ejemplares, tanto en el programa como en lo personal.
Líderes y/o Arboles Mayores:
• Llevar mínimo 4 años continuos en el Programa de Campamentos Juveniles
- Debe ser ejemplo y modelo a seguir en su departamento.
- Estar adelantando estudios técnicos o superiores en cualquier área.
- Ser un líder comunitario promotor del programa como instructor o facilitador.
- Estar desarrollando un proyecto en beneficio del programa avalado por su Bosque y/o grupo.
- Haber desempeñado cargos técnicos operativos dentro del programa.
- Su comportamiento y compromiso deben ser ejemplares, tanto en el programa como en lo personal.
Su elección se hará por voto, donde cada Bosque y/o grupo tendrá derecho a (1) un solo voto y se escogerán
según la mayoría de votos de mayor a menor, hasta ocupar todos los cargos necesarios.
Jóvenes:
• Llevar mínimo 3 años continuos en el Programa de Campamentos Juveniles
- Debe ser ejemplo y modelo a seguir en su Bosque y/o grupo.
- Estar adelantando estudios técnicos o superiores en cualquier área.
- Ser un líder comunitario promotor del programa como instructor o facilitador.
- Su comportamiento y compromiso deben ser ejemplares, tanto en el programa como en lo personal.
Su elección se hará por voto, donde cada Bosque y/o grupo tendrá derecho a (1) un solo voto y se escogerán
según la mayoría de votos de mayor a menor, hasta ocupar todos los cargos necesarios.
La Coordinación del Comité Municipal y/o Local estará a cargo del Coordinador(a) Municipal y/o Local de
Recreación, Dirección de Fomento y Desarrollo del Ente Municipal y/o Local o del Coordinador Municipal y/o
Local de campamentos Juveniles.
Las funciones del Comité Municipal y/o Local son:
Contempladas en la Resolución No. 000352 del 8 de Mayo, 2008.
42
Además determinar los planes y programas tendientes al logro de los objetivos del programa ajustándose a la
política del gobierno Municipal y/o Local en este campo:
- Asesorar técnicamente a los grupos existentes y en formación dentro de su Municipio y/o Localidad.
- Gestionar la consecución de recursos económicos, humanos y técnicos necesarios para el buen
funcionamiento del programa a Nivel Municipal y/o Local.
- Evaluar el desarrollo del programa a nivel Municipal y/o Local y compartir los resultados con el Comité
Departamental.
- Como organismo rector del programa Campamentos a nivel Municipal y/o Local, en consecuencia, estará
presto a solucionar cualquier tipo de conflicto y aplicar las sanciones del caso, o felicitar y estimular a
cualquiera de sus participantes o grupos a nivel Municipal y/o Local.
- Determinar los mecanismos de participación en eventos Departamentales y/o Distritales y Municipales y/o
Locales.
- Asesorados por el Comte Departamental y/o Distrital, determinar y coordinar la capacitación a los
respectivos grupos a nivel Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local, basada en los principios,
objetivos y filosofía del programa.
- Asesorados por el Comte Departamental y/o Distrital, gestionar ante entidades como el SENA que permita
fortalecer las redes de comunicación, capacitaciones y otros a través de video conferencias.
- Asesorados por el Comte Departamental y/o Distrital, crearse un plan de incentivos para los campistas a nivel
de formación, investigación, vivencias, gestión, parches o escudos con los símbolos de los ascensos,
reconociéndolo y felicitándolo en público y certificando con copia a la hoja de vida
- Conformar el grupo de capacitadores a nivel Municipal y/o Local y asesorar en la conformación de los
grupos de capacitación a nivel Municipal y/o Local.
- Asesorados por el Comte Departamental y/o Distrital, proporcionar a los Comités Municipales y/o Locales, los
modelos carné del programa aprobados.
- Asesorados por el Comte Departamental y/o Distrital, adoptar la imposición de Pines Honorarios los cuales se
otorgaran a aquellas personas, padres, funcionarios y campistas que han aportado a los diferentes procesos
en las regionales y que no hacen un proceso o están activos en el programa.
- Asesorados por el Comte Departamental y/o Distrital, colaborar en el desarrollo de cada grupo dentro de
su Municipio y/o Localidad, distribuyéndose el trabajo dentro de sus miembros.
- Asesorar los grupos a nivel Municipal y/o Local, para que se reconozcan con personería jurídica.
- Asesorados por el Comte Departamental y/o Distrital, ayudar en el diseño de los módulos de formación del
programa Campamentos Juveniles, en cada eje temático se deben tener herramientas pedagógicas,
bibliografía, cartillas, material didáctico virtual y en físico para potenciar las habilidades de los campistas del
programa para cada uno de los ascensos.
- Asesorados por el Comte Departamental y/o Distrital, diseñar y distribuir boletines virtuales, generados a
partir de información remitida de los diferentes Municipios y/o Localidades, sobre avances administrativos y
programáticos, crónicas, experiencias exitosas, ascensos entre otras.
- Recopilar y publicar los lineamientos Municipales y/o Locales del programa Campamentos Juveniles.
- Hacer cumplir el un Manual de Funciones y Responsabilidades, así como un Plan de Acción que permita dar
norte a las distintas acciones a emprender para el mejoramiento del programa de Campamentos Juveniles.
- Dar a conocer y aplicar el Plan de Contenidos Nacionales de Campamentos Juveniles, tarea que debe contar
con el concurso de todos los coordinadores, arboles mayores y campistas de los departamentos.
- Asesorados por el Comte Departamental y/o Distrital, diseñar una identificación a cada uno de los roles
durante el desarrollo de los Campamentos Juveniles Departamentales y/o Distritales y Municipales y/o
Locales para el caso de integrantes comité nacional, coordinadores y jefes de campo.
43
- Retroalimentar los deberes y derechos establecidos a través del Manual de Convivencia del programa, para
que se aplique en su debida creación durante el desarrollo de los Campamentos Juveniles Nacionales,
Departamentales y/o Distritales y Municipales y/o Locales sin excepción desde los coordinadores hasta los
Campistas.
- Realizar los Campamentos Municipales y/o Locales.
- Asesorar los grupos Municipales/ Locales en aspectos técnicos y administrativos.
- Ser el enlace con los Comités Municipal y/o Local y el Departamental y/o Distrital.
- Inculcar en sus miembros, el amor y respeto al programa y fidelidad a sus principios y objetivos.
La Sede del Comité Municipal y/o Local será la misma del Coordinador(a) Municipal y/o Local de Recreación,
Dirección de Fomento y Desarrollo del Ente Municipal y/o Local o la designada por el Comité.
Las reuniones del Comité Municipal y/o Local serán mínimo (6) seis reuniones cada semestre al año, en el
sitio escogido por el Ente o el Comité y se harán reuniones extraordinarias cuando sean necesarias, en
cualquiera de los (2) dos casos deberá asistir el 50% más (1) uno de los miembros, con el fin de aceptar las
decisiones que de estas reuniones surjan.
La Evaluación de los miembros del Comité Municipal y/o Local estará a cargo del Comité Departamental de
Campamentos Juveniles.
La Duración del Comité Municipal y/o Local será de (2) dos años a partir de su nombramiento hecho por el
Ente Municipal y/o Local, a través de una Resolución por escrito, cuya copia será enviada al Comité
Departamental y/o Distrital y a cada Bosque y/o grupo, para ser difundida en sus grupos de Campamentos
Juveniles, por esta razón todos los Campistas del Municipio y/o Localidad deberán reconocer, aceptar y obedecer
los miembros de este Comité como máximo organismo del programa a nivel Municipal y/o Local.
44
5.5 PARA TENER EN CUENTA:
Además es importante tener en cuenta algunas situaciones que ayudaran a fortalecer los grupos de
Campamentos Juveniles existentes en el país:
- LA DIRECCIÓN DE FOMENTO Y DESARROLLO DEL INSTITUTO EN RELACIÓN AL PROGRAMA
CAMPAMENTOS JUVENILES, EJERCERÁ LAS SIGUIENTES FUNCIONES:
 Asesorar técnicamente a los grupos existentes y en formación dentro del territorio Colombiano.
 Gestionar los recursos necesarios para el funcionamiento del programa a Nivel Nacional, Departamental
y/o Distrital y Municipal y/o Local.
 Asesorar a entidades privadas u oficiales interesadas en desarrollar el programa a Nivel Nacional,
Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local.
 Estudiar y aprobar previamente a su presentación al respectivo Departamento y/o Distrito, las solicitudes
en nombre del Departamento y/o Distrito, con el objetivo de pedir sedes para la realización de los
Campamentos Nacionales.
 Estudiar y aprobar la participación en campamentos Internacionales, igual procedimiento se deberá
seguir con personas o entidades extranjeras que quieran participar en campamentos dentro del país.
- SON FUNCIONES DE LOS INSTITUTOS DEPARTAMENTALES Y/O DISTRITALES DE RECREACIÓN Y
DEPORTE:
 Proponer acciones encaminadas a la difusión y ejecución del programa nacional Campamentos
Juveniles en su Departamento y/o Distrito.
 Realizar los campamentos desde el nivel Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local, según
las condiciones y recursos del medio.
- REQUISITOS MÍNIMOS DE ADMISIÓN
 Jóvenes (mujeres y hombres) en edades 13 a 28 años.
- DEBERES DE LOS CAMPISTAS
 Vestir el Uniforme Nacional, Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local en las actividades oficiales
del programa, según la actividad.
 Mantener una buena y ejemplar presentación personal, acorde a la ocasión, dentro y fuera del
programa.
 Todo campista deberá mantener una buena presentación personal dentro y fuera del programa,
absteniéndose de usar los hombres en actividades del grupos aretes, pirsis, cabello largo suelto, ropa
rota o sucia y las Mujeres pirsis, ropa rota o sucia, esto con el fin de evitar accidentes.
 El campista deberá participar de las actividades democráticas.
 Colaborar con las autoridades del grupo para que el programa se desarrolle en forma exitosa.
 Aportar ideas para el mejor desarrollo del programa de Campamentos Juveniles.
 Cuidar y conservar los muebles, enseres y materiales del programa de Campamentos Juveniles y
responder por los daños que se causen de manera intencional.
 En eventos del programa debe portar la credencial en lugar visible para la identificación como integrante
del programa Campamentos Juveniles.
 Evitar las agresiones verbales, físicas o psicológicas a cualquier integrante del programa.
 El campista deberá evitar el consumo de bebidas embriagantes, alucinógenos y demostraciones
amorosas dentro y fuera del programa.
 Abstenerse de emitir juicios en contra de algún integrante del grupo sin tener pruebas suficientes.
45
 Respeto por Las formaciones y los horarios para el desarrollo y cumplimiento de actividades.
- Cambiar de lugar asignado para el alojamiento por propia voluntad y sin autorización del Coordinador o
Autoridad del Campamento.
- DERECHOS
• A recibir información del programa Campamentos Juveniles de manera puntual eficaz y eficiente.
- SANCIONES Y/O ACCIONES
Serán determinadas por el Comité Nacional y aplicadas mediante Resolución. Si es un Campamento
Departamental/ Distrital o Municipal/ Local, el Coordinador del programa, será el encargado de aplicar las
respectivas acciones, aplicadas mediante una resolución con copia al ente de Deportes respectivo y al Comité
Nacional.
1. Amonestación verbal en privado.
2. Amonestación por escrito con copia a cada Ente de Deportes y Comité Nacional.
3. Expulsión del Campamento (Municipal/ Local, Departamental y/o Distrital, Nacional), por Resolución y
Notificación por escrito al Ente de Deportes y al Comité Nacional.
4. Expulsión definitiva del Programa Campamentos Juveniles, se notificará al campista por intermedio de una
resolución cuya copia se hará llegar al Ente de Deportes (Municipal y/o Local, Departamental y/o Distrital y
Nacional).
Las autoridades del programa de Campamentos Juveniles, clasificarán las faltas y determinarán las sanciones
respectivas;
Dentro de las Faltas Moderadas también están:
• Hace mal uso de los recursos Naturales y renovables.
• Desperdiciar alimentos o material.
Dentro de las Faltas Graves también están:
• No mantener una buena presentación personal dentro y fuera del programa.
• Usar los hombres en actividades del grupos aretes, pirsis, cabello largo suelto, ropa rota o sucia y las
Mujeres pirsis, ropa rota o sucia.
• Emitir juicios en contra de algún integrante del grupo sin tener pruebas suficientes.
Dentro de las Faltas Muy Graves también están:
• Agredir verbal, física o psicológica a cualquier integrante del programa
Las normas de convivencia fueron creadas y construidas por jóvenes campistas voluntarios, para su formación
integral y el buen desarrollo de actividades dentro y fuera del programa y de su vida diaria en comunidad
construyendo una sana vivencia colectiva de solidaridad , amor y apoyo a la sociedad colombiana.
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COMITÉ DE EVALUACIÓN Y DESEMPEÑO
Este Comité de Evaluación y Desempeño evaluará cada uno de los cargo, ascensos y distinciones desde el nivel
Municipal y/o Local, hasta el nivel Nacional. Este comité tendrá a su cargo la elaboración de instrumentos de
evaluación y supervisará las funciones, compromisos e incumplimientos al manual de convivencia y faltas de
respeto a los objetivos del programa.
Los miembros del Comité de Evaluación y Desempeño estará compuesto por 7 miembros así:
• 1 Coordinador(a) Nacional de Campamentos Juveniles
• 4 Representantes de los Coordinadores Departamentales, teniendo en cuenta en las (4) cuatro zonas en
que se dividió el país para lograr la mayor participación de todo el territorio Colombiano, no importa que
ya ocupe otro cargo a nivel Nacional.
• 2 Representantes de los Arboles Mayores a nivel Nacional
Estos miembros se postularan en el Taller Nacional de Coordinadores, Lideres y/o Arboles Mayores de
Campamentos Juveniles y deberán cumplir con lo siguiente:
NOTA: En la actualidad los grupos de Campamentos Juveniles en Colombia nuevamente se están conformando,
es por esto que se dará un plazo hasta el año 2014, para que el Comité pueda ser conformado como se plantea
anteriormente.
Coordinadores:
• Mínimo llevar 5 años como Coordinador Departamental y/o Distrital del programa de Campamentos
Juveniles
- Debe ser ejemplo y modelo a seguir en su departamento.
- Ser profesional en estudios Universitarios en cualquier área.
- Debe conocer en su totalidad el programa y ser Instructor de las cuatro áreas de formación.
- Debe conocer los módulos de formación y ser actor en las modificaciones de los mismos.
- Su comportamiento y compromiso deben ser ejemplares, tanto en el programa como en lo personal.
Arboles Mayores:
• Llevar mínimo 5 años continuos en el Programa de Campamentos Juveniles
- Debe ser ejemplo y modelo a seguir en su departamento.
- Estar adelantando estudios técnicos o superiores en cualquier área.
- Ser un líder comunitario promotor del programa como instructor o facilitador.
- Debe conocer en su totalidad el programa y ser Instructor de las cuatro áreas de formación.
- Debe conocer los módulos de formación y ser actor en las modificaciones de los mismos.
- Haber desempeñado cargos técnicos operativos dentro del programa.
- Su comportamiento y compromiso deben ser ejemplares, tanto en el programa como en lo personal.
Su elección se hará por voto, donde cada departamento y/o Distrito tendrá derecho a (1) un solo voto y se
escogerán según la mayoría de votos de mayor a menor, hasta ocupar todos los cargos necesarios.
La Coordinación del Comité de Evaluación y Desempeño estará a cargo del Coordinador(a) Nacional de
Recreación, Dirección de Fomento y Desarrollo de COLDEPORTES
47
Las funciones del Comité de Evaluación y Desempeño son:
Determinar los planes de Capacitación, como serán evaluados, a través del seguimiento y cuál es el desempeño
de cada uno de los campistas a nivel Nacional:
- Junto con el Comité Nacional ayudar en la conformación de los grupos de Instructores a nivel Municipal y/o
Local, Departamental y/o Distrital y Nacional.
- Asesorar técnicamente a los grupos existentes y en formación dentro del territorio Colombiano.
- Evaluar el desarrollo de cada uno de los Campistas a nivel Nacional y compartir los resultados con los
comités Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local.
- Determinar los mecanismos de Evaluación y Desempeño de los Campistas.
- Determinar y coordinar la capacitación a los respectivos grupos a nivel Departamental y/o Distrital y
Municipal y/o Local l, basada en los principios, objetivos y filosofía del programa.
- Gestionar ante entidades como el SENA que permita fortalecer el aprendizaje y capacitación de los
Campistas.
- Colaborar en el desarrollo de cada grupo dentro del territorio Colombiano, distribuyéndose el trabajo
dentro de sus miembros por regiones.
- Estar revisando y actualizando los módulos de formación del programa Campamentos Juveniles, en cada
eje temático se deben tener herramientas pedagógicas, bibliografía, cartillas, material didáctico virtual y en
físico para potenciar las habilidades de los campistas del programa para cada uno de los ascensos.
- Retroalimentar los deberes y derechos establecidos a través del Manual de Convivencia del programa, para
que se aplique en su debida creación durante el desarrollo de los Campamentos Juveniles Nacionales, sin
excepción desde los coordinadores hasta los Campistas.
- Contando con el Visto Bueno del Comité Nacional, para retirar ascensos o distinciones, mediante resolución,
en Ceremonia Oficial.
La Sede del Comité Evaluación y Desempeño será la misma del Coordinador(a) Nacional de Recreación,
Dirección de Fomento y Desarrollo de COLDEPORTES.
Las reuniones del Comité Evaluación y Desempeño serán (1) una reunión cada semestre al año, en el sitio
escogido por COLDEPORTES y se harán reuniones bimensuales virtuales, en cualquiera de los (2) dos casos
deberá asistir el 50% más (1) uno de los miembros, con el fin de aceptar las decisiones que de estas reuniones
surjan.
La Evaluación de los miembros del Comité Evaluación y Desempeño estará a cargo del Comité Nacional.
La Duración del Comité Evaluación y Desempeño será de (4) cuatro años a partir de su nombramiento hecho
por el Comité Nacional, a través de una Resolución por escrito, cuya copia será enviada a cada Ente
Departamental para ser difundida en sus grupos de Campamentos Juveniles, por esta razón todos los Campistas
Colombianos deberán reconocer, aceptar y obedecer los miembros de este Comité.
48
3. ORGANIZACION
6.1. TERRENO
Es una práctica que se realiza durante un día, se realiza con un Campamento inicial o de ensayo, en el cual se
practican todos los Ejes Temáticos del nivel Nacional recibidos en la capacitación.
Se evalúa el conocimiento de los ejes temáticos y características, tales como:
 Interés por las actividades del Campismo.
 Compañerismo.
 Colaboración.
 Disciplina.
 Responsabilidad.
 Espíritu Voluntario.
6.2. CAMPAMENTO MUNICIPAL Y/O LOCAL
Es el realizado dentro del Municipio, localidad, vereda o barrio.
Se debe hacer una invitación a todos los grupos existentes a nivel Municipal y/o Local, los cuales determinarán el
lugar, en un sitio que garantice las mejores condiciones para su desarrollo.
El Campamento será organizado por el respectivo grupo de Campistas en colaboración con el Ente Municipal y/o
Local de Deporte y Recreación.
Los requisitos para participar son:
1. Haber cumplido con el primer nivel de capacitación, según los ejes temáticos establecidos, con una
intensidad de 80 horas, teóricas-practicas.
2. Grupo mínimo de 25 participantes.
3. Tener dentro del grupo, mínimo 2 líderes que estarán a cargo de la actividad.
4. Haber participado de un Terreno.
5. Cumplimiento en las normas del Manual de Convivencia.
6.3. CAMPAMENTO DEPARTAMENTAL Y/O DISTRITAL
Es el encuentro de los diferentes grupos Municipales y/o Locales de un mismo Departamento.
Para organizarlo se hará una invitación a todos los grupos Municipales y/o Locales del Departamento y/o Distrito,
se determinará la sede en la respectiva región, teniendo en cuenta que el lugar seleccionado cumpla con los
requisitos indispensables para su buen desarrollo.
El campamento será coordinado por el Ente Departamental y/o Distrital de Deporte y Recreación en colaboración
con el grupo de Campistas.
49
Los requisitos para participar son:
1. Haber cumplido con el segundo nivel de capacitación, según los ejes temáticos establecidos, con una
intensidad mínima de 100 horas, teóricas-prácticas.
2. Grupo mínimo de 50 participantes.
3. Tener dentro del grupo, mínimo 4 líderes que estén a cargo de la actividad.
4. Haber participado en dos Terrenos y un campamento Municipal y/o Local.
5. Cumplimiento en las normas del Manual de Convivencia
6.4. CAMPAMENTO NACIONAL
Es el encuentro Nacional de jóvenes Campistas, que por méritos adquiridos dentro del programa, asisten al
evento.
Para organizarlo se hace invitación a todos los grupos Departamentales y/o Distritales formalmente constituidos y
que cumplan con los requerimientos a nivel nacional. La sede será la asignada por COLDEPORTES, mediante
estudio de las solicitudes que hayan dirigido los Directores de los Entes Departamentales y/o Distritales
interesados en realizar el Campamento Nacional, se tendrá en cuenta que el lugar seleccionado cumpla con los
requisitos indispensables para el correcto desarrollo del evento.
El Campamento será coordinado conjuntamente por COLDEPORTES y el Ente Departamental y/o Distrital de
Deporte y Recreación al igual que el grupo de CAMPISTAS que exista en el Departamento y/o Distrito sede.
Los requisitos para participar son:
1. Haber cumplido con el tercer nivel de capacitación, según los ejes temáticos establecidos, con una
intensidad de 150 horas, teóricas-prácticas.
2. Contar con un grupo mínimo de 50 participantes por Departamento y/o Distrito.
3. Tener dentro de cada Departamento y/o Distrito, mínimo 4 líderes que estén a cargo de la actividad.
4. Haber participado en cuatro Terrenos, tres Campamentos Municipales y/o Locales y dos Campamentos
Departamentales y/o Distritales.
5. Haber sido ascendido al menos al grado de Semilla.
6. Cumplimiento en las normas del Manual de Convivencia.
50
7. EJES TEMÁTICOS Y NIVELES DE CAPACITACIÓN
EJES TEMÁTICOS NIVEL NACIONAL
LIDERAZGO Y
CRECIMIENTO PERSONAL
RECREACIÓN, CULTURA
Y LÚDICA
TÉCNICAS
CAMPAMENTIL
PREVENCIÓN Y
SALUD
Filosofía de Campamentos Conceptualización Técnicas de campamento
Primeros Auxilios
Básico I
Misión, Visión y Objetivos
del programa
Áreas/Sectores de la
Recreación
Manejo de Carpas
Primeros Auxilios
Básico II
Historia y reconocimiento del
programa
Habilidades y Destrezas
recreativas
Equipo Transporte de victima
Himno, bandera, escudo,
ascensos y uniformes.
Manejo de grupo y ética del
recreador.
Formaciones Riesgo cardiovascular
Marco legal a nivel nacional.
Taller juegos, rondas y
canciones recreativas I y II
Fuegos fogones y fogatas
Planes de contingencia:
Seguridad ciudadana
Proyección a la comunidad.
Pedagogía y enseñanza del
juego.
Técnica de cabuyería
Estilos de vida
saludable
Desarrollo humano.
Identidad cultural de su
contexto
Construcciones básicas:
cocinas, patio de banderas
zona de acampada, otras.
Promoción y
prevención
Voluntariado
Principios del voluntariado
Montaje escénico cultural
Nudos I -II
Amarres I-II
Auto cuidado
Proyección trabajo
comunitario
Animación de eventos
Alta construcción: torres,
neveras y puentes.
Afianzamiento de
temas
Segmentos poblacionales Arte y maquillaje Técnicas de pionerismo
Desarrollo comunitario Maquillaje artístico Manejo de cuerdas
Ecoturismo Teatro – Modalidades Refugios naturales
Educación ambiental Taller de expresión corporal Caminatas
Conceptualización del
ecosistema
Organización de eventos
recreativos
Conocimiento de plantas
Liderazgo
Organización de eventos
deportivos
Rastreo y asechamiento
Autoreconocimiento
Organización y eventos
deportivos programas
institucionales
Técnicas de supervivencia
Relaciones interpersonales
Organización de eventos
masivos
Supervivencia I y II
Trabajo en equipo Deporte Manejo de brújula
Caracterización del líder Predeportivos I y II
Orientación a campo
abierto
Toma de dediciones. Juzgamiento deportivo
P: Protección de posibles
peligros
Investigación L: Localización
Elaboración de proyecto A: Abastecimiento.
Presentación y gestión de
proyectos
N: Navegación.
51
NIVELES DE CAPACITACIÓN
Campista – Semilla – Raíz – Tallo - Hoja – Flor – Fruto
CAMPISTA:
RECREACIÓN DEPORTE Y LÚDICA
CONCEPTUALIZACION
- TALLER DE JUEGOS, RONDAS Y
CANCIONES RECREATIVAS I
- JUEGOS PREDEPORTIVOS I
- ARTES
LIDERAZGO Y CRECIMIENTO PERSONAL
- MÍSTICA CAMPAMENTIL
- FILOSOFÍA CAMPAMENTIL
- DESARROLLO HUMANO
PREVENCIÓN Y SALUD
- PRIMEROS AUXILIOS BÁSICOS
TÉCNICAS CAMPAMENTILES
- NUDOS Y AMARRES I
- CONSTRUCCIONES BÁSICAS: TENDEDERO,
ZAPATEROS, BASUREROS Y TABÚS
SEMILLA:
RECREACIÓN DEPORTE Y LÚDICA
- TALLER RONDAS, JUEGOS Y CANCIONES
RECREATIVAS II
- IDENTIDAD CULTURAL
- JUEGOS PREDEPORTIVOS II
- PROGRAMAS INSTITUCIONALES
- TALLER DE EXPRESIÓN CORPORAL
LIDERAZGO Y CRECIMIENTO PERSONAL
- AUTORECONOCIMIENTO
- RELACIONES INTERPERSONALES
- TRABAJO EN EQUIPO
PREVENCIÓN Y SALUD
- PRIMEROS AUXILIOS II
TÉCNICAS CAMPAMENTILES:
- EQUIPAMIENTOS
- FORMACIONES
- CUIDADO Y MANEJO DE CARPAS
- CONSTRUCCIÓN ELEMENTAL: COCINA, PATIO
DE BANDERA, ZONA DE ACAMPADA, OTRAS.
- FUEGOS, FOGONES Y FOGATAS
RAÍZ:
RECREACIÓN, DEPORTE Y LÚDICA
- ORGANIZACIÓN DE EVENTOS
DEPORTIVOS
- ORGANIZACIÓN DE EVENTOS
RECREATIVOS
- PEDAGOGÍA DE ENSEÑANZA DEL JUEGO
LIDERAZGO Y CRECIMIENTO PERSONAL
- CARACTERIZACIÓN DEL LÍDER
- TOMA DE DEDICIONES
- PROYECCIÓN TRABAJO COMUNITARIO
PREVENCIÓN Y SALUD
- TRANSPORTE DE VICTIMAS
- RIESGO CARDIOVASCULAR
TÉCNICAS CAMPAMENTILES:
- SUPERVIVENCIA I
- ALTA CONSTRUCCIÓN: Torres, neveras y puentes
- MANEJO DE BRÚJULA
52
TALLO:
RECREACIÓN DEPORTE Y LÚDICA
- ORGANIZACIÓN DE EVENTOS MASIVOS
- JUZGAMIENTO DEPORTIVO
- MONTAJE ESCÉNICO CULTURAL
LIDERAZGO Y CRECIMIENTO PERSONAL
- PRINCIPIOS DEL VOLUNTARIADO
- SEGMENTOS POBLACIONALES
PREVENCIÓN Y SALUD
- PLANES DE CONTINGENCIA
TÉCNICAS CAMPAMENTILES:
- SUPERVIVENCIA II
- ORIENTACIÓN A CAMPO ABIERTO
- MANEJO DE CUERDA
- CONOCIMIENTO DE PLANTAS
HOJA:
RECREACIÓN DEPORTE Y LÚDICA
- ANIMACIÓN DE EVENTOS
- ELABORACIÓN DE PROYECTOS
LIDERAZGO Y CRECIMIENTO PERSONAL
- VOLUNTARIADO II
- DESARROLLO COMUNITARIO
PREVENCIÓN Y SALUD
- ESTILOS DE VIDA SALUDABLE
TÉCNICAS CAMPAMENTILES:
- RASTREO Y ASECHAMIENTO
FLOR
ÉNFASIS EN:
PRESENTACIÓN Y GESTIÓN DE PROYECTOS
FRUTO
PRESENTACIÓN PROYECTO DE VIDA:
LOGROS Y BENEFICIOS PARA LA COMUNIDAD
53
7. MANUAL DE CONVIVENCIA
El Manual del programa se encuentra incluido en la Resolución del programa.
RESOLUCIÓN No. 000352 de 8 de Mayo 2008
8. BIBLIOGRAFÍA
Cartilla CAMPAMENTOS JUVENILES – 1994 - 2009
 INSITUTO COLOMBIANO DEL DEPORTE – COLDEPORTES
Cartilla Formativa CAMPAMENTOS JUVENILES - 2004
 CUNDEPORTES
Trabajos y experiencia del grupo de CAMPAMENTOS JUVENILES HUILA – 1980 a 2013
 ASOCIACION DE CAMPAMENTOS JUVENILES HUILA- RECREOPITA.
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  • 1. 1 DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DEL DEPORTE, LA RECREACIÓN, LA ACTIVIDAD FÍSICA Y EL APROVECHAMIENTO DEL TIEMPO LIBRE CAMPAMENTOS JUVENILES BOGOTÁ, D.C., DOS MIL CATORCE
  • 2. 2 DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO DEL DEPORTE, LA RECREACIÓN, LA ACTIVIDAD FÍSICA Y EL APROVECHAMIENTO DEL TIEMPO LIBRE CAMPAMENTOS JUVENILES “Insistamos en la capacidad de ver las cosas con los colores de la alegría, con la sabiduría de los animales, con la percepción de los niños y con la razón de quienes no desean perder la sensibilidad”
  • 3. 3 JUAN MANUEL SANTOS CALDERÓN PRESIDENTE DE LA REPÚBLICA ANDRÉS BOTERO PHILLIPSBOURNE DIRECTOR GENERAL COLDEPORTES
  • 4. 4 APORTES:  LICINHAWER CHACÓN GÓMEZ Coordinador Campamentos Juveniles HUILA Asociación de Campamentos Juveniles Huila RECREOPITA DIRECCIÓN DE FOMENTO Y DESARROLLO  VICTOR FÉLIX CEDEÑO VILLEGAS Director (E)  MARÍA PATRICIA CÁRDENAS JIMÉNEZ Coordinadora Nacional Recreación Dirección de Fomento y Desarrollo - COLDEPORTES  CLARA JANNETH MENDEZ CALDERON Coordinadora Campamentos Juveniles Dirección de Fomento y Desarrollo – COLDEPORTES MIEMBROS COMITE NACIONAL  LICINHAWER CHACÓN GÓMEZ Coordinador Campamentos Juveniles HUILA Asociación de Campamentos Juveniles Huila RECREOPITA  LUZ DARY RUSINQUE SILVA Coordinadora Campamentos Juveniles CUNDINAMARCA Secretaría de Cultura Turismo y Deporte de Cundinamarca  YONNY ANTONIO CORDOBA CUESTA Coordinador Campamentos Juveniles CHOCO Asociación de Campamentos Juveniles Choco ACAMPACHO  SEBASTIAN GUZMAN GALLEGO Coordinador Campamentos Juveniles ATLANTICO  JOSE WILLIAM BERNAL CRUZ Árbol Mayor Campamentos Juveniles BOGOTA  ALBARO RUA PULGARIN Árbol Mayor Campamentos Juveniles ANTIOQUIA REVISIÓN Y ACTUALIZACIÓN:
  • 5. 5 ÁRBOLES MAYORES: SANDRA J. VEGA D. BOGOTÁ D.C. JOEL D. MONROY M. WILFRAN VANEGAS CARLOS M. ROSERO B. CALDAS ORLANDO ALVARÁN M. LUIS ALBERTO JARA A. CAQUETÁ HUGO MUÑOZ C. CAUCA JUAN PABLO GONZÁLEZ E. EDWARD E. MARTÍNEZ M. CHOCÓ RICHARD MORENO CUNDINAMARCA VICTOR A. PATIÑO L. YEFERSON PULIDO J. JULIO C. MINA O. GUAVIARE JOSÉ N. VALENZUELA HUILA JHON H. BAHAMÓN C. ELIZABETH LEAL A. ALEXANDER D. HUYKE P. MAGDALENA LUZ MERY REYES M. META CARLOS R. LEIVA O. EDGAR RODRÍGUEZ C. NARIÑO EDWIN H. DELGADO CH. SANDRA M. VÉLEZ C. RISARALDA HELBERTH I. CARRILLO G. SANTANDER HÉCTOR M. BENAVIDEZ P. VALLE DEL CAUCA ALBERTO HURTADO M. CONTENIDO
  • 6. 6 PAGINA RESOLUCIÓN No. 000352………………………………………………..…….….… 6 1. PRESENTACIÓN……………………………………………………………….….….. 15 2. PROGRAMA ……………………………………………………………………………. 16 2.1. DESCRIPCION ……………………………………………………………………………….. 16 2.2. MISIÓN…………………………………………………………………………………………. 16 2.3. VISIÓN…………………………………………………………………………………………. 16 2.4. OBJETIVOS…………………………………………………………………………………… 16 3. ANTECEDENTES ……………………………………………………………………. 17 3.1. TRAYECTORIA .,……………………………………………………………………….. 17 3.2. REALIZACIÓN CAMPAMENTOS NACIONALES ………………………………….. 19 3.3. RESOLUCIONES ANTERIORES…………………………………………………….. 20 4. FILOSOFÍA Y PRINCIPIOS………………………………………………………. 24 4.1. FILOSOFÍA CAMPAMENTIL…………………………………………………………. 24 4.2. SÍMBOLOS……………………………………………………………………………… 25 4.3. SALUDOS – LEMA – PROMESA……………………………………………………. 27 4.4. FORMACIONES Y SEÑALES CON PITO………………………………………….. 27 4.5. PROCESO DE ASCENSOS…………………………………………………………. 28 4.6. DISTINCIONES Y RECONOCIMIENTOS………………………………………….. 32 5. ESTRUCTURA……………………………………………………………………….. 39 5.1. ORGANIGRAMA................................................................................................. 39 5.2. COMITÉ NACIONAL.......................................................................................... 41 5.3. COMITÉ DEPARTAMENTAL Y O/ DISTRITAL................................................. 44 5.4. COMITÉ MUNICIPAL Y/O LOCAL……….……………………………………….. 47 5.5. PARA TENER EN CUENTA……………………………………………………….. 50 5.6. COMITÉ DE EVALUACION Y DESEMPEÑO…………………………………… 52 6. ORGANIZACIÓN………………………………………………………………… 54 6.1. TERRENO……………………………………………………………………………. 54 6.2. CAMPAMENTO MUNICIPAL Y/O LOCAL……………………………………….. 54 6.3. CAMPAMENTO DEPARTAMENTAL Y/O DISTRITAL…………………………. 54 6.4. CAMPAMENTO NACIONAL………………………………………………………. 55 7. EJES TEMÁTICOS Y NIVELES DE CAPACITACIÓN………… 56 8. MANUAL DE CONVIVENCIA…………………………………………….. 59 10. BIBLIOGRAFÍA………………………………………………………………….. 59 11. ANEXOS…………………………………………………………………………….. 60 REPUBLICA DE COLOMBIA
  • 7. 7 MINISTERIO DE CULTURA INSTITUTO COLOMBIANO DEL DEPORTE – COLDEPORTES RESOLUCIÓN No. 000352 DE 8 MAYO 2008 “Por medio de la cual se actualiza el Programa Nacional Campamentos Juveniles y se adopta el Manual de Convivencia” EL DIRECTOR GENERAL DEL INSTITUTO COLOMBIANO DEL DEPORTE - COLDEPORTES En uso de sus facultades constitucionales y legales, C O N S I D E R A N D O: Que son funciones del Instituto según la Ley 181 de 1995: 1. Formular las políticas a corto mediano y largo plazo de la institución; 2. Fijar los propósitos, estrategias y orientaciones para el desarrollo del deporte, la recreación, el aprovechamiento del tiempo libre y la educación física; 3. Dar asistencia técnica a los entes departamentales y municipales para la formulación de planes deportivos y la ejecución de proyectos relacionados con el deporte, la recreación, el aprovechamiento del tiempo libre y la educación física; 4. Promocionar, fomentar y difundir la práctica del deporte, la recreación, el aprovechamiento del tiempo libre y la educación física mediante el diseño de cofinanciación de planes y proyectos y del ofrecimiento de programas aplicables a la comunidad. 5. Promover la educación extraescolar. Que mediante Resolución No. 001983 de 1980 (15 de octubre 1980) se estableció el Programa Nacional de Campamentos Juveniles. Que mediante Resolución No. 0012198 de 1981 (9 Diciembre 1981) se determinó el procedimiento para la adjudicación de sedes para efectuar los Campamentos Juveniles Nacionales. Que el programa Campamentos Juveniles responde a necesidades y características del segmento poblacional de jóvenes siendo necesario ofrecer alternativas de Recreación y Aprovechamiento del Tiempo Libre que permitan una participación acorde a los intereses locales y regionales. Que se hace necesario adoptar un Manual de Convivencia que optimice el desarrollo del Programa Campamentos Juveniles, al establecer normas que permiten la armonía y la convivencia de todos sus integrantes.
  • 8. 8 Que se hace necesario establecer una estructura operativa acorde a los lineamientos del Plan Nacional de Recreación, y una organización técnica y administrativa del Programa Campamentos Juveniles, en los niveles local, departamental y nacional, acorde a los planes de desarrollo territoriales en los que se fortalezca la participación y el liderazgo de jóvenes voluntarios al servicio de la comunidad colombiana en materia de Recreación y actividades de Aprovechamiento de Tiempo Libre. Que con base a lo anteriormente expuesto. RESUELVE: ARTICULO PRIMERO - Actualizar el programa Campamentos Juveniles ajustando sus acciones conforme a las necesidades del sector juvenil de la población colombiana, en materia de Recreación y Aprovechamiento del Tiempo Libre. ARTÍCULO SEGUNDO – El programa Campamento Juveniles, tendrá los siguientes objetivos:  Fomentar la confraternidad entre los jóvenes colombianos, a través de prácticas de campismo que estimulen el desarrollo de la personalidad y el afianzamiento de valores y conceptos.  Formar jóvenes voluntarios con altruismo y liderazgo que guíen, orienten y ejecuten planes, proyectos y programas sociales comunitarios en el área de Recreación.  Capacitar a los jóvenes voluntarios del país en temas de interés social que enriquezcan sus conocimientos en diferentes áreas y generen la participación en el desarrollo social, político, económico, cultural, recreativo y deportivo de su región. ARTÍCULO TERCERO – El programa Campamentos Juveniles, estará compuesto por los Comités Nacional, Departamental y Municipal y sus funciones serán las siguientes: Del Comité Nacional: Determinar los planes y programas tendientes al logro de los objetivos del programa ajustándose a la política del gobierno Nacional en este campo: - Asesorar técnicamente a los grupos existentes y en formación. - Gestionar la consecución de recursos económicos, humanos y técnicos necesarios para el buen funcionamiento del programa. - Evaluar el desarrollo del programa a nivel nacional. - Como organismo rector del programa Campamentos a nivel nacional, en consecuencia, estará presto a solucionar cualquier tipo de conflicto y aplicar las sanciones del caso. - Determinar los mecanismos de participación en eventos nacionales e internacionales. - Determinar y coordinar la capacitación a los respectivos grupos, basada en los principios, objetivos y filosofía del programa. - Proporcionar a los Comités, modelos de insignias y carnés del programa. Del Comité Departamental: Determinar los planes y programas tendientes al logro de los objetivos del programa ajustándose a la política del gobierno Departamental en este campo:
  • 9. 9 - Coordinar el programa con los grupos pertenecientes a su Departamento. - Realizar los Campamentos Departamentales. - Asesorar los grupos Municipales en aspectos técnicos y administrativos. - Ser el enlace con los Comités Municipal y Nacional. - Carnetizar a los campistas de su Departamento con el carné nacional. - Como organismo rector del programa Campamentos a nivel Departamental, en consecuencia, estará presto a solucionar cualquier tipo de conflicto y aplicar las sanciones del caso. - Determinar los mecanismos de participación en eventos Departamentales y Nacionales. - Determinar y coordinar la capacitación a los grupos, basada en los principios, objetivos y filosofía del programa. Del Comité Municipal /Local: Determinar los planes y programas tendientes al logro de los objetivos del programa ajustándose a la política del gobierno Municipal /Local / en este campo: * Coordinar el programa con los grupos pertenecientes a su Municipio /Localidad /Distrito. * Realizar los Campamentos Municipales. * Asesorar los grupos en su municipio en aspectos técnicos y administrativos. * Ser el enlace con los grupos del municipio y el comité Departamental. * Promover la realización de actividades para conseguir recursos económicos. * Dar a conocer a los jóvenes de su jurisdicción los lineamientos del programa. * Capacitar a miembros del grupo en cada una de las áreas de formación del programa. * Hacer cumplir las normas generales establecidas. * Inculcar en sus miembros, el amor y respeto al programa y fidelidad a sus principios y objetivos. * Carnetizar a los campistas de su Municipio /Localidad / con el carné nacional. * Es el organismo rector del programa Campamentos a nivel Municipal; en consecuencia, estar presto a solucionar cualquier tipo de conflicto y aplicar las sanciones del caso. * Determinar los mecanismos de participación en eventos Municipales y Departamentales. * Determinar y coordinar la capacitación que se dé a los respectivos grupos, velando por la continuidad de la filosofía y espíritu de formación propuesto en los objetivos. ARTÍCULO CUARTO – La Subdirección Técnica del Sistema Nacional y Proyectos Especiales, y/o el Sector Recreativo del Instituto en relación al programa campamentos juveniles, ejercerá las siguientes funciones:  Asesorar técnicamente a los grupos existentes y en formación.  Gestionar los recursos necesarios para el funcionamiento del programa.  Asesorar a entidades privadas u oficiales interesadas en desarrollar el programa.  Hacer seguimiento y evaluar el desarrollo del programa a nivel nacional.  Determinar y coordinar la capacitación de los respectivos grupos, basada en los principios, objetivos y filosofía del programa.  Determinar los mecanismos de participación en eventos nacionales e internacionales.  Estudiar y aprobar previamente a su presentación al respectivo país, las solicitudes en nombre del país, con el objetivo de pedir sedes para la realización de campamentos internacionales.  Estudiar y aprobar la participación en campamentos internacionales, igual procedimiento se deberá seguir con personas, clubes o entidades extranjeras que deberán participar en campamentos dentro del país.
  • 10. 10 ARTÍCULO QUINTO – Son funciones de las direcciones regionales de los Institutos Departamentales de Recreación y Deporte:  Proponer acciones encaminadas a la difusión y ejecución del programa nacional Campamentos Juveniles.  Apoyar los proyectos propuestos desde el nivel nacional, relacionados con el programa Campamentos Juveniles.  Organizar las comisiones de trabajo o equipos encargados del desarrollo de los proyectos de aplicación en la comunidad  Realizar los campamentos desde el nivel local y regional, según las condiciones y recursos del medio. ARTÍCULO SEXTO – Se adopta el Manual de Convivencia que facilita el buen desarrollo y armonía de las actividades a cumplir en Campamentos Juveniles. Las normas de convivencia fueron creadas y construidas por jóvenes campistas voluntarios, para su formación integral y el buen desarrollo de actividades dentro y fuera del programa y de su vida diaria en comunidad construyendo una sana vivencia colectiva de solidaridad , amor y apoyo a la sociedad colombiana. CAPITULO I REQUISITOS MÍNIMOS DE ADMISIÓN  Jóvenes (mujeres y hombres) en edades 13 a 28 años. DEBERES A - Son Deberes del campista en el desarrollo del programa Campamentos Juveniles.  Vestir el Uniforme Nacional en las actividades oficiales del programa.  Mantener una buena y ejemplar presentación personal dentro y fuera del programa.  Portar la credencial en lugar visible para la identificación como integrante del programa Campamentos Juveniles.  Portar del carné que lo identifica como integrante de Campamentos Juvenil Nacional.  Cumplir a cabalidad con los principios, filosofía y mística del programa dentro y fuera del Campamento.  Replicar los conocimientos adquiridos.  Conocer y aceptar el Manual de Convivencia del Programa Campamentos Juveniles.  Compartir alegremente con los demás.  Participar sana y cordialmente, en busca de una mejor integración y camaradería.  Colaborar con las autoridades del Campamento para que el programa se desarrolle en forma exitosa.  Ser puntual en los horarios de todas las actividades programadas.  Mostrar respeto y colaboración hacia todos los integrantes de la familia campista.  Aportar ideas para el mejor desarrollo del Campamento.  Informar al comienzo del Campamento, a la comisión médica sobre los cuidados y medicamentos que le fueron formulados bajo prescripción médica.  Colaborar y apoyar a las directivas de los grupos para un buen desarrollo de las actividades a realizar.
  • 11. 11  Obedecer y respetar las acciones tales como, reconocimientos, decisiones y sanciones que establezcan las directivas del Campamento.  Entregar todos los elementos asignados o entregados por el programa Campamentos Juveniles  Cuidar y conservar los muebles, enseres y materiales del Campamento. Y responder por los daños que se causen de manera intencional.  Evitar las agresiones verbales, físicas o psicológicas a cualquier integrante de la familia campista.  Notificar por escrito las razones o motivos por los cuales se presenta el retiro voluntario del programa.  Respetar y acoger las sanciones dispuestas.  Dar cabal cumplimiento a los compromisos adquiridos. B - Los campistas cumplirán a cabalidad con las disposiciones generales requeridas en la organización del Campamento.  Respeto por : * El Tabú * El gran silencio * Los horarios para formaciones. * Las señales con pito para grupos y delegaciones. * Autoridades y Líneas de mando * Campos y carpas. * Arriada de Banderas.  Cumplir con los turnos asignados y las labores de vigilancia y seguridad.  Respetar y cumplir las funciones asignadas.  Realizar acciones que contribuyan al bienestar del entorno ambiental.  Solicitar autorización para el ingreso a un campo o carpa distinta a la asignada. C - Los Campistas evitarán incurrir en:  Abandonar el Campamento o las actividades programadas sin causa justa y sin previa autorización.  Cambiar de lugar asignado para el alojamiento por propia voluntad y sin autorización del un Coordinador.  Consumir bebidas embriagantes o sustancias ilegales dentro y fuera del Campamento.  Fumar dentro y fuera del Campamento.  Permanecer en las carpas con algún compañero o compañera, en horas no determinadas.  Destruir intencionalmente las carpas y demás elementos que se deban utilizar en diferentes actividades.  Incumplir el horario establecido para la levantada, conferencias, comidas, dormidas y otras actividades programadas.  Faltar al respeto a las autoridades del Campamento de palabra o de hecho.  Tomar objetos ajenos, sin consentimiento previo del dueño.  Indisponer a sus compañeros de delegación o de otras delegaciones.  Llevar a cabo actos de indisciplina.  Hacer demostraciones amorosas dentro y fuera de las actividades programadas o dentro del sitio de Campamento.  Incumplir los turnos de vigilancia asignados.  Descuidar las funciones asignadas.
  • 12. 12  Hacer uso inadecuado del Uniforme. CAPÍTULO II DERECHOS D - Son derechos del campista en su desarrollo personal • A la libre expresión. • Al libre desarrollo y expresión de su personalidad. • A ser escuchado/a. • A elegir y ser elegido/a. • A recibir el ascenso o grado correspondiente de acuerdo con los conocimientos, aportes y requisitos exigidos por el programa Campamentos Juveniles. • A ser ascendido/a, estimulado/a o sancionado/a según su desempeño en el programa. • A pertenecer o aspirar a cualquier cargo directivo del grupo si su hoja de vida y tiempo lo permite. • A recibir información del programa Campamentos Juveniles puntual eficaz y eficientemente. • A presentar proyectos de mejoramiento del programa, garantizar su ejecución y desarrollo de los mismos. • A recibir capacitación y prácticas de toda clase de actividades necesarias en el mejoramiento individual y de grupo. • A participar en las reuniones que realice la entidad o institución y que tengan que ver con el programa. • Al derecho de igualdad de condiciones. • Al derecho al disfrute de estímulos y servicios otorgados por el programa • Al derecho a la atención médica por parte del ente encargado del programa • A ser carnetizado. • A recibir certificaciones por sus méritos y logros. CAPÍTULO III SANCIONES Y/O ACCIONES E - Serán determinadas por el Comité Nacional previa consulta con los Árboles Mayores y aplicadas mediante Resolución. Si es un Campamento Regional o Local, el Coordinador Regional del programa, será el encargado de aplicar las respectivas acciones, aplicadas mediante una resolución del ente de Deportes respectivo y enviarla a la coordinación nacional para la respectiva sanción. F - Las sanciones se aplicarán bajo los siguientes parámetros: 1. Amonestación verbal en privado. 2. Amonestación por escrito con copia a cada Coordinador de los Municipios regional y Comité Nacional. 3. Expulsión del Campamento (Municipal, Departamental, Nacional), por Resolución y Notificación por escrito al Director del Ente de Deportes y a la regional donde pertenece el campista sancionado/a, con copia a nivel nacional. 4. Expulsión definitiva del Programa Campamentos Juveniles, se notificará al campista por intermedio de una resolución cuya copia se hará llegar al Director del ente de Deportes (Municipal, Departamental, Nacional).
  • 13. 13 Parágrafo 1. Las autoridades del Campamento, clasificarán las faltas según el cuadro relacionado a continuación, del cual tomarán las sanciones respectivas; al igual que serán autónomas en tomar otras medidas no previstas dentro de este manual, si las circunstancias así lo requieren. CLASIFICACIÓN Y TIPOS DE FALTAS FALTAS LEVES Aquellas que atentan contra la filosofía y mística campamentil. FALTAS GRAVES Aquellas que van en contra del manual de convivencia y la normalidad del campamento. FALTAS MODERADAS Aquellas que van en contra de la armonía y buen funcionamiento del campamento FALTASMUY GRAVES Aquellas que atentan contra la moral, los valores, los principios. y la integridad de las personas al interior del campamento y del programa FALTASLEVES * No portar la credencial y/o carné * El mal uso del uniforme * El irrespeto al tabú * El irrespeto a las izadas y arriadas de banderas * Incumplir los horarios establecidos para la levantada, la toma de los alimentos, la dormida, la participación en los talleres y las diversas actividades programadas dentro del cronograma campamentil. FALTASGRAVES * Abandonar el campamento sin justa causa o previa autorización. * Cambiar de lugar asignado para el alojamiento sin autorización. * Permanecer en las carpas con algún compañero/a en horarios no determinados. * Incumplir los turnos de vigilancia. * Hacer demostraciones amorosas dentro y fuera de las actividades o sitios del campamento. * Llevar a cabo actos de indisciplina. * Faltar al respeto a las autoridades o directivas del campamento. * Atentar e irrespetar los símbolos del programa. * Fumar dentro y fuera del campamento. FALTASMODERADAS * El descuido de sus funciones en el campamento * Indisponer a sus compañeros de la delegación o de otras delegaciones * Abandonar las actividades programadas sin justa causa o previa autorización * Negarse a cumplir tareas dentro del campamento sin justificación. FALTASMUYGRAVES * Consumir bebidas embriagantes dentro y fuera del campamento. * Destruir intencionalmente carpas y demás elementos que hagan parte del programa. * Tomar objetos ajenos sin previo consentimiento del dueño. * Consumir y/o estar bajo los efectos de sustancias psicoactivas dentro y fuera del campamento. * Atentar contra la integridad física y emocional de las personas. CAPITULO IV MOTIVACIONES Y ESTÍMULOS A LOS JÓVENES CAMPISTAS
  • 14. 14 G - Participación como representante del programa Campamentos Juveniles en eventos municipales, regionales, departamentales y nacionales. Recibir prendas institucionales del programa Campamento Juveniles. Los estímulos serán determinados por el Comité Local, Departamental o Nacional según la instancia de acuerdo con el grado de reconocimiento otorgado. Los estímulos o reconocimientos se aplicarán bajo los siguientes parámetros:  Felicitación verbal en privado.  Felicitación verbal en público.  Felicitación por escrito con copia a la hoja de vida.  Otorgamiento de un símbolo que represente sus méritos y habilidades dentro del programa.  Ascenso de rango o cargo en ceremonia oficial a nivel Local, Departamental o Nacional con copia a los estamentos a los cuales pertenezca.  Ascenso a grados superiores en escalafón con ceremonia oficial.  Ser reconocido por escrito y en público a nivel Local, Departamental o Nacional según los logros académicos disciplinarios, recreativos, deportivos, sociales o demás cuando se destaquen en su hogar, comunidad, en eventos u otros. Nota: En cada campamento se trabajará y se analizará con los campistas los deberes y los derechos, con la intención de priorizar necesidades en cada encuentro. ARTÍCULO SÉPTIMO - La presente Resolución, así como el Manual de Convivencia rigen a partir de la fecha de su expedición y deroga las anteriores Resoluciones No. 001983 de 1980 y la Resolución No. 0012198 de 1981. COMUNÍQUESE, PUBLÍQUESE Y CÚMPLASE ORIGINAL FIRMADO POR: EVERTH BUSTAMANTE GARCÍA Director General
  • 15. 15 1. PRESENTACIÓN El presente documento proyecta para la juventud colombiana una alternativa estructurada y consolidada en un programa que ha permanecido atento a las acciones que en materia de Recreación y Aprovechamiento del Tiempo Libre se convierten en estrategias interesantes para este grupo poblacional. La trayectoria del programa CAMPAMENTOS JUVENILES motiva a COLDEPORTES, a establecer desde la política pública y la garantía de derechos, una mejor sociedad de tal forma que desde la institucionalidad se pueda cumplir con un papel orientador, formador y protector de la población joven, procurando descubrir y desarrollar todo su potencial así como establecer oportunidades de liderazgo y de servicio voluntario que pueden ejercer los jóvenes, en búsqueda de su propia superación y mejor calidad de vida. “Que cada rincón del país sea el espacio propicio para que los jóvenes de Colombia, disfruten individual y so- cialmente de un programa, que plantea reconocimiento a una identidad propia, a una mejor comprensión de la naturaleza y de las características de los diferentes grupos poblacionales en las distintas etapas de la vida, a de la diversidad y a las diferentes formas de compartir, expresar sentimientos, sueños y anhelos”. El programa deberá fortalecer y proyectar el desarrollo social de cada comunidad, según los lineamientos que plantea la Recreación, reflejados en experiencias y proyectos exitosos, que sean testimonio y producto del proceso que cumplen los jóvenes que participan en el programa ANDRÉS BOTERO PHILLIPSBOURNE Director General INSTITUTO COLOMBIANO DEL DEPORTE COLDEPORTES
  • 16. 16 2. PROGRAMA CAMPAMENTOS JUVENILES 2.1. DESCRIPCIÓN Es un programa de educación extraescolar para jóvenes hombres y mujeres voluntarios cuyas edades oscilan entre los 13 y los 28 años, el cual busca contribuir al mejoramiento de su formación y desarrollo integral, afianzar valores a través de actividades recreativas, deportivas y culturales, con una filosofía de servicio a los demás, amor por la naturaleza y por nuestra nación, las cuales son realizadas en contacto con la naturaleza para disfrute y aprovechamiento del tiempo libre. 2.2. MISIÓN Programa dirigido a la juventud con el propósito de formar a través de la Recreación, líderes voluntarios que orienten la ejecución de proyectos sociales comunitarios que involucren a los diferentes sectores de la población colombiana. 2.3. VISIÓN Para el año 2016 Campamentos Juveniles plantea ser la Red Nacional de Jóvenes Voluntarios en Recreación y Deporte más amplia del país con representación en cada uno de los municipios, departamentos y distritos especiales y con reconocimiento internacional. 2.4 OBJETIVOS Generales  Fomentar la confraternidad entre los jóvenes colombianos, a través de prácticas de campismo que estimulen el desarrollo de la personalidad y el afianzamiento de valores y conceptos.  Formar Jóvenes Voluntarios con altruismo y liderazgo que guíen, orienten y ejecuten planes, programas y proyectos sociales comunitarios en el área de Recreación.  Capacitar a los Jóvenes Voluntarios del país en temas de interés social que enriquezcan sus conocimientos en diferentes áreas y generen la participación en el desarrollo social, político, económico, cultural, recreativo y deportivo de su propia región. Específicos: 1. Promover vivencias recreativas, culturales y de aprovechamiento del tiempo libre, que genere en los jóvenes voluntarios sentido de pertenencia por su comunidad y por dar a conocer su proyección social. 2. Desarrollar conocimientos, habilidades y destrezas sobre campismo y actividades al aire libre. 3. Orientar actividades encaminadas a la conservación ecológica y ambiental propias a cada región. 4. Manejar técnicas recreativas y deportivas para desarrollar y aplicar con diferentes grupos poblacionales.
  • 17. 17 3. ANTECEDENTES 3.1. TRAYECTORIA El programa CAMPAMENTOS JUVENILES tiene su inicio en lineamientos emitidos por COLDEPORTES dentro del marco de programas institucionales del sector recreativo. El programa, cronológicamente inició en 1978 y su creación tiene dos razones fundamentales: Una, la preocupación por la existencia de pocos programas de Recreación para jóvenes desde el sector estatal; sólo se daban las actividades campamentiles dirigidas por el movimiento Scout a las que sólo podían ingresar los jóvenes que hacían parte del proceso en los centros educativos y disciplina propia de la organización, que generalmente se iniciaban desde la niñez, quedando excluidos de esta actividad, tan llamativa, los jóvenes que deseaban practicar la vivencia campamentil sin ser presionados por la permanencia en una organización reglamentada. Otra razón, fundamentada en la anterior, es que por esa época, el Instituto Colombiano de la Juventud y el Deporte COLDEPORTES, lanzó el programa DEPORTE PARA TODOS, el cual tenía variadas actividades para diferentes sectores de población, cuyo fundamento era la gimnasia de mantenimiento, actividad que no era del completo agrado de los jóvenes que seguían ansiosos por un programa que llenara sus expectativas de libertad y aventura. Las razones expuestas se convierten en preocupación para el equipo de funcionarios de la División de Recreación, Educación Física y Juventud de COLDEPORTES apoyado por un importante equipo de profesionales de la Educación Física: Martha Moncada de Rojas, Ruth María Mojica, Díaz, Luis G. Díaz, Francisco Rincón Medina, Elizabeth Ramos, William Suárez, María Teresa Puentes y Horacio Duarte Fernández, quienes motivados por las historias de las experiencias vividas por la licenciada Ruth en los Albergues Juveniles de Europa, durante su especialización en Alemania, deciden apoyarla en la idea de crear un programa para jóvenes de 14 a 25 años de edad, amigos de la naturaleza y de la aventura pudieran tener acceso a un programa organizado, que se denominó Campamentos Juveniles y dirigido por el Estado el que posteriormente se convirtiera en albergues con instalaciones fijas donde pudiesen pernoctar todos los jóvenes que en aquella época tenían la feliz idea de empacar su morral y salir como caminantes para conocer y recorrer nuestra querida Colombia. Consolidada la idea se expone en el encuentro Nacional de los Jóvenes agrupados en las Asociaciones Juveniles, evento realizado en Villeta - Cundinamarca a comienzos del año 1979, cuyos participantes la reciben con beneplácito y nos ofrecen su apoyo incondicional y es así como se hace solicitud formal al Director General de COLDEPORTES Lic. Miguel Forero Nougués quien se convierte en un “amigo” más del proyecto y lo involucra como un novedoso programa en el Plan Deporte Para Todos. Creado el programa, con la licenciada Ruth a la cabeza, se procede a la estructuración de este desde el nivel nacional con una identidad propia, así como su reglamentación, promoción, capacitación de líderes, creación de grupos en las diferentes seccionales del país, realización de campamentos locales durante 1978, regionales en 1979 y por fin, la presentación en sociedad: Primer Campamento Nacional Juvenil dentro del marco de los Juegos Nacionales de Neiva el año de 1980 donde se complementan sus símbolos de identidad y su glorioso himno, compuesto por AVIS ENOT GIL BARROS del Departamento del Cesar. “Campismo, campismo, campismo el aire que nos refresca”…
  • 18. 18 CUNDEPORTES tomó el programa con el fin de desarrollarlo en los diferentes municipios para vincular a toda la población joven del departamento, en un proyecto que responda a las necesidades de éste segmento poblacional y como alternativa de utilización del tiempo libre; proceso que inicia desde 1993 con el decidido apoyo de la administración departamental con cobertura en 70 municipios y más de 10.000 jóvenes han hecho parte del programa. Es desde Cundinamarca que se motiva la continuidad del programa, demostrando la capacidad de liderazgo al apoyar a COLDEPORTES, en los procesos de Voluntariado con participación activa en los eventos deportivos de la entidad: Juegos Nacionales, 2004 – Bogotá D.C. y Cundinamarca, Juegos Bolivarianos 2005 – Pereira y Juegos Centroamericanos y del Caribe, 2006 – Cartagena. Vale la pena destacar como los Departamentos de Huila, Chocó y Bogotá D.C., dieron continuidad al programa con el propósito de brindar a los jóvenes espacios de integración y formación para servicio y desarrollo de la comunidad. En el 2006 COLDEPORTES convocó a los departamentos que trabajaban con grupos de Jóvenes Voluntarios formados en Recreación para reiniciar de nuevo el proceso de CAMPAMENTOS JUVENILES. Atendieron la invitación los departamentos de Antioquia, Bogotá D.C., Cauca, Chocó, Huila, Meta, Valle, siendo Cundinamarca líder de ese nuevo proceso. 1060 jóvenes asistentes en el XV CAMPAMENTO NACIONAL, realizado en el municipio de Nilo – Cundinamarca, del 13 al 16 de Octubre de 2006, dieron la pauta para tomar decisiones y pensar en un nuevo momento para el programa y para los jóvenes de las diferentes regiones del país. Con el acompañamiento de COLDEPORTES, los coordinadores y los líderes campistas (Árboles Mayores) solici- taron una reunión para revisar la normatividad, objetivos del programa, así como su proyección social. Antioquia ofreció ser sede y anfitriona de ese Encuentro, que se llevó a cabo del 22 al 24 de Febrero, 2007 en la ciudad de Medellín. El resultado de ese trabajo es el presente documento que pretende precisar los roles y compromisos institucionales a nivel nacional, departamental y municipal, tomando como referente el PLAN NACIONAL DE RECREACIÓN 2004 - 2009. El programa continuó su avance y su implementación en los demás Departamentos durante el periodo 2008 - 2012, así como los procesos de Capacitación y Asesoría con apoyo de los grupos de Cundinamarca, Huila y Bogotá D.C., de tal forma que actualmente 24 Departamentos realizan el programa con una cobertura de 8.600 jóvenes. • 40% Mujeres - 60% Hombres. En el año 2010 el programa CAMPAMENTOS JUVENILES, celebró los 30 años desde su creación. En el año 2011 se determinó, fortalecer el proceso del programa en los niveles municipal y departamental. La versión XX Campamento Nacional Juvenil, se realizó por la gestión y coyuntura institucional del ente departamental de Cundinamarca, en la que participaron 12 departamentos. En el 2012 participan 21 departamentos y se realiza la versión XXI Campamento Nacional Juvenil. En el año 2013 se determinó fortalecer el proceso del programa en los niveles municipal y departamental y la versión XXII Campamento Nacional Juvenil, se realizó por la gestión y coyuntura institucional del ente departamental de Risaralda, contando con la participación de 12 departamentos y 850 jóvenes. Asisten en promedio a los Campamentos Nacionales 700 jóvenes (hombres – mujeres) en edades 13 a 28 años. Acciones cumplidas 2008 – 2012: • Encuentros de Coordinadores y Árboles Mayores. • Edición y actualización del documento manual del programa Campamentos Juveniles. • Creación del jingle del programa Campamentos Juveniles. • Musicalización del himno del programa. • Proyección del Comité Nacional, con el propósito de afianzar el desarrollo regional del programa
  • 19. 19 3.2. LUGARES DE CAMPAMENTOS NACIONALES 1980 NEIVA ( HUILA) 1981 SANTA MARTA (MAGDALENA) 1983 GUARNE (ANTIOQUIA) 1985 GUAMAL (META) 1986 BUGA (VALLE) 1987 TURBACO (BOLÍVAR) 1988 BUCARAMANGA (SANTANDER) 1989 LA RÓCHELA (CALDAS) 1990 POPAYÁN (CAUCA) 1991 PICALEÑA (TOLIMA) 1994 LA PINTADA (ANTIOQUIA) 1995 LA RÓCHELA (CALDAS) 1996 CHACHAGUI (NARIÑO) 1997 GIRARDOT (CUNDINAMARCA) 2006 NILO (CUNDINAMARCA) 2007 RICAURTE (CUNDINAMARCA ) 2008 CALI (VALLE) 2010 CALARCA (QUINDIO) 2009 RIVERA (HUILA) 2011 FUSAGASUGA (CUNDINAMARCA) 2012 RIVERA (HUILA) 2013 PEREIRA (RISARALDA)
  • 20. 20 4. FILOSOFÍA Y PRINCIPIOS A continuación se describen los componentes que un campista debe conocer en su iniciación al programa CAMPAMENTOS JUVENILES, brindándole conocimientos especializados en diferentes áreas, como herramientas que permitan un mejor desarrollo integral dentro su formación campamentil. 4.1. FILOSOFÍA CAMPAMENTIL Basada en principios éticos y valores sociales, que un campista decide aceptar y promulgar para un mejor desarrollo de sus funciones en la esencia campamentil como un estilo de vida. PRINCIPIOS PERFIL DEL CAMPISTA: PRINCIPIOS DEL CAMPISTA:  Ser social.  Ser creativo e innovador.  Ser líder.  Alegría y simpatía naturales.  Ser responsable.  Sentido de pertenencia al programa.  Llevar en alto el nombre de su región y del país.  Ser ejemplo de compromiso y lealtad en y con su Municipio.  Aplicar sus conocimientos y valores en beneficio de la comunidad.  El campista avanza con paso firme guiado por un ser superior.  El campista respeta y defiende su patria.  El campista es en su hogar la luz de un nuevo amanecer.  El campista proyecta su sabiduría al bien de la comunidad.  El campista es consciente de su patrimonio natural, cultural, lucha por cuidarlo y conservarlo.  El campista entrega lo mejor de si mismo, conviviendo con alegría.  El campista es ejemplo de confianza, lealtad, compromiso y responsabilidad.  El campista ve en la formación integral un proyecto de vida con enfoque a un futuro promisorio.  El campista es reserva de fuerza moral para la sociedad. CAMPISTA: La Paz es fraternidad y hermandad, ahora y siempre.
  • 21. 21 4.2. SÍMBOLOSESCUDO: El escudo es un pentágono irregular que forman una C y una J de las palabras CAMPAMENTOS JUVENILES y semejan una carpa, en colores rojo, blanco y azul; en el centro va el logotipo institucional COLDEPORTES - Rojo: Significa vida, energía, amor, color característico de la juventud. - Blanco: Rectitud en el comportamiento. - Azul: Da la sensación de amplitud en el horizonte en búsqueda de las aspiraciones y conservación de costumbres. BANDERA: Es un rectángulo de color blanco con el escudo de CAMPAMENTOS JUVENILES centrado, en el caso de cada departamento podrán colocar el nombre de su departamento debajo de coldeportes centrado. ELHIMNO: CORO Campismo Campismo, Campismo El aire que nos refresca, Nos llena de contento Convivir con mis amigos, Es el aire del campamento I La luz de mi alegría Es compartir mi humilde lecho (bis) Con el blanco, con el negro Está en cantar o llorar con ellos (bis) II Nada pierdo sólo gano Valor humano lo que es mi anhelo (Bis) Es mi sol mi propio mundo Respeto y quiero al campamento (Bis) III Los paisajes los ríos y los bosques Mis manos cuidan sin parar (Bis) Exclamo al cielo mil honores ¡Viva la Juventud campista! ¡Viva la Juventud del mundo! Y persevere en todo lugar. Autor: AVIS ENOTH GIL BARROS
  • 22. 22 CARNÉUNIFORME Camiseta con cuello tipo polo. El escudo de campamentos juveniles en la parte superior izquierda. jean azul clásico, zapato oscuro Nombres y Apellidos: Documento No.: Rango: Departamento: Municipio: Este carné es personal e intransferible y acredita a su portador como Campista del programa Campamentos Juveniles Instituto Colombiano del Deporte - COLDEPORTES E.P.S. ______________________ Grupo Sanguíneo _________ R.H. ____________ Dirección: Teléfono:: _________________________ Firma autorizada En caso de emergencia avisar a:
  • 23. 23 4.3.SALUDOS – LEMA – PROMESA SALUDO DEL CAMPISTA: El Saludo es una muestra de fraternidad y respeto, por esto el campista saludará con la mano derecha por debajo y con la mano izquierda entrelaza a la otra mano. SALUDO DE GRUPO: Saludo :…… Muy buenos… (días) Campistas de Colombia. Responden…. Buenos… ( días) Campamentos Juveniles. SALUDO A LA BANDERA Y AL HIMNO DE CAMPAMENTOS JUVENILES : Esta es una posición de respeto. El campista adopta una posición de firme, la mano izquierda abierta en el corazón y la derecha empuñada en la parte de atrás a la altura de la cintura. LEMA: Campista… la paz es fraternidad y hermandad ahora y siempre ! PROMESA DEL CAMPISTA: Ante nuestra hermosa tierra y el bello tricolor que nos cubre, prometo cuidar y enaltecer el nombre de mi país, siendo fiel a los objetivos de Campamentos Juveniles y luchar por la comunidad. 4.4.FORMACIONES Y SEÑALES CON PITO GENERAL O POR SEMILLAS: Es la formación básica del Programa Campamentos Juveniles, esta se emplea en la inauguración, Ceremonia de los Buenos días, entre otras; la señal se da extendiendo los brazos al frente con los puños cerrados, indicando que se deben ubicar por semillas o delegaciones, a una distancia moderada del líder. La señal es: tres pitazos cortos y uno largo ESTRELLA: Formación utilizada especialmente en actividades recreativas, la señal se da extendiendo los brazos hacia arriba y abiertos al igual que las piernas en sus respectivas diagonales. Las semillas tomarán la forma de estrella en torno al líder. La señal es: Un Pitazo largo HILERAS: Formación utilizada para toda actividad donde se haga entrega de algo, sea está comida, escudos, material, etc., también se utiliza en las caminatas nocturnas para un mayor control y seguridad de los jóvenes campistas. La señal se da extendiendo el brazo derecho hacia adelante con el puño cerrado indicando la dirección en que se deben ubicar uno detrás de otro. La señal es: Un Pitazo largo FILA: Está formación se utiliza especialmente para revisión de uniformes, realización de barreras de contención, recolección de basura en terreno amplio, entre otros. La señal se da colocando los brazos extendidos a los lados, los campistas se colocaran uno junto al otro. La señal es: Un Pitazo largo RECTÁNGULO: Está formación primordialmente se utiliza para dar información, capacitaciones, entre otras, teniendo así en un espacio reducido a los campistas y poder observarlos mejor. La señal se da con los brazos extendidos a la altura de los hombros y doblados hacia arriba en forma de cuadro. Las esquinas del rectángulo deben formar un ángulo recto. La señal es: Un Pitazo largo
  • 24. 24 HERRADURA: Esta formación tiene la misma funcionalidad de la del rectángulo. Se colocan los brazos hacia arriba formando un arco con cada brazo en forma de U. La señal es: Un Pitazo largo CÍRCULO: Está formación es utilizada para dar información y/o actividades recreativas. La señal se da extendiendo el brazo derecho hacia arriba y con el puño cerrado girándolo en círculo hacia una dirección determinada, dirección en la que los campistas formaran un círculo. La señal es: Un Pitazo largo 4.5. PROCESO DE ASCENSOS CAMPISTA - Haber aprobado satisfactoriamente la capacitación como aspirante al programa, con una capacitación no inferior a 80 Horas, en donde deberá ver las 4 áreas de formación. - Cumplir con 80 Horas de voluntariado certificadas. - Tiempo mínimo de permanencia en el programa 6 meses. - Asistir mínimo a un terreno y a un Campamento Evaluativo. CAMPISTA – NIVEL MUNICIPAL Y/O LOCAL - La otorga el Comité Municipal y/o Local, en ceremonia oficial por Acta, firmada por el Comité Municipal y/o Local. - El ascenso se hará en Campamento Evaluativo o Municipal y/o Local. - El Municipio y/o Localidad deberá presentar informe y listado de los ascendidos al Comité Departamental, para la entrega de los escudos, justificando los Campistas que no asisten. SEMILLA - Haber aprobado satisfactoriamente el nivel de Capacitación como CAMPISTA, con una capacitación no inferior a 100 Horas, en donde deberá ver las 4 áreas de formación. - Aprobar un examen de conocimientos del nivel. - Cumplir con 120 Horas de voluntariado certificadas. - Tiempo mínimo de permanencia en el programa 1 año activo. - Asistir mínimo a un Campamento Local y un Departamental y/o Distrital. SEMILLA – NIVEL DEPARTAMENTAL Y/O DISTRITAL - La otorga el Comité Departamental y/o Distrital, en ceremonia oficial por Acta, firmada por el Comité Departamental y/o Distrital. - El ascenso se hará en Campamento Departamental y/o Distrital. - El Departamento y/o Distrito deberá presentar informe y listado de los ascendidos al Comité Nacional, para la entrega de los escudos, justificando los Campistas que no asisten.
  • 25. 25 RAÍZ - Haber aprobado satisfactoriamente el nivel de Capacitación como SEMILLA, con una capacitación no inferior a 150 Horas, en donde deberá ver las 4 áreas de formación. - Aprobar un examen de conocimientos del nivel. - Tener el ascenso de Semilla. - Cumplir con 160 Horas de voluntariado certificadas. - Tiempo mínimo de permanencia en el programa de 2 años activo. - Asistir mínimo a dos Campamentos Locales y a un Departamental y/o Distrital. PARÁGRAFO: Si el Campista no asiste a cualquiera de los Campamentos requeridos anteriormente, pero su inasistencia ha sido sustentada con una causa justificada, será evaluado su Ascenso. RAÍZ - NIVEL DEPARTAMENTAL Y/O DISTRITAL - La otorga el Comité Departamental, en ceremonia oficial, por Acta, firmada por el Comité Departamental y/o Distrital. - El ascenso se hará en Campamento Departamental y/o Distrital. - El Departamento deberá presentar informe y listado de los asistentes al Comité Nacional, justificando los Campistas que no asistieron. TALLO - Haber aprobado satisfactoriamente el nivel de Capacitación como RAÍZ, con una capacitación no inferior a 200 Horas, en donde deberá ver las 4 áreas de formación. - Aprobar un examen de conocimientos del nivel. - Tener el ascenso de Semilla y Raíz. - Cumplir con 200 Horas de voluntariado certificadas. - Tiempo mínimo de permanencia en el programa 3 años. - Asistir mínimo a tres Campamentos Locales y a dos Departamentales y/o Distritales. PARÁGRAFO: Si el Campista no asiste a cualquiera de los Campamentos requeridos anteriormente, pero su inasistencia ha sido sustentada con una causa justificada, será evaluado su Ascenso. TALLO - NIVEL DEPARTAMENTAL Y/O DISTRITAL - La otorga el Comité Departamental, en ceremonia oficial, por Acta, firmada por el Comité Departamental y/o Distrital. - El ascenso se hará en Campamento Departamental y/o Distrital. - El Departamento deberá presentar informe y listado de los asistentes al Comité Nacional, justificando los Campistas que no asistieron.
  • 26. 30 HOJA - Haber aprobado satisfactoriamente el nivel de Capacitación como TALLO, con una capacitación no inferior a 250 Horas, en donde deberá ver las 4 áreas de formación. - Aprobar un examen de conocimientos del nivel. - Tener el ascenso de Semilla, Raíz y Tallo. - Cumplir con 240 Horas de voluntariado certificadas. - Tiempo mínimo de permanencia en el programa 5 años. - Presentar un ante proyecto de practica en cualquiera de las 4 áreas. - Estar adelantando estudios técnicos, tecnólogos o superiores en cualquier campo o ser profesional con título reconocido. - Asistir mínimo a cinco Campamentos Locales, a cuatro Departamentales y/o Distritales y a dos Campamentos Nacionales. PARÁGRAFO: Si el Campista no asiste a cualquiera de los Campamentos requeridos anteriormente, pero su inasistencia ha sido sustentada con una causa justificada, será evaluado su Ascenso. HOJA – NIVEL NACIONAL - La otorga COLDEPORTES y el Comité Nacional, en ceremonia oficial, por resolución, firmada por el Comité Nacional. - El ascenso se hará en Campamento Nacional. FLOR - Haber aprobado satisfactoriamente el nivel de Capacitación como HOJA, con una capacitación no inferior a 300 Horas, en donde deberá ver las 4 áreas de formación. - Aprobar un examen de conocimientos del nivel - Tener el ascenso de Semilla, Raíz, Tallo y Hoja. - Cumplir con 300 Horas de voluntariado certificadas. - Elaborar una Investigación en el campo del conocimiento. - Presentar e iniciar a ejecutar el proyecto de práctica en área a seguir. - Estar adelantando estudios técnicos, tecnólogos o superiores en cualquier campo o ser profesional con título reconocido. - Tiempo mínimo de permanencia en el programa 6 años. - Asistir mínimo a seis Campamentos Locales, a cinco Departamentales y/o Distritales y a tres Campamentos Nacionales. PARÁGRAFO: Si el Campista no asiste a cualquiera de los Campamentos requeridos anteriormente, pero su inasistencia ha sido sustentada con una causa justificada, será evaluado su Ascenso. FLOR – NIVEL NACIONAL - La otorga COLDEPORTES y el Comité Nacional, en ceremonia oficial, por resolución, firmada por el Comité Nacional. - El ascenso se hará en Campamento Nacional.
  • 27. 31 FRUTO • Haber aprobado satisfactoriamente el nivel de Capacitación como FLOR, con una capacitación no inferior a 350 Horas, en donde deberá ver las 4 áreas de formación • Aprobar un examen de conocimientos del nivel. • Tener el ascenso de Semilla, Raíz, Tallo, Hoja y Flor. • Cumplir con 400 Horas de voluntariado certificadas. • Presentar la Investigación en el campo del conocimiento. - Presentar el resultado del proyecto en el área escogida, con una producción intelectual. (Cartilla, Ayudas, otras) • Estar adelantando estudios técnicos, tecnólogos o superiores en cualquier campo o ser profesional con título reconocido. • Tiempo mínimo de permanencia en el programa 7 años. • Asistir mínimo a siete Campamentos Locales, a seis Departamentales • y a tres Campamentos Nacionales. PARÁGRAFO: Si el Campista no asiste a cualquiera de los Campamentos requeridos anteriormente, pero su inasistencia ha sido sustentada con una causa justificada, será evaluado su Ascenso. FRUTO – NIVEL NACIONAL • La otorga COLDEPORTES y el Comité Nacional, en ceremonia oficial, por resolución, firmada por el Comité Nacional. • El ascenso se hará en Campamento Nacional o Internacional.
  • 28. 32 4.6. DISTINCIONES Y RECONOCIMIENTOS Distinción: Es el conjunto de cualidades y virtudes que distinguen a un Campista de los demás: es una persona con distinción a la que se nota su buena educación y cultura, convirtiéndose en un honor, gracia o trato especial que se concede a este Campista. ARBOL MAYOR Es una distinción que se le da a un campista en razón a que ha cumplido con los ascensos, semilla, raíz, tallo, hoja, flor y fruto, mediante Resoluciones avaladas por el Comité Nacional y expedida por COLDEPORTES y que ya ha cumplido con la mayoría de edad permitida para formar parte del grupo de Campamentos Juveniles. - Haber aprobado satisfactoriamente el nivel de Capacitación como FRUTO. - Aprobar un examen de conocimientos de la distinción. - Tener el ascenso de Semilla, Raíz, Tallo, Hoja, Flor y Fruto. - Cumplir con 500 Horas de voluntariado certificadas. - Permanencia de 8 años continuos en el programa. - Ser técnicos, tecnólogos o profesional con título reconocido. - Haber cumplido la mayoría de edad para pertenecer al programa - Haber desarrollado un proyecto en beneficio del programa avalado por el Comité Nacional. - Haber desempeñado cargos técnicos operativos dentro del programa. - Su comportamiento y compromiso deben ser ejemplares, tanto en el programa como en lo personal. FUNCIONES • Velar por el fortalecimiento y el desarrollo del programa desde el nivel Nacional, hasta el Municipal y/o Local. • Aportar procesos de formación y capacitación para beneficio del programa a nivel Nacional. • Presentar proyectos de desarrollo que contribuyan al mejoramiento del programa a nivel Nacional. • Liderar un grupo de campistas en su Departamento y/o Distrito asignado por el coordinador Departamental y/o Distrital. o ser el coordinador de una especialidad de capacitación a nivel Departamental y/o Distrital. • Tener actividad permanente beneficiando a sus grupos y aportando nuevos procesos. • Ser parte activa y operativa dentro de los Campamentos Nacionales. • Hacer parte del comité Departamental y/o Distrital. • Consolidar documentos con soportes de biografía y bibliografía como evidencias que aporten al crecimiento del programa a nivel Nacional. • Gestionar y generar alternativas que permitan la masificación y aprovechamiento del tiempo libre. • Ser un Lider Proactivo. POSTULACIÓN Lo hará su respectivo Coordinador Departamental y/o Distrital basado en los parámetros estipulados a nivel Nacional.
  • 29. 33 CONSAGRACIÓN • La otorga COLDEPORTES y el Comité Nacional, en ceremonia oficial, por resolución, firmada por el Comité Nacional. • La distinción se hará en Campamento Nacional o Internacional. NOTA Los campistas que pasen el límite de edad 28 años serán evaluados en comité nacional mediante el estudio de la hoja de vida, proceso en su regional y acreditación profesional, si cumple con estos requisitos será reconocido como Árbol Mayor. Los árboles mayores que existen a nivel Nacional reconocidos hasta el año 2013, tendrán hasta el Campamento Nacional de este mismo año para ser validado su distinción, los que no cumplan con los requisitos solicitados se le retira su distinción en acta provisionalmente, hasta que cumpla con los requisitos solicitados. A partir del año 2014 se cumplirá con lo establecido para todos los Campistas de Colombia. La remoción de ascensos o distinciones, será emitida mediante resolución por el comité de evaluación y desempeño, en Campamento Nacional.
  • 30. 34 2. ESTRUCTURA 5.1. ORGANIGRAMA Comité Nacional Campamentos Juveniles Coordinadores Departamentales - Árboles Mayores ÁRBOL MAYOR TALLO HOJA RAÍZ FLORFRUTO SEMILLA CAMPISTA Coordinador Nacional De Recreación – del Programa Dirección de Fomento y Desarrollo Director COLDEPORTESNivel Nacional Coordinadores Municipales/ Locales – Institutos Municipales Distritales / Secretarías de Recreación y Deporte Director Institutos Municipales Distritales / Secretarías de Recreación y Deporte Nivel Municipal/ Local Coordinadores Departamentales/ Distritales - Institutos /Secretarías de Recreación y Deporte Director Institutos /Secretarías de Recreación y Deporte Nivel Departamental/ Distrital Coordinador Departamental / Distrital Campamentos Juveniles Coordinador Municipal / Local Campamentos Juveniles
  • 31. 35 5.2 COMITÉ NACIONAL: Los miembros del Comité Nacional estarán compuesto por 9 miembros así: • 1 Coordinador(a) Nacional de Campamentos Juveniles • 4 Representantes de los Coordinadores Departamentales, teniendo en cuenta en las (4) cuatro zonas en que se dividió el país para lograr la mayor participación de todo el territorio Colombiano. • 2 Representantes de los Arboles Mayores a nivel Nacional • 2 Representantes de los Jóvenes a nivel Nacional (1 hombre y 1 Mujer) Estos miembros se postularan en el Taller Nacional de Coordinadores, Lideres y/o Arboles Mayores de Campamentos Juveniles y deberán cumplir con lo siguiente: NOTA: En la actualidad los grupos de Campamentos Juveniles en Colombia nuevamente se están conformando, es por esto que se dará un plazo hasta el año 2014, para que el Comité pueda ser conformado como se plantea anteriormente. Coordinadores: • Mínimo llevar 5 años como Coordinador Departamental y/o Distrital del programa de Campamentos Juveniles - Debe ser ejemplo y modelo a seguir en su departamento. - Ser profesional en estudios Universitarios en cualquier área. - Su comportamiento y compromiso deben ser ejemplares, tanto en el programa como en lo personal. ZONAS DEL PROGRAMA DE CAMPAMENTOS JUVENILES EN COLOMBIA ZONA 1: - Amazonas - Huila - Tolima - Caquetá - Nariño - Valle del Cauca - Cauca - Putumayo ZONA 2: - Antioquia - Choco - Quindío - Bogotá - Cundinamarca - Risaralda - Caldas - Norte de Santander - Santander ZONA 3: - Atlantico - Cordoba - San Andres y Providencia - Bolivar - Guajira - Risaralda - Cesar - Magdalena ZONA 4: - Arauca - Guainia - Vaupes - Boyaca - Guaviare - Vichada - Casanare - Meta Arboles Mayores: • Llevar mínimo 5 años continuos en el Programa de Campamentos Juveniles - Debe ser ejemplo y modelo a seguir en su departamento.
  • 32. 36 - Estar adelantando estudios técnicos o superiores en cualquier área. - Ser un líder comunitario promotor del programa como instructor o facilitador. - Estar desarrollando un proyecto en beneficio del programa avalado por su regional. - Haber desempeñado cargos técnicos operativos dentro del programa. - Su comportamiento y compromiso deben ser ejemplares, tanto en el programa como en lo personal. Su elección se hará por voto, donde cada departamento y/o Distrito tendrá derecho a (1) un solo voto y se escogerán según la mayoría de votos de mayor a menor, hasta ocupar todos los cargos necesarios. Jóvenes: • Llevar mínimo 4 años continuos en el Programa de Campamentos Juveniles - Debe ser ejemplo y modelo a seguir en su departamento. - Estar adelantando estudios técnicos o superiores en cualquier área. - Ser un líder comunitario promotor del programa como instructor o facilitador. - Su comportamiento y compromiso deben ser ejemplares, tanto en el programa como en lo personal. Su elección se hará por voto, donde cada Departamento y/o Distrito tendrá derecho a (1) un solo voto y se escogerán según la mayoría de votos de mayor a menor, hasta ocupar todos los cargos necesarios. La Coordinación del Comité Nacional estará a cargo del Coordinador(a) Nacional de Recreación, Dirección de Fomento y Desarrollo de COLDEPORTES Las funciones del Comité Nacional son: Contempladas en la Resolución No. 000352 del 8 de Mayo, 2008. Además Determinar los planes y programas tendientes al logro de los objetivos del programa ajustándose a la política del gobierno Nacional en este campo: - Asesorar técnicamente a los grupos existentes y en formación dentro del territorio Colombiano. - Gestionar la consecución de recursos económicos, humanos y técnicos necesarios para el buen funcionamiento del programa a Nivel Nacional, Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local. - Evaluar el desarrollo del programa a nivel Nacional y compartir los resultados con los comités Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local. - Como organismo rector del programa Campamentos a nivel Nacional, en consecuencia, estará presto a solucionar cualquier tipo de conflicto y aplicar las sanciones del caso, o felicitar y estimular a cualquiera de sus participantes o grupos a nivel Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local. - Determinar los mecanismos de participación en eventos Nacionales e Internacionales. - Determinar y coordinar la capacitación a los respectivos grupos a nivel Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local l, basada en los principios, objetivos y filosofía del programa. - Gestionar ante entidades como el SENA que permita fortalecer las redes de comunicación, capacitaciones y otros a través de video conferencias. - Crearse un plan de incentivos para los campistas a nivel de formación, investigación, vivencias, gestión, parches o escudos con los símbolos de los ascensos, reconociéndolo y felicitándolo en público y certificando con copia a la hoja de vida - Conformar el grupo de capacitadores a nivel Nacional y asesorar en la conformación de los grupos de capacitación a nivel Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local.
  • 33. 37 - Proporcionar a los Comités Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local, los modelos carné del programa aprobados. - Adoptar la imposición de Pines Honorarios los cuales se otorgaran a aquellas personas, padres, funcionarios y campistas que han aportado a los diferentes procesos en las regionales y que no hacen un proceso o están activos en el programa. - Colaborar en el desarrollo de cada grupo dentro del territorio Colombiano, distribuyéndose el trabajo dentro de sus miembros por regiones. - Asesorar los grupos a nivel Nacional, Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local, para que se reconozcan con personería jurídica. - Diseñar y publicar los módulos de formación del programa Campamentos Juveniles, en cada eje temático se deben tener herramientas pedagógicas, bibliografía, cartillas, material didáctico virtual y en físico para potenciar las habilidades de los campistas del programa para cada uno de los ascensos. - Diseñar y distribuir boletines virtuales, generados a partir de información remitida de los diferentes departamentos y/o Distritos, sobre avances administrativos y programáticos, crónicas, experiencias exitosas, ascensos entre otras. - Recopilar y publicar los lineamientos nacionales del programa Campamentos Juveniles. - Crear y adoptar el un Manual de Funciones y Responsabilidades, así como un Plan de Acción que permita dar norte a las distintas acciones a emprender para el mejoramiento del programa de Campamentos Juveniles. - Diseñar, divulgar y aplicar un Plan de Contenidos Nacionales de Campamentos Juveniles, tarea que debe contar con el concurso de todos los coordinadores, arboles mayores y campistas de los departamentos. - Diseñar una identificación a cada uno de los roles durante el desarrollo de los Campamentos Juveniles Nacionales para el caso de integrantes comité nacional, coordinadores y jefes de campo. - Retroalimentar los deberes y derechos establecidos a través del Manual de Convivencia del programa, para que se aplique en su debida creación durante el desarrollo de los Campamentos Juveniles Nacionales, sin excepción desde los coordinadores hasta los Campistas. La Sede del Comité Nacional será la misma del Coordinador(a) Nacional de Recreación, Dirección de Fomento y Desarrollo de COLDEPORTES. Las reuniones del Comité Nacional serán (1) una reunión cada semestre al año, en el sitio escogido por COLDEPORTES y se harán reuniones bimensuales virtuales, en cualquiera de los (2) dos casos deberá asistir el 50% más (1) uno de los miembros, con el fin de aceptar las decisiones que de estas reuniones surjan. La Evaluación de los miembros del Comité Nacional estará a cargo del Coordinador(a) Nacional de Recreación, Dirección de Fomento y Desarrollo de COLDEPORTES. La Duración del Comité Nacional será de (2) dos años a partir de su nombramiento hecho por COLDEPORTES, a través de una Resolución por escrito, cuya copia será enviada a cada Ente Departamental para ser difundida en sus grupos de Campamentos Juveniles, por esta razón todos los Campistas Colombianos deberán reconocer, aceptar y obedecer los miembros de este Comité como máximo organismo del programa a nivel nacional.
  • 34. 38 5.3 COMITÉ DEPARTAMENTAL Y/O DISTRITAL: Los miembros del Comité Departamental y/o Distrital estarán compuesto por todos los Coordinadores de cada uno de los municipios y/o Localidades que conforman el Departamento y/o Distrito así: • 1 Coordinador(a) Departamental y/o Distrital de Campamentos Juveniles • Todos los Coordinadores Municipales y/o Distritales. • 2 Representantes de los Arboles Mayores a nivel Departamental y/o Distrital. • 2 Representantes de los Jóvenes a nivel Departamental y/o Distrital (1 hombre y 1 Mujer) Estos miembros se postularan en el Campamento Departamental y/o Distrital y deberán cumplir con lo siguiente: Coordinadores: • Mínimo llevar 4 años como Coordinador Municipal y/o Local del programa de Campamentos Juveniles - Debe ser ejemplo y modelo a seguir en su departamento. - Ser profesional en estudios Universitarios en cualquier área. - Su comportamiento y compromiso deben ser ejemplares, tanto en el programa como en lo personal. Arboles Mayores: • Llevar mínimo 4 años continuos en el Programa de Campamentos Juveniles - Debe ser ejemplo y modelo a seguir en su departamento. - Estar adelantando estudios técnicos o superiores en cualquier área. - Ser un líder comunitario promotor del programa como instructor o facilitador. - Estar desarrollando un proyecto en beneficio del programa avalado por su Departamento y/o Distrito. - Haber desempeñado cargos técnicos operativos dentro del programa. - Su comportamiento y compromiso deben ser ejemplares, tanto en el programa como en lo personal. Su elección se hará por voto, donde cada Municipio y/o Localidad tendrá derecho a (1) un solo voto y se escogerán según la mayoría de votos de mayor a menor, hasta ocupar todos los cargos necesarios. Jóvenes: • Llevar mínimo 3 años continuos en el Programa de Campamentos Juveniles - Debe ser ejemplo y modelo a seguir en su departamento. - Estar adelantando estudios técnicos o superiores en cualquier área. - Ser un líder comunitario promotor del programa como instructor o facilitador. - Su comportamiento y compromiso deben ser ejemplares, tanto en el programa como en lo personal. Su elección se hará por voto, donde cada Municipio y/o Localidad tendrá derecho a (1) un solo voto y se escogerán según la mayoría de votos de mayor a menor, hasta ocupar todos los cargos necesarios. La Coordinación del Comité Departamental y/o Distrital estará a cargo del Coordinador(a) Departamental y/o Distrital de Recreación, Dirección de Fomento y Desarrollo del Ente Departamental y/o Distrital o del Coordinador Departamental y/o Distrital de campamentos Juveniles.
  • 35. 39 Las funciones del Comité Departamental y/o Distrital son: Contempladas en la Resolución No. 000352 del 8 de Mayo, 2008. Además determinar los planes y programas tendientes al logro de los objetivos del programa ajustándose a la política del gobierno Departamental y/o Distrital en este campo: - Asesorar técnicamente a los grupos existentes y en formación dentro de su Departamento y/o Distrito. - Gestionar la consecución de recursos económicos, humanos y técnicos necesarios para el buen funcionamiento del programa a Nivel Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local. - Evaluar el desarrollo del programa a nivel Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local y compartir los resultados con el Comité Nacional. - Como organismo rector del programa Campamentos a nivel Departamental y/o Distrital, en consecuencia, estará presto a solucionar cualquier tipo de conflicto y aplicar las sanciones del caso, o felicitar y estimular a cualquiera de sus participantes o grupos a nivel Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local. - Determinar los mecanismos de participación en eventos Nacionales, Departamentales y/o Distritales y Municipales y/o Locales. - Asesorados por el Comte Nacional, determinar y coordinar la capacitación a los respectivos grupos a nivel Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local, basada en los principios, objetivos y filosofía del programa. - Asesorados por el Comte Nacional, gestionar ante entidades como el SENA que permita fortalecer las redes de comunicación, capacitaciones y otros a través de video conferencias. - Asesorados por el Comte Nacional, crearse un plan de incentivos para los campistas a nivel de formación, investigación, vivencias, gestión, parches o escudos con los símbolos de los ascensos, reconociéndolo y felicitándolo en público y certificando con copia a la hoja de vida - Conformar el grupo de capacitadores a nivel Departamental y/o Distrital y asesorar en la conformación de los grupos de capacitación a nivel Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local. - Asesorados por el Comte Nacional, proporcionar a los Comités Departamentales y/o Distritales y Municipales y/o Locales, los modelos carné del programa aprobados. - Asesorados por el Comte Nacional, adoptar la imposición de Pines Honorarios los cuales se otorgaran a aquellas personas, padres, funcionarios y campistas que han aportado a los diferentes procesos en las regionales y que no hacen un proceso o están activos en el programa. - Asesorados por el Comte Nacional, colaborar en el desarrollo de cada grupo dentro de su Departamento y/o Distrito, Municipio y/o Localidad, distribuyéndose el trabajo dentro de sus miembros. - Asesorar los grupos a nivel Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local, para que se reconozcan con personería jurídica. - Asesorados por el Comte Nacional, ayudar en el diseño de los módulos de formación del programa Campamentos Juveniles, en cada eje temático se deben tener herramientas pedagógicas, bibliografía, cartillas, material didáctico virtual y en físico para potenciar las habilidades de los campistas del programa para cada uno de los ascensos. - Asesorados por el Comte Nacional, diseñar y distribuir boletines virtuales, generados a partir de información remitida de los diferentes Municipios y/o Localidades, sobre avances administrativos y programáticos, crónicas, experiencias exitosas, ascensos entre otras. - Recopilar y publicar los lineamientos Departamentales y/o Distritales y Municipales y/o Locales del programa Campamentos Juveniles. - Hacer cumplir el un Manual de Funciones y Responsabilidades, así como un Plan de Acción que permita dar norte a las distintas acciones a emprender para el mejoramiento del programa de Campamentos Juveniles.
  • 36. 40 - Dar a conocer y aplicar el Plan de Contenidos Nacionales de Campamentos Juveniles, tarea que debe contar con el concurso de todos los coordinadores, arboles mayores y campistas de los departamentos. - Asesorados por el Comte Nacional, diseñar una identificación a cada uno de los roles durante el desarrollo de los Campamentos Juveniles Departamentales y/o Distritales y Municipales y/o Locales para el caso de integrantes comité nacional, coordinadores y jefes de campo. - Retroalimentar los deberes y derechos establecidos a través del Manual de Convivencia del programa, para que se aplique en su debida creación durante el desarrollo de los Campamentos Juveniles Nacionales, Departamentales y/o Distritales y Municipales y/o Locales sin excepción desde los coordinadores hasta los Campistas. - Realizar los Campamentos Departamentales y/o Distritales y Municipales y/o Locales. - Asesorar los grupos Municipales/ Locales en aspectos técnicos y administrativos. - Ser el enlace con los Comités Municipal y/o Local y Nacional. La Sede del Comité Departamental y/o Distrital será la misma del Coordinador(a) Departamental y/o Distrital de Recreación, Dirección de Fomento y Desarrollo del Ente Departamental y/o Distrital o la designada por el Comité. Las reuniones del Comité Departamental y/o Distrital serán mínimo (4) cuatro reuniones cada semestre al año, en el sitio escogido por el Ente o el Comité y se harán reuniones extraordinarias cuando sean necesarias, en cualquiera de los (2) dos casos deberá asistir el 50% más (1) uno de los miembros, con el fin de aceptar las decisiones que de estas reuniones surjan. La Evaluación de los miembros del Comité Departamental y/o Distrital estará a cargo del Comité Nacional de Campamentos Juveniles. La Duración del Comité Departamental y/o Distrital será de (2) dos años a partir de su nombramiento hecho por el Ente Departamental y/o Distrital, a través de una Resolución por escrito, cuya copia será enviada al Comité Nacional y a cada Ente Municipal y/o Local, para ser difundida en sus grupos de Campamentos Juveniles, por esta razón todos los Campistas del Departamento y/o Distrito deberán reconocer, aceptar y obedecer los miembros de este Comité como máximo organismo del programa a nivel Departamental y/o Distrital.
  • 37. 41 5.4 COMITÉ MUNICIPAL Y/O LOCAL: Los miembros del Comité Municipal y/o Local estarán compuesto por todos los Coordinadores de cada uno de los Bosques y/o grupos que conforman el Municipio y/o Localidad así: • 1 Coordinador(a) Municipal y/o Local de Campamentos Juveniles • Todos los Coordinadores de Bosques y/o grupos. • 2 Representantes de los Líderes y/o Arboles Mayores de Bosques y/o grupos. • 2 Representantes de los Jóvenes de Bosques y/o grupos (1 hombre y 1 Mujer) Estos miembros se postularan en el Campamento Municipal y/o Local y deberán cumplir con lo siguiente: Coordinadores: • Mínimo llevar 4 años como Coordinador del Bosque y/o grupo del programa de Campamentos Juveniles - Debe ser ejemplo y modelo a seguir en su departamento. - Ser profesional en estudios Universitarios en cualquier área. - Su comportamiento y compromiso deben ser ejemplares, tanto en el programa como en lo personal. Líderes y/o Arboles Mayores: • Llevar mínimo 4 años continuos en el Programa de Campamentos Juveniles - Debe ser ejemplo y modelo a seguir en su departamento. - Estar adelantando estudios técnicos o superiores en cualquier área. - Ser un líder comunitario promotor del programa como instructor o facilitador. - Estar desarrollando un proyecto en beneficio del programa avalado por su Bosque y/o grupo. - Haber desempeñado cargos técnicos operativos dentro del programa. - Su comportamiento y compromiso deben ser ejemplares, tanto en el programa como en lo personal. Su elección se hará por voto, donde cada Bosque y/o grupo tendrá derecho a (1) un solo voto y se escogerán según la mayoría de votos de mayor a menor, hasta ocupar todos los cargos necesarios. Jóvenes: • Llevar mínimo 3 años continuos en el Programa de Campamentos Juveniles - Debe ser ejemplo y modelo a seguir en su Bosque y/o grupo. - Estar adelantando estudios técnicos o superiores en cualquier área. - Ser un líder comunitario promotor del programa como instructor o facilitador. - Su comportamiento y compromiso deben ser ejemplares, tanto en el programa como en lo personal. Su elección se hará por voto, donde cada Bosque y/o grupo tendrá derecho a (1) un solo voto y se escogerán según la mayoría de votos de mayor a menor, hasta ocupar todos los cargos necesarios. La Coordinación del Comité Municipal y/o Local estará a cargo del Coordinador(a) Municipal y/o Local de Recreación, Dirección de Fomento y Desarrollo del Ente Municipal y/o Local o del Coordinador Municipal y/o Local de campamentos Juveniles. Las funciones del Comité Municipal y/o Local son: Contempladas en la Resolución No. 000352 del 8 de Mayo, 2008.
  • 38. 42 Además determinar los planes y programas tendientes al logro de los objetivos del programa ajustándose a la política del gobierno Municipal y/o Local en este campo: - Asesorar técnicamente a los grupos existentes y en formación dentro de su Municipio y/o Localidad. - Gestionar la consecución de recursos económicos, humanos y técnicos necesarios para el buen funcionamiento del programa a Nivel Municipal y/o Local. - Evaluar el desarrollo del programa a nivel Municipal y/o Local y compartir los resultados con el Comité Departamental. - Como organismo rector del programa Campamentos a nivel Municipal y/o Local, en consecuencia, estará presto a solucionar cualquier tipo de conflicto y aplicar las sanciones del caso, o felicitar y estimular a cualquiera de sus participantes o grupos a nivel Municipal y/o Local. - Determinar los mecanismos de participación en eventos Departamentales y/o Distritales y Municipales y/o Locales. - Asesorados por el Comte Departamental y/o Distrital, determinar y coordinar la capacitación a los respectivos grupos a nivel Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local, basada en los principios, objetivos y filosofía del programa. - Asesorados por el Comte Departamental y/o Distrital, gestionar ante entidades como el SENA que permita fortalecer las redes de comunicación, capacitaciones y otros a través de video conferencias. - Asesorados por el Comte Departamental y/o Distrital, crearse un plan de incentivos para los campistas a nivel de formación, investigación, vivencias, gestión, parches o escudos con los símbolos de los ascensos, reconociéndolo y felicitándolo en público y certificando con copia a la hoja de vida - Conformar el grupo de capacitadores a nivel Municipal y/o Local y asesorar en la conformación de los grupos de capacitación a nivel Municipal y/o Local. - Asesorados por el Comte Departamental y/o Distrital, proporcionar a los Comités Municipales y/o Locales, los modelos carné del programa aprobados. - Asesorados por el Comte Departamental y/o Distrital, adoptar la imposición de Pines Honorarios los cuales se otorgaran a aquellas personas, padres, funcionarios y campistas que han aportado a los diferentes procesos en las regionales y que no hacen un proceso o están activos en el programa. - Asesorados por el Comte Departamental y/o Distrital, colaborar en el desarrollo de cada grupo dentro de su Municipio y/o Localidad, distribuyéndose el trabajo dentro de sus miembros. - Asesorar los grupos a nivel Municipal y/o Local, para que se reconozcan con personería jurídica. - Asesorados por el Comte Departamental y/o Distrital, ayudar en el diseño de los módulos de formación del programa Campamentos Juveniles, en cada eje temático se deben tener herramientas pedagógicas, bibliografía, cartillas, material didáctico virtual y en físico para potenciar las habilidades de los campistas del programa para cada uno de los ascensos. - Asesorados por el Comte Departamental y/o Distrital, diseñar y distribuir boletines virtuales, generados a partir de información remitida de los diferentes Municipios y/o Localidades, sobre avances administrativos y programáticos, crónicas, experiencias exitosas, ascensos entre otras. - Recopilar y publicar los lineamientos Municipales y/o Locales del programa Campamentos Juveniles. - Hacer cumplir el un Manual de Funciones y Responsabilidades, así como un Plan de Acción que permita dar norte a las distintas acciones a emprender para el mejoramiento del programa de Campamentos Juveniles. - Dar a conocer y aplicar el Plan de Contenidos Nacionales de Campamentos Juveniles, tarea que debe contar con el concurso de todos los coordinadores, arboles mayores y campistas de los departamentos. - Asesorados por el Comte Departamental y/o Distrital, diseñar una identificación a cada uno de los roles durante el desarrollo de los Campamentos Juveniles Departamentales y/o Distritales y Municipales y/o Locales para el caso de integrantes comité nacional, coordinadores y jefes de campo.
  • 39. 43 - Retroalimentar los deberes y derechos establecidos a través del Manual de Convivencia del programa, para que se aplique en su debida creación durante el desarrollo de los Campamentos Juveniles Nacionales, Departamentales y/o Distritales y Municipales y/o Locales sin excepción desde los coordinadores hasta los Campistas. - Realizar los Campamentos Municipales y/o Locales. - Asesorar los grupos Municipales/ Locales en aspectos técnicos y administrativos. - Ser el enlace con los Comités Municipal y/o Local y el Departamental y/o Distrital. - Inculcar en sus miembros, el amor y respeto al programa y fidelidad a sus principios y objetivos. La Sede del Comité Municipal y/o Local será la misma del Coordinador(a) Municipal y/o Local de Recreación, Dirección de Fomento y Desarrollo del Ente Municipal y/o Local o la designada por el Comité. Las reuniones del Comité Municipal y/o Local serán mínimo (6) seis reuniones cada semestre al año, en el sitio escogido por el Ente o el Comité y se harán reuniones extraordinarias cuando sean necesarias, en cualquiera de los (2) dos casos deberá asistir el 50% más (1) uno de los miembros, con el fin de aceptar las decisiones que de estas reuniones surjan. La Evaluación de los miembros del Comité Municipal y/o Local estará a cargo del Comité Departamental de Campamentos Juveniles. La Duración del Comité Municipal y/o Local será de (2) dos años a partir de su nombramiento hecho por el Ente Municipal y/o Local, a través de una Resolución por escrito, cuya copia será enviada al Comité Departamental y/o Distrital y a cada Bosque y/o grupo, para ser difundida en sus grupos de Campamentos Juveniles, por esta razón todos los Campistas del Municipio y/o Localidad deberán reconocer, aceptar y obedecer los miembros de este Comité como máximo organismo del programa a nivel Municipal y/o Local.
  • 40. 44 5.5 PARA TENER EN CUENTA: Además es importante tener en cuenta algunas situaciones que ayudaran a fortalecer los grupos de Campamentos Juveniles existentes en el país: - LA DIRECCIÓN DE FOMENTO Y DESARROLLO DEL INSTITUTO EN RELACIÓN AL PROGRAMA CAMPAMENTOS JUVENILES, EJERCERÁ LAS SIGUIENTES FUNCIONES:  Asesorar técnicamente a los grupos existentes y en formación dentro del territorio Colombiano.  Gestionar los recursos necesarios para el funcionamiento del programa a Nivel Nacional, Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local.  Asesorar a entidades privadas u oficiales interesadas en desarrollar el programa a Nivel Nacional, Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local.  Estudiar y aprobar previamente a su presentación al respectivo Departamento y/o Distrito, las solicitudes en nombre del Departamento y/o Distrito, con el objetivo de pedir sedes para la realización de los Campamentos Nacionales.  Estudiar y aprobar la participación en campamentos Internacionales, igual procedimiento se deberá seguir con personas o entidades extranjeras que quieran participar en campamentos dentro del país. - SON FUNCIONES DE LOS INSTITUTOS DEPARTAMENTALES Y/O DISTRITALES DE RECREACIÓN Y DEPORTE:  Proponer acciones encaminadas a la difusión y ejecución del programa nacional Campamentos Juveniles en su Departamento y/o Distrito.  Realizar los campamentos desde el nivel Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local, según las condiciones y recursos del medio. - REQUISITOS MÍNIMOS DE ADMISIÓN  Jóvenes (mujeres y hombres) en edades 13 a 28 años. - DEBERES DE LOS CAMPISTAS  Vestir el Uniforme Nacional, Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local en las actividades oficiales del programa, según la actividad.  Mantener una buena y ejemplar presentación personal, acorde a la ocasión, dentro y fuera del programa.  Todo campista deberá mantener una buena presentación personal dentro y fuera del programa, absteniéndose de usar los hombres en actividades del grupos aretes, pirsis, cabello largo suelto, ropa rota o sucia y las Mujeres pirsis, ropa rota o sucia, esto con el fin de evitar accidentes.  El campista deberá participar de las actividades democráticas.  Colaborar con las autoridades del grupo para que el programa se desarrolle en forma exitosa.  Aportar ideas para el mejor desarrollo del programa de Campamentos Juveniles.  Cuidar y conservar los muebles, enseres y materiales del programa de Campamentos Juveniles y responder por los daños que se causen de manera intencional.  En eventos del programa debe portar la credencial en lugar visible para la identificación como integrante del programa Campamentos Juveniles.  Evitar las agresiones verbales, físicas o psicológicas a cualquier integrante del programa.  El campista deberá evitar el consumo de bebidas embriagantes, alucinógenos y demostraciones amorosas dentro y fuera del programa.  Abstenerse de emitir juicios en contra de algún integrante del grupo sin tener pruebas suficientes.
  • 41. 45  Respeto por Las formaciones y los horarios para el desarrollo y cumplimiento de actividades. - Cambiar de lugar asignado para el alojamiento por propia voluntad y sin autorización del Coordinador o Autoridad del Campamento. - DERECHOS • A recibir información del programa Campamentos Juveniles de manera puntual eficaz y eficiente. - SANCIONES Y/O ACCIONES Serán determinadas por el Comité Nacional y aplicadas mediante Resolución. Si es un Campamento Departamental/ Distrital o Municipal/ Local, el Coordinador del programa, será el encargado de aplicar las respectivas acciones, aplicadas mediante una resolución con copia al ente de Deportes respectivo y al Comité Nacional. 1. Amonestación verbal en privado. 2. Amonestación por escrito con copia a cada Ente de Deportes y Comité Nacional. 3. Expulsión del Campamento (Municipal/ Local, Departamental y/o Distrital, Nacional), por Resolución y Notificación por escrito al Ente de Deportes y al Comité Nacional. 4. Expulsión definitiva del Programa Campamentos Juveniles, se notificará al campista por intermedio de una resolución cuya copia se hará llegar al Ente de Deportes (Municipal y/o Local, Departamental y/o Distrital y Nacional). Las autoridades del programa de Campamentos Juveniles, clasificarán las faltas y determinarán las sanciones respectivas; Dentro de las Faltas Moderadas también están: • Hace mal uso de los recursos Naturales y renovables. • Desperdiciar alimentos o material. Dentro de las Faltas Graves también están: • No mantener una buena presentación personal dentro y fuera del programa. • Usar los hombres en actividades del grupos aretes, pirsis, cabello largo suelto, ropa rota o sucia y las Mujeres pirsis, ropa rota o sucia. • Emitir juicios en contra de algún integrante del grupo sin tener pruebas suficientes. Dentro de las Faltas Muy Graves también están: • Agredir verbal, física o psicológica a cualquier integrante del programa Las normas de convivencia fueron creadas y construidas por jóvenes campistas voluntarios, para su formación integral y el buen desarrollo de actividades dentro y fuera del programa y de su vida diaria en comunidad construyendo una sana vivencia colectiva de solidaridad , amor y apoyo a la sociedad colombiana.
  • 42. 46 COMITÉ DE EVALUACIÓN Y DESEMPEÑO Este Comité de Evaluación y Desempeño evaluará cada uno de los cargo, ascensos y distinciones desde el nivel Municipal y/o Local, hasta el nivel Nacional. Este comité tendrá a su cargo la elaboración de instrumentos de evaluación y supervisará las funciones, compromisos e incumplimientos al manual de convivencia y faltas de respeto a los objetivos del programa. Los miembros del Comité de Evaluación y Desempeño estará compuesto por 7 miembros así: • 1 Coordinador(a) Nacional de Campamentos Juveniles • 4 Representantes de los Coordinadores Departamentales, teniendo en cuenta en las (4) cuatro zonas en que se dividió el país para lograr la mayor participación de todo el territorio Colombiano, no importa que ya ocupe otro cargo a nivel Nacional. • 2 Representantes de los Arboles Mayores a nivel Nacional Estos miembros se postularan en el Taller Nacional de Coordinadores, Lideres y/o Arboles Mayores de Campamentos Juveniles y deberán cumplir con lo siguiente: NOTA: En la actualidad los grupos de Campamentos Juveniles en Colombia nuevamente se están conformando, es por esto que se dará un plazo hasta el año 2014, para que el Comité pueda ser conformado como se plantea anteriormente. Coordinadores: • Mínimo llevar 5 años como Coordinador Departamental y/o Distrital del programa de Campamentos Juveniles - Debe ser ejemplo y modelo a seguir en su departamento. - Ser profesional en estudios Universitarios en cualquier área. - Debe conocer en su totalidad el programa y ser Instructor de las cuatro áreas de formación. - Debe conocer los módulos de formación y ser actor en las modificaciones de los mismos. - Su comportamiento y compromiso deben ser ejemplares, tanto en el programa como en lo personal. Arboles Mayores: • Llevar mínimo 5 años continuos en el Programa de Campamentos Juveniles - Debe ser ejemplo y modelo a seguir en su departamento. - Estar adelantando estudios técnicos o superiores en cualquier área. - Ser un líder comunitario promotor del programa como instructor o facilitador. - Debe conocer en su totalidad el programa y ser Instructor de las cuatro áreas de formación. - Debe conocer los módulos de formación y ser actor en las modificaciones de los mismos. - Haber desempeñado cargos técnicos operativos dentro del programa. - Su comportamiento y compromiso deben ser ejemplares, tanto en el programa como en lo personal. Su elección se hará por voto, donde cada departamento y/o Distrito tendrá derecho a (1) un solo voto y se escogerán según la mayoría de votos de mayor a menor, hasta ocupar todos los cargos necesarios. La Coordinación del Comité de Evaluación y Desempeño estará a cargo del Coordinador(a) Nacional de Recreación, Dirección de Fomento y Desarrollo de COLDEPORTES
  • 43. 47 Las funciones del Comité de Evaluación y Desempeño son: Determinar los planes de Capacitación, como serán evaluados, a través del seguimiento y cuál es el desempeño de cada uno de los campistas a nivel Nacional: - Junto con el Comité Nacional ayudar en la conformación de los grupos de Instructores a nivel Municipal y/o Local, Departamental y/o Distrital y Nacional. - Asesorar técnicamente a los grupos existentes y en formación dentro del territorio Colombiano. - Evaluar el desarrollo de cada uno de los Campistas a nivel Nacional y compartir los resultados con los comités Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local. - Determinar los mecanismos de Evaluación y Desempeño de los Campistas. - Determinar y coordinar la capacitación a los respectivos grupos a nivel Departamental y/o Distrital y Municipal y/o Local l, basada en los principios, objetivos y filosofía del programa. - Gestionar ante entidades como el SENA que permita fortalecer el aprendizaje y capacitación de los Campistas. - Colaborar en el desarrollo de cada grupo dentro del territorio Colombiano, distribuyéndose el trabajo dentro de sus miembros por regiones. - Estar revisando y actualizando los módulos de formación del programa Campamentos Juveniles, en cada eje temático se deben tener herramientas pedagógicas, bibliografía, cartillas, material didáctico virtual y en físico para potenciar las habilidades de los campistas del programa para cada uno de los ascensos. - Retroalimentar los deberes y derechos establecidos a través del Manual de Convivencia del programa, para que se aplique en su debida creación durante el desarrollo de los Campamentos Juveniles Nacionales, sin excepción desde los coordinadores hasta los Campistas. - Contando con el Visto Bueno del Comité Nacional, para retirar ascensos o distinciones, mediante resolución, en Ceremonia Oficial. La Sede del Comité Evaluación y Desempeño será la misma del Coordinador(a) Nacional de Recreación, Dirección de Fomento y Desarrollo de COLDEPORTES. Las reuniones del Comité Evaluación y Desempeño serán (1) una reunión cada semestre al año, en el sitio escogido por COLDEPORTES y se harán reuniones bimensuales virtuales, en cualquiera de los (2) dos casos deberá asistir el 50% más (1) uno de los miembros, con el fin de aceptar las decisiones que de estas reuniones surjan. La Evaluación de los miembros del Comité Evaluación y Desempeño estará a cargo del Comité Nacional. La Duración del Comité Evaluación y Desempeño será de (4) cuatro años a partir de su nombramiento hecho por el Comité Nacional, a través de una Resolución por escrito, cuya copia será enviada a cada Ente Departamental para ser difundida en sus grupos de Campamentos Juveniles, por esta razón todos los Campistas Colombianos deberán reconocer, aceptar y obedecer los miembros de este Comité.
  • 44. 48 3. ORGANIZACION 6.1. TERRENO Es una práctica que se realiza durante un día, se realiza con un Campamento inicial o de ensayo, en el cual se practican todos los Ejes Temáticos del nivel Nacional recibidos en la capacitación. Se evalúa el conocimiento de los ejes temáticos y características, tales como:  Interés por las actividades del Campismo.  Compañerismo.  Colaboración.  Disciplina.  Responsabilidad.  Espíritu Voluntario. 6.2. CAMPAMENTO MUNICIPAL Y/O LOCAL Es el realizado dentro del Municipio, localidad, vereda o barrio. Se debe hacer una invitación a todos los grupos existentes a nivel Municipal y/o Local, los cuales determinarán el lugar, en un sitio que garantice las mejores condiciones para su desarrollo. El Campamento será organizado por el respectivo grupo de Campistas en colaboración con el Ente Municipal y/o Local de Deporte y Recreación. Los requisitos para participar son: 1. Haber cumplido con el primer nivel de capacitación, según los ejes temáticos establecidos, con una intensidad de 80 horas, teóricas-practicas. 2. Grupo mínimo de 25 participantes. 3. Tener dentro del grupo, mínimo 2 líderes que estarán a cargo de la actividad. 4. Haber participado de un Terreno. 5. Cumplimiento en las normas del Manual de Convivencia. 6.3. CAMPAMENTO DEPARTAMENTAL Y/O DISTRITAL Es el encuentro de los diferentes grupos Municipales y/o Locales de un mismo Departamento. Para organizarlo se hará una invitación a todos los grupos Municipales y/o Locales del Departamento y/o Distrito, se determinará la sede en la respectiva región, teniendo en cuenta que el lugar seleccionado cumpla con los requisitos indispensables para su buen desarrollo. El campamento será coordinado por el Ente Departamental y/o Distrital de Deporte y Recreación en colaboración con el grupo de Campistas.
  • 45. 49 Los requisitos para participar son: 1. Haber cumplido con el segundo nivel de capacitación, según los ejes temáticos establecidos, con una intensidad mínima de 100 horas, teóricas-prácticas. 2. Grupo mínimo de 50 participantes. 3. Tener dentro del grupo, mínimo 4 líderes que estén a cargo de la actividad. 4. Haber participado en dos Terrenos y un campamento Municipal y/o Local. 5. Cumplimiento en las normas del Manual de Convivencia 6.4. CAMPAMENTO NACIONAL Es el encuentro Nacional de jóvenes Campistas, que por méritos adquiridos dentro del programa, asisten al evento. Para organizarlo se hace invitación a todos los grupos Departamentales y/o Distritales formalmente constituidos y que cumplan con los requerimientos a nivel nacional. La sede será la asignada por COLDEPORTES, mediante estudio de las solicitudes que hayan dirigido los Directores de los Entes Departamentales y/o Distritales interesados en realizar el Campamento Nacional, se tendrá en cuenta que el lugar seleccionado cumpla con los requisitos indispensables para el correcto desarrollo del evento. El Campamento será coordinado conjuntamente por COLDEPORTES y el Ente Departamental y/o Distrital de Deporte y Recreación al igual que el grupo de CAMPISTAS que exista en el Departamento y/o Distrito sede. Los requisitos para participar son: 1. Haber cumplido con el tercer nivel de capacitación, según los ejes temáticos establecidos, con una intensidad de 150 horas, teóricas-prácticas. 2. Contar con un grupo mínimo de 50 participantes por Departamento y/o Distrito. 3. Tener dentro de cada Departamento y/o Distrito, mínimo 4 líderes que estén a cargo de la actividad. 4. Haber participado en cuatro Terrenos, tres Campamentos Municipales y/o Locales y dos Campamentos Departamentales y/o Distritales. 5. Haber sido ascendido al menos al grado de Semilla. 6. Cumplimiento en las normas del Manual de Convivencia.
  • 46. 50 7. EJES TEMÁTICOS Y NIVELES DE CAPACITACIÓN EJES TEMÁTICOS NIVEL NACIONAL LIDERAZGO Y CRECIMIENTO PERSONAL RECREACIÓN, CULTURA Y LÚDICA TÉCNICAS CAMPAMENTIL PREVENCIÓN Y SALUD Filosofía de Campamentos Conceptualización Técnicas de campamento Primeros Auxilios Básico I Misión, Visión y Objetivos del programa Áreas/Sectores de la Recreación Manejo de Carpas Primeros Auxilios Básico II Historia y reconocimiento del programa Habilidades y Destrezas recreativas Equipo Transporte de victima Himno, bandera, escudo, ascensos y uniformes. Manejo de grupo y ética del recreador. Formaciones Riesgo cardiovascular Marco legal a nivel nacional. Taller juegos, rondas y canciones recreativas I y II Fuegos fogones y fogatas Planes de contingencia: Seguridad ciudadana Proyección a la comunidad. Pedagogía y enseñanza del juego. Técnica de cabuyería Estilos de vida saludable Desarrollo humano. Identidad cultural de su contexto Construcciones básicas: cocinas, patio de banderas zona de acampada, otras. Promoción y prevención Voluntariado Principios del voluntariado Montaje escénico cultural Nudos I -II Amarres I-II Auto cuidado Proyección trabajo comunitario Animación de eventos Alta construcción: torres, neveras y puentes. Afianzamiento de temas Segmentos poblacionales Arte y maquillaje Técnicas de pionerismo Desarrollo comunitario Maquillaje artístico Manejo de cuerdas Ecoturismo Teatro – Modalidades Refugios naturales Educación ambiental Taller de expresión corporal Caminatas Conceptualización del ecosistema Organización de eventos recreativos Conocimiento de plantas Liderazgo Organización de eventos deportivos Rastreo y asechamiento Autoreconocimiento Organización y eventos deportivos programas institucionales Técnicas de supervivencia Relaciones interpersonales Organización de eventos masivos Supervivencia I y II Trabajo en equipo Deporte Manejo de brújula Caracterización del líder Predeportivos I y II Orientación a campo abierto Toma de dediciones. Juzgamiento deportivo P: Protección de posibles peligros Investigación L: Localización Elaboración de proyecto A: Abastecimiento. Presentación y gestión de proyectos N: Navegación.
  • 47. 51 NIVELES DE CAPACITACIÓN Campista – Semilla – Raíz – Tallo - Hoja – Flor – Fruto CAMPISTA: RECREACIÓN DEPORTE Y LÚDICA CONCEPTUALIZACION - TALLER DE JUEGOS, RONDAS Y CANCIONES RECREATIVAS I - JUEGOS PREDEPORTIVOS I - ARTES LIDERAZGO Y CRECIMIENTO PERSONAL - MÍSTICA CAMPAMENTIL - FILOSOFÍA CAMPAMENTIL - DESARROLLO HUMANO PREVENCIÓN Y SALUD - PRIMEROS AUXILIOS BÁSICOS TÉCNICAS CAMPAMENTILES - NUDOS Y AMARRES I - CONSTRUCCIONES BÁSICAS: TENDEDERO, ZAPATEROS, BASUREROS Y TABÚS SEMILLA: RECREACIÓN DEPORTE Y LÚDICA - TALLER RONDAS, JUEGOS Y CANCIONES RECREATIVAS II - IDENTIDAD CULTURAL - JUEGOS PREDEPORTIVOS II - PROGRAMAS INSTITUCIONALES - TALLER DE EXPRESIÓN CORPORAL LIDERAZGO Y CRECIMIENTO PERSONAL - AUTORECONOCIMIENTO - RELACIONES INTERPERSONALES - TRABAJO EN EQUIPO PREVENCIÓN Y SALUD - PRIMEROS AUXILIOS II TÉCNICAS CAMPAMENTILES: - EQUIPAMIENTOS - FORMACIONES - CUIDADO Y MANEJO DE CARPAS - CONSTRUCCIÓN ELEMENTAL: COCINA, PATIO DE BANDERA, ZONA DE ACAMPADA, OTRAS. - FUEGOS, FOGONES Y FOGATAS RAÍZ: RECREACIÓN, DEPORTE Y LÚDICA - ORGANIZACIÓN DE EVENTOS DEPORTIVOS - ORGANIZACIÓN DE EVENTOS RECREATIVOS - PEDAGOGÍA DE ENSEÑANZA DEL JUEGO LIDERAZGO Y CRECIMIENTO PERSONAL - CARACTERIZACIÓN DEL LÍDER - TOMA DE DEDICIONES - PROYECCIÓN TRABAJO COMUNITARIO PREVENCIÓN Y SALUD - TRANSPORTE DE VICTIMAS - RIESGO CARDIOVASCULAR TÉCNICAS CAMPAMENTILES: - SUPERVIVENCIA I - ALTA CONSTRUCCIÓN: Torres, neveras y puentes - MANEJO DE BRÚJULA
  • 48. 52 TALLO: RECREACIÓN DEPORTE Y LÚDICA - ORGANIZACIÓN DE EVENTOS MASIVOS - JUZGAMIENTO DEPORTIVO - MONTAJE ESCÉNICO CULTURAL LIDERAZGO Y CRECIMIENTO PERSONAL - PRINCIPIOS DEL VOLUNTARIADO - SEGMENTOS POBLACIONALES PREVENCIÓN Y SALUD - PLANES DE CONTINGENCIA TÉCNICAS CAMPAMENTILES: - SUPERVIVENCIA II - ORIENTACIÓN A CAMPO ABIERTO - MANEJO DE CUERDA - CONOCIMIENTO DE PLANTAS HOJA: RECREACIÓN DEPORTE Y LÚDICA - ANIMACIÓN DE EVENTOS - ELABORACIÓN DE PROYECTOS LIDERAZGO Y CRECIMIENTO PERSONAL - VOLUNTARIADO II - DESARROLLO COMUNITARIO PREVENCIÓN Y SALUD - ESTILOS DE VIDA SALUDABLE TÉCNICAS CAMPAMENTILES: - RASTREO Y ASECHAMIENTO FLOR ÉNFASIS EN: PRESENTACIÓN Y GESTIÓN DE PROYECTOS FRUTO PRESENTACIÓN PROYECTO DE VIDA: LOGROS Y BENEFICIOS PARA LA COMUNIDAD
  • 49. 53 7. MANUAL DE CONVIVENCIA El Manual del programa se encuentra incluido en la Resolución del programa. RESOLUCIÓN No. 000352 de 8 de Mayo 2008 8. BIBLIOGRAFÍA Cartilla CAMPAMENTOS JUVENILES – 1994 - 2009  INSITUTO COLOMBIANO DEL DEPORTE – COLDEPORTES Cartilla Formativa CAMPAMENTOS JUVENILES - 2004  CUNDEPORTES Trabajos y experiencia del grupo de CAMPAMENTOS JUVENILES HUILA – 1980 a 2013  ASOCIACION DE CAMPAMENTOS JUVENILES HUILA- RECREOPITA.