2. En toda empresa, grande o pequeña de
cualquier tipo se encuentran tres factores
necesarios para que pueda realizar su
actividad: ellos son: personas, capital y
trabajo.
3. Representan el talento
humano, conformado por
administradores, propietarios y
Trabajadores.
4. Son los aportes que hacen los
propietarios de la empresa y pueden
estar representados en : dinero en
efectivo, maquinaria, muebles, mercanc
ías y tecnologías
5. El trabajo es la actividad que realizan las
personas para lograr el objetivo de la
empresa , el cual puede ser la
producción de bienes, la compra-venta
de mercancías o la prestación de un
servicio y administración.
19. Es un ente ficticio que obtiene la
capacidad legal porque la ley le asigna
poder para contratar y contraer
obligaciones con representación de una
persona natural.
20. Es todo ser humano o individuo que
hace y obtiene la capacidad legal en la
sociedad si importar edad, sexo o
religión. por ejemplo: Sócrates.
21. Sociedad Colectiva
Sociedad en Comandita Simple
Sociedad Anónima
Sociedad en Comandita por Acciones
Sociedad De Responsabilidad Limitada
Sociedad sin Ánimo de Lucro
22. Se constituye por dos o mas personas, los
socios pueden aportar dinero o bienes y
su responsabilidad es limitada y solidaria.
23. Se constituye por uno o mas gestores o
uno o mas comanditarios, uno tiene la
responsabilidad ilimitada; en la razón
social debe figurar el nombre o apellido
de los socios que tienen responsabilidad
ilimitada.
24. Se forma con un mínimo de cinco
socios, El Capital aportado esta
representado en acciones, La razón
social se forma con el nombre que
caracteriza a la empresa seguido de la
expresión S.A.
25. Se constituye por uno o más socios con
responsabilidad ilimitada y cinco o mas
socios con responsabilidad limitada.
26. Los socios pueden ser mínimo
dos, máximo veinticinco. El Capital esta
dividido en cuotas de igual valor .La
razón social está seguida de la palabra
Limitada o de su abreviatura Ltda.
27. Son las entidades que persiguen
exclusivamente fines
sociales, culturales, deportivos y de
servicios, sin animo de lucro.
28. la persona que se dedica habitualmente
al comercio. También se denomina así al
propietario de un comercio.
29. Es la disciplina que se encarga de
determinar, medir y cuantificar los
factores de riqueza de las
empresas, con el fin de servir para la
toma de decisiones y
control, presentando la
información, previamente registrada, de
manera sistémica y útil para los distintos