1. Nombre:
Edad:
Experiencia laboral:
¿En que departamento te gustaría trabajar?
¿Tienes experiencia en este departamento?
0-2 años 3-5 años más
¿Cuál?
¿En que otras compañías has trabajado?
¿Por qué te saliste de esa empresa o cuales eran tus metas dentro de ella?
Bajo sueldo muchas horas de trabajo otras
¿Trabajas bajo presión?
Si No
¿Ser responsable es una de tus cualidades?
Si No
¿Eres capas de dirigir a un grupo de personas?
Si No

2. ¿Por qué?
¿Tienes iniciativa para otros planes u otros proyectos?
¿Qué programas de computación dominas y cuales son estos?
¿Cuáles son las ventajas y desventajas que te encontraste en tu último trabajo?
Antecedentes académicos:
¿Qué preparación tienes?
Interés en el puesto:
¿Te sientes capas de trabajar en equipo?
¿Por qué te gustaría trabajar en esta empresa?
¿De acuerdo a tus habilidades que sueldo esperas obtener?
Autoevaluación:
¿Cuales son tus principales fortalezas?
¿Cales son tus debilidades?
¿Por qué deberíamos contratarte?
¿Qué cualidades sientes que aportarías a la empresa?
Expectativas del puesto:
¿Qué esperas en este nuevo trabajo?
¿Qué esperas de tu nuevo patrón?