2. Los valores son los principios que rigen los
comportamientos humanos, y dirigen las
aspiraciones de los individuos.
Son las pautas que marcan los comportamientos
humanos, orientándonos hacia conductas que
presumen la mejora en el desarrollo de nosotros
como persona o de una colectividad.
5. La persona responsable es aquella que actúa
conscientemente siendo él la causa directa o
indirecta de un hecho ocurrido. Es el que
cumple con sus obligaciones o que pone
cuidado y atención en lo que hace o decide.
6. El respeto es la consideración de que alguien
o incluso algo tiene un valor por sí mismo y
se establece como reciprocidad: respeto
mutuo, reconocimiento mutuo.
7. La integridad es la capacidad de actuar en
consonancia con lo que se dice o se considera
importante. Las personas con esta cualidad
cumplen sus compromisos y sus promesas, se
responsabilizan de sus objetivos y son
organizadas y cuidadosas con su trabajo.
8. La disciplina es buena cuando la persona respeta las
reglas, las leyes o las normativas dentro de algún
ámbito. Es una serie de pautas y de
comportamientos que alguien lleva a cabo
constantemente en beneficio de una estabilidad y
de la consecución de los objetivos.
9. Es el gusto por trabajar y esforzarse
en conseguir objetivos sin rendirse.