1. EL DESPLUMADOR
ORGANO INFORMATIVO DE LAS Y LOS TRABAJADORES DE AVICOLA EL
MADROÑO, AFILIADOS A SINTRAIMAGRA
La administración de la Avícola el madroño continúa negando los derechos y
arremetiendo contra sus trabajadores
Los derechos laborales y sindicales son constitucionales y la administración busca
negarlos con la implementación de un pacto colectivo, por ello los trabajadores
optamos por el derecho de sindicalización y de negociación colectiva. Desde el pasado
mes de septiembre presentamos el pliego de peticiones y la comisión patronal se negó
en dar respuestas a las mismas, con el único propósito de llevar el conflicto a tribunal
de arbitramento y desconocer por esta vía las sentidas necesidades de los trabajadores
entre las que al igual que muchos colombianos se encuentra el derecho al trabajo y un
trabajo en condiciones dignas y estables.
¡EXIGIMOS SOLUCION INMEDIATA A NUESTRO PLIEGO DE PETICIONES!
De otra parte, felicitamos a los trabajadores de la Avícola que laboran en Cartagena,
quienes recientemente tomaron la decisión de afiliarse a nuestro sindicato, sin duda la
Unidad hace la fuerza y por ello la administración ha venido implementando medidas
de represión y/o de “persuasión” para obligar el retiro de los afiliados y mantener unas
relaciones laborales de tensión y amedrentamiento, bajo la amenaza permanente de
acabar con la empresa, o venderla, o la supuesta crisis que genera el TLC, en fin
mantener la incertidumbre y el desconocimiento de los derechos de los trabajadores.
La administración pretende desconocer que nos encontramos dentro del marco de un
conflicto colectivo legal, al amparo de la constitución, las leyes laborales y leyes y
convenios internacionales de obligatorio cumplimiento y arbitrariamente viene
trasladando unilateralmente trabajadores sindicalizados generándoles desmejoras y
cambios injustificados en las actividades para las que fueron contratados; todo ello
para castigar la decisión de afiliarse a la organización sindical y forzar su desafiliación a
cambio de colocarse a favor de las pretensiones represivas de los administradores.
De otra parte, denunciamos la utilización de trabajadores contratados de manera
tercerizada, por bolsa de empleo como Multiempleos y en condiciones desmejoradas,
sin posibilidades siquiera de reclamar justicia, por que de inmediato son destituidos; a

2. todos ellos llamamos la atención respecto a los logros que pueden darse exigiendo los
derechos y la aplicación efectiva de las leyes colombianas, pero todo ello con la lucha
unificada y organizada de los trabajadores, al ejemplo de los logros contra la
tercerización obtenidos en gestas como las de los corteros de caña del valle, los
trabajadores en Puerto Gaitan (Meta) de Pacific Rubiales, o recientemente los miles de
tercerizados al servicio de la Palma Africana en Puerto Wilches, donde el gobierno
comprometió la aplicación estricta de los estipulado en el Art. 63 de la ley 1429/10 y
su decreto reglamentario 2025/11, donde la tercerización debe desaparecer de las
actividades misionales y permanentes de las empresas. Llamamos a todas y todos los
trabajadores a organizarnos y realizar luchas conjuntas.
Igualmente nos corresponde denunciar públicamente la aptitud inhumana que viene
asumiendo el gerente de la planta de beneficio, Ing. Oscar Mantilla, quien a su arbitrio
genera cambios que solo afectan a los trabajadores sindicalizados. Constituyéndose en
un perseguidor enfermizo de los derechos laborales y de la organización sindical;
llamamos a todas las organizaciones sindicales, sociales y defensoras de Derechos
humanos a rechazar estas aptitudes que desdibujan los compromisos que el gobierno y
empleadores vienen asumiendo ante la OIT y todos los entes internacionales que
inciden en los famosos tratados de Libre Comercio y que muestran la verdadera aptitud
represiva contra los trabajadores colombianos.
Llamamos a toda la población santandereana a solidarizarse con los derechos y los
trabajadores de una empresa e industria que hoy por hoy sigue siendo epicentro de la
economía santandereana y bumanguesa como lo es la industria avícola. Exigimos
respeto para con los derechos minimos de los trabajadores y el respeto y garantías
para el ejercicio de la actividad sindical al interior de la Avicola el madroño e
igualmente invitamos para que todos exijamos una solución pronta la conflicto
Colectivo existente en la Empresa y que se deponga la aptitud arrogante que
administradores y asesores vienen dando a este derecho constitucional, al que
pretenden darle una salida de guerra y desconocen el compromiso del dialogo social
como principio de las relaciones laborales en Colombia.
Atrás la Represión laboral contra los trabajadores en Avícola el Madroño…
Exigimos solución inmediata al Conflicto colectivo…. Exigimos, Exigimos.
Fuera los administradores reaccionarios de la Avícola el Madroño… Fuera.
Viva el derecho de asociación sindical y de negociación…. Viva, Viva, Viva.
Viva Sintraimagra y la Central Unitaria de Trabajadores “CUT”….. Viva
Bucaramanga, Noviembre 22 de 2011