Memoria 2012

1. MEMORIA
ANUAL
2012

2. AMALGAMA
SUMARIO
QUIENES SOMOS………………………. 3
CÓMO NOS ORGANIZAMOS………. 3
4 LÍNEAS ESTRATÉGICAS……………. 4
NUESTROS RESULTADOS…………… 5
INFORMACIÓN ECONÓMICA……… 12
Av.Orovilla, 44, 3º Derecha
28041 Madrid.
amalgama.asociacion@gmail.com
Teléfono: 620 654 863

3. MEMORIA2012
3
Queremos construir
un espacio de
reconocimiento entre
mujeres para
desarrollar, potenciar
y visibilizar nuestras
capacidades de cara a
nuestra participación
en el desarrollo
político económico,
social y cultural en
nuestras comunidades
de origen y destino.
¿QUIENES SOMOS?
.
Lucrecia Janqui Guzmán
Presidenta y
Representante Legal
Tatiana Retamozo Quintana Vicepresidenta
Iskra Luz Orrillo Valencia Secretaria
Gisella Lucila Olivares Ponce Tesorera
Ana Camargo Vocal
Liliana Isabel Saldaña Soto Vocal en Perú
Gabriela Alfaro Ceballos Vocalen Perú
Berta Aparicio Vocal
Helia del Rosario Vocal
Somos una asociación sin fines de lucro, conformada por mujeres
inmigrantes organizadas para promover espacios donde las
latinoamericanas podamos formarnos, expresarnos y conversar sobre
los asuntos que nos interesan, que favorezcan nuestra participación
activa, y se visibilice nuestro aporte transnacional.
Muchas de nosotras nos encontramos en 2007, en el marco del
Proyecto de Codesarrollo, de Cruz Roja Española Madrid (CREM),
cofinanciado por el Ayuntamiento de Madrid, que fue un espacio de
acogida de muchas de nuestras inquietudes. Después de un periodo
de reflexión y con el apoyo del equipo de CREM, el grupo se fue
construyendo y se decidió dotarlo de identidad propia.
El 21 de septiembre de 2009, nos inscribimos en el Registro Nacional
de Asociaciones con el Nº 593339, como Asociación de Mujeres
Latinoamericanas AMALGAMA, nos pusimos en marcha con gran
ilusión y esfuerzo. En 2012, nos inscribimos como asociación en el
Consulado del Perú.
En 2012,dimos de baja a
Vilma Justo como socia,
por falta de cumplimiento
de sus obligaciones y
compromisos. Dos de
nuestra socias activas,
están en Perú y mantienen
su compromiso deapoyo
desde allí. Se incorporó
como socia Helia del
Rosario,venezolana, que
nos aporta con su frescura
y su experiencia como
investigadora.
¿CÓMO NOS ORGANIZAMOS
Nuestra cultura institucional la vivimos desde el respeto mutuo, la sororidad, la igualdad, solidaridad y
la convivencia intercultural, ejerciendo el liderazgo democrático como sistema de relaciones
horizontales, participativas e incluyentes.
Nuestra sede social está en Madrid. Nuestro ámbito de actuación e incidencia se circunscribe al
territorio español. Aunque en colaboración con otras entidades y en base a nuestros objetivos hemos
realizados y realizaremos acciones en terceros países.
JUNTA DIRECTIVA

4. AMALGAMA
FOMENTO DEL LIDERAZGO Y PARTICIPACIÓN POLÍTICA
Deseamos promover el empoderamiento de las mujeres
latinoamericanas en el ejercicio de su liderazgo y ciudadanía,
desarrollando sus capacidades, favoreciendo su participación y elevando
su autonomía personal
MIGRACIONES TRANSNACIONALES Y CODESARROLLO
Entendemos las migraciones como el derecho que tienen las personas a
circular libremente y elegir su residencia en el territorio de un Estado,
reconociendo la vinculación positiva de las migraciones y el desarrollo.
Desde un enfoque de derechos, abordaremos la economía de los
cuidados, las relaciones de género,los cuidados globales, así como,los
impactos de las migraciones en las familias transnacionales.
IGUALDAD DE GÉNERO
Consideramos que la igualdad entre hombres y mujeres es un objetivo
fundamental para el avance del desarrollo humano, para lo cual
trabajamos por una distribución equitativa de los poderes y espacios de
participación de hombres y mujeres, siendo un requisito indispensable
para vivir sin violencia. Por eso entendemos que para lograr una efectiva
igualdad hay que luchar contra la violencia de género porque supone un
obstáculo para lograrla.
INTERCULTURALIDAD
Queremos contribuir en la construcción de una convivencia en
diversidad, donde se conciba que ningún grupo cultural esté por encima
del otro, potenciando el enriquecimiento y aprendizajes mutuos.
Consideramos que la diversidad cultural es indispensable para la paz y la
seguridad, esencial para el desarrollo sostenible de las comunidades,
pueblos y naciones.
Hemos definido
4 LÍNEAS
ESTRATÉGICAS
para nuestro trabajo:

5. MEMORIA2012
5
El resultado más importante que queremos resaltar es que en 2012 hemos mejorado nuestra
cultura organizacional desde un trabajo interno que ha hecho posible visibilizarnos
externamente y sentirnos fuertes para contribuir y apoyar otros espacios que nos ayudan a
lograr nuestro objetivo asociativo. A continuación les comentamos brevemente este esfuerzo
colectivo:
Trabajando juntas estos son
NUESTROS
RESULTADOS
Hemos construido herramientas propias de gestión administrativa y
distribuido estas tareas. Contamos con un POA anual, un
presupuesto previsto, tesorería de acuerdo a la normativa vigente,
protocolo de actuación en base a nuestros principios de sororidad, de
confianza entre nosotras, registro sistematizado de nuestras
reuniones y actividades. Todas estas herramientas las hemos puesto
en práctica paulatinamente estos dos últimos años pero en 2012
hemos logrado que todas estemos familiarizadas con las mismas y las
hemos ido incorporando a nuestro quehacer de organización
fomentando el intercambio de saberes y capacidades entre nosotras
que es nuestro mayor valor. Estas herramientas nos permiten hacer
el seguimiento y evaluación de nuestro trabajo y propicia nuestra
mejora continua.
Poniendo en práctica herramientas propias de gestión y funcionamiento.
Taller de Trabajo de Violencia de Género, Madrid,
febrero 2012: Este taller fue organizado por la Red
de Mujeres Latinoamericanas y del Caribe como
parte del fortalecimiento de las organizaciones
asociadas a través de su Primer Modulo formativo
“Hacia un liderazgo democrático con participación
significativa” que se inició en 2011 y continuó en
2012. En este taller participamos como formadoras
a través de nuestra compañera Iskra Orillo con
experiencia en temas de violencia de género y trata
pero también como receptoras de la formación con
el objetivo de consolidar conceptos y aprender de
otras experiencias.
Nos formamos para mejorar nuestro trabajo
Iskra Orrillo

6. AMALGAMA
Las AMALGAMAS
acompañando el cuadro
“la pachamama”.
MªSocorro Morac
De derecha a izquierda: Inés Bleyer,
director del Centro y Lucrecia Janqui
presidenta de Amalgama
Susi Gadea
Curso/Taller:“Metodología participativa para diagnósticos de
Culturas y Género desde un Enfoque de Derechos” .Madrid
22,23,24 y 25 de mayo 2012. De la mano de la ONGD española
Asociación de Investigación y Especialización sobre Temas
Iberoamericanos -AIETI- participamos activamente aportando
nuestra experiencia personal como migrantes y profesional en
migración en la validación de esta herramienta que se ha
construido para llevar a cabo diagnósticos de culturas y género
que nos es útil a la hora de planificar acciones de desarrollo y
acciones sociales.
Compartiendo nuestra mirada intercultural
Pintoras latinoamericanas residentes en Madrid
Esta actividad se organizó con la colaboración del Centro
Cultural Santa Petronila del Distrito de Villaverde de Madrid en
Marzo de 2012. Con el lema “El aporte femenino a las artes
visuales” la muestra visibilizó la creación artística cultural de
pintoras latinoamericanas, residentes en España, como una
forma de promover espacios de participación de mujeres
migrantes como ciudadanas activas en la construcción cultural.
Cada una de las 4 pintoras participantes explicó su técnica, lo
que significaba para ellas el proceso creativo y su visión de
mujer en su obra. En la muestra participaron:
SUSIE GADEA “Fantasía renovación”
Mª DEL SOCORRO MORAC “De la serie: El eterno retorno”
MARINA TAPIA “Memoria II ”
INÉS BLEYER “La Pachamama –surcos de la tierra”

7. MEMORIA2012
7
Nos pusimos manos a la obra y junto a Slow Food estuvimos
presentes en el Ateneo Gastronómico intercultural. ¡Alimentos
Mestizos!, ¡Vamos a la Plaza!, para dar a conocer la papa,
originaria del Perú, como alimento mestizo. Esta actividad se
llevó a cabo en el Mercado de San Fernando de Madrid, el
sábado 18 de febrero de 2012. Cocineros y cocineras
latinoamericanas residentes en Madrid dieron a conocer tres
alimentos llegados a Europa desde América: la patata, maíz y
quínoa, así como también se prepararon y degustaron platos
elaborados a base de los mismos. Amalgama contó brevemente
la historia de los orígenes de la papa o patata como se le conoce
en España y resaltó sus propiedades nutritivas y culturales como
alimento mestizo e intercultural presente en todo el mundo.
Preparó en público un plato peruano: “Papa a la huacaína” y
presentó otro plato “Causa limeña”. Posteriormente se llevó a
cabo una degustación de todos los platos. Hacer del mercado un
punto de encuentro e intercambio de recetas entre vecinos/as
de este barrio multicultural, refuerza interacciones positivas para
la convivencia intercultural. Para esta actividad elaboramos un
díptico con información importante acerca de la patata y las
recetas de los platos que presentamos.
Continuamos con Mestizagueando, espacio de encuentro
CON AMÉRICA LATINA, para compartir nuestros aportes
históricos culturales, económicos y sociales.
Trabajando en RED avanzamos
Somos socias fundadoras de la RED DE MUJERES DE AMERICA
LATINA Y EL CARIBE, socias de la FEDERACIÓN DE
ASOCIACIONES PERUANAS EN ESPAÑA, FEDAP, y parte de la
RED ANDINA DE MIGRACIONES, RAM. En el marco de estas
alianzas realizamos distintas acciones conjuntas de
sensibilización, organización y denuncia acerca de los derechos
de las personas migrantes, y contra todo acto de
discriminación y racismo.
La Red de Mujeres
Latinoamericanas y del
Caribe en España es nuestra
apuesta comprometida para
avanzar en sororidad.
Por ello como socias fundadoras formamos parte
del equipo promotor que durante 2012 hemos
apoyado y contribuido activamente en todas sus
actividades de incidencia, comunicados,
elaboración de documentos de diagnósticos y
presencia activa en distintos foros. Hemos
apoyado, trabajado codo a codo para hacer posible
el Primer Encuentro Nacional de Trabajadoras del
Hogar y de Cuidados en la Casa de América 24 y 25
de Marzo de 2012.
Fue una actividad importante que con el lema “Las
trabajadoras del hogar exigimos la equiparación
real” “Trabajadoras del hogar indignadas por
nuestra precariedad” durante ambas jornadas se
debatió e hizo visible esta situación y trabajaron
propuestas de cambio.
Amalgamas responsables de
este acompañamiento

8. AMALGAMA
"YO CUIDO ME CUIDO" NOSOTRAS NUESTROS CUIDADOS, TEJIENDO
NUESTRO BIENESTAR. 18 de mayo de 2012
En colaboración con la federación de asociaciones de
peruanos FEDAP, en el marco de la celebración del día de la
madre, realizamos una actividad de educación popular
acerca de la feminización de las migraciones, la cadena
global de cuidados y como esto influye en la salud, desde un
enfoque de derechos humanos.
DÍA DE ACCIÓN GLOBAL CONTRA EL RACISMO Y POR
LOS DERECHOS DE LAS PERSONAS MIGRANTES
18 DE DICIEMBRE DE 2012
Nos sumamos a la iniciativa de la Red Andina de
Migraciones, en el marco del Realizando incidencia
en las redes sociales mediante la difusión de banner y
portada especialmente diseñado para las redes
sociales
Caminando hacia nuestro trabajo transnacionalEste trabajo es posible gracias a la colaboración y
compromiso de nuestras dos compañeras de AMALGAMA
que han realizado su proceso de retorno a Perú. Desde
Amalgama Madrid acompañamos, contribuimos,
aportamos y apoyamos este proceso. En este marco
durante el 2012 hemos realizado las siguientes
actividades:
DIÁLOGOS TRANSNACIONALES DE MUJERES PERUANAS ¿El
camino del retorno?.
Realizado en Lima - Perú el 29 de septiembre de 2012. en el
Centro Cultural de España en Lima. Se analizaron junto con
organizaciones políticas, sociales y de familiares de
migrantes, la situación en ambas orillas sobre las condiciones
de vida de las personas migrantes en general y de las
migrantes en particular, las expectativas frente al retorno, el
papel del estado en relación a sus connacionales.
Participaron representantes del parlamento andino,
Asociaciones de familiares migrantes peruanos.- AFAMIPER,
de organizaciones feministas como Flora Tristán

9. MEMORIA2012
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.
PARTICIPACIÓN EN LA SESION DE ESTUDIO SOBRE LA LEY DE RETORNO. 4 y 5 de octubre 2012.
Como miembro de la
RAM (RED ANDINA DE
MIGRACIONES),
nuestras compañeras
Ana, Liliana y Gabriela,
participaron en un
encuentro de
organizaciones para
debatir y hacer
propuestas al
anteproyecto de Ley de
reinserción social para
inmigrantes retornados
y sus familiares
Reunión de Amalgama Lima con
organizaciones de la sociedad civil para
la elaboración de PROPUESTAS AL
ANTEPROYECTO DE LEY DE
REINSERCION ECONOMICO Y SOCIAL
PARA EL MIGRANTE RETORNADO.
COMISIÓN INTERSECTORIAL GOBIERNO
PERUANO. Octubre 2012.
Petitorio de la sociedad civil organizada debe unir su voz para exigir al Ejecutivo una ley de retorno
que beneficie a las peruanas y peruanos afectados por la crisis financiera en Europa
Encuentro con el VICEPRESIDENTE DEL
PARLAMENTO ANDINO, ALBERTO
ADRIANZÉN, y delegadas de la asociación de
mujeres latinoamericanas AMALGAMA
realizado a iniciativa del proyecto Perú
Migrante.

10. AMALGAMA
Lanzamos nuestro Blog como una plataforma para
intercambiar saberes, compartir, promover
iniciativas con otras mujeres, organizaciones. Este es
nuestro link:
http://mujeres-amalgama.blogspot.com.es/p/entre-
nos.html
MANIFIESTO DÍA INTERNACIONAL DE LA ELIMINACIÓN DE LA
VIOLENCIA CONTRA LA MUJER. 25 Noviembre 2012
Las redes sociales, herramientas para nuestro activismo asociativo
Hemos impulsado nuestro Facebook:
Asociación de Mujeres Amalgama, como
medio de difusión de nuestras actividades,
compromisos e intereses.
Elaborando contenidos y publicaciones
Junto con otras acciones de participación en Red
y de presencia pública, nos sumamos y
expresamos nuestra denuncia sobre las
situaciones de violencia de género que viven las
mujeres por su condición migratoria.
Colaboración con el Centro de Estudios e
Investigación sobre el Racismo y la Xenofobia
de la Universidad Complutense de Madrid.
CEMIRA - desarrollo humano
Durante el primer trimestre del año, desde nuestra
mirada intercultural colaboramos como
informantes claves, análisis de fuentes y facilitando
grupos de discusión con jóvenes, en la
investigación "Geografías de la Convivencia
Intercultural en los jóvenes" dirigida por el
investigador Universidad Complutense de Madrid,
José Carpio Martín. Elaboramos un documento de
recomendaciones para una política pública en
materia de ocio para jóvenes madrileños.

11. MEMORIA2012
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En diciembre 2012 publicamos en nuestro Blog el primer número del
Cuaderno “ENTRE NOS… déjame que te cuente”
Durante el 2011 y 2012 pusimos a fuego lento ilusión, conocimiento,
experiencia, sabiduría, empatía entre mujeres, acerca de lo que
SENTIMOS, PENSAMOS Y HACEMOS, en la experiencia migratoria,
nuestras estrategias para afrontarlo, como hemos ido cambiando y
construyendo una nueva forma de ver el mundo.
El resultado de todo ello, es este CUADERNO que lo hemos escrito desde
NOSOTRAS, COMO UN ESPACIO DE ENCUENTRO COLECTIVO QUE NOS
SIRVA PARA ESTABLECER VÍNCULOS TRANSNACIONALES DE DIÁLOGO Y
ACOMPAÑAMIENTO MUTUO.
Cuando pensamos en “Entre Nos…déjame que te cuente”, vindicamos
que cada mujer tiene su propia historia de vida, valiosa, única y
propia.
Que cada una de nosotras vivimos nuestras propias experiencias de
vida, que además de ser mujeres inmigrantes, nuestra identidad
personal abarca muchos más aspectos, para esta experiencia
priorizamos el género, lugar de procedencia, lengua y cultura nos hace
afines como mujeres latinoamericanas.
“Entre Nos…déjame que te cuente”, empezó a escribirse pretendiendo
compartir, además de la experiencia vital, conocimientos e información
útil en el camino migratorio. En 2012 nuestro contexto social, económico
y político dio un giro radical afectando a la sociedad española y en
particular a las personas inmigrantes. Con esta situación, muchos de
nuestros escritos que nos costaron sus respectivos debates de enfoque,
contenido y metodología quedaron desfasados.
Nuestra tarea de rescatar el corazón de nuestro cuaderno nos sirvió
ahora para reformular los contenidos que se irán publicando de manera
periódica, abordando temáticas de la realidad migratoria que es tan
dinámica y cambiante.
Por ello publicamos el primer número del Cuaderno compartiendo
nuestras historias personales acerca de nuestro proceso migratorio, los
sentimientos y emociones que sentimos y lo que nos ha aportado la
migrar a nuestra vida.
A partir de aquí adquirimos el compromiso de poner en marcha un
espacio de encuentro entre mujeres llamado “Entre NOS… déjame que
te cuente” para compartir, recoger y sistematizar otras experiencias
migratorias y entre mujeres migrantes ir definiendo y hablando de temas
que nos interesan con el objetivo de cuidar nuestro bienestar.
http://mujeres-amalgama.blogspot.com.es/p/entre-nos.html

12. AMALGAMA
AMALGAMA, es titular de una cuenta abierta en la Caja de Ahorros y Monte de Piedad de
Navarra- CAN, que ahora es La Caixa, a través de la cual se registra la mayoría de las
transacciones que se realizan con los fondos de la entidad.
En 2012 hemos continuado con lo iniciado en 2010 y elaboramos informes trimestrales, el
informe anual y el presupuesto para 2013, aprobados en Asamblea. Se ha realizado el
seguimiento de los resultados en base a nuestro segundo Plan Operativo Anual. También se
realizaron las gestiones pertinentes para el manejo on-line de nuestra cuenta. La socia
responsable de la gestión financiera es Gisella Olivares que es la Tesorera. Actualmente nos
encontramos al día con todas nuestras obligaciones tributarias.
Mantenemos nuestra gestión organizada
y detallada de los fondos que maneja
AMALGAMA. Para nuestro trabajo es
importante la transparencia en la gestión
de los fondos y por ello acordamos buscar
apoyo para mejorar la gestión económica
de AMALGAMA.
María Sara Valderas Huarcaya, peruana,
contable, colaboradora de AMALGAMA, nos
acompaña con su buen hacer y consejo en
este trabajo.
Los Ingresos de AMALGAMA en 2012 provinieron principalmente de los pagos realizados por
los trabajos de colaboración y las cuotas de socias.
INFORMACIÓN ECONÓMICA