1. Universidad Laica “ELOY ALFARO” de Manabí
CAMPUS EN EL CARMEN
EL CARMEN - MANABÍ - ECUADOR
UNIDAD DE VINCULACIÓN
UNIDAD ACADÉMICA: CAMPUS EL CARMEN
CARRERA: INGENIERÍA EN CONTABILIDAD Y AUDITORÍA
PROYECTO VINCULACIÓN CON LA COMUNIDAD: ASISTENCIA TÉCNICA EN
AGRICULTURA SOSTENIBLE MEDIANTE LA CONSTRUCIÓN DE HUERTOS
FAMILIARES EN EL CENTRO DE EDUCACIÓN BÁSICA JUAN MONTALVO
FIALLOS. EN EL CANTÓN EL CARMEN
DOCENTE COORDINADOR: Ing. NexarCobeña Loor
DOCENTES PARTICIPANTES: Docentes que dictan clases en la carrera de
Ingeniería en Contabilidad
ENTIDAD BENEFICIARIA: CENTRO DE EDUCACIÓN BÁSICA JUAN
MONTALVO FIALLOS.
CÓDIGO DEL PROGRAMA: PHFVC-A01-03
EL CARMEN 2012

2. 1. ANTECEDENTES
En cumplimiento a lo que dispone la Ley Orgánica de Educación Superior en el
artículo 87sobre Servicios A La Comunidad estamos desarrollando el Proyecto
de capacitación en materia tributaria a las comunidades que beneficie a sectores
rurales y marginados de la población

3. 2. OBJETIVO PRINCIPAL
Capacitar a los miembros de las comunidades “ABC” con temas tributarios
relacionados con las actividades económicas de los comuneros.
2.1 OBJETIVOS ESPECIFICOS
 Identificar las brechas de desconocimiento en materia tributaria.
 Difundir sobre los derechos y obligaciones tributarias de los contribuyentes.
 Socializar los deberes formales de los contribuyentes.
 Analizar los hechos generadores de los principales impuestos y la forma de
pago.
 Crear un impacto de cultura tributaria en cada uno los asistentes a las
capacitaciones

4. 3. JUSTIFICACIÓN DEL PROYECTO
Las Universidades Públicas, dentro del contexto social en el que se encuentran
inmersa, debe abrirse solidariamente a los sectores rurales y a las poblaciones
marginadas, brindando capacitaciones en temas que sean de interés para el
desarrollo de sus actividades económicas con la finalidad de formar y fomentar
una cultura tributaria que va en beneficio de nuestro país, y así permitir su
desarrollo.
La Universidad debe tomar un rol protagónico en la sociedad, y es por aquello que
debe de identificar las brechas de desconocimiento en el aspecto tributario para
potenciarlos mediante capacitaciones, y es esta larazón por la que surge el este
proyecto capacitación.
La capacitación es indispensable para adquirir nuevos conocimientos, y esta
herramienta, en muchos casos, no resulta tan fácil, ya que en la actualidad las
normas tributarias y las especialmente contenidas en el Código Tributario y la Ley
de Régimen Tributario Interno necesitan ser conocidas por todos los agentes
económico que incluye a los pequeños agricultores del sector rural del cantón El
Carmen, por cuanto regulan no solo los registros y autorizaciones que la Autoridad
Tributaria debe extender para facilitar las transacciones locales, lo que conocemos
como deberes formales, y las diferentes obligaciones tributarias que se derivan de
tales hechos económicos o situaciones particulares.
Con este proyecto de Capacitación los alumnos de la Escuela de Ciencias
Administrativas y Contables, especialidad de Contabilidad y Auditoría, tras recibir y
aprobar la asignatura de tributación práctica, contamos con suficiente dominio
teórico-práctico, y estamos en condiciones favorables para ejecutar el presente
proyecto de capacitación a los pequeños agricultores.
La inducción en estos temas empieza con una revisión básica de tales
obligaciones y se terminará con ejercicios de aplicación práctica que permitan
reforzar el conocimiento de los participantes.

5. 4. RECURSOS
4.5 RECURSO HUMANO
En la ejecución del presente proyecto están involucrados los siguientes
participantes:
a) Jefe de grupo: Yolanda CadenaVéliz
b) Facilitadores: Yolanda CadenaVéliz, Andreina MeraPazmiña, Lucía Castillo
Bravo.
c) Responsable de apoyo logístico: Mazzarella Moreira Muñoz, Marjorie Ponce
Vera
d) Agricultores participantes
e) Asesor del grupo: Ab. Carlos Echanique Cueva
f) Director de Comisión de Vinculación: Ing. Milton Zambrano River
g) (otros)
4.6 RECURSO MATERIALES
a) Fotocopias de los contenidos de la capacitación
b) Ley de Régimen Tributario Interno, Reglamento para la Aplicación de la Ley
de Régimen Tributario Interno, Código Tributario, Reglamento de
Comprobantes de Ventas y Retención
c) Suficientes lápices
d) Esferográficos
e) Marcador para pizarra acrílica
f) Papelógrafo
g) Cartulina
h) Hojas de Papel Bond y Papel Ministro
i) Formularios de registro de asistencia
j) Agenda de Actividades
k) Carta de invitación a la capacitación
l) Oficio de solicitud de facilidad física y energía eléctrica
m) Archivador de mano
n) Certificados de participación
4.7 RECURSO TECNOLÓGICO
a) Computadora portátil
b) Infocus

6. c) Cámara fotográfica
d) Cables de extensión de punto de energía
e) Teléfono celular
f) Flash Memory
4.8 RECURSO ECONÓMICO
a) Aporte personal de los integrantes del grupo
4.9 OTROS RECURSOS
a) Transporte
b) Refrigerio

7. 5 DESCRIPCION DE LAS COMUNIDADES A CAPACITAR
5.1 COMUNIDAD UNO
Nombre: San Juan
Ubicación geográfica: Recinto San Juan, Parroquia Puerto Limón, Cantón Santo
Domingo, Vía Chone – Santo Domingo Km. 26 + 6, margen derecho.
Presidente de la comunidad: Sr. Muso Roberto Carlos
Número de agricultores participantes: 10
Local: Escuela “Sin Nombre”
5.2 COMUNIDAD DOS
5.3 COMUNIDAD TRES
5.4 COMUNIDAD CUATRO

8. 6 MEDIOS Y FORMAS DE CONTACTO
El contacto inicial se hará con los dirigentes de la comunidad pudiendo ser éstos:
el presidente de la organización o su representante, mediante una entrevista
personal para socializar los objetivos de la capacitación y la forma de ejecutar, y
con la entrega de una carta de invitación firmada por el representante del proyecto
de la universidad.

9. 7 CONVOCATORIA
La convocatoria se realizará a través de los dirigentes de la comunidad, el profesor
de la unidad educativa del sector, el líder eclesiástico. También a través de
carteles fijados en sitios de mayor concurrencia del público.

10. 8 CONTROL DE ASISTENCIA
La asistencia de los integrantes del grupo responsables del proyecto de
capacitación y de los agricultores participantes será registrada en las actas
elaboradas para el control respectivo.

11. 9 TEMAS:
a) Deberes formales: (4 horas)
- El Registro Único de Contribuyentes
- ¿Quiénes deben inscribirse en el RUC?
- Comprobantes de venta
- Cuando se debe emitir y entregar comprobantes de ventas
- Cuantos tipos de comprobantes de ventas existen
- Registros contables
- Declaración de Impuestos
- Comparecencia a la Administración Tributaria
b) Principales impuestos:
- Impuesto a la Renta (2 horas)
- Impuesto al Valor Agregado (2 horas)
- Impuesto a la Tierras Rurales (2horas)
- Declaración Patrimonial (2 horas)
- Gastos Personales (2 horas)
- Devolución del IVA a personas de la tercera edad (2 horas)

12. 10 DETALLE DEL PROCESO ENSEÑANZA APRENDIZAJE
Detallar el número de facilitadores por tema, los materiales de apoyo visuales, tipo
de evaluación.
10.1 METODOLOGIA
En este taller la técnica que se aplicará será la participativa, donde intervendrá los
participantes con sus diferentes preguntas sobre inquietudes sus y los facilitadores
estarán prestos para contestar sus inquietudes.
Otro método a aplicar durante el proceso de capacitación será el constructivistae,
interactivo, con exposiciones teóricas y demostraciones prácticas.
10.2 CARGA HORARIA
Las reuniones para la capacitación tendrán una duración de cuatro horas.
Empezando a las 8h00 y finalizando a las 12h00, con un intervalo de 15 minutos.
10.3 EVALUACION
a) Evaluación a los participantes:
b) Evaluación a los facilitadores: