Tolbaños de Arriba (Burgos). 18 de marzo de 2013CEDER Merindades
Escuela de Alcaldes 2013.
Las Jornadas Escuela de Alcaldes 2013 para la sostenibilidad en municipios pequeños se celebrarán en las provincias de Burgos, Salamanca, Segovía, Valladolid y Zamora.
La Junta de Castilla y León promueve esta actividad formativa gratuita dirigida a alcaldes, agentes de desarrollo local y responsables de asociaciones que tienen en común el compromiso con la sostenibilidad económica, social y ambiental de los municipios menores de 5.000 habitantes.
Las 6 jornadas programadas tendrán lugar en los municipios donde se desarrollan los proyectos que han sido galardonados con los Premios Regionales Fuentes Claras 2012.
Tolbaños de Arriba (Burgos). 18 de marzo de 2013CEDER Merindades
Escuela de Alcaldes 2013.
Las Jornadas Escuela de Alcaldes 2013 para la sostenibilidad en municipios pequeños se celebrarán en las provincias de Burgos, Salamanca, Segovía, Valladolid y Zamora.
La Junta de Castilla y León promueve esta actividad formativa gratuita dirigida a alcaldes, agentes de desarrollo local y responsables de asociaciones que tienen en común el compromiso con la sostenibilidad económica, social y ambiental de los municipios menores de 5.000 habitantes.
Las 6 jornadas programadas tendrán lugar en los municipios donde se desarrollan los proyectos que han sido galardonados con los Premios Regionales Fuentes Claras 2012.
«Humanización a través del arte»
Incluye aspectos organizacionales, relacionales y terapéuticos, además de cuestiones ambientales y sociales.
Al momento de hablar de entornos sanitarios mas humanos se hace referencia a características de diseño, espaciales y funcionales, que los entornos de cuidado de la salud deberían tener para reducir el estrés, tanto en los pacientes como en los trabajadores sanitarios.
Manual de Buenas Prácticas y Reglamento de Funcionamiento para las Oficinas d...Francisco Javier Duran
La importancia de los instrumentos que presentamos es doble, ya que con ellos se consigue cubrir el vacío normativo que existía en el desarrollo turístico que está experimentando la Chiquitanía Boliviana, a su sazón declarada Patrimonio de la Humanidad por la UNESCO; y, además, con ellos se consigue establecer un conjunto de pautas comunes de actuación para toda la Mancomunidad a efectos de conseguir uniformar la atención turística en la zona.
El Reglamento de Funcionamiento y el Manual de Buenas Prácticas para las Oficinas Municipales de Turismo suponen un paso más en el proceso de promoción y consolidación de la Chiquitanía como destino turístico que, a su vez, tiene como objetivo último el desarrollo económico de los pobladores de la zona.
ESTA HERRAMIENTA ES ÚTIL PARA ILUSTRAR A LA COMUNIDAD DEL MUNICIPIO DE PIEDRA GRANDE SOBRE LOS DIVERSOS PROGRAMAS Y PROYECTOS QUE BRINDA LA ALCALDÍA MUNICIPAL
«Humanización a través del arte»
Incluye aspectos organizacionales, relacionales y terapéuticos, además de cuestiones ambientales y sociales.
Al momento de hablar de entornos sanitarios mas humanos se hace referencia a características de diseño, espaciales y funcionales, que los entornos de cuidado de la salud deberían tener para reducir el estrés, tanto en los pacientes como en los trabajadores sanitarios.
Manual de Buenas Prácticas y Reglamento de Funcionamiento para las Oficinas d...Francisco Javier Duran
La importancia de los instrumentos que presentamos es doble, ya que con ellos se consigue cubrir el vacío normativo que existía en el desarrollo turístico que está experimentando la Chiquitanía Boliviana, a su sazón declarada Patrimonio de la Humanidad por la UNESCO; y, además, con ellos se consigue establecer un conjunto de pautas comunes de actuación para toda la Mancomunidad a efectos de conseguir uniformar la atención turística en la zona.
El Reglamento de Funcionamiento y el Manual de Buenas Prácticas para las Oficinas Municipales de Turismo suponen un paso más en el proceso de promoción y consolidación de la Chiquitanía como destino turístico que, a su vez, tiene como objetivo último el desarrollo económico de los pobladores de la zona.
ESTA HERRAMIENTA ES ÚTIL PARA ILUSTRAR A LA COMUNIDAD DEL MUNICIPIO DE PIEDRA GRANDE SOBRE LOS DIVERSOS PROGRAMAS Y PROYECTOS QUE BRINDA LA ALCALDÍA MUNICIPAL
1. Hacia la Consolidación de la Red Territorial de Promoción Social
OBJETIVO: Consolidar una red de trabajo en torno a lo social sobre la base del trabajo adelantado con
Delegados Departamentales y Municipios Capitales de la Red Juntos
FECHA DE REALIZACIÓN: 28 y 29 de enero de 2010
LUGAR: Hotel Dann Carlton Av 15 No 103-60 - Bogotá D.C.
PARTICIPANTES: Delegados Departamentales JUNTOS, Delegados Municipales de las capitales departamentales de la
Red Juntos, Coordinadores de las Unidades Territoriales de Acción Social.
AGENDA
Día 0 (27 enero)
Instalación de los participantes, Hotel Dann Carlton Bogotá Av 15 No 103-60
Día 1 (28 de enero) Participan los Delegados Departamentales y de municipios capitales JUNTOS,
Coordinadores Unidades Territoriales.
8:00 AM Inscripciones
Apertura del Taller
8:30 a.m. - 9:30 a.m. Diego Andrés Molano Aponte, Alto Consejero Presidencial - Director Agencia Presidencial
para la Acción Social y la Cooperación Internacional - ACCIÓN SOCIAL.
Video: Gestión de los Delegados Departamentales - Área de Comunicaciones -
9:30 a.m.- 9:40 a.m.
ACCIÓN SOCIAL
Balance de la Gestión Territorial JUNTOS 2009: retos y desafíos 2010.
9:40 a.m.- 10:30 a.m.
Germán Alberto Quiroga - Coordinador Nacional de Juntos
10:30 a.m. - 11:15 a.m. Inversiones del Gobierno Nacional en JUNTOS 2010
11:15 a.m. - 11:30 a.m. Café
Desarrollo de la Red Interamericana de Protección Social
11:30 a.m. - 12:30 p.m. Rosana Martinelli - Departamento de Desarrollo Social y Empleo - Organización de Estados
Americanos - OEA
12:30 p.m. - 12:45 p.m. Preguntas comentarios de los participantes
12:45 p.m.- 2:00 p.m. Almuerzo
Seguridad Alimentaria.
2:00 p.m a 3:00 p.m
Magaly Torres. Experta Seguridad Alimentaria y Nutrición- Convenio FAO -RESA
3:00 p.m. a 3:30 p.m. Presentación Iniciativa de Red Territorial de Promoción Social - RTPS
3:30 p.m. a 6:00 p.m. Taller de trabajo: Construyendo Juntos la RTPS
8:00 p.m Distinción a Gobernaciones y Capitales Departamentales. Cena.
Día 2 (29 de enero) Participan los Delegados Departamentales y de municipios capitales JUNTOS,
Coordinadores Unidades Territoriales.
Taller de trabajo: El nivel Departamental de la RED JUNTOS.
8:30 a.m. a 12:30 m.
Los Actores / Las relaciones / La Información
10:00 a.m. a 10:15 a.m. Café
12:30 p.m.- 2:00 p.m. Almuerzo
Sistema de Información - Infojuntos
- Cálculo de Logros Básicos
- Verificación de Usuarios en el Sistema
2:00 p.m. - 5:30 p.m.
- Propuesta de Reportes
- Cargue de oferta Departamental
- Verificación entrega de información familiar a Departamentos y Capitales