Este documento describe un sistema de control biométrico para registrar la entrada y salida del personal de una empresa. El sistema utiliza puntos de control ubicados en diferentes partes de la empresa para registrar la información sobre el personal, la cual se transmite a un centro administrativo. El sistema administra la información sobre jornadas laborales, códigos de horas, tolerancias de tiempo, ubicaciones y excepciones para generar reportes sobre horas extras, incidencias, personal administrativo, operativo y nómina.