Este documento presenta la convocatoria para contratar los servicios de 02 vigilantes para el Programa Presupuestal de Reducción de la Vulnerabilidad y Atención de Emergencias por Desastres (PREVAED) de la Gerencia Regional de Educación de La Libertad para el periodo 2014. Describe los requisitos para los postulantes, el proceso de selección que consta de evaluación de expedientes y entrevista, y el método de adjudicación basado en un cuadro de méritos.

1. I
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COñ*VÜCAT§RIA PARA LA CC}¡TRATAC¡TÍ"¡ CA§ VISiI- A}ITE§ PARA Cl-
PftüGA,qMA PR§SUPUESTAL DT ñEDUCC'Ó¡] D§ LA VULruilHA*i|-iÜA* ATENCI*il ilE Y E,|§HI{GÉNC¡AS poñ üE§.*srRs§- pffiEvAEü §6*- §scusL,&
§sG u HA-Rrc¡ót* {_A L¡BTRTAü
GEruEftlcLí*AüüS
1,1. Objet* rJ* la *nnvocatorla
Conl;'aiar los ser-vicios de personai de vigiiar:,:ia para el Procran-la presupuest;¡j ci¿ Reriucción ce la y¡¡¡e'abiiidad y Ateirción a Enrei-geit,=, po, Desast,-es_
PREVAED Cs8- [scuela SeEura, an la Gerencia Regionai de [drrcacion cle La Liberiad periodo 2014.
1.;. Depend*ncia, unldad *rgánica ,v/o área soiicit¿ntr
Sub Gerencia de G*stiÓr' Pedagógica de la Gerencia C= Educación r_je La
Liberiad.
1'3. Dependencia *n*argada ds reaiixar *l proceso de contraiación.
Üficina de Personal de Ia Gerencia Regionai Ce EC,.rcación de La Llb*r1ad
ll. Base Legal
Ley N" 28ü44, ley GeneraL Ce cCucación.
Ley N'zrg1s, código de Ét¡ca ce la Función púbiica y su Regiamento, Ley l'1" 301 1 '1 Ley ce Presuplestc dei Sectcr Pui jico pai-a ei añc-¡ iir;cai 20l4 Decreto Suprei-no N' OllE-20i2-ÉD. Esiablecen Re!imen ie Fxceci:rór: c=l
artÍculo 1ZZ" del Regiamenio de !a Ley del prcf:scrado.
Decretc Supi'erno i''l" 0i1-2U2-f"D, que aprueba e1 i?eglamentc j3 la l_e,. irt'
28ü44 Ley General de [cjucacjón.
Dec¡"eio de Urgercia il¡'ü2¿-2ü10, Dictan ¡"¡ecijdas ecc¡nórnicas y i;na::cieras ?¡r¿
ia creación clei PPE de Reducción rJ* la VLrinerabilica,J y Aiencici d* E-,.rc;""1;;
pcr"Desastres.
Resolución fu'linisierial N" 0369-2012-Eü, que aprueba ias pricrirjad de !]ciítica
ftiucativa I,Jacir¡nal 2ü1 2 - 2üi6.
R il. r'l' a622-?-ai3"ED, que aprueba la No¡-ma Tácnica deno¡rinada ,,Norinas
y
Or-ieniacicne§ pera el Desar¡"olic del ./rñc Esc*iar 2A14 zn la ÉcJr-:cación 3ásica.
Pt'ogi'a,"na presupuesiai rJe i'educción de ia r¡uirer-abiltdad y aier-.;ciói.r rje
errergencia pcr Cesasires - pRñr.¡AED N" ü68
T§RtrIN* NT Rf;rf;H*¡ICIA
3*,:::-na,-uiliad¡G;icatloE;t_"-l-=.0 cere.,cra c-c.-s¡o¡*r,Tiaso¡,clcÉ ra-- ic{ic¡rant*. j Gei-encia Regionai de [ducacicn I Ce La ,l i
I Libefiad
i Fuente ,¡e Financjan-rierio Recursos oi'dinarios
LIIIa.lei PcA

2. jtil:i:I
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FÜRflTA üf; LA COT.¡TRATAC¡ÜI'I
Se realizai'á por- ia modelidad de contratación CAS.
§AñG*§ AtSp$¡¡t§LES §I.¡ Ét, pñSCH§0 ffi* §tLHCC¡ü¡t
r-iF=l j uuLL i,l" de Fersona! de Vigilancla pfrEVÁsü {i$g - frsr{-ffi I
Sefiura
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02 Vigilanies l
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] GP.ILL
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Ü$ Td I § IOX-¿ §VAL U AÜÜ RA :
CÜMIíÉ DE CÜNTRATAOIÜI'J CA§ -- §EDE RÉGIOI.JAL
Está coniormado par:
" Presidente
§irb Gerente de Gestión insiiiur:ionai de GREI-L
" §ecreiario "Iécnico
Sub Gerenie ie Gesiión Pedagógica
. lJienrbros de la Comisión
Eirectora de ia Cíicina de Adrninistración Ce la GftELL
Jele d*l Área de Personal
f.specialista de Ecjucación Ambíental
F.'EHTIL *f;L PUTSTT TARA F'ER§ONAL üT VIGILA#CIA
Los postuiantes <ieben cumpiir los requisitüs de rilanürá oDligatcria y cci"r suste;ria en ia
c.iocumentaciÓn r*s¡;ectiva, tai como lc estabiece el Decreto Legislaiivo l.i" i057, su
rscilamenio y mcdrficaiorias
ÜETALLH
[xüeriencis mínjma:
seguridad.
12 n¡eses cie labor en erncresas de
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Orientación hacia resultados, capacieiaci pate brindar
aiternativas de solr,¡ción, cumplii'ni*nio de metas, calidad.
capaciCad de aprendiza;e, gran nivei Ce orden, disciplina,
puntualidad, irabajo en eouipo y coñ capacrdaci de
adaptación a una cuitura organizacicnai, i:asada *n ia ética y
valores.
, fciad: Enire 18 y 67 años. Esiatura rninirn*: '1.S5 rl.
n No tener aniecedenies per:aies ni policiales, no haber sieio i
dado de baja de institución rnilitar o pciicial par medida i cilsciclinaria c ¡nsullciencia profesionai
] * Gozar d* buena salud (br-ren esiado físicc y de saiud menial i optrrno). I
y/o estudios de
liza¡iAn i . cie preferencia Licenciado de las Fu*rzas Armacjas V¡o i i ccnocíi-nianto de S*gurid ad yla resguardo i
Capacitación en seguridaC y/o resguardo, defensa personal. ija
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puesio y/o cargo

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§üTALI_§-
iirr?r!*i*lteüñ;e
EdL..ación LaTlú;,1ari lryuran;r¡ --*;
ril l:er';icir I ' i jüii'acicn ¡j_::_ cr:ntr;;ic lir,.i_*_-*- d'-i cir: . Ocirlre vrruvtu uc i¿ -- i
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] l'érrninc. üicle¡:bril cie 201+ |
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Cnn:rai:restación mensu¿:l
iOira.s condicicnes
li:senciaies
S/ 1 2 A ü. C 0 ( M I I elil ¡ eVT,: {,y rj C n Dú I rjrt,jrs- ¡ro,,rsi ñltE
afiliacionas cle iey, así conio tccja cjedr-icr:ión aplirabie al i;-arajador
jJornada serr'ian¿l máxii.na cie ,"10 noi.:i
I ruo ser mayor de 67 años.
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tritsric¡s de fi v*lr.¡*cién
Los dccumentcs que acred;ten los r"equisitos serán consideredos para la evaiusción
Los criterics de evaiuación dentro cei prcceso iie seiección teldrán eñ cuenia
as0eci0s.
*. Evalu*cirirs curricular
- ix0*rjencia Labrirai General - E'lerrencia Especíiir,:e (curscs v/¡¡ estudios de especializ:cicn)
*R#I'¡(}GNÁMA Y fiTAFAS Dili_ FRÜCH§{}:
cu¡"i'rcuiar.
los siguiei:tes
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i f;TAPA$ BHL PROffñ§O CÑTF¿OGRAMA i ,qñü,& I __ I ftsseqr§i§!§_i :i
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I 1 Pr-rbiicación cel P-cc*sl ¡n ei SENEP
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] t-'anes de la GRELL-, siio en Av. Anrárica
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:yat..rac;ón Ce Fiora ,_-ilj r rn , PREVALD
l-----L:'ellf!§,jlqa 9f-11:l§¡ I - 1___. r-111__3 üü p rn I PRTvALD ! i I Enirevista Pei"scnat I --=-_* .'--------_i-- ;._l-: " :_--f 5 i Lrgai: en ia sede Regional ubicado en /rv i ,2-t i-in ] ccn¡isión cAs
^*¡.ri^- c',,. ,c ao7^ "r-,.r:1r^ I I PRÉVAüD I __ , A,nerica Sur N'2S70'Irrrjrilo I rnt-v.ir'.,
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lI/ . t,Oanlsion (,45
PRIVAHDiCfíc;,:a
ie Perslrai
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Ad;uciic;:nión Ce plaza 13 -1i -i.:l iE.ü0 a.r-,r.)

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SH {.,q ETÁFA *E {."A §V"&LUAC¡úi{:
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ixperiencia gener::l 15.0%
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' El mínimo puntaje que pocjrá obtener ei postulante es de 70 y el rnáximo puntaje es ae
100; el pcstulante Ceberá obtener un puntaje de 70 puntos para pocer pasar a la seeunrja
etapa
" En casa de existir e,'npete se tendrá orioridad el posti.liante que acredite mayci' punta;e en
los crjierios estahlecidos según el criterio ,Je pr*lación:
1. Título o grado acaclémrco.
2 [ish'¡dics de especiaiización, dipior-nados y capaciiaciones sisi*nias adminislralivos y
presupuesic dei secicr educación,
o En caso Ce persisiil' el en":pate se tenrJrá que cor-rsiderar como úllirilo cr!terio ia antig,.teciac
de la Experiencia prcfesional
r ' El puntaie final abienido por ei posluiante se deduce del promeciic ije la caljficación
$ obtenida de las cias etapas dei pracesc: evaluación ie expeciientes que conrempia la hola
.iJ '{ cje r;icja y ia enirevisia personal para ia elacoiación de un cuadro rie preiación, Ía cual es
inar:elable.
" fifl caso excepcional de que no se cubriera las piazas e:cnvccacas c cuedara iJ*siefia la
vacante en la prirnera etaoa, se tend¡"á en cuenta al postular:te que haya obtenido el
puntaje rnás cercano a 7ü, quienes pasaran a ia segun,Ja etapa de evaiuasó¡
(entrevista)
Dfi LA AÜJUSICACI*il Y §I.J§CRIPCI*X NrI C{}íITRATO:
" La aCjurjicaciÓn de las plazas vacantes será en estricto orrien cei cuadro cje már"iics.
' Los postulantes que resuiten seleccionadcs, deberán prssentar cert;ficaco de buena saiud,
certificado de antecedentes poilcrales y penaies.
üfi §UTd§NTAT¡ON A PRñSEFITAH.
Lcs postuianies Ceben cumplir obligaicrramenie ios requisitos estableciCos por la GRILL y que se
e¡:cuentran expuestcs en el portal electrónicc w3¡¡w.qreiaiiberlad.gob.pe (CAS conv,:catorias).
.1. D.* la pr*sentacíón de la hrja de vid*:
11J
')^
5ü% 70

5. :.:+¡a
La infoimaciÓn consignada en ia hcja cie vida iiene carácler de deciaraclón jurada, pr:r lo
que ei posiillante será responsabie de la información ccnsiqnaCa en dicho clocuménto y se
scrneie al proceso de flscalización posterior que 1i*ve a cabo en la eniiCa.J, oor lo cual Ia
rnisma deberá esta¡- debicia mente suscrita.
Documentación adicional {Sbtigatorio):
a. Copia .simple de lcs documentos que sustenten lo inÍcrmado en la l-{cia de r/ida.
b. ÜeclaraciÓn ju;-ada cle no esiar inhabilitado pára conti"atar con el [siaco,
debidamente Siiscrile
ci:pia legible y vigente cle Documento Naccnal de ldeniídad (DNl) o carnet ce
Extranjería, de ser ei casc.
DeciaraciÓn -.iur-ada de no tener r¡ínculo o percrbir remuneracicnes del Esiado
en cuaiquier modalidarj.
e. DeclaraciÓn Jurada simnle de no haber sidi: sancionadc adminislraiivamente en
los 05 años anterioi"es s su postulación, ni egiar coi-nprendrCr: en o¡.cesos
judiciaies por delitos dak:sos ai mcrnenio ije su postulación y no registiar
arttecedenies penales.
í Declaracion Jurada de acreditar buen estado de saiuc.
N# I.A üICLARAT*RIA SE §r§IrüT* *E LA *,8ruC*LACiüi¡ BEL Pq*CESÜ
'I Dei;larailria dei procesc cor;ri: ,Jesiertc
El proceso puede ser deciararjc desier-ic en alguno de los siguientes supuestos.
e. Cuandc no se presentan los postllantes ai proceso Ce se lecr:ión
b. Cuando no cumple l:s requisitos de postulación.
?. Cancelación del procesc de selección
Ei pi'oceso de selección puece ser cai-¡celadc en alguno de
que sea i'espcnsabiiitlad Ce la eniidad:
a. Cuandc Cesaparece la necesldad ilel servtcio de la
inicio del proceso de seiección
b. Forrestricciofies presuplesiaíes
c. Oiras rj*bidamenie justrficacias.
las sigui*ntes supuesics, siri
eniiiaC cún posierioridarl ai
Trujiilo, 3ü de r:ctubre d*i 20i4
R*GIüN L,q LItsIRTAO
NCIA R€üJüNAI üT EDUCAC*i¡

6. _-,É.Bt .*
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Ar¡§Xs 1: §Tl*U§14 p&R{pn§§§ryI{Sl$ñ¡ üñL EXfilü¡ENTE
§4
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Señores:
Gerente Regicnal de Éducación
Convocatoria para Contratación CAS
Objeto de ia Contratación:
Ccntratacién de VIGILANTIS del Programa Presupuestalde R*<jucción
de la Vulnerabilidad y Atencién de Ernergencias por Desastres-
PRIVAED6S - Escuela Segura-* para la
GRE:
Postulanie:
D.N I.:
Domiciiio:
Teiéfono: Correo ilectrónico:

7. ':a!
eh¡Ex*j:r§gId§s pÁ&h nEpLAR*üt*tj J ula&üa
l)ffiCtAfrAtl*f'l ..!UftASA ilfr n*ü f;§T,efr lNl"l,AtltlTAü* PARfI ü#NTñAT&r
ü#ild HL r§TA§Ü
Sei¡sres:
üü§#§Tü RHS|üf{,AL ütr §nutÁ#t*ru r* LtB§ffiTAn
P¡"+sent*.-
De rni consideración:
Quien suscribe
Docur¡ento liiacional Ce identidad f]o con RUC N'
presenta para pastuiar en la **f{vücAT*F{!A pé.ftA cür¿TK.&TA*rürd rnrq
SüRtlf;l$S te§ para Vigilantes-iJei Programa Presupuesiat cie F?eejucción cja la
¡ulnerabiiidad y Ateflciór.t ¿le Em*rgencias por Desastres- pRf,/AfD íjf;E-Escuela
§egu;-a en la GR[:
bajo jurarnento qr.:e:
v tieclara
2ú-
*',".ñ§-*,a
:.r 5¡e¡6+ 'f"
,':#ffir:J
,ir@,
I'Ja ti*ne ir:rpedirnento para participar en *l proceso de selección ni para
contratar con el [stado.
Con¡ce, aüepta y se sornete a ias coi'rciiciones y proceclirnienios dei prcceso
de selecctÓn para la coniratación admini*traliva Ce servicios, reguladgs por el
Decreio Legisiativc 1C57 y su Regianr*nto, aprobadn rnedrante *i üecreia
Supremc N" ü75-2ü08-PCtu1
Soy responsahle de ia r¡eiaciciad de ios documentos e infcrn":aciór'i qile
presento a efectos dei presente proceso d* selección.
Ccnr:ce las sanciones contenidas en la Ley I'I'27444, Ley del F,rocecjinriento
Aciminisiraiivo General.
Ac*pio l*s concjiciones de tr-abajo y la dinámica del proEramá.
Trujillo,
{Firma y Nombre del pcstuiante)
DNi

8. rgi:q -'x
4HryA§
a qs ¡=ery&t ¡ ü tI "J u Reas*s§"w
Señores Contraioría General de la República
Yc,
iCentiíicaco con üNi N, rlomiciiiaco
provrncra. ...,.departamento...
, . postulanie al proceso de Convocatoria de Conti'aiación Vigtlantes No S$1,2014-üRLL-GG
H/GRS§-CAJP rR-i:A§*',S ERVICiO ü§ U t"J -*"_,**-
--*---para la üíicina de .... . de la Gerencia R*gicnal cie fducación La
Libertad al arnparo del principio de Veracided estsblecido en el artícuio lV,. llumeral 1 7 dei tíiuic
Preiimir:ar de ia Ley No 27444 - Ley del Pracedimiento Adrninistrativo Gener"al, y de lo dispr-resio err
ei A.rt. 42o y Art 242" de Ia referida norma, DICLARü 3AJO.]URAt1Ét'.¡TC ic siguienie:
Que a la Íecha ( )(Si o illo), tengo Íarniiia¡'es labcranCo en la Gerencia Regioi-ral ce
lnir¿Eis1¡r"1ura ctel Gobierno La Libertad, lcs cra!es señalc a ccntinrración:
APÉtliDOS {PÉrTERllO Y
¡IATERN O)'l i.'} O tuiBRgS
CO MP LL.TÜS DIL FAfVII LI A R
DIPE§IDITiCIA EN LA ülJf LABOfiA O
PRTSTA 5üRViCICS EL FÁÍViILIAit
' +d"i3"
,l J;¿*rnlg¡
. i :-..afx-¡l / "ó;ir*""
.i"¡g$
iÉn casc falte espacro, sírvase consignarl: en hoja adicicnal)
fu"lanifiesto que io n¡encionacjo responcle a la verdad de los hechos y i*ngo ccnocin-':iento: qr-re s; lc
d*clarado es falso, estoy sujeio a los alcances de lo estabiecicics en ei artícuio 44i" y ei ai-iir-:;.:lo
438' del Código Fenal, que pi"eván Fena privativa cje libertad de hasta 04 añcs, para los qua
hacen una falsa declaración, uioiando el principio de veracidad, así ccmo para oue aqr;ellos cue
Ccanelan Íaisedad, simulando o alterancio la verdail tnier^rcionaimente.
)^.
. ir.l; r.rirct¡l¡ N'l¡tri.norrial
b) H,rst.a elCuarro Gr¿Co i=
Con-sanei¡inided
c) Hasla el Segundo Grado rJe
Aíiniciad
Trujilio,
FiRMÁ
ce 2CI1,1

9. 1" .i
i.JOMBRI§ Y APELLIDCS DIL POSTUI-ANTE:
D N.I. NO:
§E&ü#_ryfr pARf;TTLSS$ pQR LIháf;Á,S Üt tüN$erüüu¿ry!§&qY
erlr,¡lü&.§
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Nr=ro (A)
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TATAR/NIETC IA} /
TATARAEUTLO (A}
PRr¿O (A)
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Tro (A) ABUELO
iA) sotsRrN0 {A)
r; itic (A)
HLú (A) DEL CüNYrjGL
o.ue No ES HrJO (A DEL
TRASA.TADOR)
Ley*nda: {A) Afinidad Consangutnidad
Él nrairimonio produce parentesco de afinidad entre cada uñ0 de
on lcls parientes COnSangUíneos del otro. CacJa cónyuge s* halia en
parenies*:c pür aflnidad que el otro por consanguinidad. La aíiniciaC
no acaba por la disolución del rnatrimonio que ia produce. Subsiste
seguildo gradq de ia línea colaterai en caso del divorcio y mientras
cényug¡e. {Art. 237" dei CÓdigo Civit).
los cónyuges
iguai línea dc
en líne¿; r*cta
la afiniriad en
viva el {!a) ex
'/ERN Oi f! UEP.A
2q Gr;¡do
r_,¡ti
-f i''1*
;''i' -fu.-q-il"t{]+'