El Frente Gremial Docente anunció que firmó un acuerdo salarial con el gobierno provincial para resolver el conflicto que generó problemas al comienzo del ciclo lectivo. El acuerdo incluye aumentos del sueldo básico en marzo, junio, octubre y diciembre; un piso salarial de $2000 en marzo y $2100 en octubre más un incentivo docente; y aumentos en julio y octubre para el doble cargo.

1. FRENTE GREMIAL Y ACTAS ACUERDO

2. COMUNICADO DE PRENSA FRENTE GREMIAL DOCENTE U.D.A - S.A.D.O.P. - U.T.E.P.

3. EL FRENTE GREMIAL DOCENTE COMUNICA QUE EN EL DIA DE LA FECHA SE FIRMO EL ACUERDO SALARIAL CON EL GOBIERNO PROVINCIAL LOGRANDO DE ESTA FORMA SUPERAR GRAN PARTE DE LOS PROBLEMAS QUE GENERARON EL CONFLICTO QUE ESTE SECTOR MANTUVO EN EL COMIENZO DEL CICLO LECTIVO.

4. BASES DEL ACUERDO:

5. Sueldo Básico : Marzo $ 786,50 Junio $ 807.95 Octubre $ 900,90 Diciembre $ 1001,00

6. Piso Salarial MARZO $ 2000 más incentivo docente OCTUBRE $ 2100 más incentivo docente

7. Doble Cargo JULIO $ 130 (Remunerativos) OCTUBRE $ 150 (Remunerativos)

8. Aguinaldo s 1° Semestre Liquidado con El Nuevo Monto De Junio . 2° Semestre Liquidado con El Nuevo Monto De Diciembre.