PRESENTACIÓN CENTRO DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA
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El documento presenta los nombres y cargos de los coordinadores y subdirector del Centro de Gestión Administrativa SENA, incluyendo la Subdirector Wayne Anthony Triana Alvis, y los coordinadores de Gestión Documental y de la Información, Gestión de Talento Humano, Gestión Administrativa, Gestión de Administración Educativa, Formación Profesional Integral, Fines de Semana y Bibliotecas.
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CENTRO DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA SENA
El documento presenta la estructura organizativa del Centro de Gestión Administrativa SENA, liderado por el Subdirector Wayne Anthony Triana Alvis. Se detallan los nombres y cargos de los coordinadores académicos de Gestión Documental y de la Información, Gestión de Talento Humano, Gestión Administrativa, Gestión de Administración Educativa y Formación Profesional Integral, así como de la Coordinadora de Fines de Semana y el Coordinador de Bibliotecas.
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Biblioteca M Matus
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Данная презентация предназначена для учащихся 5 класса при введении в учебный проект "Десятичные незнакомцы" по теме сложение и вычитание десятичных дробей.
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2015 code conforming wood design complete
The American Wood Council (AWC) develops standards and provides technical information on wood design and construction. The International Code Council (ICC) develops model building codes used in the United States. This document summarizes allowable wood uses according to the 2015 International Building Code. It covers occupancy classifications, allowable heights and areas of wood buildings, establishing fire resistance, and structural considerations for wood construction.
To god above
The document is a poem praising Jesus Christ. It discusses how Jesus saved the author's soul by cleansing them of sin and beginning their new life. It mentions singing and shouting praise to Jesus as king. It refers to Jesus being on the cross, mound, and street, and how he rose from the grave for humanity. The poem encourages not fearing and asking God for guidance, as he created people to follow him, and Jesus is the only way to eternal life.
Chapbooks
Jose Lourenco led a workshop to teach young writers how to create and publish their own chapbooks. Participants brought short stories that Jose edited and helped print into chapbooks. Authors worked on templates to learn how to balance text and illustrations on a page. They focused on neat printing so their stories could be bound within an hour. The workshop helped authors experience the process of bringing a story from idea to published form.
Library Educators Course - Library project
The document discusses continuing to move forward in life while learning new things through reading books, seeking knowledge from others, and exploring new ideas and perspectives. It talks about wandering through the alleys of books and streets of the internet while sometimes getting lost in thought, and using words to write one's own path and destinations. The goal is to step toward the hidden world of books that contains many secrets and to find answers to one's questions, as this world brings joy and connects people in new ways through fresh colors, dreams, paths, and destinations together with books, others, and children.
Mobile health insurance exchange
The document discusses designing a mobile experience for private health insurance exchanges. It provides background on the presenter and their experience in health insurance exchanges. The key topics covered include an overview of user experience, the growth of mobile usage in healthcare, strategies for developing a mobile app, and considerations for designing a mobile experience for a private exchange that is compliant and usable. The document advocates rethinking the design for mobile rather than just resizing the desktop experience.
Imagem pessoal e comunicação com o cliente
Este documento discute vários aspectos da comunicação pessoal e profissional. Aborda a diferença entre comunicação interpessoal e institucional, fatores que influenciam a comunicação, barreiras à comunicação, comunicação verbal e não-verbal, atendimento ao cliente, imagem pessoal e postura profissional.
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O documento discute os fundamentos da comunicação interpessoal e institucional, incluindo fatores que influenciam a comunicação como habilidades, atitudes e conhecimentos. Também aborda barreiras à comunicação e dicas para melhorar a imagem pessoal como postura, vestimenta e pontualidade.
Hacking Demystified Odense, February 2012
This document outlines a presentation on hacking and cybersecurity. It discusses various types of hackers including hacktivists, criminals, and state actors. It then demonstrates attack methods such as SQL injection and malware like Stuxnet. Finally, it discusses mitigation techniques including secure password storage and detecting ARP poisoning. The overall document provides an introduction to hacking techniques and cybersecurity defenses.
Porter model
The document summarizes Porter's Five Forces model for analyzing industry competition and attractiveness. The model examines five competitive forces: threat of new entrants, threat of substitute products, bargaining power of suppliers, bargaining power of buyers, and rivalry among existing competitors. It is used to understand the competitive landscape of an industry and identify strategic options. While a useful framework, the model has limitations and does not consider factors like core competencies, synergies, or disruptive innovation.
Organizationalbehavior 638slidespresentation-090903124620-phpapp02[1]
1) Organizational behavior is the study of human behavior in organizations. It is a multidisciplinary field that examines individual and group behavior as well as organizational dynamics and processes.
2) Organizations function as work settings where people collaborate to achieve common goals. Organizations have missions, strategies, stakeholders, and cultures that influence behavior.
3) Managerial work involves coordinating and supporting the work of others. Effective managers achieve goals while maintaining commitment and enthusiasm among members.
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- 1. CENTRO DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA SENA
- 2. SUBDIRECTOR DEL CENTRO DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA Wayne Anthony Triana Alvis COORDINADORA ACADÉMICA DE GESTIÓN DOCUMENTAL Y DE LA INFORMACIÓN Ángela Cecilia Aitken de Ramos
- 3. COORDINADORA ACADÉMICA DE GESTIÓN DE TALENTO HUMANO Adriana Pérez Garzón COORDINADORA DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA Ana Mercedes Thyme de Oro
- 4. COORDINADOR DE GESTIÓN DE ADMINISTRACIÓN EDUCATIVA Luís Ernesto Durán Roa COORDINADOR DE FORMACIÓN PROFESIONAL INTEGRAL José Antonio Salgado Chacón
- 5. COORDINADORA DE FINES DE SEMANA Ana Helena Zabala COORDINADOR DE BIBLIOTECAS Hernán Darío Bermúdez