Este documento resume las primeras tres reglas fundamentales para tratar con otras personas propuestas en el libro "Cómo ganar amigos e influir sobre las personas" de Dale Carnegie. La primera regla es no criticar a otros porque lastima su orgullo y los pone a la defensiva. La segunda regla es apreciar y elogiar sinceramente a los demás para satisfacer su necesidad de sentirse importantes. La tercera regla es tratar de comprender siempre el punto de vista del otro para poder influir sobre él desde su propia perspectiva.
Quien logra hacer esto posee el mundo en sus manosJohnny Ordóñez
Una breve interpretación acerca de gran libro "Como ganar amigos e influenciar a la gente" de Dale Carniege, haciendo un énfasis especial en el Poder de las Palabras y su adecuado como la herramienta más importante de un líder. Al final, unas cortas y valiosas lecciones para una buen liderazgo.
Quien logra hacer esto posee el mundo en sus manosJohnny Ordóñez
Una breve interpretación acerca de gran libro "Como ganar amigos e influenciar a la gente" de Dale Carniege, haciendo un énfasis especial en el Poder de las Palabras y su adecuado como la herramienta más importante de un líder. Al final, unas cortas y valiosas lecciones para una buen liderazgo.
Presentacion Como Ganar Amigos e Influir sobre las PersonasMiguel A. Ceballos
Presentacion Como Ganar Amigos e Influir sobre las Personas de Federico de la Cruz, utilizada en el Club de Lideres de Piensa en tu Futuro en su edicion del mes de Julio
Como ganar amigos e influir sobre las personas por Dale Carnegie.Leonardo Raygoza
Cómo ganar amigos e influir sobre las personas es uno de los primeros "best-sellers" de autoayuda publicados. Escrito por Dale Carnegie y publicado por primera vez en 1936, se han vendido 15 millones de copias en todo el mundo.1
Leon Shimkin, de la firma publicitaria Simon & Schuster tomó uno de los cursos de 14 semanas impartidos por Carnegie en 1934. Shimkin convenció a Carnegie para dejar que un taquígrafo tomara notas de su curso para preparar una publicación.
En 1981, una nueva edición revisada con un lenguaje actualizado y anécdotas fue lanzada al mercado.2 Esta edición revisada reducia el numero de capítulos de 6 a 4 y eliminaba secciones como escribir cartas de ventas eficaces y mejorando tu vida familiar.
Presentacion Como Ganar Amigos e Influir sobre las PersonasMiguel A. Ceballos
Presentacion Como Ganar Amigos e Influir sobre las Personas de Federico de la Cruz, utilizada en el Club de Lideres de Piensa en tu Futuro en su edicion del mes de Julio
Como ganar amigos e influir sobre las personas por Dale Carnegie.Leonardo Raygoza
Cómo ganar amigos e influir sobre las personas es uno de los primeros "best-sellers" de autoayuda publicados. Escrito por Dale Carnegie y publicado por primera vez en 1936, se han vendido 15 millones de copias en todo el mundo.1
Leon Shimkin, de la firma publicitaria Simon & Schuster tomó uno de los cursos de 14 semanas impartidos por Carnegie en 1934. Shimkin convenció a Carnegie para dejar que un taquígrafo tomara notas de su curso para preparar una publicación.
En 1981, una nueva edición revisada con un lenguaje actualizado y anécdotas fue lanzada al mercado.2 Esta edición revisada reducia el numero de capítulos de 6 a 4 y eliminaba secciones como escribir cartas de ventas eficaces y mejorando tu vida familiar.
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Comparto en este pdf mis apuntes sobre Inteligencia Emocional; información recopilada sobre este tema desde el 2008 hasta 2013.
Trabajo capacitando personas y estos conocimientos me han permitido controlar mis emociones y usarlas a mi favor, así como enseñarles a otros como contralar sus emociones. Desde que me di cuenta que la actitud es están importante como la aptitud he profundizado en el estudio de este tema y esta compilación me ha sido de gran ayuda en este proceso de formación.
Lee atentamente cada tema y repásalo nuevamente, te aseguro que será más beneficioso que muchos de los libros de autoayuda que hayas leído o escuchado.
http://www.fortesolutions.freeiz.com/
Principio # 7 para liderar lateralmente
N O FINJA SER PERFECTO
«Nada ocurriría si el hombre esperara a hacer algo tan bien que nadie encontrara un defecto en ello».
-JOHN HENRY CARDINAL NEWMAN
Una de las peores cosas que los líderes pueden hacer es gastar energía
tratando de hacer que los demás piensen que son perfectos. No
importa si es el director ejecutivo o un líder intermedio en la organización,
es una insensatez. Lo más cercano a la perfección de una persona
sólo se ve en su currículum. Ya que nadie es perfecto, ni usted, ni
sus colegas, ni su jefe, entonces debemos dejar de fingir. Las personas
reales, que son genuinas con respecto a sus debilidades y a sus puntos
fuertes, atraen a otros. Ellos generan confianza, son accesibles. Y son
aire fresco en un ambiente donde los demás están luchando para llegar
a la cima tratando de verse bien.
A continuación le recomiendo cómo puede ser «auténtico» y así convertirse en un líder de 360 más eficaz.
En este documento analizamos ciertos conceptos relacionados con la ficha 1 y 2. Y concluimos, dando el porque es importante desarrollar nuestras habilidades de pensamiento.
Sara Sofia Bedoya Montezuma.
9-1.
HPE presenta una competició destinada a estudiants, que busca fomentar habilitats tecnològiques i promoure la innovació en un entorn STEAM (Ciència, Tecnologia, Enginyeria, Arts i Matemàtiques). A través de diverses fases, els equips han de resoldre reptes mensuals basats en àrees com algorísmica, desenvolupament de programari, infraestructures tecnològiques, intel·ligència artificial i altres tecnologies. Els millors equips tenen l'oportunitat de desenvolupar un projecte més gran en una fase presencial final, on han de crear una solució concreta per a un conflicte real relacionat amb la sostenibilitat. Aquesta competició promou la inclusió, la sostenibilitat i l'accessibilitat tecnològica, alineant-se amb els Objectius de Desenvolupament Sostenible de l'ONU.
Catalogo Refrigeracion Miele Distribuidor Oficial Amado Salvador ValenciaAMADO SALVADOR
Descubre el catálogo general de la gama de productos de refrigeración del fabricante de electrodomésticos Miele, presentado por Amado Salvador distribuidor oficial Miele en Valencia. Como distribuidor oficial de electrodomésticos Miele, Amado Salvador ofrece una amplia selección de refrigeradores, congeladores y soluciones de refrigeración de alta calidad, resistencia y diseño superior de esta marca.
La gama de productos de Miele se caracteriza por su innovación tecnológica y eficiencia energética, garantizando que cada electrodoméstico no solo cumpla con las expectativas, sino que las supere. Los refrigeradores Miele están diseñados para ofrecer un rendimiento óptimo y una conservación perfecta de los alimentos, con características avanzadas como la tecnología de enfriamiento Dynamic Cooling, sistemas de almacenamiento flexible y acabados premium.
En este catálogo, encontrarás detalles sobre los distintos modelos de refrigeradores y congeladores Miele, incluyendo sus especificaciones técnicas, características destacadas y beneficios para el usuario. Amado Salvador, como distribuidor oficial de electrodomésticos Miele, garantiza que todos los productos cumplen con los más altos estándares de calidad y durabilidad.
Explora el catálogo completo y encuentra el refrigerador Miele perfecto para tu hogar con Amado Salvador, el distribuidor oficial de electrodomésticos Miele.
KAWARU CONSULTING presenta el projecte amb l'objectiu de permetre als ciutadans realitzar tràmits administratius de manera telemàtica, des de qualsevol lloc i dispositiu, amb seguretat jurídica. Aquesta plataforma redueix els desplaçaments físics i el temps invertit en tràmits, ja que es pot fer tot en línia. A més, proporciona evidències de la correcta realització dels tràmits, garantint-ne la validesa davant d'un jutge si cal. Inicialment concebuda per al Ministeri de Justícia, la plataforma s'ha expandit per adaptar-se a diverses organitzacions i països, oferint una solució flexible i fàcil de desplegar.
Estructuras Básicas_ Conceptos Basicos De Programacion.pdf
Primera Parte de la Obra:
1. Cómo ganar amigos e influir sobre las personas Dale Carnegie
CÓMO GANAR AMIGOS E INFLUIR SOBRE LAS
PERSONAS
PRIMERA PARTE: TÉCNICAS FUNDAMENTALES PARA TRATAR
CON EL PRÓJIMO
REGLA Nº 1: NO CRITIQUES
Si quieres recoger miel, no des patadas a la colmena. Recuerda la fabula del sol y el
viento cuando competían por quitar la capa de un caminante: lo logro antes el sol con
su calor que el viento con su violencia.
Recuerda también el refrán “se cazan
mas moscas con una gota de miel que
con un barril de vinagre”.
Si criticas a alguien lastimas su orgullo
y lo pones en la defensiva. La principal
necesidad de cualquier persona es
tener una buena imagen de sí mismo.
Si la criticas, lesionas esa necesidad y
despiertas su re sentimiento.
¿Conoces a alguien a quien desearías cambiar y mejorar?; muy bien, pero emplea esa
energía en mejorarte y cambiarte a ti mismo. Desde un punto de vista egoísta es
mucho más provechoso, y menos peligroso. Recuerda estas frases famosas: “No te
quejes de la nieve en el techo del vecino cuando también cubre el lumbral de tu casa” y
“se ve antes una paja en el ojo ajeno que una viga en el propio.
Al tratar con la gente, ten presente que nos tratas con criaturas lógicas, sino
dominadas por sus emociones, llenas de prejuicios e impulsadas por actitudes
irracionales como el orgullo y la vanidad.
Ten en cuenta que cualquier tonto puede criticar, censurar y quejarse, y casi todos los
tontos lo hacen; pero se necesita carácter y dominio de si mismo para ser comprensivo
y capaz de perdonar. En lugar de censurar a la gente, tratemos de comprenderla.
Tratemos de imaginarnos por qué hacen lo que hacen. Eso es mucho más provechoso
Primera Parte: Técnicas Fundamentales para tratar con el prójimo
2. Cómo ganar amigos e influir sobre las personas Dale Carnegie
y más interesante que la crítica, y de ello surge la empatía, la tolerancia y la bondad:
“comprender muchas cosas, muchas veces equivale a perdonarlas”.
Alternativas asertivas a las críticas: Cuando el comportamiento del otro esté lesionando
tu bienestar, dile sencillamente: “cuando haces…(comportamiento concreto), me
siento…(expresión en 1ª persona del sentimiento que te produce). Después añade una
petición clara y concreta de cómo te gustaría que actuase, en ese aspecto concreto, a
partir de ahora.
REGLA Nº 02: APRECIA A LOS DEMAS Y ELOGIALOS SINCERAMENTE
¿Cómo hacer que la gente haga lo que queremos? El uso de la fuerza solo sirve algunas veces.
Pero incluso en esos casos tiene
efectos muy negativos, tanto para el
que ejerce como para el que la sufre.
Sólo hay un medio eficaz para
conseguir que la gente haga algo:
conseguir que el otro quiera hacer ese
algo. Los demás harán lo que tú
quieres, en la medida en que tú des a
los demás lo que ellos quieren. Y ¿qué
quiere la gente? Su principal deseo es
sentirse importante, ser apreciado. Los pocos individuos que satisfacen honestamente esta
necesidad, podrán “tener a los demás en la palma de la mano” y “hasta el sepultero se apenará
cuando mueran”. Nada hay que necesitemos tanto como el alimento para nuestra autoestima. No
se trata de adular sino de elogiar con sinceridad. Emerson decía: “Todos los hombres que
conozco son superiores a mí en algún sentido y en ese sentido, aprendo de ellos”. Si así sucedía
con Emerson, ¿no es probable que lo mismo suceda contigo? No estés siempre pensando sólo
en tus realizaciones y necesidades. Trata de pensar en las buenas cualidades de la gente que te
rodea. Da pruebas de una apreciación honrada y sincera de esas cualidades. Se “caluroso en la
aprobación y abundante en el elogio” y la gente acogerá con cariño tus palabras y las atesorar y
las repetirá toda la vida, después de haberlas olvidado tu.
Primera Parte: Técnicas Fundamentales para tratar con el prójimo
3. Cómo ganar amigos e influir sobre las personas Dale Carnegie
REGLA Nº 03: TRATA SIEMPRE DE COMPRENDER EL PUNTO DE VISTA DE
TU INTERLOCUTOR
Cuando uno va a pescar no pone en el azuelo lo que no le gusta a él sino lo que le gusta a los peces.
¿Por qué no usar el mismo sentido común cuando se
quiere atraer a la gente?
Por ejemplo, si quieres atraer a alguien o convencerlo
para que haga algo, no lo conseguirás hablándole más y
más de lo que deseas o necesitas. Es absurdo, sólo a ti
te interesa. El medio más seguro de que depositemos
para influir sobre el prójimo es hablar acerca de lo que él
quiere, y ayudarle a ver cómo conseguirlo (si quieres
que un burro vaya a un lugar y él se niega, lo
conseguirás antes mostrándole una zanahoria que
dándole empujones a palos).
Cuando quieras persuadir a alguien de que haga algo, antes de hablar haz una pausa y piensa “¿Cómo
puedo logar que quiera hacerlo?” Así no te lanzaras a hablar inútilmente de tus deseos. Háblale de las
ventajas que puede obtener él si lo hace, con datos y ejemplos claros, para ser más convincente. El
mundo está lleno de personas egoístas, de manera que los pocos individuos que tratan honradamente de
servir a los demás, de comprenderlos, y de tener en cuenta el punto de vista del otro, tendrán un gran
éxito con la gente.
Primera Parte: Técnicas Fundamentales para tratar con el prójimo