Nombre :Geovanna Torres Curso:6to inf. Lcdo: Victor Zapata Trabajo de Laboratorio.
El conocimiento debe ser gratuito <ul><li>Wikipedia.- es una enciclopedia libre y gratuita escrita en diferentes lenguajes...
Nueva Referencias para investigar <ul><li>Herramientas  </li></ul><ul><li>La cenacyt se asocia con bibliotecas universitar...
La casa de empleo en el internet aumenta <ul><li>De acuerdo con varios consultores de recursos humanos el reclutamiento “O...
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  1. 1. Nombre :Geovanna Torres Curso:6to inf. Lcdo: Victor Zapata Trabajo de Laboratorio.
  2. 2. El conocimiento debe ser gratuito <ul><li>Wikipedia.- es una enciclopedia libre y gratuita escrita en diferentes lenguajes por miles de voluntarios no son una empresa . </li></ul><ul><li>Wikipedia debe ser un punto de salida y no de llegada para investigar por que así son las enciclopedias . Tambien es como una enciclopedia mas tradicionales por la cantidad de las entradas al principio el Hit era la tecnología . </li></ul><ul><li>Es una ayuda para el que quiera aprender sobre algo u orientarse sobre un tema. </li></ul>
  3. 3. Nueva Referencias para investigar <ul><li>Herramientas </li></ul><ul><li>La cenacyt se asocia con bibliotecas universitarias para controlar cuatro bases de datos internacionales . </li></ul><ul><li>El programa denominado “Bibliotecas Virtuales” consiguió reunir en un solo paquete las bases de datos de cuatro importantes proveedores internacionales. Cada una de ellas contiene miles de documentos publicados en revistas especializados en todas las áreas. </li></ul><ul><li>Todos los usuarios que forman parte del cobuec puede acceder a todos estos catálogos virtuales sin tener que pagar un centavo. </li></ul>
  4. 4. La casa de empleo en el internet aumenta <ul><li>De acuerdo con varios consultores de recursos humanos el reclutamiento “On line” aporta mayor rapidez a los procesos de reclutamiento y tiene un alcance geográfico y dimetado . </li></ul><ul><li>Ademas atravez de internet la información es mayor y se ofrece métodos automatizados de preselección y programas de gestión de candidaturas , no obstante para las empresas sigue siendo básico que todos los candidatos pasen por una entrevista personal con sus analistas . </li></ul><ul><li>Hoy existe un numero ilimitado de opciones ,tanto a la escala internacional como local para que los internautas tengan éxitos en su propósito de encontrar una nueva o mejor posición laboral </li></ul>

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