1. UNIVERSIDAD TECNICA DE
AMBATO
FACULTAD DE CIENCIAS
HUMANAS Y DE LA EDUCACION
CARRERA DE PSICOLOGIA
INDUSTRIAL
MODALIDAD PRESENCIAL
MODULO ADMINISTRACION DE REMUNERACION
SEPTIMO PARALELO “B”
Alumna: Alejandra Baño
Tutor: Ing. Marcia Vásquez

2. ACTA DE FINIQUITO

Es un documento, mediante el cual las
partes(Empleador y Trabajador) dejan constancia
de la terminación de las relaciones laborales previo
el justo pago de los haberes que correspondieren
al Trabajador.

3. PROCESO PARA REALIZAR UN ACTA DE
FINIQUITO EN EL MINISTERIO DE RELACIONES
LABORALES.

1.- Ingresar a la página web: www.mrl.gob.ec

4. 
2.- Ingresar al link “Actas de Finiquito en Línea”.

5. 
3.- Registre su empresa o persona natural.

6. 
4.-En la primera pantalla, debe ingresar el RUC de
la Empresa o Empleador, y la contraseña que el
sistema le envió a su correo electrónico.

7. 
5.-Datos de la empresa o empleador.

6.-Datos del empleado o trabajador

8. 
7.- datos de información sobre la terminación
laboral.

8.-INGRESOS: Se compone de los siguientes partes:

Remuneraciones que todavía no han sido pagadas
Cálculo décima tercera remuneración
Cálculo décima cuarta remuneración
Vacaciones (no gozadas)
Utilidades





9. 9.- pantalla de liquidación de haberes.
10.- Generación de turnos.

10. 
11. REQUISITOS PARA LA LEGALIZACIÓN DE
LAS ACTAS DE FINIQUITO
 Tres impresiones originales con su respectiva firma del representante legal o
empleador de cada una de las actas generadas por trabajador (no copias).
 Copia del RUC (en caso de ser Empresa).

Copia del Nombramiento del Representante Legal (en caso de ser
Empresa).

Copia de Cédula y papeleta de votación (actualizada) del Representante
legal o

Empleador.

Copia de Cédula y papeleta de votación (actualizada) del Trabajador.

Si el pago de la liquidación es en cheque, este debe ser certificado y adjuntar
una copia.