2. QUIEN PUEDE SOLICITAR LA EVALUACION DE SEXENIOS
Convocatoria oficial 2013
Resolución de 21 de noviembre de 2013 (BOE 02-12-2013)
FUNCIONARIOS DOCENTES
UNIVERSITARIOS
Catedráticos de Universidad.
Profesores Titulares de Univ.
Catedráticos de Escuela Univ.
Profesores Titulares de Escuela
Universitaria.
-
CSIC
Profesores de Investigación.
Investigadores Científicos.
Científicos Titulares.
Situaciones especiales
Disfrute/devengo
de los Derechos
económicos
Al reingreso a la
Univ en régimen de
dedicación a tiempo
completo
¿podrán
solicitar
sexenio?
¿podrán solicitar
sexenio?
Comisión de
Servicios o
servicios
especiales
SI
SI
En el momento que
pasen dedicación a
Tiempo completo
SI
Excedencia
voluntaria
No se contempla
SI
Dedicación a
tiempo parcial
No se contempla
Normativa Previa recogida
en CNEAI
P.CONTRATADO LABORAL
, mediante Convenio
CNEAI-Universidad
(Reconocimiento, NO disfrute)
PERSONAL INVESTIGADOR
EN FORMACION
Disfrute/devengo de Condiciones: siempre que:
los Derechos
• Esté adscrito a una
económicos
Universidad y
• Haya obtenido Beca de una
Al reingreso en el
entidad perteneciente a la
CSIC en régimen de Administración General del
dedicación a tiempo Estado
completo
3. ¿QUE SE EVALUA? - APORTACIONES
-Aportaciones publicadas (no sólo aceptadas) debidamente identificadas
- Se recomienda la aportación del DOI (Digital Object Identifier) si se dispone del
mismo
-Añadir:
- Resumen con objetivos y resultados de investigación, individual
(preferentemente) o de forma conjunta
- Indicación del alcance de la contribución si es una obra colectiva
4. EVALUACION DE LA ACTIVIDAD INVESTIGADORA A TRAVES DE SUS
PUBLICACIONES
Citas
Impacto
Revisiones por pares/
Criterios Latindex
Reconocimiento editorial
Presencia en BD (Ver
Ulrich) y Catálogos
5. Criterios comunes a todos los campos
Resolución de 15 de nov. de 2013, de la CNEAI (BOE 21/11/2013)
A) Las aportaciones sólo serán valorables si significan progreso real del
conocimiento. No se valorarán los trabajos meramente descriptivos o las
reiteraciones de trabajos previos, excepto en los casos en que
contribuyan claramente a la consolidación del conocimiento.
B) Para que una aportación sea considerada, el solicitante deberá haber
participado activamente en los trabajos que le dieron origen, como
director o ejecutor del trabajo.
C) Como norma general, para obtener una evaluación positiva deberán
presentarse cinco aportaciones en el currículum vitae abreviado.
Excepcionalmente, el número de aportaciones podrá ser inferior si los
trabajos tienen una extraordinaria calidad y han tenido una alta
repercusión científica o técnica.
D) Las evaluaciones únicas solicitadas, en aplicación de lo establecido en
la disposición transitoria tercera del Real Decreto 1086/1989, de 28 de
agosto, se valorarán modificando los criterios que se detallan a
continuación de acuerdo con el estado de la ciencia y de la técnica en
España en los años en que se realizaron los trabajos.
6. Criterios de Evaluación:
Campo 4: Ciencias Biomédicas
•1. Todas las aportaciones deberán ser clasificables como
ordinarias según la O. M. de 2 de diciembre de
1994, BOE del 3, salvo casos excepcionales. Las
solicitudes que presenten patentes, previo informe del
comité, se trasladarán al Campo 6.
•2. El número de autores no será evaluable como
tal, pero sí deberá estar justificado por el tema, su
complejidad y su extensión
7. Criterios de Evaluación:
Campo 4: Ciencias Biomédicas
• 3. Se valorarán preferentemente las aportaciones que sean
artículos en revistas de reconocida valía, aceptándose como
tales las que ocupen posiciones relevantes en los listados por
ámbitos científicos en el «Subject Category Listing» del
«Journal Citation Reports» del «Science Citation Index» del
Web Of Knowledge (WOK). Las revistas electrónicas se
considerarán cuando aparezcan en los listados del WOK.
• En la evaluación de los libros y capítulos de libros, si
procede, se tendrán en cuenta el número de citas cuando sea
posible, el prestigio internacional de la editorial, los
editores, la colección en la que se publica la obra y las
reseñas recibidas en las revistas científicas especializadas.
8. Criterios de Evaluación:
Campo 4: Ciencias Biomédicas
• 4. Como norma general, para obtener una
evaluación positiva, las aportaciones del currículum
vitae abreviado deberán cumplir alguno de los
criterios descritos en los puntos anteriores.
• 5. Con carácter orientador se considera que para
obtener una evaluación positiva en las áreas de
Ciencias Biomédicas, tanto básicas como clínicas, al
menos dos de dichas aportaciones deben ser
artículos publicados en revistas de alto impacto
entre las recogidas bajo cualquiera de los epígrafes
del Science Citation Index.
10. RECOMENDACIONES GENERALES
Acceso remoto a recursos Usuario Virtual
Intentar localizar Referencias perdidas -> citas realizadas a formas distinta a
la recogida como correcta en la BD.
Gestión de Referencias -> Refworks
Alertas / RSS a las citas
Normalizar / Unificar la firma Es positivo mantener el Perfil de Investigador
Researcher ID (Thomsom)
Author ID (Scopus)
SciENCV (NCBI)
Google Scholar
Posibilidad de Solicitarlo en la BUS (para la WOS, Scopus y Dialnet)
16. REVISTAS SIN FACTOR DE IMPACTO
• Presencia en Bases de datos internacionales de
reconocido prestigio (Ulrichsweb proporciona esta
información, apartado “Realización de resúmenes e
índices)
• Aportar datos de cumplimiento de calidad editorial
– Especificado por CNEAI, en el Apéndice I, de la
Resolución de 15/11/2013 de Criterios de los campos de
evaluación
– Latindex
• Si es una revista revisada por pares
• Ver si está en el listado de revistas que han
superado el proceso de evaluación de la Fecyt.
• Los criterios editoriales que mencione la revista.
17. Indicios de calidad de un artículo concreto: las CITAS
•
•
•
•
WOS
– “Cited Reference Search” [Buscar por 1er autor, año y título abreviado de la
publicación de nuestra ref. para obtener las citas perdidas por errores en la
transcripción de las mismas]
– WOS / Search [Buscar por el título de nuestra referencia]
SCOPUS (Buscar en campo “Reference” para obtener citas correctas e incorrectas)
CINAHL (Enfermería. Apartado “Referencia citada” citas solamente en la propia
Base de datos)
PubMed
– Citas directas en la referencia o
– en Filtros personales en My NCBI:
Links to Books Citing,
Links to other references in PMC (Articles cited by other articles in PMC)
•
Bases de datos Proquest “Health & Medical Complete” y “Proquest Dissertation
& Theses A&I: Health & Medicine” Buscar en campo “Reference”
•
•
SCIRUS y Google Scholar (mejor la versión .com que la .es)
Google Scholar (mejor la versión .com que la .es)
• Contextualizar (sólo para trabajos muy excepcionales)
– En la revista en la que se ha publicado: WOS (ordenar por “Cited by”)
– En el área científica :Essential Science Indicators
22. Consulta de Citas en las Bases de datos de Proquest ????
En “Consultar cita” Localiza artículos.
Para la obtención de citas Búsqueda avanzada /
Campo Reference”
(no disponible en todas las Bases de datos )
23.
24.
25. Criterios de evaluación de libros y
capítulos de libros
• Poseer ISBN (imprescindible)
• Nº de citas recibidas: WOS, Scopus, CINAHL, Scirus
Google Scholar,
• Prestigio de la editorial
• Reseñas en revistas especializadas : bases de datos
multidisciplinares (Scopus, WOS, Dialnet) y
especializadas (Medline, IME, CINAHL, Google book)
• Prestigio de la colección en la que se publica la obra
• La traducción de la propia obra a otras lenguas
26. CITAS A UN LIBRO EN WOK (Cited Reference Search)
Herrerías Gutiérrez JM, Mascarenhas-Saraiva M. Atlas of capsule endoscopy. Tomares
Sevilla: Sulime; 2007
IMPORTANTE: indicar sólo el nombre del Autor principal y el año de
publicación, ya que en el campo “Cited work” sólo se puede indicar el título
abreviado de revistas (no libros)
27. CITAS A UN LIBRO EN SCOPUS
¡¡¡IMPORTANTE!!! BUSCAR EN EL CAMPO “REFERENCE”
29. Editoriales de prestigio, ejemplos
PARA TODAS LAS ÁREAS
HUMANIDADES Y SOCIALES
Routledge
Edwad Elgar
Oxford University Press
Cambridge University Press
Macmillan Press
Palgrave
Springer
Ashgate
Kluwer
McGraw Hill
Wiley
MIT Press
Sage
Blackwell
Prentice Hall
Panamericana
Sintesis
Alianza
Piramide
Akal
Anthropos
Catedra
Trea
Thomson-Aranzadi
Bosch
Marcial Pons
Dykinson
Ariel
Pearson
Gredos
Fuente: Daniel Torres Salinas, Emilio Delgado López-Cózar
30. Gracias por su atención
Consultas 954559831
Licencia Creative Commons
Reconocimiento-No Comercial-Sin
ObraDerivada 3.0 España.